開展企業(yè)宣傳思想文化工作的實(shí)踐與探討

宋靜波

黨的十八大對宣傳思想文化工作提出新的更高要求。要深入開展中國特色社會主義宣傳教育，引導(dǎo)全黨全社會進(jìn)一步增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信，在中國特色社會主義道路上為實(shí)現(xiàn)“中國夢”而奮斗。對于企業(yè)來說，宣傳思想文化工作同樣重要，是黨的宣傳思想文化工作的重要組成部分，也是事關(guān)企業(yè)生存發(fā)展的基礎(chǔ)性工作。

以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神、集團(tuán)公司“兩會”精神為主線，緊緊圍繞公司“兩會”確定的總體工作部署和要求，加強(qiáng)新聞宣傳工作，著重正面導(dǎo)向；狠抓形勢任務(wù)教育，著重發(fā)展合力；完善思想政治工作，著重教育實(shí)效；規(guī)范企業(yè)文化傳播，著重行為養(yǎng)成。通過卓有成效的宣傳思想文化工作，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的輿論環(huán)境、思想保證和文化支撐。

1 狠抓形勢任務(wù)教育，凝聚發(fā)展合力

1.以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為主線，以組織開展“七個一”系列活動為載體，統(tǒng)一思想、凝聚合力，教育廣大黨員干部牢固樹立發(fā)展的責(zé)任感和使命感。切實(shí)抓好各級黨組織中心組理論學(xué)習(xí)，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，從公司發(fā)展實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真開展調(diào)查研究，著力破解發(fā)展難題。要以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為契機(jī)，大力開展全員政治理論學(xué)習(xí)，切實(shí)提高廣大干部員工的政治理論水平。

2.以集團(tuán)公司“兩會”精神為主要內(nèi)容，扎實(shí)開展形勢任務(wù)教育。下發(fā)學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司“兩會”精神安排意見，指導(dǎo)公司開展學(xué)習(xí)貫徹活動。充分利用公司網(wǎng)站、電子屏等載體，積極宣傳集團(tuán)公司、天安公司“兩會”精神。通過黨的十八大精神宣講團(tuán)、“學(xué)習(xí)十八大，爭創(chuàng)新業(yè)績”主題演講會等活動形式，將學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神與宣傳貫徹集團(tuán)公司、天安公司“兩會”精神相結(jié)合，引導(dǎo)廣大員工準(zhǔn)確理解和把握會議的精神實(shí)質(zhì)。

3. 結(jié)合基層實(shí)際，以班前會、調(diào)度會、學(xué)習(xí)會“三會”為重要載體，及時學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨和國家以及山西省、集團(tuán)公司重要會議、重要文件精神，深入開展形勢任務(wù)教育。扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織廣大黨員干部以實(shí)際行動解難題、創(chuàng)佳績，切實(shí)把廣大干部員工的思想凝聚到公司建設(shè)發(fā)展上來，營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

2 加強(qiáng)新聞宣傳工作，發(fā)揮輿論導(dǎo)向

1.貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨政《關(guān)于建立健全梯級新聞發(fā)言人機(jī)制，加強(qiáng)企業(yè)輿論風(fēng)險防控工作的意見》，健全與完善由黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政共同負(fù)責(zé)，宣傳部門督導(dǎo)，業(yè)務(wù)部室監(jiān)管，礦井自主管理，干部員工廣泛參與的新聞發(fā)布和輿論風(fēng)險防控領(lǐng)導(dǎo)體制與工作機(jī)制。進(jìn)一步完善新聞宣傳工作和制度體系，提高新聞發(fā)言人的專業(yè)化素質(zhì)，增強(qiáng)風(fēng)險防控能力，強(qiáng)化輿論引導(dǎo)，努力掌握新聞宣傳工作的主動權(quán)。

2.增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部對企業(yè)輿論風(fēng)險的責(zé)任意識和超前防范意識，認(rèn)真落實(shí)突發(fā)事件新聞處置工作應(yīng)急預(yù)案，強(qiáng)化輿論風(fēng)險防控工作考核。健全輿情監(jiān)測、報送、研判、處置工作機(jī)制，切實(shí)將各類輿論風(fēng)險化解在萌芽狀態(tài)，最大程度地避免、縮小和消除負(fù)面輿論而產(chǎn)生的不良影響，不斷提高公司輿論風(fēng)險應(yīng)對水平，全力維護(hù)公司良好形象。

3.積極發(fā)揮正確的宣傳輿論導(dǎo)向。不斷提升通訊員隊伍專業(yè)水平，將公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨建等各方面的新思路、新情況、新進(jìn)展進(jìn)行全面的宣傳報道，增強(qiáng)公司重點(diǎn)新聞的宣傳力度，提高報道質(zhì)量，以強(qiáng)勢的媒體宣傳教育和輿論引導(dǎo)，為公司的發(fā)展壯大加油鼓勁。加大對礦井安全生產(chǎn)、基本建設(shè)、環(huán)境保護(hù)、民生等員工廣為關(guān)注的重點(diǎn)領(lǐng)域的輿論監(jiān)督、正向引導(dǎo)，為公司建設(shè)發(fā)展積聚正能量。

