淺談供電企業(yè)創(chuàng)新工作室平臺建設

呂斌斌 李也白

(長興縣供電局,浙江長興 313100)

1 引言

企業(yè)既是國家經(jīng)濟實力的基礎和支柱,也是技術創(chuàng)新的主體。企業(yè)競爭力不僅取決于經(jīng)營能力,而且取決于科技創(chuàng)新能力。成立創(chuàng)新工作室是企業(yè)加大創(chuàng)新力度的一種很好的途徑，通過工作室的創(chuàng)建能不斷有效地取得自主核心關鍵技術、專利或標準體系,同時也能培養(yǎng)一支有信心、有能力、敢于創(chuàng)新的優(yōu)秀人才隊。目前，供電企業(yè)高度重視科技創(chuàng)新能力，國家電網(wǎng)公司發(fā)布了農網(wǎng)科技進步支撐框架和“一個綱要、兩個目錄”來指導企業(yè)的科技創(chuàng)新工作，各類創(chuàng)新工作室也如雨后春筍般成立。如何使這些工作室進行有效地運作，產生更大的效果，還有很多工作要做。

為了縣供電局進一步更好的發(fā)展，加強員工綜合素質，需要對員工進行培訓，讓員工相互交流技術，定期檢查員工成果。實現(xiàn)網(wǎng)上交流、培訓、考試，可以讓員工不受時間地點的約束。實現(xiàn)網(wǎng)上團隊展示和專欄成果的展示，一方面可以宣傳縣供電局的發(fā)展，另一方面可以激勵每一個員工。故此，系統(tǒng)應用開發(fā)與實踐工作室的研發(fā)是非常必要的。

2 供電企業(yè)創(chuàng)新工作室建設現(xiàn)狀及企業(yè)級創(chuàng)新平臺搭建思路

創(chuàng)新工作室作為企業(yè)的有效創(chuàng)新途徑，對企業(yè)的創(chuàng)新工作有以下推動作用：

1.建立創(chuàng)新工作室，有利于進一步深化企業(yè)各類技術學習、培訓、交流機制的建立。同時，將創(chuàng)造新的學習培訓途徑，為具有一定技術基礎或對相關技術有興趣的員工創(chuàng)造良好的技術培訓和學習交流的環(huán)境，有利于打造具有供電企業(yè)特色的科技創(chuàng)新品牌，并以此帶動企業(yè)員工素質培訓和業(yè)務技術交流兩方面向更高層次的邁進。

2.建立創(chuàng)新工作室，為員工提供了一個比較好的環(huán)境，提供了一個施展才華的舞臺，可以讓員工有針對性的進行科技創(chuàng)新工作，比如成立信息安全創(chuàng)新工作室，可以吸引有信息安全技能和愛好的員工加入其中，進行有針對性的信息安全方面的創(chuàng)新工作。

3.建立創(chuàng)新工作室，可以為企業(yè)的科技創(chuàng)新工作有了具體的依托，有利于形成企業(yè)的科技創(chuàng)新體系，企業(yè)可以根據(jù)企業(yè)實際情況，有針對性的成立相關工作室來引導企業(yè)科技創(chuàng)新的方向，各個創(chuàng)新工作室按自己創(chuàng)新方向進行細化了的專題研究。

4.建立創(chuàng)新工作室，可以在企業(yè)內部形成良好的創(chuàng)新氛圍，真正實現(xiàn)尊重知識，尊重人才。

目前，大部分供電企業(yè)都建設了富有特色的創(chuàng)新工作室，進行了大量的創(chuàng)新工作，但在具體建設過程中也還存在一些問題，但現(xiàn)實工作中由于受到場地的限制，很多工作室掛牌成立，但沒有一個固定創(chuàng)新活動開展場所，創(chuàng)新工作也沒有一個管理和展示的地方，很難規(guī)范開展各類創(chuàng)新活動。

針對這一狀況，我們提出了創(chuàng)建一個企業(yè)級的創(chuàng)新實踐平臺的想法，該平臺依托一個實體的創(chuàng)新工作室，和一個創(chuàng)新管理系統(tǒng)。

3 創(chuàng)新工作室硬件建設簡介

企業(yè)級的創(chuàng)新工作室硬件建設按照符合企業(yè)科技創(chuàng)新方向，采用30平方米的室內場地，和若干室外場地建設，室外場地根據(jù)變電、配電等各個專業(yè)需求進行自主配置。

室內場地按照計算機教室的要求進行裝修，放置6張帶可以折疊顯示屏的電腦桌，可容納12人進行創(chuàng)新學習活動，配置smart電子互動白板，和EPSON短焦投影機，使各類演示和講解更加生動便捷，同時工作室內根據(jù)需要配置了一些相關專業(yè)的技術書籍和光盤等資料。硬件效果圖見圖一：

圖一 硬件效果圖

4 創(chuàng)新工作室軟件平臺建設

企業(yè)級創(chuàng)新工作室軟件平臺以縣供電局的實際工作為出發(fā)點，緊跟公司系統(tǒng)加快推進科技創(chuàng)新建設的方針，用Intranet技術，建立瀏覽器/服務器（Browser/Server）的界面，實現(xiàn)應用程序展示、系統(tǒng)開發(fā)、技術交流、學習園地、網(wǎng)上考試、系統(tǒng)實踐、創(chuàng)新成果、網(wǎng)絡實驗室等功能，同時具備必要的統(tǒng)計和分析功能。

