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    世界級海洋鉆探公司Seadrill的快速發(fā)展經(jīng)驗(yàn)與啟示

    2014-01-03 03:27:56郭曉霞楊金華李萬平
    天然氣工業(yè) 2014年10期
    關(guān)鍵詞:深水承包商鉆井

    郭曉霞 楊金華 李萬平

    中國石油集團(tuán)經(jīng)濟(jì)技術(shù)研究院

    海洋是全球油氣資源的重點(diǎn)接替區(qū)之一,深水將成為未來海上油氣開發(fā)的主戰(zhàn)場。目前,全球深水投資占海上總投資的1/3;深水項目占到全球海上項目的1/4;在全球排名前50的超大項目中,3/4是深水項目;近5年來,全球重大油氣發(fā)現(xiàn)中的70%來自水深超過1 000m的水域;當(dāng)前,深水油氣產(chǎn)量大約占海上油氣總產(chǎn)量的30%[1-4]。

    ??松梨凇づ?、BP、雪佛龍、道達(dá)爾等國際石油公司早已進(jìn)入深水油氣開發(fā)。巴西、挪威、馬來西亞、墨西哥等國家石油公司也是海洋油氣開發(fā)的主力軍,并在不同程度上涉足深水領(lǐng)域。一些海洋鉆井承包商,如Seadrill、Ensco、Diamond等公司抓住戰(zhàn)略機(jī)遇,快速挺進(jìn)深水領(lǐng)域,在較短的時間內(nèi),實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。尤其是成立于2005年的Seadrill公司,僅用5年多時間,就從一家毫無海洋鉆井經(jīng)驗(yàn)的公司成長為世界第二大海洋鉆井承包商,創(chuàng)造了世界海洋鉆井史上的一大奇跡,有許多值得學(xué)習(xí)借鑒之處。

    1 Seadrill公司概況

    1.1 公司發(fā)展歷程

    回顧Seadrill公司的跨越式發(fā)展路程,公司幾乎每年都要上一個大臺階(圖1)。

    圖1 Seadrill公司發(fā)展歷程圖

    1.2 公司規(guī)模與經(jīng)營情況

    Seadrill公司2012年總資產(chǎn)196.32億美元,營業(yè)收入44.78億美元,凈利潤12.05億美元。營業(yè)收入僅次于世界排名第一的海洋鉆井承包商Transocean,盈利能力居各大海洋鉆井承包商之首。公司現(xiàn)有員工7 000多人,大部分工作在深水浮式鉆井裝置上,管理人員只有150人。

    Seadrill公司的總體運(yùn)營由位于倫敦的管理公司負(fù)責(zé),總部設(shè)有法律商務(wù)部和財務(wù)資產(chǎn)部,地區(qū)事業(yè)部負(fù)責(zé)各作業(yè)區(qū)域的具體業(yè)務(wù)。Seadrill有兩家控股上市子公司,即2011年2月成立并在挪威奧斯陸證券交易所場外交易市場上市的Seadrill北大西洋鉆井公司(控股73.18%),2012年6月成立、10月在紐約證券交易所上市的Seadrill伙伴公司(控股75.65%)。此外,Seadrill還參股了10家鉆井公司和服務(wù)公司,參股份額從6%~66%不等,其中不乏擁有圓筒型平臺專利的Sevan公司以及在亞洲海洋鉆井領(lǐng)域擁有一席之地的亞洲海洋鉆井公司[5-13]。

    1.3 公司的裝備與業(yè)務(wù)情況

    2013年10月,Seadrill公司及其控股子公司擁有可動用的海上鉆井裝置51座,一半以上為用于深水的浮式鉆井裝置(半潛式鉆井平臺和鉆井船),其中的21座為近幾年新建的第六代裝置,額定作業(yè)水深均超過3 000m,處于世界最先進(jìn)的技術(shù)水平,深受國際石油巨頭的歡迎,利用率在90%以上,平均日費(fèi)也高于競爭對手。

