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    義烏“三管齊下”保持黨員“純潔性”

    2013-07-10 03:29:59余建紅通訊員吳剛
    浙江共產(chǎn)黨員 2013年2期
    關(guān)鍵詞:日常行為積極分子義烏

    文/本刊記者 余建紅 通訊員 吳剛

    義烏“三管齊下”保持黨員“純潔性”

    文/本刊記者 余建紅 通訊員 吳剛

    入黨積極分子量化考評:總成績高于90分的,優(yōu)先發(fā)展;80分至90分的按序發(fā)展;低于80分的,退出本培養(yǎng)考察期。

    黨內(nèi)約談:就像人生病,黨內(nèi)約談就是強(qiáng)身健體的保健品,可以提高自身的免疫力。

    黨員日常行為跟蹤記錄:參與封建迷信活動、鄰里關(guān)系惡劣、生活作風(fēng)不檢點(diǎn)、不孝、有家庭暴力等10個方面的行為要被記錄在案。

    義烏市場的發(fā)展帶動了農(nóng)村的繁榮,黨員群體的引領(lǐng)性作用日益凸顯,“話語權(quán)”不斷得到強(qiáng)化。近日記者在義烏采訪時(shí)了解到,義烏市組織部從黨員進(jìn)口環(huán)節(jié)、管理環(huán)節(jié)和出口環(huán)節(jié)“三管齊下”,對黨員“純潔性”進(jìn)行了有益的探索。

    上溪鎮(zhèn):未進(jìn)黨的門,先做黨員事

    上溪鎮(zhèn)喬里何村黨員有一項(xiàng)老傳統(tǒng),每名黨員都要聯(lián)系一戶幫扶對象。

    2012年5月,村里的入黨積極分子金亢宗也聯(lián)系了一戶幫扶對象——78歲的“五保戶”斯新法。平時(shí)噓寒問暖,病時(shí)送醫(yī)院??吹嚼先朔孔幽昃檬?,聽說上級新農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目對這種情況有補(bǔ)助,不久前金亢宗又幫不識字的老人寫了申請書。

    “未進(jìn)黨的門,先做黨員事”,這是上溪鎮(zhèn)推行“入黨積極分子量化考評機(jī)制”后出現(xiàn)的可喜變化。

    上溪鎮(zhèn)組織員劉萬存說,以前入黨積極分子吸收為預(yù)備黨員,鎮(zhèn)計(jì)生辦、派出所和國土所3個單位蓋3個章,上面寫“此人無違章(法)記錄”,一般就沒什么問題了。為從源頭上保障黨員發(fā)展質(zhì)量,解決農(nóng)村“家族黨、親屬黨以及派系黨”等問題,上溪鎮(zhèn)黨委在2012年5月份開始入黨積極分子量化考評的探索,黨組織對入黨積極分子在考察期內(nèi)表現(xiàn)有了更好的“抓手”。

    這項(xiàng)制度其中重要的一環(huán),是對入黨積極分子的考察由“黨內(nèi)”延伸到了“黨外”,由支部選取部分素質(zhì)好、威信高的“非黨群眾”,由他們對入黨積極分子進(jìn)行民主評議。分?jǐn)?shù)設(shè)置了不同的權(quán)重:其中崗位實(shí)績占30%,學(xué)校培訓(xùn)占30%,日常表現(xiàn)占40%??偝煽兏哂?0分的,給予優(yōu)先發(fā)展;總成績介于80分至90分的按序發(fā)展;總成績低于80分的,退出本培養(yǎng)考察期。

    在此基礎(chǔ)上,對一些明顯不符合黨員形象的“不德”行為進(jìn)行明確界定,如是否存在生活作風(fēng)不檢點(diǎn),經(jīng)常出入低俗娛樂場所;是否存在恃強(qiáng)凌弱,鄰里關(guān)系惡劣等。在入黨考察期內(nèi),只要發(fā)生一起類似事件,則予以“一票否決”,取消考察資格。

    據(jù)了解,自推行“入黨積極分子量化考評機(jī)制”以來,上溪鎮(zhèn)已有6名入黨積極分子因得分較低被“暫緩”。

    城西街道:黨內(nèi)談一談,提高免疫力

    如果你是一名黨員,當(dāng)村里有重大決策前,村黨組織負(fù)責(zé)人會主動向你征求意見;如果你生病,黨組織負(fù)責(zé)人會及時(shí)到醫(yī)院看望你;如果你工作中出現(xiàn)失誤,黨組織負(fù)責(zé)人會主動找你分析原因……

