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    絕密計劃

    2014-03-05 08:30:22
    當(dāng)代體育·扣籃 2014年2期
    關(guān)鍵詞:加內(nèi)特皮爾斯籃網(wǎng)

    資本積累

    在沃爾瑟姆凱爾特人訓(xùn)練館的安吉辦公室中,并沒有一個讓球隊重返巔峰的清晰計劃,也沒有一份安全保障的宏偉藍(lán)圖。他的辦公室里有一個窗戶,透過這扇窗戶安吉可以看到樓下的整個訓(xùn)練場地。去年夏天,當(dāng)安吉向下望去時,訓(xùn)練場里并沒有拉簡·朗多,也沒有保羅·皮爾斯和凱文·加內(nèi)特。相反,他看到的是一群還未證明過自己的年輕人和幾位久經(jīng)漂泊的老將。對于安吉來說,這些隊員們看起來更像是一沓籌碼。

    安吉并不是一個特別傷感的人,但縱觀他的辦公室,你卻很難錯過那幾份并不是特別遙遠(yuǎn)的記憶——一張巨大的2008年球隊奪冠的海報掛在墻上,海報下面的桌面上放著一對現(xiàn)在已經(jīng)不流行的、慶祝奪冠的香檳瓶子,而旁邊則是一枚閃閃發(fā)光的總冠軍戒指。這是他作為凱爾特人總經(jīng)理最輝煌的一段時間。但是在去年夏天,他決定將這個曾經(jīng)帶給他輝煌的球隊完全打散。他用主教練里弗斯從快艇交易來一個首輪選秀權(quán),幾天之后又送走皮爾斯和加內(nèi)特,換回了三個未來首輪簽,這使得凱爾特人在未來五年內(nèi)總共有九個首輪選秀權(quán),比聯(lián)盟中其他任何球隊都要多,而更重要的是,這是些非常有價值的籌碼。

    2003年凱爾特人成立新的管理層,安吉作為運營經(jīng)理回到自己曾效力過的球隊。上任后不久,他就為自己贏得了‘交易手安吉(TraderDanny)的稱號。他送走了安東尼·沃克換來里夫·拉弗倫茨,很快后者又被送走。后來加里·佩頓加盟,但不久后佩頓又被送換回沃克,而沃克在重回凱爾特人之后不到6個月就又被送走。交易變化一直不斷,安吉的這些人員調(diào)整并沒有一個清晰的前進(jìn)方向,在他眼里,構(gòu)造一支穩(wěn)定的具有凝聚力的球隊越來越不如收集有用的球員、合同和選秀權(quán)重要。

    安吉表示,如果能找到接受者的話,他本應(yīng)該在上個賽季開始之前就做出交易的,即使那時他的球隊仍然非常受歡迎,而且僅差一場比賽就再次打入NBA總決賽。“之前我們從未得到過像去年夏天這么多的選秀權(quán)?!卑布f?!斑@些幾乎都是不可能的,尤其是這些選秀權(quán)都還是第一輪的順位。”

    丹尼也曾有過將老將們留下的想法。加內(nèi)特?fù)碛薪灰追駴Q權(quán),皮爾斯是隊長,而且他的號碼將來肯定會懸掛在北岸花園球館的上空。“如果我們沒有得到任何有價值的回饋,那么保羅和加內(nèi)特就會作為凱爾特人退役,而我也完全希望并很開心看到這樣的結(jié)果。”安吉說道。他強(qiáng)調(diào),皮爾斯和加內(nèi)特的交易流言每年都會從他的辦公室中傳出,但是直到上個賽季結(jié)束之前,他一直都是拒絕了所有的交易提議,直到和籃網(wǎng)達(dá)成交易。財大氣粗的籃網(wǎng)隊是少有的幾支愿意接受這幾位老將合同,同時又心甘情愿送給凱爾特人選秀權(quán)的球隊。由于聯(lián)盟關(guān)于交易中工資匹配的限制,凱爾特人還將賈森·特里打包交易了出去,收回了幾個包括亨弗里斯和杰拉德·華萊士在內(nèi)的平庸球員。

    這些選秀權(quán)代表了凱爾特人未來的希望,但希望卻不能幫助你打敗勒布朗·詹姆斯。“這沒有任何保證?!卑布f?!拔┮坏模覀兌贾赖氖虑槭?,保羅和加內(nèi)特留在這里已經(jīng)沒有機(jī)會再去爭奪總冠軍了,而且我們也都明白,他們很可能在未來的一兩年之內(nèi)就會退役,這是我們很確定的兩件事情。”

    送走皮爾斯和加內(nèi)特,讓丹尼陷入一片聲討之中,但他看起來也不會去在乎別人的看法。“那些批評不會影響到我,”他說?!盁o論怎樣,那根本就不會影響我的風(fēng)格?!?/p>

    這是一種無憂無慮的輕松,或者是一種驕傲自大的態(tài)度。安吉知道,他釜底抽薪的做法有可能讓他掉入深淵,但他仍然選擇了生存在這種不確定的未來之上,無論別人怎么想。

