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      從學(xué)生適應(yīng)教師到教師適應(yīng)學(xué)生

      2014-03-19 11:14:28蔡陽(yáng)宗郭裕嘉
      甘肅教育 2014年2期
      關(guān)鍵詞:甘谷二中師生關(guān)系

      蔡陽(yáng)宗 郭裕嘉

      課改是教育發(fā)展的一個(gè)必然。當(dāng)前,課改進(jìn)入了一個(gè)關(guān)鍵期,教師如何更快地走向成熟從而促進(jìn)學(xué)生更好地發(fā)展,漸漸成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)。如何激活教師深層潛能,促進(jìn)師生和諧發(fā)展已成為新課改中重要的實(shí)踐課題。

      甘谷二中在新課程改革的實(shí)踐中探索,在探索中實(shí)踐,逐漸走出了“立足校本教研,促進(jìn)師生和諧發(fā)展”的具有自身特色的課改之路,步入了健康發(fā)展的快車道。

      “在這幾年的新課程教學(xué)實(shí)踐中,全校教師的教育教學(xué)觀念得到了更新,學(xué)生自主參與課堂的積極性得以提高,師生關(guān)系得到了科學(xué)、有效、良性轉(zhuǎn)化,走出了一條農(nóng)村高中新課程改革的新路子。有今天這樣的收獲,是學(xué)校積極推進(jìn)新課改,科學(xué)、有效轉(zhuǎn)變了師生關(guān)系的結(jié)果?!备使榷行iL(zhǎng)張賢這樣說(shuō)道。

      更新觀念 轉(zhuǎn)變師與生的關(guān)系

      新課改以來(lái),甘谷二中及時(shí)轉(zhuǎn)變教學(xué)管理理念,從可持續(xù)科學(xué)發(fā)展著眼,提出了“務(wù)必把學(xué)生當(dāng)作自己的孩子”、“以人為本,全面發(fā)展”和“由學(xué)生適應(yīng)學(xué)校教育和學(xué)生適應(yīng)老師教育,向?qū)W校教育要適應(yīng)師生成長(zhǎng)和老師適應(yīng)學(xué)生轉(zhuǎn)變”的辦學(xué)理念,把促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和打造高素質(zhì)教師隊(duì)伍作為學(xué)校的主要任務(wù),向提高課堂教學(xué)效益要質(zhì)量,向增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力要質(zhì)量,達(dá)到了讓教師和學(xué)生同步成長(zhǎng)的目的。

      談到轉(zhuǎn)變,甘谷二中的德育特色教育就成為不得不說(shuō)的一個(gè)亮點(diǎn)。長(zhǎng)期以來(lái),學(xué)校明確提出以養(yǎng)成教育為抓手,全面提高學(xué)生素質(zhì)教育思路。高度重視師生思想道德教育,構(gòu)建德育工作網(wǎng)絡(luò),完善德育建設(shè)層次,充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位,以學(xué)生養(yǎng)成教育為抓手,把思想教育滲透到每一天、每一節(jié)課、每一項(xiàng)活動(dòng)中去,營(yíng)造了深厚的德育氛圍,形成了人人重視德育的良好局面。

      “在以前的教育學(xué)生中,我們學(xué)校的老師經(jīng)常會(huì)遇到這樣的情況:老師全身心的付出,卻得不到學(xué)生的理解和尊敬,為什么老師的心血得不到學(xué)生的認(rèn)可呢?關(guān)鍵就出在觀念上,應(yīng)試教育下陳舊的觀念和傳統(tǒng)的教育方法已經(jīng)不適應(yīng)新課程,因此在教育教學(xué)過(guò)程中發(fā)揚(yáng)民主,構(gòu)建和諧的新型的師生關(guān)系是改善師生關(guān)系的主要方面”。馬林林老師對(duì)于師生關(guān)系改變的重要性這樣理解。

