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    高職院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育KAP模型研究

    2013-08-15 00:50:59
    關(guān)鍵詞:筆者技能院校

    孫 磊

    (江蘇財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,江蘇 淮安 223003)

    教育部教辦文件指出:“創(chuàng)業(yè)教育是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略需要而產(chǎn)生的一種教育理念與模式?!本蜆I(yè)難的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題使得創(chuàng)業(yè)教育受到了教育界的重視,尤其以幫助學(xué)生就業(yè)為己任的高職院校,更是強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)教育的開(kāi)展,即:以專(zhuān)業(yè)教育為核心,創(chuàng)新教育理念和教學(xué)模式,增強(qiáng)對(duì)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)技能的啟發(fā)和培養(yǎng),從而大力地推動(dòng)高職院校學(xué)生的創(chuàng)業(yè)行為,最終實(shí)現(xiàn)緩解就業(yè)壓力,帶動(dòng)其他人員就業(yè)的目的。KAP作為公共科學(xué)素養(yǎng)倡導(dǎo)的核心模式,對(duì)開(kāi)展學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育有著很強(qiáng)的推動(dòng)作用。

    一、KAP模型的理論模型分析

    KAP本身的內(nèi)涵指的是:行為調(diào)查。90年代以來(lái),國(guó)外就公共學(xué)科素養(yǎng)的模式提出了“KAP”模式,其中K(knowledge)指對(duì)科學(xué)技術(shù)的基本知識(shí)和基本概念的了解;A(attitude)指對(duì)科學(xué)技術(shù)知識(shí)及其社會(huì)效應(yīng)的態(tài)度;P(practice)指如何以科學(xué)的方式生活、工作?!癒AP”模式是對(duì)“PUS”模式的進(jìn)一步衍生與拓展。在理論界,KAP模型又被稱(chēng)作“知識(shí)——態(tài)度——行為”模型或者是“知信行”模型。KAP模型在創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中屬于對(duì)創(chuàng)業(yè)教育知識(shí)、態(tài)度和行為之間的一種心理認(rèn)知模型,其中,知識(shí)是基礎(chǔ)內(nèi)容,態(tài)度是促使行為的動(dòng)機(jī),而行為則是終極目標(biāo),三者之間關(guān)系密不可分。高職院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育KAP模型是基于就業(yè)為目標(biāo)開(kāi)展的創(chuàng)新教育認(rèn)知理論和行為動(dòng)機(jī)理論,屬于是比較成熟的創(chuàng)業(yè)教育理論與實(shí)踐模式。在高職院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中,KAP模式將創(chuàng)業(yè)教育的開(kāi)展過(guò)程分為三個(gè)連續(xù)階段,即:滲透創(chuàng)業(yè)教育知識(shí),促使學(xué)生掌握相關(guān)的創(chuàng)業(yè)知識(shí)與技能——以專(zhuān)業(yè)為技能開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育,誘發(fā)學(xué)生產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)的信念——強(qiáng)化實(shí)踐操作,促使學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的形成。KAP模型為高職院校開(kāi)展學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育提供了一定的科學(xué)依據(jù),是值得提倡的。

    二、高職院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育KAP模型研究方法

    筆者通過(guò)對(duì)部分高職院校的學(xué)生進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查等來(lái)了解相關(guān)的創(chuàng)業(yè)教育信息。如:筆者將問(wèn)卷調(diào)查內(nèi)容分為多個(gè)內(nèi)容,即:創(chuàng)業(yè)教育知識(shí)的滲透情況,即:創(chuàng)業(yè)與就業(yè)知識(shí)、管理等學(xué)科知識(shí);條件性知識(shí),即:高職院校學(xué)生就創(chuàng)業(yè)的心理、態(tài)度、個(gè)體能力等對(duì)創(chuàng)業(yè)教育的全面認(rèn)知和了解;實(shí)踐性知識(shí),即:高職院校學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)業(yè)需要具備的管理技能、創(chuàng)新技能等都需要通過(guò)創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。筆者為了確保問(wèn)卷調(diào)查的有效性,與相關(guān)的學(xué)生、專(zhuān)家進(jìn)行分析、總結(jié),進(jìn)而采取重復(fù)調(diào)查的方式來(lái)對(duì)學(xué)生關(guān)于創(chuàng)業(yè)教育的開(kāi)展情況、對(duì)創(chuàng)業(yè)教育的意見(jiàn)、對(duì)創(chuàng)業(yè)教育的態(tài)度、認(rèn)識(shí)、實(shí)踐等內(nèi)容進(jìn)行調(diào)查,并將兩次調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行分析,總結(jié),提升創(chuàng)業(yè)教育KAP模型開(kāi)展的有效性。創(chuàng)業(yè)教育不同于一般的學(xué)科教育,它直接關(guān)系著學(xué)生未來(lái)的發(fā)展,必須以學(xué)生為中心來(lái)實(shí)施KAP模型創(chuàng)業(yè)教育。這樣通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、文獻(xiàn)總結(jié)、教學(xué)實(shí)踐等多個(gè)渠道來(lái)研究高職院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育KAP模型,有助于創(chuàng)業(yè)教育在高職院校順利可持續(xù)的發(fā)展,間接地緩解了目前學(xué)生就業(yè)的壓力。