    核心智囊團(tuán)

    丹尼是一個從來都不會滿于現(xiàn)狀的人,但他的勇氣也從來不會缺少深思熟慮,他做事從來都是有所計劃而并非一時沖動。他也許沒有那么完美的計劃,但他卻有著自己的方向。雖然安吉不知道現(xiàn)在的這種變化能否給凱爾特人帶來另一座總冠軍,但他確實對自己的安排非常自信。

    “我必須要這樣做?!卑布f。“我不害怕做錯,對失敗我確實有著恐懼的心里。而同時,在與我合作的生意伙伴里,大家都是喜歡去主動尋求改變的。這里面沒有任何保證,你必須要選擇主動出擊?!?/p>

    去年夏天,當(dāng)安吉與他的智囊團(tuán)們坐下來討論凱爾特人下一步的打算時,他身邊并沒有那么多出主意的人,他的辦公室是聯(lián)盟中人員最為稀少的,不過,這也很符合安吉的風(fēng)格。

    在太陽隊執(zhí)教時,安吉就認(rèn)為他的工作人員太多了,而且最好的主意也并不是這些所謂資深籃球人來想出的,好想法應(yīng)該來自于那些從事視頻分析的實習(xí)生。直到現(xiàn)在為止,安吉仍然遠(yuǎn)離于那些思想陳舊的老籃球分析者。“我不欠任何人任何事情?!彼f道?!拔以诠ぷ魃喜⒉惶澢放笥选!?/p>

    與外表的那些囂張相比,安吉的內(nèi)心更趨向于一個孤獨的人,尤其是在和他的同齡人相提并論的時候。當(dāng)他在外地考察球員時,與那些在比賽后一起出去游樂的球探相比,安吉更愿意一個人待在酒店的房間里。他手下的參謀團(tuán)非常小,但卻絕對忠誠。經(jīng)過了這么多年,這個團(tuán)體的核心一直都是麥克·扎倫,一位哈佛法律專業(yè)的畢業(yè)生,開始時他與籃球惟一的聯(lián)系就是他曾是凱爾特人多個賽季的季票持有者。麥克是從安吉身邊的實習(xí)生開始做起的,現(xiàn)在是總經(jīng)理助理。“其實這里根本沒有什么等級制度?!丙溈苏f道?!半m然安吉是最終做出決定的那個人,但他也非常希望聆聽我們每個人的意見和想法。”

    安吉的兒子奧斯汀也在這支團(tuán)隊中效力,他的職位是球員人事主管。奧斯汀一開始也是從球探做起的,后來他又去發(fā)展聯(lián)盟擔(dān)任過一段時間的球隊主教練。在之前的一些報道中,波士頓環(huán)球報記者鮑勃·萊恩曾暗示,奧斯汀的成長似乎有些影響到了道格·里弗斯的地位。但每個賽季差不多有三分之一時間都在外地觀測球員的奧斯汀表示,他被這種暗示震驚了。

    安吉的這支小團(tuán)隊還包括一名26歲的球探主管戴夫·勒溫,他在這支小團(tuán)隊里是屬于比較隱蔽而自由的。安吉總是以喜歡辯論而出名,他甚至?xí)?jīng)常反駁手下的人來增加他們的自信心?!拔蚁M麄兡転樽约合碌慕Y(jié)論找到答案。”安吉說?!巴瑫r我也希望他們明白每個人都應(yīng)該懂得一件事,那就是如果你不在這里工作,你就不會經(jīng)歷到這些。”endprint

    當(dāng)凱爾特人考察一名新秀時,他們通常會連續(xù)觀看這名新秀在大學(xué)最后一整年中每個回合的表現(xiàn)。這種對細(xì)節(jié)的超級關(guān)注,可以給予安吉在選秀工作中充分的信心,不過他仍然沒完沒了地不斷給自己提出懷疑和自我批評?!鞍布袝r候看起來對自己是過度嚴(yán)苛了?!丙溈苏f道。

    在聯(lián)盟中有一條大家心照不宣的看法,就是丹尼·安吉的幸運程度要比實際能力高得多。而現(xiàn)在球隊進(jìn)退兩難的處境,就是他在眾多占便宜的交易之后理應(yīng)付出的代價。

    長遠(yuǎn)目標(biāo)

    凱爾特人和籃網(wǎng)的那筆大交易真正的價值體現(xiàn)在細(xì)節(jié)方面。通常,交易中送出選秀權(quán)的球隊都會要求這些簽位是“受保護(hù)”的,這也就是說當(dāng)這些選秀權(quán)是前三、前五甚至前十時,他們是一定要留下的。但是,在籃網(wǎng)與凱爾特人的交易中,2014、2016、2018這三年的首輪選秀權(quán)都是“未受保護(hù)”的,同時凱爾特人從快艇那里得到的2015年首輪簽也同樣是“未受保護(hù)”的。也就是說,除了他們與其他球隊事先有過的選秀交換權(quán)之外,快艇和籃網(wǎng)的戰(zhàn)績越差,對凱爾特人越有利。

