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    優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在急診患者護(hù)理中的應(yīng)用效果

    2013-12-08 07:22:26謝玉敏
    護(hù)理實(shí)踐與研究 2013年4期
    關(guān)鍵詞:急診科優(yōu)質(zhì)我院

    謝玉敏

    急診科作為醫(yī)院的一個(gè)重要組成部分,是醫(yī)院面向社會(huì)的一個(gè)窗口,是搶救危重患者的前沿戰(zhàn)地,是連接病房的一條紐帶[1]。優(yōu)質(zhì)護(hù)理是提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的重要組成部分[2]。我院結(jié)合科室特點(diǎn),于2011年9月在急診科開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),根據(jù)患者需求,強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,全面落實(shí)護(hù)理責(zé)任制,深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,保證患者安全,整體提升護(hù)理服務(wù)水平,通過(guò)近6個(gè)月的實(shí)踐,取得了良好效果,受到了患者的好評(píng)?,F(xiàn)報(bào)道如下。

    1 資料與方法

    1.1 一般資料 入選標(biāo)準(zhǔn):排除精神疾病、老年癡呆、意識(shí)障礙、言語(yǔ)不清者,年齡 >20歲。選取2011年9月 ~2012年3月我院急診科收治的60例患者作為試驗(yàn)組,男32例,女28例。年齡29~86歲,平均(49.22±7.47)歲。選取2011年2~8月我院急診科收治的60患者作為對(duì)照組,男34例,女26例。年齡28~87歲,平均(48.37±7.50)歲。兩組患者在性別、年齡、病種等方面比較無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),具有可比性。

    1.2 方法 對(duì)照組采用一般護(hù)理服務(wù),試驗(yàn)組采用優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),具體如下:(1)采取彈性排班,推行APN排班模式,落實(shí)護(hù)理責(zé)任。APN排班減少了交接班次數(shù),降低了交接班環(huán)節(jié)中的安全隱患,確保了各個(gè)時(shí)間段不會(huì)出現(xiàn)空缺,A班和P班均有1~2名高級(jí)責(zé)任護(hù)士對(duì)護(hù)理工作中的高難度護(hù)理及急危重患者的護(hù)理質(zhì)量把關(guān),保證了護(hù)理安全,使患者能得到及時(shí)有效地治療與搶救。(2)把“以患者為中心,為患者提供優(yōu)先服務(wù)”作為全科工作人員的服務(wù)宗旨[3]。急診患者發(fā)病急,病情重,期望得到及時(shí)有效的治療,但同時(shí)也需要情感上的關(guān)懷和體貼。因此,醫(yī)護(hù)人員應(yīng)樹(shù)立主動(dòng)服務(wù)意識(shí),切實(shí)為患者考慮,提供人性化優(yōu)質(zhì)服務(wù),使患者及家屬產(chǎn)生親切感及信任感。(3)加強(qiáng)溝通。在護(hù)患溝通中,注意自身的語(yǔ)言、行為舉止,同情和理解患者,避免給患者帶來(lái)各種不良刺激,在語(yǔ)言上更不能表現(xiàn)出不耐煩或說(shuō)出厭惡、怕臟、怕麻煩、指責(zé)等話語(yǔ)[4]。做到工作中有稱(chēng)呼、有問(wèn)候,并用感謝性用語(yǔ),對(duì)有嚴(yán)重焦慮和精神緊張的患者,護(hù)士要耐心向其講解疾病相關(guān)知識(shí),安撫患者的情緒,使其配合治療。(4)為危、急、重患者開(kāi)設(shè)綠色通道,由總值班簽字,實(shí)行先搶救、先檢查、后交費(fèi)的原則,爭(zhēng)取搶救的最佳時(shí)機(jī),用最短的時(shí)間、最快的速度使患者得到救治。(5)加強(qiáng)急救知識(shí)技能培訓(xùn)。對(duì)急救護(hù)理人員定期進(jìn)行心肺復(fù)蘇、中毒、氣管插管術(shù)、心臟電除顫術(shù)、靜脈留置針、復(fù)合外傷處理等常用技術(shù)的培訓(xùn)與考核,以提高急救人員的整體應(yīng)急處理能力。(6)健康教育。入院當(dāng)天向患者講解科室環(huán)境、責(zé)任醫(yī)師、護(hù)士及住院期間相關(guān)規(guī)定。護(hù)士要隨時(shí)掌握患者的病情變化,并給予心理疏導(dǎo),講解疾病的產(chǎn)生、治療方法及各種注意事項(xiàng)。出院當(dāng)天,由責(zé)任護(hù)士予以出院指導(dǎo),包括遵醫(yī)用藥、康復(fù)訓(xùn)練、飲食指導(dǎo)、運(yùn)動(dòng)指導(dǎo)等,告知患者何時(shí)復(fù)診。認(rèn)真聽(tīng)取患者的意見(jiàn),針對(duì)各種意見(jiàn),對(duì)護(hù)理工作進(jìn)行進(jìn)一步完善。

