文/宗赫
在選人用人時,劉永好也有自己的理念,他一貫強調“沒有德,能力再大也不要”,總要經過長時間多方位考察后才作決定。
近一時期,知名企業(yè)家紛紛退休引發(fā)廣泛關注。先是史玉柱,后是馬云,這次又輪到了新希望集團的劉永好。當了30年“飼料大王”的他在5月22號宣布退休,讓他的奮斗史又成為人們關注的熱點。
20歲之前的劉永好沒穿過一雙像樣的鞋子,沒有一件新衣服。
1966年,作為年僅15歲的紅衛(wèi)兵小將,劉永好跟著老師去北京接受了毛主席的檢閱。毛主席見到了,劉永好渴望趕快進入共產主義,因為母親告訴他,只要到了共產主義,“一周吃一次回鍋肉,兩天吃一次麻婆豆腐”的理想生活就可以實現。但這種理想生活顯得遙遙無期。兩年后,17歲的劉永好插隊到了成都市郊的新津縣古家村。當地沒水沒電、缺醫(yī)少藥,連條完整的公路都沒有。劉永好一天的工分是1角4分錢。
許多年以后,劉永好談到了這段經歷:“我當了四年零九個月的知青,這段經歷鍛煉了我的意志,鍛煉了我的心態(tài),鍛煉了我的身體。在農村能夠學到很多東西,使我了解了中國的農民,了解了中國的市場,懂得了艱苦創(chuàng)業(yè),我覺得這是非常重要的一課,是一定要上的?!?/p>
1980年春節(jié),劉永好的二哥劉永行為了讓四歲的兒子在過年時能吃上一點兒肉,從大年初一到初七,在馬路邊擺了一個修理電視和收音機的地攤。短短幾天時間,他竟然賺了300元錢!劉氏四兄弟一商量:“既然能靠修理無線電掙那么多錢,我們?yōu)槭裁床晦k一家電子工廠呢?”
對于學計算機的老大劉永言、學機械的劉永好以及會修理家用電器的劉永行來說,生產電子產品并不是難事。很快,中國第一臺國產音響橫空出世,名字叫“新意音響”。劉永好拿著音響來到鄉(xiāng)下想和生產隊合作,但沒有想到,這個事情報到公社之后,公社書記一句“集體企業(yè)不能跟私人合作,不準走資本主義道路”,讓他們的美夢胎死腹中。
音響雖然沒有做成,但是,創(chuàng)業(yè)的強烈愿望卻被點燃了。當“萬元戶”成了劉永好的新理想,那是1982年。做什么呢?搞音響投資大,何況還有那么多條條框框;而搞養(yǎng)殖業(yè)不需要很大的投資,技術含量低,自己也熟悉,那就從養(yǎng)殖業(yè)開始做起。于是,在左鄰右舍鄙夷不屑的議論聲當中,劉永好和兄弟們在自家的陽臺上養(yǎng)起了鵪鶉。
鵪鶉越養(yǎng)越多,下的蛋也越來越多。每天下班回家,劉永好和劉永行就騎著自行車沿街叫賣,雖然面子上有些掛不住,但錢包畢竟鼓了起來。后來,劉永好和兄弟們一商量,干脆去古家村辦育新良種場吧。自家沒多少錢,劉永好哥幾個決定向銀行申請貸款1000元,結果當頭便是一盆冷水,銀行不貸!1000元錢對于銀行不算個大數,對于當年的劉氏兄弟們卻不是個小數。四人變賣了手表、自行車等家中值錢的物件,總算湊了1000元錢。許多年后,每當過春節(jié),劉永好就找個地方躲起來,不是躲債,而是躲銀行。銀行的老總都拼命想請劉永好吃飯,但劉永好已經不再需要貸款了。
經過艱苦打拼,到了1986年,育新良種場已經年產鵪鶉15萬只,鵪鶉蛋不僅販賣到國內各個城市,而且沖出亞洲走向了世界。劉永好則在這個過程當中實實在在地展示了他的銷售才能。“當時所有的鵪鶉和蛋都是我賣出去的。”劉永好說,“一開始,我在成都青石橋開了一個鵪鶉蛋批發(fā)門市部,后來生意越做越大,就在成都最大的東風農貿市場開了一家大店,每天都堆放著數十萬只蛋,近的是重慶、西安的,遠的是新疆、北京甚至老外的訂單?!?/p>
1986年,劉氏四兄弟決定用一個充滿美好前景的詞來重新命名自己的養(yǎng)殖場——“希望”。
上世紀80年代,有一家名為“正大”的外資飼料公司占據了中國豬飼料市場的半壁江山?!罢蟆痹诔啥纪顿Y一億元建了一家飼料廠,雖然價格奇貴,但因為對豬的增肥效果奇好,所以,農民購買“正大”飼料還需要排長隊。有些農民問劉氏兄弟:“你們?yōu)槭裁床簧a和‘正大’一樣的豬飼料呢?”