3 完善思想政治工作，著重教育實(shí)效

1.以強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)為主線，推動安全宣傳教育工作進(jìn)區(qū)隊、入班組、到人頭。構(gòu)建輿論引導(dǎo)和思想教育體系，營造“生命高于一切，一切服從安全”的濃厚氛圍。構(gòu)建安全文化建設(shè)體系，強(qiáng)化安全意識，促進(jìn)行為養(yǎng)成。構(gòu)建聯(lián)動幫教體系，提高“三違”人員教育感化率；構(gòu)建安全技能培訓(xùn)體系，嚴(yán)格落實(shí)持證上崗制度；構(gòu)建干部作風(fēng)督察體系，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在安全生產(chǎn)中模范帶頭和監(jiān)督保障作用。進(jìn)一步明確安全宣傳教育工作評價考核辦法，促進(jìn)各部門的配合、協(xié)作，規(guī)范考核流程，逐步形成安全宣傳教育工作良性循環(huán)。

2.以建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主攻方向，通過開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部服務(wù)群眾的意識和能力。積極探索思想政治工作“五位一體工作法”的有效途徑，建立健全員工思想信息分析與思想政治工作預(yù)警機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)對員工思想問題收集反饋的及時性和有效性，按照管人管事相統(tǒng)一的原則，把解決員工思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來，將員工思想問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。

3.以公司思想信息站、各礦井思想信息分站、基層思想信息小組三級員工思想信息管理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為基礎(chǔ)，結(jié)合實(shí)際、注重實(shí)效，以員工談訪工作為重點(diǎn)，積極開展“五位一體工作法”，有針對性地做好一人一事的思想政治工作。圍繞公司中心工作，對思想政治工作實(shí)踐中面臨的難點(diǎn)和疑點(diǎn)問題，組織開展課題研究，堅持理論與實(shí)踐相結(jié)合，繼承與創(chuàng)新相結(jié)合的原則，不斷尋求思想政治工作科學(xué)化的有效途徑。

4 規(guī)范企業(yè)文化傳播，促進(jìn)行為養(yǎng)成

1.在深入宣傳貫徹《企業(yè)文化綱要》的基礎(chǔ)上，認(rèn)真調(diào)研，提煉獨(dú)具天安公司特色的企業(yè)文化，與集團(tuán)公司母文化融合，使企業(yè)文化更好地指導(dǎo)工作實(shí)踐。以落實(shí)集團(tuán)公司“過緊日子”的26條措施、改進(jìn)作風(fēng)的20條規(guī)定和天安公司改進(jìn)工作作風(fēng)、嚴(yán)肅工作紀(jì)律的10項規(guī)定為切入點(diǎn)，著力打造卓越執(zhí)行文化。

2.緊密聯(lián)系公司實(shí)際，開展社會主義核心價值觀的宣傳教育，大力弘揚(yáng)山西精神和集團(tuán)公司企業(yè)精神。努力提高廣大干部員工的文明道德素養(yǎng)，在公司范圍內(nèi)形成知榮辱、講正氣、作奉獻(xiàn)、促和諧的良好道德風(fēng)尚。

3. 深入宣貫集團(tuán)公司企業(yè)文化綱要，加強(qiáng)整合雙方的文化融合，引領(lǐng)全體員工形成強(qiáng)烈的價值認(rèn)同感。堅持安全宣傳教育五項原則，明確五個目標(biāo)、構(gòu)建五個體系，積極探索整合礦井安全宣傳教育“金三角”工作模式，通過公司、礦井和區(qū)隊安全宣傳教育工作三條邊，形成安全穩(wěn)固的“金三角”，促進(jìn)員工安全行為養(yǎng)成。

5 強(qiáng)化宣傳隊伍建設(shè)，提升工作水平

1.各級宣傳工作人員要有針對性地加強(qiáng)宣傳工作理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，切實(shí)提高解決復(fù)雜問題的能力，大力倡導(dǎo)清新樸實(shí)、生動鮮活、言簡意賅的文風(fēng)，多創(chuàng)作員工群眾喜聞樂見的新聞作品，做到言之有物、言之有理、言之有情，以客觀真實(shí)的報道、權(quán)威公正的言論贏得廣大員工群眾的認(rèn)可，要按照集團(tuán)公司新聞中心改進(jìn)文風(fēng)的要求抓好落實(shí)，務(wù)必在公司新聞宣傳報道的文風(fēng)方面有新起色。

2.從提高公司黨建工作科學(xué)化水平的戰(zhàn)略高度出發(fā)，抓好以新聞發(fā)言人、骨干通訊員、輿情閱評員等為重點(diǎn)的宣傳工作骨干隊伍建設(shè)，注重實(shí)踐鍛煉，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過集中培訓(xùn)、個人自學(xué)等方式，努力提高新聞宣傳隊伍的整體工作水平。

3.開展通訊員“5+10”素質(zhì)提升活動，將機(jī)關(guān)部室和整合礦井的通訊員資源整合，采取由黨群部室負(fù)責(zé)人為骨干進(jìn)行分組包片，并以師帶徒的方式提升通訊員業(yè)務(wù)素質(zhì)，建立溝通交流平臺，促進(jìn)新聞宣傳工作。結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步健全和改進(jìn)宣傳思想文化工作的管理與考核機(jī)制，量化指標(biāo)、明確責(zé)任，做到工作職責(zé)清晰化、日常考評制度化，將考核結(jié)果與公司績效考核掛鉤。