    三、高職院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育KAP模型建立

    (一)滲透創(chuàng)業(yè)教育的相關(guān)知識(shí)促使學(xué)生掌握相關(guān)的創(chuàng)業(yè)知識(shí)與技能

    創(chuàng)業(yè)教育作為一個(gè)概念在1989年由聯(lián)合國(guó)教科文組織在北京召開(kāi)的“面向21世紀(jì)教育國(guó)際研討會(huì)”上提出的,所謂的創(chuàng)業(yè)教育指的是:在教學(xué)過(guò)程中培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)技能。KAP模型的首要內(nèi)容即是:知識(shí)。對(duì)此筆者認(rèn)為在教學(xué)過(guò)程中,教師應(yīng)滲透創(chuàng)業(yè)教育的相關(guān)知識(shí),借以促使學(xué)生掌握創(chuàng)業(yè)知識(shí)與技能。如:筆者在教學(xué)中,首先,滲透創(chuàng)業(yè)教育的概念知識(shí)。即:創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)涵可以分為兩層意思:進(jìn)行創(chuàng)辦企業(yè)或事業(yè)的規(guī)劃、活動(dòng)、過(guò)程的教育和進(jìn)行事業(yè)心、進(jìn)取心、探索精神等創(chuàng)業(yè)心理品質(zhì)的教育。高職院校中開(kāi)展的創(chuàng)業(yè)教育屬于學(xué)生素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育的內(nèi)容。也就是說(shuō),筆者要讓學(xué)生明白創(chuàng)業(yè)教育的本質(zhì)在于充分挖掘?qū)W生的潛能,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)的綜合技能,促使學(xué)生具備創(chuàng)業(yè)所需的知識(shí)、能力以及心理素質(zhì)等實(shí)踐綜合能力。其次,引導(dǎo)學(xué)生體驗(yàn)、感受創(chuàng)業(yè)教育對(duì)高職院校的意義。我們知道,高職院校開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育是以學(xué)生專(zhuān)業(yè)為基準(zhǔn),引發(fā)學(xué)生運(yùn)用自身的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)去自主創(chuàng)業(yè)的,從而帶動(dòng)其他人就業(yè),促使生產(chǎn)力的創(chuàng)新發(fā)展。筆者在教學(xué)過(guò)程中通過(guò)引導(dǎo)學(xué)生了解目前高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)——供大于求來(lái)強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)教育,讓學(xué)生清楚創(chuàng)業(yè)是目前就業(yè)的最佳途徑,增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)的自信心,提升學(xué)生參與、學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)教育的積極性和主動(dòng)性,促使他們具備創(chuàng)業(yè)意識(shí)和開(kāi)拓精神。

    (二)以專(zhuān)業(yè)為技能開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育,誘發(fā)學(xué)生產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)的信念

