淺談如何開(kāi)展電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作

郭中滿(mǎn)

【摘 要】電力行業(yè)作為國(guó)家的支柱產(chǎn)業(yè)，影響著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的收入，而工會(huì)作為基層群眾的組織，，主要是連接和群眾之間的關(guān)系，由于電力的生產(chǎn)運(yùn)行和發(fā)展有其特殊性和先行性，這樣就對(duì)工會(huì)的勞動(dòng)保護(hù)工作提出了新的要求和挑戰(zhàn)。作為電力工會(huì)要想盡快的適應(yīng)新形勢(shì)，就應(yīng)該完善機(jī)制和制度，并且做好維護(hù)職工勞動(dòng)保護(hù)權(quán)的工作，這樣才能保證電力企業(yè)的穩(wěn)定安全發(fā)展。本文主要針對(duì)如何開(kāi)展電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作進(jìn)行了淺談，主要從四個(gè)方面對(duì)優(yōu)化電力勞動(dòng)保護(hù)工作措施進(jìn)行了分析和總結(jié)，包括：依法履責(zé)，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心、樹(shù)立正確理念，增強(qiáng)職工安全意識(shí)，提高工作人員安全技能、創(chuàng)新方式以及加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

【關(guān)鍵詞】電力企業(yè)；工會(huì)；勞動(dòng)保護(hù)

一、前言

隨著時(shí)代的進(jìn)步，我國(guó)電力企業(yè)在改革的過(guò)程中，企業(yè)的組織形式和利益關(guān)系等都有了很大的變化，這樣就會(huì)增加電力企業(yè)工會(huì)的工作難度。作為電力工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)組織，在工作時(shí)，一定要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，并且要增強(qiáng)工作人員的安全意識(shí)以及提高工作人員的安全技能和創(chuàng)新意識(shí)，只有這樣才能開(kāi)展好電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作。

二、優(yōu)化電力勞動(dòng)保護(hù)工作措施分析

1.依法履責(zé)，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)工作

要想開(kāi)展好電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作，就必須對(duì)電力勞動(dòng)保護(hù)工作進(jìn)行優(yōu)化，工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)是電力企業(yè)依法履行安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)，首先，電力企業(yè)在開(kāi)展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作，一定要充分行使國(guó)家授予工會(huì)在勞動(dòng)保護(hù)工作中的代表權(quán)、監(jiān)督權(quán)以及各項(xiàng)權(quán)利，同時(shí)還要認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)法律條文的規(guī)定，只有這樣才能保證企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作規(guī)范化和制度化。然后，電力企業(yè)一定要緊密?chē)@生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心來(lái)對(duì)工會(huì)的勞動(dòng)保護(hù)工作進(jìn)行有效的開(kāi)展，在管理的過(guò)程中一定要進(jìn)行民主管理，達(dá)到重在參與的目的，同時(shí)還要對(duì)工會(huì)參與企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)決策的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行有效的管控，這樣才能有效的參與到企業(yè)生產(chǎn)中，從而制定出安全生產(chǎn)等有關(guān)規(guī)章制度。最后在對(duì)勞動(dòng)保護(hù)工作進(jìn)行調(diào)研時(shí)，電力企業(yè)一定要結(jié)合全體工作人員的意見(jiàn)和建議，通過(guò)平等協(xié)商、簽訂集體合同等方式，這樣才能保證工作人員享有一定的勞動(dòng)保護(hù)待遇。

