出頭不容易

科里新來一個小趙，年紀(jì)輕輕的，長得就像個刺兒頭。

果不其然。那天，處長開完局里的中層大會，來給我們開小會。在談到一點關(guān)鍵問題時，處長的話不免有失偏頗。我也聽出來了，但聽著就聽著吧，誰讓人家是領(lǐng)導(dǎo)呢。我看到許多人，都和我一樣的表情，但誰也沒吭聲。突然，我看見小趙站了起來，張口就對著處長說，處長，您說得這個，不對！處長想不到會有人提出異議，面色微微一變，但很快，就舒緩下來了，說，你是？小趙昂起頭，說，我是新來的，我叫小趙。處長點點頭，說，哦，小趙，那你說說哪里不對了？小趙就一二三四五，一連說了好幾個理由。我能看出，處長一直是在極力收斂著自己的情緒，從心底深處，我為小趙捏了一把汗。

事后，居然還挺平靜。好像也沒領(lǐng)導(dǎo)去找小趙談過話，難道，處長還真是寬宏大量？要么，他是忘了吧。我可知道處長的，不是盞省油的燈啊。

以為就這么過去了。

誰料想，又開了一個會。會議的主持，換了副處長。處長有事出了差。副處長所傳達(dá)的，也是上級單位下發(fā)的精神。當(dāng)然，有些東西，對于我們普通員工是有問題的。然后，小趙再度站了起來，提出了異議。副處長可是直來直往的人，沒處長那么好的涵養(yǎng)，當(dāng)即聲音就大了。當(dāng)場就說得小趙年輕的臉紅一陣白一陣的，有點下不了臺。

這事，不知怎么的，就傳到了局長的耳朵里。讓人大跌眼鏡的是，局長居然把副處長叫去，狠狠地批評了一頓，還說，年輕人的熱情我們是要倍加珍惜和愛護(hù)的，年輕人是我們的未來和希望啊，你怎么可以任意打壓和批評呢！出差回來的處長，聽到這事，也把副處長給指責(zé)了一番。

真讓我們太過意外了。

后來，處里再有這樣的會，小趙基本每次聽到不平之處，都會主動站起來發(fā)言。無論是誰主持，都不再對小趙有過責(zé)罵。反而會變得和顏悅色，很虛心地請小趙慢慢去說。

也就一年不到吧，小趙就被提拔做了副科長，提拔的理由很簡單，該同志能客觀公正、敢作敢為地反映真實內(nèi)容。

這事，讓我憋屈了好久。人家干一年就被提拔了，我干了七八年還是小科員一個，什么問題？膽小唄。

我也要被提拔。

那一天，處長給我們開會。又說到一個問題處，話音剛落，我就站了起來。這么迫不及待，我是怕又被小趙搶了頭功。我一二三四五的把我的意見一說，看到處長的表情很冷漠。沉吟片刻，處長說，一會來我辦公室一趟吧。

在會后的處長辦公室，我被處長罵了個狗血淋頭，我不明白這是怎么了，處長讓我待那里好好想想，想不通就一直待那，想通了再走。然后，扔下我，處長氣呼呼地走了。

我正想著，就看到處長的秘書小孫進(jìn)來了，小孫跟我關(guān)系一直很不錯，看我一臉的苦惱樣，笑了，說，你呀，真是不知自己天高地厚，領(lǐng)導(dǎo)講話，是你可以提意見反對的嗎？

我苦笑，說，那小趙不是總提意見嗎？還因此被提拔了。

小孫看了四下，確定沒人后，悄聲對我說，小趙是局長的親外甥，你是嗎？

我的眼瞪得比銅鈴還大。

莊妃軒薦自《中山日報》