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    應(yīng)用質(zhì)量管理方法和工具 提升醫(yī)院管理精細(xì)化水平*

    2014-01-29 05:30:37張梅霞
    中國衛(wèi)生質(zhì)量管理 2014年3期
    關(guān)鍵詞:醫(yī)院方法質(zhì)量

    ◆張梅霞 姚 瑤 袁 方 李 妙

    應(yīng)用質(zhì)量管理方法和工具 提升醫(yī)院管理精細(xì)化水平*

    ◆張梅霞 姚 瑤 袁 方 李 妙

    制定《質(zhì)量管理方法推進(jìn)工作實(shí)施方案》,組織開展多層次的全員精細(xì)化管理質(zhì)量文化培訓(xùn),應(yīng)用正確、適宜、實(shí)用、有效的質(zhì)量管理方法和工具對醫(yī)院實(shí)際存在問題進(jìn)行針對性改進(jìn)。使精細(xì)化管理真正成為醫(yī)院質(zhì)量管理的有力推手。應(yīng)用科學(xué)的質(zhì)量管理方法和工具,增強(qiáng)了醫(yī)院質(zhì)量管理的科學(xué)性,促進(jìn)了醫(yī)院質(zhì)量管理的精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,提高了醫(yī)療質(zhì)量,增強(qiáng)了醫(yī)院競爭力。

    精細(xì)化;醫(yī)院管理;質(zhì)量管理工具;質(zhì)量管理方法

    First-author′s addressZhujiang Hospital,Southern Medical University,Guangzhou,Guangdong,510282,China

    精細(xì)化管理是通過各種管理方法和手段,將醫(yī)院管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)做到精確化、數(shù)據(jù)化、規(guī)范化,提高組織執(zhí)行力、效率及效益,對加強(qiáng)醫(yī)院管理、提高醫(yī)療質(zhì)量、改善服務(wù)流程等具有重要意義。精細(xì)化管理是醫(yī)療機(jī)構(gòu)現(xiàn)代管理發(fā)展的必然趨勢?!度壘C合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)(2011版)》提出,醫(yī)院質(zhì)量管理人員應(yīng)結(jié)合全面質(zhì)量管理原理,通過適宜的質(zhì)量管理改進(jìn)方法及質(zhì)量管理工具開展持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)工作,并做好效果評價(jià)工作[1]。南方醫(yī)科大學(xué)珠江醫(yī)院在推行精細(xì)化管理的過程中,注重規(guī)范化和實(shí)效性的統(tǒng)一,強(qiáng)化各類質(zhì)量管理方法及工具的應(yīng)用,使得精細(xì)化管理真正成為醫(yī)院質(zhì)量管理的有力推手。

    1 積極營造精細(xì)化質(zhì)量管理文化

    實(shí)施精細(xì)化管理是醫(yī)院科學(xué)管理發(fā)展的要求,也是提升管理水平的必然選擇。為此,珠江醫(yī)院成立質(zhì)量管理方法推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定醫(yī)院《質(zhì)量管理方法推進(jìn)工作實(shí)施方案》,要求全院各部門、各科室、各病區(qū)組建六西格瑪、品管圈、5S、精益管理小組,以“提高質(zhì)量,增強(qiáng)效益”為主題,圍繞薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決問題,扎實(shí)有效地開展質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)工作。同時(shí),以質(zhì)量管理改進(jìn)方法推進(jìn)活動為契機(jī),以六西格瑪、品管圈、5S、精益活動為途徑,組織開展多層次的全員精細(xì)化管理質(zhì)量文化培訓(xùn),在全院范圍內(nèi)廣泛傳播精細(xì)化質(zhì)量管理理念。以宣傳、培訓(xùn)、試點(diǎn)、交流等多種形式,營造精細(xì)化質(zhì)量管理氛圍。圍繞質(zhì)量、服務(wù)、安全、管理等,針對性開展案例教育、專題培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流會、質(zhì)量管理研討會、項(xiàng)目組主題活動等,并根據(jù)活動的不同改進(jìn)領(lǐng)域、不同課題特點(diǎn)、不同人員水平,因組制宜、因地制宜、因事制宜地開展分層次培訓(xùn),增強(qiáng)活動的科學(xué)性、針對性、普遍性。這使得部分工作人員從抵觸到逐步接受再到領(lǐng)悟,共同為建設(shè)高品質(zhì)的現(xiàn)代化醫(yī)院而努力。

