謝 雙
(湘潭市中心醫(yī)院手術室,湖南 湘潭 411100)
時間管理在手術室工作中的應用效果分析
謝 雙
(湘潭市中心醫(yī)院手術室,湖南 湘潭 411100)
目的 探討時間管理對提高手術室工作效率的影響。方法 對我院實施手術室時間管理的方法及效果進行回顧性分析,觀察組實施前(2011年1月至2012年1月)與實施后(2012年1月至2013年1月)手術時工作效率及滿意率等相關情況。結(jié)果 2011年手術量8271臺,2012年手術量8786例,2012年手術量較2010年增加6.23%;2011年首臺手術切皮準時率49%;2012年首臺手術切皮準時率93%,2012年手術室首臺手術切皮準時率明顯高于2011年(P<0.05);2012年醫(yī)護人員對工作的滿意度評分均明顯高于2011年(P<0.05)。結(jié)論 手術室時間管理可提高手術室工作效率、規(guī)范醫(yī)護人員工作行為,值得借鑒采用。
手術室;工作效率;時間管理;滿意度
我院綜合大樓共有手術室14間,自投入使用以來,手術室始終未能發(fā)揮最佳性能,分析原因主要與手術不能按時開展、各手術之間銜接不合理,導致每個手術間隔時間太長,從而使手術室資源得不到充分利用,嚴重影響了手術室的工作效率[1]。由于每臺往往需要醫(yī)院各個部門的配合,規(guī)范手術室的使用是提升收入和提高醫(yī)護人員工作效率的直接手段[2]。為了提高工作效率,我院2012年1月實行時間管理辦法以來,嚴格了手術室工作流程時間安排,提高手術室工作效率,提升了業(yè)務收入,同時提升了醫(yī)護人員對手術室工作的滿意率,現(xiàn)報道如下。
1.1 一般資料
表1 2012年與2011年手術室第1臺手術切皮延誤率比較[例(%)]
我院有病床1200張,手術室14間,麻醉復蘇室1間,麻醉復蘇床6張,手術室護理人員42名,其中男2名,女40名。平均年齡(24.4± 1.35)歲。本科24名,大專18名。2011年手術量共8271臺,2012年手術量共8786臺。2011年手術室采用常規(guī)運作管理,自2012年1月開始實施時間管理制度。
1.2 影響手術室工作效率的原因分析
影響手術室工作效率的原因主要有以下幾個方面:①手術室時間管理方面:每臺手術的開臺時間、接臺時間、等候時間及間隔時間等管理不夠完善。②業(yè)務方面:由于年輕資淺護士較多,其業(yè)務不夠成熟,導致手術室資源浪費。③病房管理方面:術前準備銜接不到位,尤其是當天第1例手術患者術前準備。④手術醫(yī)師方面:由于換藥、查房等原因手術前不能及時趕到手術室。
1.3 時間管理實施方法
①手術時間管理:護理人員通過查閱當天手術安排,提前做好每臺手術的準備工作,如:第一臺手術必須在8點以前送至手術室。②手術人員管理:患者送入手術室后,麻醉醫(yī)師必須在8:15前完成麻醉,同時手術醫(yī)生也必須在8:15前到達手術室,8:40前必須開始手術切皮,若手術時間延誤,由巡回護士查究延誤原因,并做出延誤時間及責任人姓名。③時間管理監(jiān)督實施與評價:由本院質(zhì)量管理小組監(jiān)督并進行評價,對影響手術時間的科室及個人進行通報,并給予相應處罰。④為提高人員的業(yè)務水平,定期進行業(yè)務培訓,定期考核,考試排名后5名停發(fā)績效。⑤各科室互相評價。
1.4 觀察指標
觀察2011年和2012年收入、手術量增長率、手術室日均手術量、各科室滿意率調(diào)查情況、第1臺手術切皮延誤率等情況。
1.5 統(tǒng)計學方法
采用SPSS13.0軟件對本次研究所得數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,檢驗方法采用t檢驗或χ2檢驗,以P<0.05為差異有統(tǒng)計學意義。
2.1 手術量對比
2011年手術量8271臺,2012年手術量8786例,2012年手術量較2010年增加6.23%。
2.2 兩年手術室第1臺手術切皮準時率比較
2011年首臺手術切皮準時率49%;2012年首臺手術切皮準時率93%,2012年手術室首臺手術切皮準時率明顯高于2011年(P<0.05),見表1。