2.樹(shù)立正確理念，增強(qiáng)職工安全意識(shí)，提高工作人員安全技能

在開(kāi)展電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作中，除了要依法履責(zé)，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，電力企業(yè)還要樹(shù)立正確理念，增強(qiáng)職工安全意識(shí)，提高職工安全技能。第一，電力企業(yè)在樹(shù)立正確理念時(shí)，必須要求企業(yè)的工會(huì)干部充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前的形勢(shì)，增強(qiáng)安全責(zé)任感、肩負(fù)起安全管理的工作職責(zé)以及要從各個(gè)方面抓好安全工作，并且嚴(yán)格履行管理的義務(wù)，這樣才能做好工作人員的生命安全和身體健康的己任。其二，提高職工安全技能，首先要組織職工查找在管理和個(gè)人行為等方面存在的不利于安全學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的過(guò)程中了解這些問(wèn)題存在的原因，繼而制定出相應(yīng)的防范措施。然后工作人員的工作習(xí)慣進(jìn)行培養(yǎng)，這樣企業(yè)的管理人員就必須從自身出發(fā)，端正思想認(rèn)識(shí)，并且正視各種安全規(guī)定和制度，只有這樣才能更好的培養(yǎng)工作人員的工作習(xí)慣，同時(shí)企業(yè)的工作人員要對(duì)自己崗位安全操作規(guī)程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行熟練的掌握，嚴(yán)格的要求自己，這樣才能養(yǎng)成規(guī)范操作的良好習(xí)慣。

3.創(chuàng)新方式，多舉措開(kāi)展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作

創(chuàng)新方式也是有效開(kāi)展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的主要舉措，在電力企業(yè)創(chuàng)新方式的過(guò)程中，首先要根據(jù)以案說(shuō)法的方式來(lái)開(kāi)展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作，主要是運(yùn)用典型的安全事故案例以及季節(jié)的特點(diǎn)來(lái)開(kāi)展活動(dòng)，這樣能起到監(jiān)督檢查的效果。然后要從工作人員不安全心理因素出發(fā)來(lái)開(kāi)展活動(dòng)，主要是通過(guò)組織各種安全活動(dòng)，并且組織所有的工作人員在一起對(duì)勞動(dòng)保護(hù)工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行討論，提出改進(jìn)的措施，這樣就能保證工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的正規(guī)化和實(shí)效性。最后，把企業(yè)營(yíng)造一個(gè)家的活動(dòng)，主要是推行工作人員把全家福照片掛在墻上，親人囑托緊隨其后，要經(jīng)常與家人保持聯(lián)系，這樣就可以構(gòu)筑起家庭第二道防線(xiàn)，也起到了優(yōu)化電力勞動(dòng)保護(hù)工作的效果。

4.加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，為做好工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)提供人力資源保障

加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)是優(yōu)化工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的最后一個(gè)措施，首先，在加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍建設(shè)中，除了要保證工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍基礎(chǔ)實(shí)力，還要建立健全工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)體制和組織，這樣才能充分的發(fā)揮其作用。同時(shí)還要對(duì)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍的成員搭配好，這樣才能適應(yīng)安全生產(chǎn)的形勢(shì)。然后，電力企業(yè)要對(duì)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容一定要結(jié)合實(shí)際，主要這樣才能不斷提高工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍實(shí)力，從而建立出一批適應(yīng)安全生產(chǎn)形勢(shì)、優(yōu)秀的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍。

三、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，本文主要提出了優(yōu)化電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的具體措施，主要是從四個(gè)方面對(duì)此進(jìn)行了開(kāi)展。要想做好電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作，首先必須要健全勞動(dòng)保護(hù)管理體制，在勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面一定要落實(shí)好各項(xiàng)措施，同時(shí)還要不斷創(chuàng)新電力企業(yè)的工作方式。然后要增強(qiáng)電力企業(yè)全體工作人員的保護(hù)意識(shí)，并且在一定的條件下要對(duì)勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)條件進(jìn)行有效的改善，只有這樣才能更好的解決企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)問(wèn)題。最后要有效的監(jiān)督和檢查電力企業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)工作，保證他們?cè)谠械幕A(chǔ)上有所突破，這樣才能充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作，從而保障工作人員的生命健康安全，建設(shè)和諧的電力企業(yè)。

參考文獻(xiàn)：

[1]蔚紅.淺談當(dāng)前企業(yè)工會(huì)工作而臨的問(wèn)題及對(duì)策[J].魅力中國(guó)，2010（01）50

[2]曲娜.以人為本開(kāi)展新時(shí)期工會(huì)工作[J].工會(huì)論壇，2010，16（4）：51

[3]鄒紅兵.以科學(xué)發(fā)展觀(guān)談企業(yè)工會(huì)工作的開(kāi)展[J].企業(yè)政工，2011，311（17）：119