    2 推行質(zhì)量管理方法

    2.1 六西格瑪管理

    2009年,質(zhì)量管理科2名員工通過六西格瑪黑帶資格考試和黑帶認(rèn)證,獲得六西格瑪注冊黑帶資格。六西格瑪管理方法以顧客需求為關(guān)注焦點(diǎn),注重?cái)?shù)據(jù)和事實(shí),借助數(shù)理統(tǒng)計(jì)技術(shù)找出差錯(cuò)根源,通過消除錯(cuò)誤、減少浪費(fèi)、優(yōu)化流程,最大限度地滿足顧客需求,是一種科學(xué)性和適用性非常強(qiáng)的、聚焦于過程改進(jìn)的戰(zhàn)略方法。我們將學(xué)習(xí)與實(shí)踐緊密結(jié)合,把六西格瑪知識與方法應(yīng)用于工作中。以“縮短住院病人急診檢驗(yàn)結(jié)果報(bào)告時(shí)間”和“髖關(guān)節(jié)置換術(shù)圍手術(shù)期深靜脈栓塞的規(guī)范防治”2個(gè)項(xiàng)目為切入點(diǎn),通過DMAIC改進(jìn)模式進(jìn)行項(xiàng)目改造,使得住院病人急診生化檢驗(yàn)報(bào)告時(shí)間合格率由2009年6月的33.4%提高到2009年12月的91.1%[2];髖關(guān)節(jié)置換術(shù)后DVT發(fā)生率由2010年1月~10月的12.0%降低到2011年10月~2012年3月的1.43%[3_4]。2012年,針對《三級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(2011版)》的重點(diǎn)條款要求,選取“降低全院術(shù)后非計(jì)劃再次手術(shù)發(fā)生率”、“提高住院患者醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量滿意度”,從患者需求出發(fā),按照“界定_測量_分析_改進(jìn)_控制”開展活動,通過客觀調(diào)查,科學(xué)分析,找出關(guān)鍵過程和關(guān)鍵原因,針對性改進(jìn)。全院術(shù)后非計(jì)劃再次手術(shù)發(fā)生率從2012年1月的0.99%降低到2012年12月的0.12%;住院患者綜合滿意度從2012年1月~2月的91.9分提高到2012年11月~12月的95.2分。

    2.2 品管圈活動

    由于六西格瑪項(xiàng)目往往需要跨職能合作,為此,我們通過品管圈等群眾性質(zhì)量改進(jìn)活動,促使員工掌握并有效應(yīng)用質(zhì)量管理知識和方法,在各自工作崗位發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,促進(jìn)質(zhì)量提升。如,選取肝膽二科、骨科為試點(diǎn)單位,通過溝通與交流,指導(dǎo)科室從調(diào)查分析現(xiàn)狀入手,遵循“計(jì)劃、實(shí)施、檢查、處理”工作程序,按照“選擇課題、現(xiàn)狀調(diào)查、設(shè)定目標(biāo)、原因分析、確定要因、制定對策、對策實(shí)施、檢查效果、制定鞏固措施、總結(jié)”等步驟開展品管圈活動?;顒又卸ㄆ诙綄?dǎo),要求項(xiàng)目組做到現(xiàn)狀清楚、目標(biāo)明確、對策具體、方法得當(dāng)、措施落實(shí)、責(zé)任到人、總結(jié)及時(shí)、效果顯著、鞏固得力。肝膽二科非計(jì)劃再次手術(shù)發(fā)生率連續(xù)15個(gè)月保持為0,平均住院日由16. 6天降低到10.3天[5];骨科關(guān)節(jié)置換術(shù)患者預(yù)防深靜脈血栓護(hù)理質(zhì)量合格率從51.2%提高到90.6%。

    3 強(qiáng)化質(zhì)量管理工具應(yīng)用

    應(yīng)用質(zhì)量管理工具解決質(zhì)量問題是質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)工作的重要內(nèi)容之一。一方面,我們以精細(xì)化管理為主線,把學(xué)習(xí)、應(yīng)用質(zhì)量管理工具貫穿其中;另一方面,結(jié)合崗位特點(diǎn)、基礎(chǔ)條件、人員素質(zhì)、實(shí)際問題等,選擇正確工具加以應(yīng)用,務(wù)求解決問題、扎實(shí)有效。

    3.1 根本原因分析

    根本原因分析(Root Cause Analysis,RCA)是一種回溯性失誤分析法,用以逐步找出問題的根本原因并加以解決。根據(jù)該工具特點(diǎn)及應(yīng)用范圍,我們開展了以下活動。