    不過,安吉希望籃網(wǎng)在這個賽季能夠打出好成績,但2016和2018年的選秀權(quán)卻非常值錢,無論到時自己去選球員還是之前就將簽位交易都一樣。在這筆交易中,凱爾特人在細(xì)節(jié)方面做得足夠出色,他們同時還獲得了一份有利于球隊接下來操作的交易特例。當(dāng)然,凱爾特人也要用一份很高的合同來簽下老將基斯·博甘斯,這樣才能在交易中讓兩隊在薪水總和上互相匹配。

    最終,安吉用一份夸張的、三年每年價值500萬(要比他上一年的薪水多出400萬)的合同簽下了博甘斯。但是,這其中只有本賽季是受全額保障的,也就是說博甘斯可以在這個賽季結(jié)束后就被裁掉,或者這份到期的合同也可以成為那些想要縮減薪資空間的球隊所青睞的交易對象。這就是聯(lián)盟中近幾年交易達(dá)成的產(chǎn)物,博甘斯也許要感謝NBA新出臺的薪金規(guī)則吧。無論是選秀權(quán)、球員、還是合同、又或者是交易特例,每件事情都有其自己存在的價值,但是你必須要去尋找那些能讓自己得到最大利益的機(jī)會。

    凱爾特人競爭對手的管理者們普遍認(rèn)為,這筆交易安吉就像是一個強(qiáng)盜一樣奪回了食物,但事實上這條道路并不是完全清晰的。目前來看,凱爾特人全隊總薪水仍然高于工資帽,而且非常接近他們被限制到的奢侈稅線,不過這僅僅是一個短期內(nèi)的小問題。長久來講,凱爾特人只有少數(shù)的幾個合同能夠長于2014-15賽季之后。雖然目前我們還看不到這個優(yōu)勢,但這卻實也是其中的一個選項。

    當(dāng)然,凱爾特人現(xiàn)階段還有很多困難。賽季開始前,人們對安吉的這個計劃最大的批評就是,他們是否會放棄本賽季的成績來保證明年夏天的選秀權(quán)。換句話說,他們是否會選擇“擺爛”成為聯(lián)盟中最差的球隊來爭取一個更高順位的選秀權(quán)。

    “說起來容易,但真正擺爛就很困難了?!卑布f,“球隊有贊助商的合同,有電視轉(zhuǎn)播商的合同,還有那些值得培養(yǎng)的年輕球員。擺爛會讓那些季票持有者喪失信心,會讓球隊教練飽受批評和指責(zé)。通過輸球來謀取高位選秀權(quán)并沒有任何好處?!?/p>

    安吉明白擺爛是一個非常差的選擇。1985年,NBA聯(lián)盟創(chuàng)立了選秀抽簽機(jī)制來限制那些故意輸球謀取狀元的球隊。所有沒能進(jìn)入季后賽的隊伍都有或多或少的機(jī)會去得到前三順位的選秀權(quán),雖然你的戰(zhàn)績越低,得到高順位的幾率就越高,但是,就算是全聯(lián)盟倒數(shù)第一的成績,你也只能有25%的概率抽中狀元簽。

    1977年,凱爾特人創(chuàng)造了人歷史上最差的成績,他們很想用選秀權(quán)拿下蒂姆·鄧肯,但乒乓球卻蹦錯了位置,這也使得他們再次進(jìn)入季后賽時已經(jīng)是5年多以后了。10年后,安吉又等到了一次機(jī)會,那一年有格雷格·奧登和凱文·杜蘭特,于是凱爾特人在皮爾斯受傷之后再一次選擇了擺爛,而后來他們卻又一次失望僅抽到了5號簽。那個時候,安吉明白自己要有一個備份方案,于是他最終通過幾次大交易送出5號簽得到了雷·阿倫和加內(nèi)特。那時,盡管有很多教練毛遂自薦,但安吉仍然給了里弗斯充分的信任。而現(xiàn)在,他把一切都賭在了布拉德·史蒂文斯身上。安吉為他開出了一份破天荒的六年合同。目前聯(lián)盟中沒有任何其他球隊的教練擁有六年合同,真的沒有。一方面,這是一次大冒險——沒有NBA執(zhí)教經(jīng)驗的大學(xué)教練通常會經(jīng)歷很多潰敗。另一方面,6年的時間幾乎可以保證史蒂文斯將有很長的時間來與球員們一起成長,也讓其他人明白再想讓史蒂文斯去其他地方也幾乎是不可能的了。

    于是,一位菜鳥教練帶著一群年輕球員進(jìn)入了重建賽季。的確如安吉所說,擺爛也有諸多現(xiàn)實因素限制,更何況他們身處東部,擺爛也要看其他球隊的臉色——因為不管是有意還是無意擺爛,現(xiàn)實的情況是東部絕大多數(shù)球隊真的很爛。endprint

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