    城西街道七一村黨委在義烏市率先實(shí)行黨內(nèi)約談制度,作為首倡者的村黨委書記何德興在2011年榮獲“全國優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

    黨員何某在已進(jìn)行舊村改造的新房違章搭篷,村委委員何星際主動約他到綜治辦公室做思想工作,經(jīng)過幾次約談,最后拆除了違章搭篷,消除了不良影響。

    上溪鎮(zhèn)入黨積極分子參加義務(wù)勞動。

    何德興說,農(nóng)村是典型的“熟人社會”,如果生硬地做工作,效果可能會適得其反。黨內(nèi)約談制有效利用了“熟人社會”的人情與面子約束機(jī)制,農(nóng)村特有的地緣與血緣關(guān)系,加之以組織出面,大大增強(qiáng)了黨內(nèi)約談制在農(nóng)村的生命力和可持續(xù)性。

    城西街道的黨內(nèi)約談根據(jù)對象和事由的不同,分別采取宣教式、提醒式、告誡式、勉勵式、溝通式等五種談話方式進(jìn)行。

    經(jīng)義烏市委組織部完善后的黨內(nèi)約談對象主要有八類。例如新發(fā)展的黨員,及時(shí)與其交流;群眾來信來訪或有問題反映,提醒談話對象引以為戒;黨員個人出現(xiàn)明顯的情緒波動,做好思想疏導(dǎo);在基層組織重大事務(wù)決策前,充分征求意見等。

    何德興說,黨內(nèi)約談是村黨委管理黨員的一種有效手段,就像我們生病,黨內(nèi)約談就是強(qiáng)身健體的保健品,可以提高自身的免疫力。

    大陳鎮(zhèn):“小錯”若屢犯,問題也嚴(yán)重

    大陳鎮(zhèn)溪后村有個金宅塘水庫,前些年村里一位黨員承包養(yǎng)魚,在水庫大壩上建了工作附屬用房。如今承包期已過去近5年了,這位黨員還占著這個附屬用房,而且用途變成了豬圈,村民沒少提意見。村干部找這位黨員談了很多次,可這位黨員每次嘻皮笑臉應(yīng)承一下,甚至還寫過一次保證書,可結(jié)果還是照舊沒拆。

    去年5月以來,義烏市大陳鎮(zhèn)探索推行黨員日常行為跟蹤記錄制度,把黨員在小處、小節(jié)上犯錯、違規(guī)的行為記錄在案。讓溪后村支書樓劍虹沒想到的是,這一次,效果居然出奇的好,聽說已被記錄在《黨員日常行為跟蹤記錄本》上,這位黨員立刻將水庫邊的豬圈拆了。

    談及黨員日常行為全程跟蹤記錄制度出臺的原因,大陳鎮(zhèn)紀(jì)委書記、組織委員吳俊明深有感觸:“‘大事不犯,小事不斷’已經(jīng)成為當(dāng)前農(nóng)村黨員教育管理中存在的現(xiàn)實(shí)難題?!痹谝淮未斡懻摗⒄髑笠庖娭?,大陳鎮(zhèn)黨員日常行為全程跟蹤記錄制度逐漸成形、完善。參與封建迷信活動,記下來;鄰里關(guān)系惡劣,對村里公益事業(yè)不熱心的,記下來;生活作風(fēng)不檢點(diǎn)、不孝、有家庭暴力的,也記下來……共有10個方面的行為要被記錄在案。

    在具體操作上,大陳鎮(zhèn)2284名黨員的日常行為記錄分兩類:普通黨員由村支部書記記錄,聯(lián)村干部和村紀(jì)委委員簽字后,交由被記錄黨員本人簽字;村支部委員由工作片主任記錄,鎮(zhèn)紀(jì)委委員和聯(lián)村干部簽字后,交由被記錄村支部委員本人簽字。

    截至去年底,在大陳鎮(zhèn)的49個農(nóng)村黨組織中,共記錄各類不良行為黨員112人次,有27人實(shí)施誡勉談話等處理,對5名不認(rèn)真履行記錄職責(zé)的支部書記也進(jìn)行了誡勉談話。其中,大陳一村一位黨員被反映不良情況4次,對組織每次的核實(shí)情況和教育批評,均置之不理,最后被開除黨籍。

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