    創(chuàng)業(yè)知識(shí)和創(chuàng)業(yè)技能是學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)業(yè)行為的重要因素,而創(chuàng)業(yè)還需要以學(xué)生的專(zhuān)業(yè)為基礎(chǔ),即:必須以學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能為核心來(lái)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育,借以來(lái)誘發(fā)學(xué)生產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)的信念,這個(gè)環(huán)節(jié)屬于KAP模型的態(tài)度階段。也就是說(shuō),教師需要啟發(fā)學(xué)生創(chuàng)業(yè)的信念,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立一定的創(chuàng)業(yè)態(tài)度和觀(guān)念。一般來(lái)說(shuō),學(xué)生想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)必須具備三方面的知識(shí)技能,即:具體專(zhuān)業(yè)或者職業(yè)所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作所需的經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、社會(huì)關(guān)系運(yùn)籌等綜合性知識(shí),而其中專(zhuān)業(yè)性技能是基礎(chǔ),其他兩項(xiàng)是對(duì)專(zhuān)業(yè)技能的一種發(fā)展性的儲(chǔ)備。因此,教師在創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)過(guò)程中應(yīng)以學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能為中心,著重培養(yǎng)學(xué)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、社會(huì)關(guān)系運(yùn)籌等綜合性能力,這樣為學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供一定的保障,增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)的自信心,促使學(xué)生正確創(chuàng)業(yè)態(tài)度的產(chǎn)生。筆者在教學(xué)過(guò)程中緊扣學(xué)生專(zhuān)業(yè)來(lái)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)性的創(chuàng)業(yè)教育,如:對(duì)于經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)的專(zhuān)業(yè)筆者開(kāi)設(shè)一些行業(yè)管理規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)等方面的知識(shí)、相關(guān)的創(chuàng)業(yè)技能等,諸如:汽車(chē)類(lèi)專(zhuān)業(yè)筆者則著重對(duì)學(xué)生開(kāi)展汽車(chē)維修技能訓(xùn)練、動(dòng)漫專(zhuān)業(yè)的則著重動(dòng)漫制作技能訓(xùn)練等等,為學(xué)生提供一定的鍛煉平臺(tái),促使學(xué)生創(chuàng)業(yè)欲望的產(chǎn)生。

    (三)強(qiáng)化實(shí)踐操作,促使學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的形成

    KAP模型創(chuàng)業(yè)教育的最終目的在于促使學(xué)生產(chǎn)生一定的創(chuàng)業(yè)行為。通過(guò)現(xiàn)實(shí)環(huán)境,我們知道,創(chuàng)業(yè)需要的不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識(shí),更需要具備一定的綜合實(shí)踐能力,如:創(chuàng)新能力、管理能力、經(jīng)營(yíng)能力、社會(huì)關(guān)系運(yùn)籌能力等等。因此,筆者在開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育KAP模型探究過(guò)程中,通過(guò)強(qiáng)化實(shí)踐來(lái)促使學(xué)生具備創(chuàng)業(yè)所需的綜合技能,進(jìn)而,促使學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的形成。筆者在教學(xué)中主要通過(guò)以下幾種方式來(lái)強(qiáng)化學(xué)生的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐操作:

    第一,整合教學(xué)內(nèi)容、優(yōu)化教學(xué)目標(biāo)。在創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中,筆者結(jié)合學(xué)生專(zhuān)業(yè)性質(zhì)的特殊性來(lái)整合教學(xué)內(nèi)容,制定相應(yīng)的教學(xué)目標(biāo),促使教學(xué)活動(dòng)的科學(xué)化發(fā)展。即:在創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)過(guò)程中將教學(xué)目標(biāo)著重側(cè)向?qū)嵺`,也就是說(shuō)要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)方法、創(chuàng)業(yè)意識(shí)的培養(yǎng)和發(fā)展。筆者通過(guò)“模擬創(chuàng)業(yè)過(guò)程”,來(lái)強(qiáng)化學(xué)生對(duì)自己專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)的認(rèn)知和了解,即:筆者讓學(xué)生選取自己感興趣的行業(yè)來(lái)構(gòu)思創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,進(jìn)而師生之間、生生之間相互交流、提出質(zhì)疑,在互動(dòng)過(guò)程中完成學(xué)生創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的訓(xùn)練。