    一是手術(shù)部位標(biāo)識缺陷根本原因分析。針對1例手術(shù)部位標(biāo)識錯(cuò)誤病例,質(zhì)量管理科牽頭組織成立RCA工作小組,搜集相關(guān)資料,還原事件經(jīng)過,召開“手術(shù)部位標(biāo)識缺陷根本原因(RCA)分析研討會”,由主管院領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)處室、相關(guān)臨床科室、輔診科室組成RCA分析團(tuán)隊(duì),從如何落實(shí)“查對制度”為切入點(diǎn),按照人員、流程、規(guī)章制度、場所設(shè)備耗材4個(gè)方面查找相關(guān)原因,并通過深入剖析找出深層次系統(tǒng)因素,積極改進(jìn),防止了同類缺陷的再次發(fā)生。

    二是重返手術(shù)室再次手術(shù)病例的根本原因分析。對每1例重返手術(shù)室再次手術(shù)病例開展個(gè)案點(diǎn)評,進(jìn)行回顧性分析討論,查找問題,認(rèn)真分析原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定整改措施,避免類似事件再次發(fā)生,同時(shí)要求每1例病例必須填寫《重返手術(shù)室再次手術(shù)自查與整改登記表》,形成書面報(bào)告交質(zhì)量管理科。質(zhì)量管理科根據(jù)填報(bào)資料,歸納總結(jié)出2011年至今的總共292例重返手術(shù)室再次手術(shù)病例術(shù)后并發(fā)癥的根本原因,繪制魚骨圖,并通過Pareto圖清晰直觀展示,以便科室針對性整改。上述措施促進(jìn)了關(guān)鍵環(huán)節(jié)診療過程的規(guī)范化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化,降低了手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生率,確保了手術(shù)安全。

    3.2 故障模式與影響分析

    故障模式與影響分析(Failure Mode and Effects Analysis,FMEA)是一種識別、分析、優(yōu)先排序潛在失效模式對系統(tǒng)、產(chǎn)品、流程影響的系統(tǒng)性方法,是檢測錯(cuò)誤、減少錯(cuò)誤的一種前瞻性技術(shù)。我們將其應(yīng)用于髖關(guān)節(jié)置換術(shù)后深靜脈栓塞的規(guī)范防治中。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)根據(jù)手術(shù)流程,討論分析每一個(gè)流程中的每一個(gè)步驟,列出可能的失效模式、失效后果、失效原因及當(dāng)前控制方法,對嚴(yán)重性(Severity)、發(fā)生頻率(Occurrence)、可探測性(Detection)進(jìn)行討論并賦予分值,根據(jù)公式RPN=S× O×D計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)優(yōu)先系數(shù)RPN值,由高到低排序后,把可能對患者身體造成影響、增加醫(yī)療費(fèi)用、發(fā)生頻率低度以上、可探測性中等以下的視為高危因素,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)驗(yàn)證確認(rèn)其為關(guān)鍵因素后,作為優(yōu)先改進(jìn)項(xiàng)目制定改進(jìn)方案并改進(jìn),取得了良好效果[3]。

    3.3 質(zhì)量功能展開

    質(zhì)量功能展開(Quality Function Deployment,QFD)是顧客需求導(dǎo)向的質(zhì)量保證方法。作為源頭管理的質(zhì)量核心技術(shù),它是成功實(shí)施顧客滿意戰(zhàn)略、進(jìn)行質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的有利武器。我們將QFD引入醫(yī)療服務(wù)過程中,系統(tǒng)構(gòu)建基于QFD的患者診療服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)設(shè)計(jì)模型,迅速、有效地與患者進(jìn)行交流溝通。對獲得的信息資料進(jìn)行“去粗取精、去偽存真”和整理分析,利用質(zhì)量屋技術(shù)創(chuàng)建需求質(zhì)量展開表,計(jì)算需求重要度,通過質(zhì)量特性轉(zhuǎn)換表把顧客質(zhì)量需求轉(zhuǎn)換成可執(zhí)行、可度量的質(zhì)量特性,構(gòu)建質(zhì)量特性展開表,創(chuàng)建質(zhì)量屋,準(zhǔn)確判別質(zhì)量特性重要度,確定設(shè)計(jì)質(zhì)量特性,找出醫(yī)療服務(wù)流程的薄弱環(huán)節(jié),結(jié)合行業(yè)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)制定針對性醫(yī)療服務(wù)改進(jìn)項(xiàng)目,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量[6]。