      今天的二中許多老師擁有民主平等的意識(shí),能夠尊重、信任學(xué)生;能以寬容大度的心態(tài),去學(xué)會(huì)理解、善待學(xué)生。在新課改背景下的教與學(xué),師生關(guān)系已不是教師居高臨下,我講你聽(tīng),我管你服從的關(guān)系,而是平等的關(guān)系。教師要由知識(shí)的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者、合作者,從高高在上轉(zhuǎn)為走進(jìn)學(xué)生的心里,經(jīng)常詢問(wèn)學(xué)生對(duì)自己的教學(xué)感受,蹲下來(lái)聽(tīng)一聽(tīng)學(xué)生的心聲,了解學(xué)生的真正需要。實(shí)踐證明,這對(duì)我們的教學(xué)是很有好處的。

      “我們每個(gè)學(xué)期學(xué)校都會(huì)通過(guò)組織學(xué)生依據(jù)班主任問(wèn)卷調(diào)查、《甘谷二中新課程課堂教學(xué)評(píng)價(jià)方案》和“課堂教學(xué)情況反饋表”對(duì)每位教師的教育教學(xué)工作評(píng)價(jià)和比較,以更有效地落實(shí)“從學(xué)生適應(yīng)教師到教師適應(yīng)學(xué)生”?!霸谒枷虢逃矫?,教師也能夠一視同仁,尊重學(xué)生個(gè)體差異,可以和學(xué)生共同協(xié)商情感溝通和交流。比如,有些問(wèn)題可以集體討論,但有些問(wèn)題則適合單獨(dú)探討”,“在溝通和探討問(wèn)題時(shí),教師應(yīng)尊重學(xué)生的個(gè)人意愿,不傷害學(xué)生的自尊心。教師通過(guò)和學(xué)生做游戲、聊天等方式,主動(dòng)走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,成為學(xué)生的良師益友”。在記者和甘谷二中的老師進(jìn)行座談時(shí),老師們各抒己見(jiàn)。

      和諧的師生關(guān)系能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,學(xué)生都喜歡上自己喜愛(ài)或崇拜的教師的課,而不喜歡上不尊重自己的教師的課。對(duì)于自己喜歡的老師所上的課,他們總會(huì)積極配合,專心聽(tīng)講,勤于思考,努力學(xué)習(xí),對(duì)老師所傳遞的知識(shí)會(huì)努力去學(xué)習(xí),以此表達(dá)對(duì)老師的尊重。所以,我們的許多教師能深入學(xué)生,在課間盡量創(chuàng)造條件,與學(xué)生進(jìn)行接觸,了解學(xué)生的興趣,愛(ài)好,喜怒哀樂(lè)情緒的變化,時(shí)時(shí)處處關(guān)心學(xué)生,愛(ài)護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生,讓自己在學(xué)生的眼中不僅是一位可敬的師長(zhǎng),更是他們可親可近的親密朋友。

      另一方面和諧的師生關(guān)系使學(xué)生尊敬、信賴并且喜愛(ài)教師,這對(duì)教師本身就是一種鼓勵(lì)和鞭策。教師為了繼續(xù)保持自己在學(xué)生心目中的形象和地位,對(duì)教育、教學(xué)就會(huì)更加負(fù)責(zé),千方百計(jì)地想把學(xué)生教好。

      因材施教 轉(zhuǎn)變教與學(xué)的關(guān)系

      新課程倡導(dǎo)合作、交流、提問(wèn)、實(shí)驗(yàn)等學(xué)習(xí)活動(dòng),學(xué)生的學(xué)習(xí)方式由傳統(tǒng)的接受式學(xué)習(xí)向創(chuàng)造性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變,學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人。“把課堂還給學(xué)生”,“把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)交給學(xué)生”已是當(dāng)前教育的最強(qiáng)音。