2.3 各科室滿意率調(diào)查情況比較
2012年醫(yī)護人員對工作的滿意度評分均明顯高于2011年(P<0.05),見表2。
表2 手術室護士對護理管理工作滿意情況比較(分,)
表2 手術室護士對護理管理工作滿意情況比較(分,)
時間醫(yī)生對護理滿意度評分護理對醫(yī)生滿意度評分2011年1~12月75.65±8.9276.31±7.32 2012年1~12月92.18±5.3794.67±4.21 t值8.65378.1324 P值<0.001<0.001
手術室是醫(yī)院救治各種患者的重要組成部分,手術室工作的效率與質(zhì)量直接影響到醫(yī)院的整體效益[3]。以往,由于手術室時間管理方法不規(guī)范,手術室工作效率較低,各種手術積壓嚴重,不僅嚴重影響了醫(yī)院的經(jīng)濟效益,同時也給患者帶來了諸多不便。因此,科學有效的時間管理方案已成為諸多管理干部的所關注的重點課題。有關研究顯示,在歐美等發(fā)達國家,手術室的時間管理已成為醫(yī)院管理階層的重點管理項目,同等手術室在歐美等發(fā)達國家的手術率是國內(nèi)的1倍以上[4]。以往,我國各大中型醫(yī)院只重視手術完成的多少,而對手術室的時間管理未能得到重視,導致出現(xiàn)手術之間銜接不合理,每個手術間隔時間太長等現(xiàn)行。近年來,隨著我國醫(yī)療模式的轉(zhuǎn)變,手術室時間管理已得到諸多管理階層的重視,我院自開展手術室時間管理以來,有效提高了手術室工作效率,減少了手術積壓,提升了護理工作滿意率,筆者認為,手術室時間管理具有以下優(yōu)點:
3.1 時間管理可提高手術室的工作效率
由于手術室工作設計多個科室,各科室協(xié)同管理較為復雜,而傳統(tǒng)手術室管理方法不能規(guī)范各工作人員的具體崗位及時間,工作人員隨意性較大,各工作環(huán)節(jié)不能緊湊進行[5]。應用時間管理后,對工作人員的崗位及時間進行了明確規(guī)定,從而避免了工作的盲目性與隨意性,使手術室工作能夠科學、有序的進行,從而提高了手術室工作質(zhì)量及工作效率。此外,在采用時間管理后,利用時間為主軸,有效合理地利用現(xiàn)有的人力和物力資源,改善了各個科室的協(xié)同工作關系,極大提高手術工作效率。本次研究結(jié)果顯示,我院2011年手術量8271臺,2012年手術量8786例,2012年手術量較2010年增加6.23%。2011年首臺手術切皮準時率49%;2012年首臺手術切皮準時率93%,2012年手術室首臺手術切皮準時率明顯高于2011年(P<0.05),表明,通過開展手術室時間管理可有效提高手術室工作效率,增加手術室工作量,提高手術室工作效益。
3.2 時間管理可提高手術室工作滿意率
通過時間管理可規(guī)范各科室人員具體工作責任,明確各工作人員具體任務及時間,對工作人員給予明確的獎罰制度,這不僅提高了手術室工作效率,同時也提高了各工作人員的積極性,使手術室工作能夠科學、有序的進行,從而手術與護理工作配合更加連貫[6]。本次研究結(jié)果顯示,自實施手術室時間管理后,2012年醫(yī)護人員對工作的滿意度評分均明顯高于2011年(P<0.05),表明,通過手術室時間管理可明確醫(yī)護人員的工作性質(zhì)與時間責任,使醫(yī)護工作配合更加默契,從而提高醫(yī)護人員工作的滿意率。
綜上所述,通過手術室時間管理,不僅可提高手術室工作效率,同時也可規(guī)范醫(yī)護人員的工作行為,提高醫(yī)護人員的工作積極性與主動性,為醫(yī)院節(jié)約了成本增加了收入,也提高了手術室相關人員的福利待遇,得到了醫(yī)護人員的一致認可。
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R472.3
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1671-8194(2013)25-0298-02