    第二,統(tǒng)籌規(guī)劃創(chuàng)業(yè)教學(xué)計(jì)劃。創(chuàng)業(yè)知識(shí)比較大眾化,適用于任何專(zhuān)業(yè),教師如果單一的按照創(chuàng)業(yè)教材內(nèi)容來(lái)規(guī)劃教學(xué)計(jì)劃,那么其創(chuàng)業(yè)教育會(huì)呈現(xiàn)出籠統(tǒng)性,學(xué)生則只能掌握創(chuàng)業(yè)教育的表面知識(shí),而對(duì)于自己專(zhuān)業(yè)的創(chuàng)業(yè)技能則甚少能夠掌握到。因此,教師應(yīng)統(tǒng)籌規(guī)劃創(chuàng)業(yè)教學(xué)計(jì)劃,即:圍繞創(chuàng)業(yè)的教學(xué)目標(biāo)結(jié)合學(xué)生的專(zhuān)業(yè)對(duì)創(chuàng)業(yè)知識(shí)內(nèi)容進(jìn)行“重組和調(diào)配”,充分體現(xiàn)創(chuàng)業(yè)教育的價(jià)值觀(guān)念和目的,引導(dǎo)學(xué)生深入掌握創(chuàng)業(yè)教育的相關(guān)知識(shí)范疇,從而有目的、有規(guī)則地進(jìn)行實(shí)踐訓(xùn)練。

    第三,開(kāi)展模擬企業(yè)實(shí)訓(xùn)活動(dòng)。在學(xué)生掌握一定創(chuàng)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上開(kāi)展模擬企業(yè)實(shí)訓(xùn)活動(dòng),即:讓學(xué)生之間相互分組合作,每組10人左右,小組成員輪流擔(dān)任“管理人”,來(lái)進(jìn)行公司注冊(cè)——公司管理——公司運(yùn)營(yíng)等實(shí)際企業(yè)發(fā)展的過(guò)程訓(xùn)練。借以來(lái)推動(dòng)全體學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐技能的強(qiáng)化和鍛煉。

    第四,介紹學(xué)生本專(zhuān)業(yè)的創(chuàng)業(yè)案例。創(chuàng)業(yè)教育雖然注重學(xué)生的實(shí)踐技能培養(yǎng),然而,對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō)缺乏的是對(duì)創(chuàng)業(yè)的真正接觸。筆者在教學(xué)中結(jié)合學(xué)生的專(zhuān)業(yè)邀請(qǐng)一些企業(yè)專(zhuān)家或者是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功者來(lái)開(kāi)展講座,在心理上和感官上給學(xué)生以沖擊感。讓學(xué)生通過(guò)他們創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷來(lái)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)而規(guī)劃自我的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。同時(shí),不僅僅讓這些專(zhuān)家、成功者講述自己的成功經(jīng)驗(yàn),還要講述創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到的困難以及解決辦法,讓學(xué)生在潛移默化中增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)挫折教育和科學(xué)創(chuàng)業(yè)意識(shí),為學(xué)生創(chuàng)業(yè)行動(dòng)提供有力的后盾力量和指引線(xiàn)。

    第五,開(kāi)展創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)。筆者認(rèn)為,學(xué)校應(yīng)為學(xué)生提供一定的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐平臺(tái),而開(kāi)展創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)能夠讓學(xué)生在虛擬的競(jìng)爭(zhēng)中磨練創(chuàng)業(yè)技能,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)欲望。如:開(kāi)展高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大比拼活動(dòng),強(qiáng)化學(xué)生觀(guān)察能力、思維能力、創(chuàng)造能力、實(shí)踐操作能力的培養(yǎng),同時(shí)對(duì)這些創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行改進(jìn)、推廣,最終實(shí)現(xiàn)學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的形成。

    總之,創(chuàng)業(yè)教育是目前緩解學(xué)生就業(yè)壓力的最佳出路,教師開(kāi)展KAP模型創(chuàng)業(yè)教育,可以分三步走來(lái)引導(dǎo)學(xué)生深入認(rèn)知和了解創(chuàng)業(yè)知識(shí),增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)綜合技能,從而走向創(chuàng)業(yè)道路,最大限度地實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)教育在高職院校中的作用和價(jià)值。

    [1]鄧澤功.創(chuàng)造能力與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐[M].南京:河海大學(xué)出版社,2005.

    [2]徐小洲,夏曉軍.創(chuàng)業(yè)教育(職業(yè)院校版)[M].杭州:浙江教育出版社,2009.

    [3]陳敬良等主編.創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育:理論與實(shí)踐探索[M].上海:復(fù)旦大學(xué)出版社,2012.

    [4]譚一平,徐曉丹.職場(chǎng)人際關(guān)系與溝通(職業(yè)院校創(chuàng)業(yè)教育通用教材)[M].北京:清華大學(xué)出版社,2011.

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