      新課程改變著學(xué)生的學(xué)習(xí),也改變著教師的教學(xué)。甘谷二中的教師能夠及時(shí)調(diào)解教師指導(dǎo)與學(xué)生自主學(xué)習(xí)形成的矛盾,協(xié)調(diào)指導(dǎo)與主導(dǎo)的關(guān)系,處理妥當(dāng)教育教學(xué)中教師主導(dǎo)作用和學(xué)生主體作用的關(guān)系。

      郭富強(qiáng)老師說(shuō)道:“我們一貫反對(duì)教學(xué)上的包辦代替的做法,反對(duì)各學(xué)科瓜分所有的時(shí)間,反對(duì)大包大攬的教師一言堂,家長(zhǎng)式的教學(xué)方法,主張給學(xué)生充足的活動(dòng)空間與時(shí)間,讓學(xué)生有主宰自己、發(fā)展自己的機(jī)會(huì)。我們對(duì)各科的晚自習(xí)輔導(dǎo)也有明確的要求:只要學(xué)生是在學(xué)習(xí),輔導(dǎo)教師就不能強(qiáng)行干涉,學(xué)生可根據(jù)自己的實(shí)際情況決定學(xué)習(xí)哪門課程,教師過(guò)分統(tǒng)一時(shí)間只能給學(xué)生幫倒忙”。

      學(xué)校自新課改以來(lái),大力推行“導(dǎo)學(xué)案”教學(xué),在甘谷二中的教學(xué)目標(biāo)中赫然寫著,要求每位教師指導(dǎo)學(xué)生做好課堂或章節(jié)小結(jié),要求學(xué)生注意教學(xué)過(guò)程中的六個(gè)方面??梢钥闯觯ㄟ^(guò)一系列行之有效的課堂精細(xì)化教學(xué)管理模式,甘谷二中的確科學(xué)有效地做到了從學(xué)生適應(yīng)教師到教師適應(yīng)學(xué)生的轉(zhuǎn)化,優(yōu)化了課堂教學(xué),提高了課堂效益。

      教學(xué)過(guò)程中學(xué)生接受能力存在差異,所以,學(xué)校教師利用課余、自習(xí)課等時(shí)間加強(qiáng)個(gè)體指導(dǎo),增強(qiáng)他們學(xué)習(xí)的信心,加強(qiáng)有針對(duì)性的輔導(dǎo)。對(duì)踩線弱科學(xué)生加強(qiáng)目標(biāo)激勵(lì),在思想上、學(xué)習(xí)方法、心理狀態(tài)等方面進(jìn)行幫扶。這是甘谷二中在教與學(xué)關(guān)系轉(zhuǎn)變中的又一新招——弱科輔導(dǎo)。

      學(xué)校實(shí)行科任教師弱科輔導(dǎo)承包制(各科任教師對(duì)弱科學(xué)生做到補(bǔ)差、盯人、談心有機(jī)結(jié)合),并對(duì)成績(jī)進(jìn)行跟蹤監(jiān)控,補(bǔ)弱工作要體現(xiàn)立體化、全方位的特點(diǎn)。在弱科輔導(dǎo)的過(guò)程中增加了師生之間的交流,促進(jìn)了師生之間的感情。endprint

      學(xué)校教師遵循“先查病、后治療,再進(jìn)補(bǔ)”的原則,做到“三補(bǔ)五多”,即補(bǔ)態(tài)度、補(bǔ)方法、補(bǔ)盲點(diǎn),課堂多提問(wèn)、課后多輔導(dǎo)、平時(shí)多談心、練習(xí)多面批、方法多指導(dǎo)。并要求補(bǔ)弱一定要落實(shí)到章節(jié)知識(shí)點(diǎn),將補(bǔ)弱學(xué)生掌握情況定期檢查。要求教師特別重視學(xué)生的個(gè)體差異,教學(xué)面對(duì)全體,卻又能分層教學(xué),用張賢校長(zhǎng)的話說(shuō):“我們的教師教學(xué)必須讓基礎(chǔ)好的學(xué)生吃好,讓基礎(chǔ)差的學(xué)生吃飽”。