    Seadrill公司實(shí)施全球化戰(zhàn)略,作業(yè)區(qū)域包括巴西、西非、中東、亞太、墨西哥灣、北大西洋等。目前,亞太地區(qū)的裝備最多,10座自升式、1座鉆井船和2座附中平臺。在北大西洋和墨西哥灣海域也各有9座可移動海洋鉆井裝置。在西非擁有8座、中東6座、巴西4座海洋鉆井裝置。所有裝備的作業(yè)水深覆蓋淺海、深水、超深水,其中60%以上的營業(yè)收入來自深水鉆井。值得一提的是,亞太正成為Seadrill公司拓展業(yè)務(wù)的新領(lǐng)域,公司的深水鉆井船已經(jīng)在南海為Husky和雪佛龍開展作業(yè)。

    Seadrill公司以其一流的作業(yè)裝備和技術(shù)水平成為受到國際大油公司歡迎的合約承包商。目前巴西國家石油公司、BP、道達(dá)爾、??松梨?、殼牌、挪威國家石油公司、雪佛龍等,都是Seadrill公司的主要客戶(圖2)。

    圖2 Seadrill公司主要客戶合同收入占比情況圖

    1.4 Seadrill公司的發(fā)展前景

    目前,全球深水鉆井裝置供不應(yīng)求,多數(shù)裝置在建造過程中已經(jīng)鎖定了合同。Seadrill公司未來4年的預(yù)簽合同金額已達(dá)160億美元。另外,Seadrill公司還瞄準(zhǔn)北極鉆井市場,投資建造面向惡劣環(huán)境的海洋鉆井裝置,并成立了一家面向北極鉆井及技術(shù)服務(wù)的北大西洋鉆井公司,未來有望成為這一區(qū)域的領(lǐng)頭羊。

    2 Seadrill公司的成長之路和經(jīng)驗(yàn)

    Seadrill公司在極短的時間內(nèi)快速發(fā)展,探究其成功之路,不僅得益于私營公司的快速決策和高效運(yùn)轉(zhuǎn),還有以下幾個方面的經(jīng)驗(yàn)。

    2.1 創(chuàng)業(yè)者獨(dú)到的眼光和果敢的判斷

    Seadrill公司董事會主席、總裁約翰·弗雷德里克森(John Fredriksen)是挪威裔塞浦路斯人、世界第一船王,2013年福布斯全球富豪榜排名第68位,擁有多家控股公司及70多艘油輪。因看好深水鉆井的前景,弗雷德里克森于2005年5月毅然從航運(yùn)業(yè)跨入海洋鉆井承包業(yè),成立了Seadrill公司。目前該公司為他帶來的個人財富已占其財富總量的一半以上。

    眼光獨(dú)到、敢想敢做、勇于投資、勇于負(fù)債的行事風(fēng)格和經(jīng)營策略是弗雷德里克森引領(lǐng)Seadrill公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展的根本。

    2.2 面向全球發(fā)展深水鉆井業(yè)務(wù)

    公司成立伊始,就明確了發(fā)展戰(zhàn)略——面向全球發(fā)展深水鉆井業(yè)務(wù)。通過興建鉆井裝置,在以往少有人涉足的深水領(lǐng)域站穩(wěn)了腳跟。此后,又通過不斷的優(yōu)化重組,剝離低端業(yè)務(wù)和非主營業(yè)務(wù),進(jìn)一步加強(qiáng)深水業(yè)務(wù)力量。具體措施包括:放棄FPSO業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)讓低端的鉆井輔助平臺和自升式鉆井平臺以及收購高端鉆井裝置等。

    2.3 依靠資本運(yùn)作推動業(yè)務(wù)擴(kuò)張

    Seadrill公司的資本運(yùn)作包括上市、貸款、資產(chǎn)及股權(quán)收購與轉(zhuǎn)讓等多種方式,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的資本支撐。2005年10月,Seadrill公司在挪威奧斯陸證券交易所上市,隨后在2006年初兼并了挪威Smedvig鉆井公司。2010年4月,Seadrill公司又在紐約證券交易所上市,隨后成立了兩家控股子公司,分別于2011年和2012年上市,使其有實(shí)力加大對深水鉆井裝置的投資力度。同時,公司貸款數(shù)量也較大,資產(chǎn)負(fù)債率較高(表1)。