    3.4 統(tǒng)計(jì)過程控制

    統(tǒng)計(jì)過程控制(Statistical Process Control,SPC)是一種借助數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法的過程控制方法,通過對過程的各個(gè)階段進(jìn)行評估和監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)性因素出現(xiàn)的征兆,并采取措施消除影響,使過程維持在僅受隨機(jī)性因素影響的受控狀態(tài),達(dá)到改進(jìn)與保證質(zhì)量的目的??刂茍D是SPC中最重要的工具,能夠直觀反映過程質(zhì)量波動情況。我們聯(lián)合應(yīng)用_S控制圖、np控制圖、c控制圖等,將每日患者滿意度調(diào)查結(jié)果繪制其中,用于實(shí)時(shí)診斷和指導(dǎo)醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。通過統(tǒng)計(jì)學(xué)中的3σ原理,確定患者滿意度的控制界限,給出不同控制狀態(tài)指標(biāo)的取值范圍,通過實(shí)際值所處控制區(qū)間判斷因素指標(biāo)的系統(tǒng)狀態(tài),監(jiān)控變化趨勢,一旦檢測出異常數(shù)據(jù)立即檢查并找出異因,采取針對性改進(jìn)措施及時(shí)消除影響,保持醫(yī)院整體服務(wù)過程處于統(tǒng)計(jì)控制狀態(tài),達(dá)到持續(xù)改進(jìn)醫(yī)院管理水平和服務(wù)能力的目的[7]。

    3.5 災(zāi)害脆弱性分析

    災(zāi)害脆弱性分析(Hazard Vu lnerability Analysis,HVA)是災(zāi)害醫(yī)學(xué)的新興代表,是醫(yī)院識別和降低風(fēng)險(xiǎn)的依據(jù),是將突發(fā)事件對群眾的生命威脅和傷害降到最低程度的重要手段。我們運(yùn)用KAISER模型開展醫(yī)院災(zāi)害脆弱性分析。首先,根據(jù)醫(yī)院災(zāi)害脆弱性概念內(nèi)涵、KAISER模型主要內(nèi)容,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,分析并列出醫(yī)院可能發(fā)生的突發(fā)事件,從自然災(zāi)害、技術(shù)類事故、人員類傷害、危險(xiǎn)品傷害4個(gè)大類展開為49個(gè)具體的危險(xiǎn)事件。其次,由主管院領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)各處室、各職能科室負(fù)責(zé)人、各科室三級復(fù)審聯(lián)絡(luò)員、護(hù)士長等118名人員組成災(zāi)害脆弱性分析團(tuán)隊(duì),對醫(yī)院面臨的各種潛在危害加以識別,從可能性、人員傷害、財(cái)產(chǎn)損失、服務(wù)影響、應(yīng)急準(zhǔn)備、內(nèi)部響應(yīng)、外部響應(yīng)等對醫(yī)院可能面對的突發(fā)事件進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)打分,完成HVA評估。最后,根據(jù)HVA評分結(jié)果,對醫(yī)院災(zāi)害脆弱性進(jìn)行定量評價(jià),將危險(xiǎn)事件的發(fā)生概率與嚴(yán)重性得分進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)處理,得出醫(yī)院可能面對的突發(fā)事件風(fēng)險(xiǎn)優(yōu)先排序。該工具的應(yīng)用確立了醫(yī)院應(yīng)急管理優(yōu)先項(xiàng)目,為強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理奠定了良好基礎(chǔ)[8]。

    4 討論

    通過應(yīng)用正確、適宜、實(shí)用、有效的科學(xué)質(zhì)量管理方法和工具開展質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)工作,使得精細(xì)化管理真正成為醫(yī)院質(zhì)量管理的有力推手,促進(jìn)了醫(yī)院管理水平的提升。一是質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目屢獲殊榮。六西格瑪項(xiàng)目“縮短住院病人急診生化檢驗(yàn)報(bào)告時(shí)間”、“降低髖關(guān)節(jié)置換術(shù)術(shù)后深靜脈栓塞發(fā)生率”分別榮獲第八屆、第九屆全國六西格瑪大會“中國質(zhì)量協(xié)會質(zhì)量技術(shù)優(yōu)秀六西格瑪項(xiàng)目獎(jiǎng)”與“第四屆國際精益六西格瑪大會暨第一屆醫(yī)療改善大會杰出改善項(xiàng)目大獎(jiǎng)”;肝膽二科QCC項(xiàng)目“降低非計(jì)劃再次手術(shù)發(fā)生率”榮獲首屆全國醫(yī)院品管圈大賽二等獎(jiǎng);骨科項(xiàng)目“提高關(guān)節(jié)置換患者預(yù)防深靜脈血栓護(hù)理質(zhì)量合格率”榮獲首屆全國醫(yī)院品管圈大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)。二是醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量獲得患者肯定。2010年醫(yī)院榮獲廣東省質(zhì)量協(xié)會頒發(fā)的“十大實(shí)施用戶滿意工程典范企業(yè)”,也是唯一獲此殊榮的醫(yī)療機(jī)構(gòu);2011年醫(yī)院榮獲“廣東省實(shí)施用戶滿意工程先進(jìn)單位”。三是建立了質(zhì)量管理長效機(jī)制。通過完善醫(yī)療質(zhì)量考核體系、細(xì)化醫(yī)療質(zhì)量管理核心制度、加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)督導(dǎo)等,增強(qiáng)了醫(yī)院質(zhì)量管理的可操作性、科學(xué)性、實(shí)效性。