    1.3 觀察指標(biāo) 比較兩組患者的心理狀態(tài)、對(duì)護(hù)理工作滿意度、護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理差錯(cuò)的發(fā)生率。(1)出院前評(píng)價(jià)兩組患者的心理狀態(tài),采用國(guó)際通用的焦慮自評(píng)量表和抑郁自評(píng)量表[5],其得分越高,表明患者的焦慮和抑郁狀態(tài)越重。(2)滿意度采用我院自行設(shè)計(jì)的問(wèn)卷進(jìn)行調(diào)查,采用數(shù)字評(píng)分法,由患者出院時(shí)對(duì)護(hù)士的護(hù)理工作進(jìn)行評(píng)價(jià)。10分說(shuō)明對(duì)護(hù)理工作十分滿意,0分說(shuō)明十分不滿意。(3)護(hù)理質(zhì)量考核,由護(hù)理部每月對(duì)急診科護(hù)理工作進(jìn)行評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)內(nèi)容包括核心制度的落實(shí)、患者滿意度、治療性護(hù)理、人文關(guān)懷、心理護(hù)理、健康教育和護(hù)理儀表等。滿分100分。(4)統(tǒng)計(jì)此階段發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)。

    1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 所得數(shù)據(jù)錄入PEMS 3.1軟件進(jìn)行分析。計(jì)量資料采用均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差表示,組間比較采用t檢驗(yàn),計(jì)數(shù)資料組間比較采用χ2檢驗(yàn)。檢驗(yàn)水準(zhǔn)α=0.05。

    2 結(jié)果

    2.1 兩組患者心理狀態(tài)、護(hù)理滿意度及護(hù)理質(zhì)量比較(表1)

    表1 兩組患者心理狀態(tài)、護(hù)理滿意度及護(hù)理質(zhì)量比較(分,±s)

    表1 兩組患者心理狀態(tài)、護(hù)理滿意度及護(hù)理質(zhì)量比較(分,±s)

    注:1)為 t'值

    組別 例數(shù) 焦慮狀態(tài) 抑郁狀態(tài) 滿意度 護(hù)理質(zhì)量對(duì)照組 60 56.28±9.02 57.64±7.54 8.99±0.54 90.11±2.01試驗(yàn)組 60 52.37±9.37 53.48±9.37 9.63±0.11 97.32±2.64 t ) 16.83151)P值值2.3287 2.6792 8.99571 0.0216 0.0084 <0.05 <0.05

    2.2 兩組患者護(hù)理差錯(cuò)發(fā)生情況比較(表2)

    表2 兩組患者護(hù)理差錯(cuò)發(fā)生情況比較(例)

    3 討論

    急診科是危重患者診斷、搶救的重要場(chǎng)所,急診護(hù)理人員責(zé)任重大,任何疏忽大意都有可能產(chǎn)生嚴(yán)重后果,因此急診科也是醫(yī)院各科室風(fēng)險(xiǎn)最高的科室之一[6]。因?yàn)榧痹\患者病情重、發(fā)病急,會(huì)對(duì)患者的心理帶來(lái)非常大的負(fù)性影響,優(yōu)質(zhì)護(hù)理的實(shí)施能有效地考慮患者的心理變化,針對(duì)患者病情給予及時(shí)有效的搶救及護(hù)理,耐心解答患者及家屬的疑問(wèn),最大程度滿足患者的臨床護(hù)理要求,減輕了患者焦慮、抑郁等情緒。而這種護(hù)理服務(wù)的轉(zhuǎn)變,調(diào)動(dòng)了護(hù)士工作的積極性,主動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)急救措施,保證了患者的就醫(yī)安全,提高了院內(nèi)、院前的搶救成功率,減少了醫(yī)療護(hù)理風(fēng)險(xiǎn),增進(jìn)了護(hù)患關(guān)系,真正做到了把時(shí)間還給護(hù)士,把護(hù)士還給患者,使護(hù)士有更多時(shí)間服務(wù)患者,提高了患者對(duì)護(hù)理工作的滿意度及護(hù)理質(zhì)量,減少了醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及患者投訴率。

    [1] 郭亞麗.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在急診搶救室中的應(yīng)用[J].全科護(hù)理,2012,10(4B):1026 -1027.

    [2] 黃葉莉.“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”的探索與實(shí)踐[J].解放軍護(hù)理雜志,2010,27(8B):1208 -1209.

    [3] 張華萍.全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)在急診中的應(yīng)用及效果[J].全科護(hù)理,2012,10(3C):842 -843.

    [4] 易力華,劉小琴.人性化管理在急診護(hù)理管理中的應(yīng)用[J].內(nèi)蒙古中醫(yī)藥,2011,30(13):133 -135.

    [5] 張襄鄖,秦麗娟.莫沙必利聯(lián)合六味安消膠囊治療慢性傳輸型便秘的療效觀察[J].護(hù)理實(shí)踐與研究,2012,9(2):65 -67.

    [6] 鞏越麗,劉春艷,趙淑玲.質(zhì)量控制在急診護(hù)理質(zhì)量管理中應(yīng)用的效果分析[J].中國(guó)實(shí)用護(hù)理雜志,2011,27(6):55.

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