      為此,學(xué)校在充分了解學(xué)生基礎(chǔ)上果斷實(shí)施分層教學(xué)。馮俊仁老師詳細(xì)介紹了學(xué)校分層教學(xué)的具體做法:“一是目標(biāo)分層。即不同學(xué)生不同學(xué)習(xí)目標(biāo),中上學(xué)生除大綱要求外,適當(dāng)提高,中間學(xué)生達(dá)到大綱要求為準(zhǔn),基礎(chǔ)差的學(xué)生則視具體情況適當(dāng)降低要求。二是課堂提問(wèn)分層。針對(duì)不同學(xué)生,問(wèn)題難度有差異,每堂課提問(wèn)后進(jìn)生比例不得少于40%。三是作業(yè)分層。數(shù)、理、化、外各學(xué)科作業(yè)布置有選做題,學(xué)生可根據(jù)自己掌握的情況選做。優(yōu)生適當(dāng)向課外拓展,后進(jìn)生重視基礎(chǔ)訓(xùn)練。四是心理分層。每位教師深入、全面了解學(xué)生的不同家庭環(huán)境、生活情況,分層疏導(dǎo)。后進(jìn)學(xué)生進(jìn)步,應(yīng)考慮其晉級(jí),個(gè)別學(xué)生退步則要及時(shí)分析成因,采取補(bǔ)救措施”。

      “分層教學(xué)的目標(biāo)就是讓每一個(gè)學(xué)生都不掉隊(duì),讓每一個(gè)學(xué)生都能看到成功的曙光”。學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)人這樣告訴記者。輔導(dǎo)從基礎(chǔ)抓起,強(qiáng)化訓(xùn)練,對(duì)集體存在問(wèn)題集體糾正,個(gè)別錯(cuò)誤則個(gè)別輔導(dǎo)。學(xué)校強(qiáng)調(diào)對(duì)弱科學(xué)生和后進(jìn)學(xué)生課外輔導(dǎo)工作,作業(yè)要面批,輔導(dǎo)本著查漏補(bǔ)缺的原則,補(bǔ)差要有詳細(xì)記錄,隔一段時(shí)間要進(jìn)行復(fù)查。

      一段時(shí)間以來(lái),學(xué)校對(duì)弱科學(xué)生和后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作取得顯著成效,通過(guò)對(duì)家長(zhǎng)的訪談,我們得知,甘谷二中的這一舉動(dòng)深得家長(zhǎng)的歡迎和好評(píng)。正如辦公室墻上的那句箴言:在我們的信念中,沒(méi)有失敗,只有暫時(shí)的不成功。

      我們感受到甘谷二中新型的師生關(guān)系在常規(guī)的教育教學(xué)中悄然地發(fā)生著變化,民主、和諧、平等,以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)的師生關(guān)系正在形成。就像一位家長(zhǎng)說(shuō)的:“學(xué)生行為越來(lái)越文明,違紀(jì)學(xué)生越來(lái)越少,我們?cè)絹?lái)越喜歡將自己的孩子送到二中來(lái)”。

      “把每一個(gè)學(xué)生當(dāng)作自己的孩子!”這句話已成為二中教師的座右銘。培養(yǎng)一大批高素質(zhì)的學(xué)生固然是學(xué)校生存的需要,但是轉(zhuǎn)化、促進(jìn)一批后進(jìn)學(xué)生更是學(xué)校發(fā)展的需要。在全面實(shí)施素質(zhì)教育進(jìn)程中,甘谷二中經(jīng)過(guò)幾年的實(shí)踐探索,開(kāi)辟了一條屬于自己的成功之路。在這里,老師們是幸福的,學(xué)生是快樂(lè)的,因?yàn)樗麄冋掷?,幸福地行走在素質(zhì)教育的大路上,構(gòu)建和諧師生現(xiàn)場(chǎng)會(huì)大合唱。

      編輯:蔡揚(yáng)宗endprint

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