    醫(yī)院在實(shí)施精細(xì)化管理的過程中,將多種質(zhì)量管理方法與工具有機(jī)結(jié)合,以“抓重點(diǎn)環(huán)節(jié),試點(diǎn)推進(jìn),逐步推廣”的方式深入開展質(zhì)量管理改進(jìn)工作,摒棄形式,注重實(shí)效。一是堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),不搞形式主義,真正創(chuàng)造價(jià)值。二是解決實(shí)際問題,倡導(dǎo)員工立足崗位,使每一項(xiàng)改進(jìn)落到實(shí)處,切實(shí)提高工作和服務(wù)質(zhì)量。三是強(qiáng)調(diào)客觀數(shù)據(jù),用數(shù)據(jù)說話。對于管理層而言,用數(shù)據(jù)論證的問題易于被接受,有數(shù)據(jù)測算基礎(chǔ)的改進(jìn)措施容易得到高層管理人員的支持;對醫(yī)護(hù)人員而言,定期用數(shù)據(jù)講評分析原因、取得成效和可改善空間,不僅鼓舞了士氣而且獲得了越來越多的員工的關(guān)注和支持。四是講究科學(xué)方法,引領(lǐng)醫(yī)院質(zhì)量管理更加科學(xué)、扎實(shí)、有效,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院質(zhì)量的全面持續(xù)改進(jìn)。

    [1] 衛(wèi)生部醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管司.衛(wèi)生部醫(yī)院評審評價(jià)工作文件匯編[M].北京:人民衛(wèi)生出版社,2012.

    [2] 姚 瑤,李 妙,車曉燕,等.基于6Sigma過程改進(jìn)的縮短住院病人急診生化檢驗(yàn)報(bào)告時(shí)間研究[J].中國醫(yī)院,2010,14 (8):15_18.

    [3] 鄧金泉.六西格瑪管理在髖關(guān)節(jié)置換術(shù)后深靜脈栓塞規(guī)范防治中的應(yīng)用研究[D].廣州:南方醫(yī)科大學(xué),2012.

    [4] 鄧金泉,姚 瑤,張梅霞.基于測量系統(tǒng)分析的髖關(guān)節(jié)置換術(shù)圍術(shù)期質(zhì)量評價(jià)研究[J].中國衛(wèi)生質(zhì)量管理,2012,19(3):29_32.

    [5] 宋曉玉,高 毅,潘明新,等.品管圈降低肝膽外科非計(jì)劃再次手術(shù)發(fā)生率的應(yīng)用研究[J].中國醫(yī)院管理,2013,33(6):25 _28.

    [6] 姚 瑤,李 妙,袁方,等.QFD和SECI模型在地震災(zāi)難傷員診療服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)設(shè)計(jì)中的應(yīng)用[J].中國衛(wèi)生質(zhì)量管理, 2009,16(6):44_46.

    [7] 丁 娜,姚 瑤,李 妙,等.基于控制圖的醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)[J].中國醫(yī)院管理,2013,33(12):76_79.

    [8] 姚 瑤,劉瑞林,李 妙,等.災(zāi)害脆弱性分析在醫(yī)院應(yīng)急管理中的應(yīng)用研究[J].中國醫(yī)院管理,2013,33(11):36_39.

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    tal >ZHANG Meixia,YAO Yao,YUAN Fang,et al.

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    Fine Management;Hospital Management;Quality Management Tools;Quality Management Methods

    2013_12_13

    廣東省科技計(jì)劃項(xiàng)目(2011B031800165);廣州市科技計(jì)劃項(xiàng)目(11C42120717)張梅霞 姚 瑤 袁 方 李 妙

    南方醫(yī)科大學(xué)珠江醫(yī)院 廣東 廣州 510282

    Chinese Health Quality Management,2014,21(3):08-11

    張梅霞:南方醫(yī)科大學(xué)珠江醫(yī)院質(zhì)量管理科主任

    E_mail:215619716@qq.com

    修回日期:2014_01_14

    責(zé)任編輯:吳小紅

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