正中下懷!1987年,新成立的希望飼料公司在古家村買了10畝地,投資了400萬元,建立了希望科學技術研究所和飼料廠,又投入400萬元作為科研經費,找了國內外一批專家進行研制開發(fā),同時將10萬只鵪鶉全部宰殺。兩年之后的1989年,“希望”牌1號乳豬全價顆粒飼料推出市場,擅長銷售和市場推廣的劉永好開始將自己的銷售才能“玩”大。只用了三個月的時間,“希望”牌飼料的銷量就追上了“正大”,因為“希望”牌飼料的質量不比“正大”差,每噸的價格卻便宜了60元錢。之后經歷幾次價格戰(zhàn),“希望”牌飼料的銷量狂漲了3倍!劉永好的市場營銷策略最終迫使“正大”主動找到“希望”談判。最終,雙方達成了協議——“希望”以成都市場為主,“正大”以成都之外的市場為主。經此一役,“希望”牌飼料奠定了在中國豬飼料市場的霸主地位。
1992年,中國第一個經國家工商局批準的私營企業(yè)集團——希望集團,在希望飼料公司的基礎上成立了。到了1994年底,希望集團在各地的分公司已經發(fā)展到27家。
此時,問題出現了。劉永行和劉永好原本互補的能力和風格開始在企業(yè)決策方面產生分歧。為了避免重蹈很多家族企業(yè)分崩離析的覆轍,在1995年3月的董事會上,劉永行和劉永好開始討論各自“占山為王”的事。根據劉永好的建議,這次董事會完全在“絕密”狀態(tài)中進行。最終,全國27家分公司一分為二,劃為東北與西南兩個區(qū)域,劉永好坐鎮(zhèn)西南,劉永行掌控東北。1995年5月15日,劉永好和劉永行在董事會文件上正式簽字。這可以說是中國家族企業(yè)史上最完美的“親兄弟,明算賬”,它也為劉永好30年屹立不倒的傳奇奠定了重要基礎。
1993年,劉永好登上了另一座高峰。是年3月,他作為非公有制經濟界推選出的政協委員,出席了全國政協八屆一次會議。第一次站在人民大會堂講臺上發(fā)言,“私營企業(yè)有希望”的標題剛念出口,臺下就爆發(fā)出一陣熱烈的掌聲。
1993年,劉永好與41位全國政協委員共同提案,希望成立一家主要由民營企業(yè)家投資,主要為民營企業(yè)服務的銀行。這促成了兩年后中國民生銀行的成立。1996年1月12日,中國民生銀行在北京正式掛牌,經叔平任董事長,劉永好為副董事長。從1999年5月起,劉永好用了一年的時間,成為第一大股東。
當年劉氏兄弟創(chuàng)業(yè)的時候,銀行連1000元錢都不肯貸給他們。但在控股民生銀行時,劉永好竟沒有借機貸過一分錢的款。這正是劉永好30年屹立不倒的原因之一,那就是他深知要正確地運用手中的資源,不該做的事情,一件都不做。
劉永好30年屹立不倒的原因之二,是他深知企業(yè)發(fā)展欲速而不達的道理。他多次說:“越是要達到世界500強,倒下去的速度就會越快,你朝著這個目標不是腳踏實地去做的話,往往就奠定了失敗的基礎,失敗的可能性就會更大。要讓公司生命周期更長一些,就需要我們這一批人前赴后繼地去努力?!?/p>
劉永好30年屹立不倒的原因之三,是他深知用人之道。杰克·韋爾奇曾畫了四個象限,將人才分為德能型、只德不能型、只能不德型、不德不能型,并強調:對第一種要提拔重用,第二種要培養(yǎng)使用,第三種要小心使用,第四種堅決不用。在選人用人時,劉永好也有自己的理念,他一貫強調“沒有德,能力再大也不要”,總要經過長時間多方位考察后才作決定。對繼承了他的事業(yè),并想把新希望集團做大做久、再創(chuàng)輝煌的女兒劉暢而言,這大概是父親為她留下的最寶貴的無形財富。