該平臺軟件體系采用客戶端、應用服務器、數(shù)據(jù)庫三層結構，采用J2EE技術來開發(fā)系統(tǒng)軟件，采用了B/S（表示層－業(yè)務層―數(shù)據(jù)訪問層－數(shù)據(jù)庫）四層結構，將各種業(yè)務處理、一系列邏輯判斷及各種運算均置于業(yè)務層，將各種復雜的查詢、與數(shù)據(jù)庫的交互均置于數(shù)據(jù)訪問層，明確各層的業(yè)務處理規(guī)則及界限。軟件架構圖如下：

圖二 軟件架構圖

系統(tǒng)創(chuàng)新工作室軟件平臺首頁效果圖見圖三，共分為八大模塊：包括應用程序展示、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)實踐，創(chuàng)新成果、學習園地、技術交流、網(wǎng)絡實驗室、部門調考等，下面對各個模塊進行簡單說明。

圖三 首頁效果圖

4.1 應用程序展示

應用程序展示展示了縣供電局里所有的應用程序，包括B/S 和C/S程序。成員都可以進行查看以及運行相關的程序。

4.2 系統(tǒng)開發(fā)

統(tǒng)開發(fā)版塊按照開發(fā)背景 設計思路 主要功能 實現(xiàn)方法運行環(huán)境以及注意事項 適用范圍限制 等內容將一個個系統(tǒng)的開發(fā)過程進行全程展示，有助于創(chuàng)新人員進行開發(fā)學習。

4.3 系統(tǒng)實踐

系統(tǒng)實踐包括縣供電局所有創(chuàng)新團隊的基本信息，要求每個團隊對團隊日常活動，協(xié)同開展工作等情況進行記錄，從而實現(xiàn)對我局創(chuàng)新團隊建設進行有效管理。

4.4 創(chuàng)新成果

創(chuàng)新成果記錄了供電企業(yè)一直以來所獲得的發(fā)明專利，創(chuàng)新成果等各種成果和榮譽，包括發(fā)明專利、科技成果、QC成果、科技論文著作等。

4.5 學習園地

其中有各種創(chuàng)新工作相關的電子資料，包括視頻資料、PPT資料、文件資料、外部專家、外出考察、內部培訓、遠程培訓等資料。管理員可以在這些模塊下面選擇是否繼續(xù)細分類，是否需要對某些資料指定人員查看?？h供電局可以在次上傳所有相關培訓或者供大家學習的資料。

4.6 技術交流

網(wǎng)上技術交流分為技術交流和意見反饋，技術交流中每個成員都可以發(fā)表自己的觀點成為一篇帖子，每個人都可以進行相應的回復討論；意見反饋中可以發(fā)表自己的意見建議。這些發(fā)表都是需要審核才能通過的。

4.7 網(wǎng)絡實驗室

該模塊建設了一個遠程的網(wǎng)絡網(wǎng)絡實驗室，利用該實驗室經(jīng)授權的員工可以自己搭建網(wǎng)絡拓撲，進行各種網(wǎng)絡技術的實驗。

4.8 部門調考

部門調考主要提供縣供電局員工進行考試測驗。在次針對不同部門，不同專業(yè)的員工進行分別考試。部門調考有練習模塊，員工可以隨時進行練習。管理員可以導入、導出試題，可以導出員工成績，員工可以查看自己歷次考試的成績。

同時軟件平臺還有一個系統(tǒng)設置功能，方便用戶對賬號權限、各個模塊內容等的調整，系統(tǒng)設置有三種權限：超級管理員、部門管理員、部門成員（一般的員工）。部門成員只能修改自己登錄的密碼；部門管理員即可以修改自己登錄密碼，也可以管理本部門成員（編輯其姓名，密碼）；超級管理員除可以修改密碼和編輯縣供電局所有人的信息外，還可以進行欄目的管理（針對教材培訓，專利成果，創(chuàng)新團隊的細分類），部門的管理，團隊的管理。

5 實施效果

通過系統(tǒng)的實施，企業(yè)創(chuàng)新工作有了明顯的提升，主要表現(xiàn)在以下方面：

1.各類系統(tǒng)應用率有了明顯的提升，通過應用程序展示模塊，將已有的各個小應用系統(tǒng)在網(wǎng)絡上展示，讓廣大員工有了近距離了解接觸這些系統(tǒng)的機會，提高了這些系統(tǒng)的應用效果。

2.企業(yè)創(chuàng)新工作有了依托，各類創(chuàng)新成果、各個特色系統(tǒng)有了一個統(tǒng)一展示的平臺。

3.員工創(chuàng)新團隊活動更有實效性，通過系統(tǒng)開發(fā)，系統(tǒng)實踐等模塊，員工能及時接收到各種系統(tǒng)的開發(fā)原理和過程，有利于進一步的開展創(chuàng)新工作

6 結束語

該系統(tǒng)緊隨目前形勢的轉變，符合國網(wǎng)公司科技發(fā)展方向。目前縣供電局的技術交流、培訓、考試都是基于現(xiàn)實進行的大大的受外界因素限制，該系統(tǒng)的研發(fā)，是為縣供電局量身定做的，在形式和流程上，更適用于縣供電局。通過該系統(tǒng)的運用，所有人員能更加快捷完成交流、培訓、考試等工作，能大大提高工作效率，為縣級科技創(chuàng)新工作地規(guī)范有序發(fā)展提供了保證。