    表1 Seadrill公司經(jīng)營指標(biāo)表 億美元

    自2005年成立以來,Seadrill公司陸續(xù)收購了10余家公司,同時參股了10家公司。特別是2006年初收購挪威Smedvig鉆井公司,可謂小魚吃大魚的典范。

    2.4 加大裝備投入做強(qiáng)硬實(shí)力

    深水鉆略離不開裝備。自2005年成立以來,Seadrill公司每年都投巨資建造大量深水鉆井裝置(表2)。2011、2012年的新建裝置投資分別為26億美元和56億美元。

    表2 Seadrill歷年投資新建海洋鉆井裝置的數(shù)量表 座

    截至2014年2月,Seadrill公司共有可用海上鉆井裝置51座、在建裝置22座,現(xiàn)有裝備性能和在建裝備數(shù)量都遙遙領(lǐng)先于競爭對手(表3)。Seadrill公司的深水鉆井競爭力不斷增強(qiáng),未來有望挑戰(zhàn)Transocean公司的霸主地位[14]。

    表3 世界級海洋鉆井承包商在建海洋鉆井裝置數(shù)量表 座

    2.5 重視人才培養(yǎng)打造軟實(shí)力

    Seadrill公司的員工來自全世界75個地區(qū),工作區(qū)域遍布五大洲15個國家。公司在招聘、培訓(xùn)及考核等諸多方面實(shí)行科學(xué)高效的方法,通過地區(qū)公司、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)以及網(wǎng)絡(luò)面向全球招聘人才;建立完善的員工培訓(xùn)計劃,包括理論知識學(xué)習(xí)、電子化學(xué)習(xí)(e-learning)和實(shí)踐培訓(xùn);利用SkillsXP軟件對員工發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃、評估及考核。

    3 思考與啟示

    3.1 深水鉆井前景廣闊,有必要抓住機(jī)遇大膽介入

    深水在未來油氣產(chǎn)量增長中占有舉足輕重的地位,是石油公司的必爭之地,誰在這一領(lǐng)域搶占了先機(jī),誰就擁有未來發(fā)展的主動權(quán)。當(dāng)前,淺水勘探開發(fā)投資和裝置日費(fèi)變化趨于平緩。預(yù)計未來5年世界深水油氣勘探開發(fā)投資將較上一個5年翻一番,深水鉆井工作量持續(xù)增長,深水浮式鉆井裝置供應(yīng)長期偏緊,日費(fèi)長期維持在高水平(圖3)。

    圖3 2007年—2012年各類型鉆井平臺日費(fèi)變化情況圖

    國內(nèi)對于深水油氣開發(fā)有著客觀的需求、資源優(yōu)勢及技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。我國南海油氣資源極為豐富,整個南海盆地群石油地質(zhì)資源量為230×108~300×108t,天然氣總地質(zhì)資源量大約為16×1012m3,占中國油氣總資源量的1/3,其中70%蘊(yùn)藏于153.7×104km2的深水區(qū)域。在淺水領(lǐng)域,以中海油、中國石油、中國石化為代表的石油公司已經(jīng)開展了多年的實(shí)踐,并積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),在深水領(lǐng)域,中海油也率先邁出了腳步[15]。

    為實(shí)現(xiàn)建設(shè)海洋強(qiáng)國、提高海洋資源開發(fā)能力的戰(zhàn)略目標(biāo),我們有必要抓住機(jī)遇,大膽介入深水油氣開發(fā)。

    3.2 把解決裝備問題作為深水鉆井業(yè)務(wù)發(fā)展的重中之重

    影響深水鉆井業(yè)務(wù)發(fā)展的因素很多,如裝備、技術(shù)、人才、安全、資金等,其中關(guān)鍵是裝備。在國際上,現(xiàn)有的浮式鉆井裝置老齡化嚴(yán)重,大約40%的裝置將在2020年之前陸續(xù)退役(圖4)。全球深水鉆井裝置呈現(xiàn)供不應(yīng)求的局面,約一半的在建裝置已鎖定多年的鉆井工作量。在這樣的市場環(huán)境下,一些資金實(shí)力雄厚的承包商、船廠乃至社會資金等都開始投資建造海洋鉆井裝置,以期從中獲得豐厚收益。作為一家海上鉆井承包商,Seadrill正是抓住了這個機(jī)遇,投入重金興建大批鉆井裝置,才擁有了源源不斷的業(yè)務(wù)量[16]。

    圖4 全球浮式鉆井裝置服役年齡情況圖

    目前,國內(nèi)的深水鉆井尚處于起步階段,具有深水鉆井能力的海洋鉆井平臺屈指可數(shù)。對于中國公司來說,只有擁有了自己的深水浮式鉆井裝置,才可以說真正意義上具備了參與國內(nèi)外海洋油氣勘探開發(fā)市場競爭的利器。與此同時,雙作業(yè)鉆機(jī)、隔水管、海底防噴器等相關(guān)配套裝備的設(shè)計與制造也將在開拓海上高端裝備市場方面發(fā)揮重要作用。

    3.3 學(xué)會利用資本經(jīng)營推進(jìn)公司快速成長壯大

    近年來,國際海洋鉆井承包商依靠并購打響了市場爭奪戰(zhàn)。新公司依靠并購,走出了一條跳躍式、非常規(guī)發(fā)展之路,Seadrill就是其中的成功典范,在8年時間里完成了20多起收購和參股,快速崛起為全球第二大海洋鉆井承包商。老牌海洋鉆井公司在并購方面也不甘落后,Transocean公司在繼2007年11月斥資170億美元兼并美國GlobalSantaFe公司之后,2011年10月又斥資14.3億美元兼并挪威Aker鉆井公司;英國Ensco公司2011年5月斥資73億美元兼并了美國Pride國際公司。

    另外,上市也是國際鉆井承包商實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展的關(guān)鍵手段。全球排名前10的海洋鉆井承包商全部為上市公司。上市不僅可募集到資金,還有助于規(guī)范公司運(yùn)作。海上,尤其是深水鉆井是高投入、高風(fēng)險、高回報行業(yè),利用股票發(fā)行收入購置裝備、擴(kuò)大經(jīng)營,通過配股和定向增發(fā)方式再籌資等,是打造世界級海洋鉆井承包商的有效途徑。

    3.4 著力打造一支高素質(zhì)的國際化隊伍

    深水作業(yè)環(huán)境考驗(yàn)著參與各方的技術(shù)實(shí)力,而技術(shù)的競爭歸根到底是人才的競爭。Seadrill公司的成功與其國際化人才隊伍建設(shè)密不可分。借鑒Seadrill公司的經(jīng)驗(yàn),中國公司若想未來在深水領(lǐng)域有所作為,須著力打造一支國際一流的深水鉆井人才隊伍。通過培訓(xùn)的途徑迅速強(qiáng)化、優(yōu)化自身隊伍,通過海外招聘、國際合作等途徑引進(jìn)全球頂尖的深水鉆井人才。

    [1]BARBEE D.Megaprojects bring huge benefits,huge risks[N].OTC 2013daily news,2013-05-09(4)[2014-2-16].

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    [5]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2013[R].London:SeaDrill,2013.

    [6]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2012[R].London:SeaDrill,2012.

    [7]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2011[R].London:SeaDrill,2011.

    [8]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2010[R].London:SeaDrill,2010.

    [9]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2009[R].London:SeaDrill,2009.

    [10]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2008[R].London:SeaDrill,2008.

    [11]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2007[R].London:SeaDrill,2007.

    [12]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2006[R].London:SeaDrill,2006.

    [13]SeaDrill Limited.SeaDrill annual report 2005[R].London:SeaDrill,2005.

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    [15]孫賢勝,劉佳.關(guān)于中國石油跨進(jìn)海洋的戰(zhàn)略思考[J].國際石油經(jīng)濟(jì),2013,21(9):1-5.SUN Xiansheng,LIU Jia.Reflections for China National Petroleum Corporation toward the ocean[J].International Petroleum Economics,2013,21(9):1-5.

    [16]楊金華.全球深水鉆井現(xiàn)狀與前景[J].石油科技論壇,2014,33(1):46-50.YANG Jinhua.Overview of global deepwater drilling business[J].Oil Forum,2014,33(1):46-50.

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