做職場(chǎng)規(guī)劃，走精彩人生

學(xué)生時(shí)代可謂是人一生中的黃金時(shí)代，也是一個(gè)人性格形成和能力發(fā)展的一個(gè)重要的階段，做好職業(yè)規(guī)劃，才能贏在起跑線上。

一個(gè)人的職場(chǎng)生涯，貫穿一生，是一個(gè)漫長(zhǎng)的過程。科學(xué)地將其劃分為不同的階段，明確每個(gè)階段的特征和任務(wù)，做好規(guī)劃，對(duì)更好地從事自己的職業(yè)，實(shí)現(xiàn)確立的人生目標(biāo)，非常重要。

站到巨人的肩膀上做“規(guī)劃”

今天站在哪里并不重要，最重要的是你下一步邁向哪里。職業(yè)規(guī)劃對(duì)于每個(gè)人來說都是必不可少的。學(xué)生時(shí)代可謂是人一生中的黃金時(shí)代，也是一個(gè)人的性格形成和能力發(fā)展一個(gè)重要的階段，做好職業(yè)規(guī)劃，才能贏在起跑線上。

在我看來，職業(yè)規(guī)劃，并不像某些磚頭厚的著作和專家學(xué)者所說的那樣玄機(jī)無限，只要對(duì)自己有一個(gè)基本的認(rèn)識(shí)，就足以對(duì)自己進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。

首先，一個(gè)有效的職業(yè)規(guī)劃，必須充分且正確的認(rèn)識(shí)自身的條件與社會(huì)環(huán)境。職業(yè)規(guī)劃的目的不是協(xié)助你達(dá)到和實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)，而是通過對(duì)自己以往的經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)的分析，找出自己的專業(yè)特長(zhǎng)與興趣點(diǎn)。

其次，每個(gè)人眼前都有一個(gè)目標(biāo)，沒有切實(shí)可行的目標(biāo)作驅(qū)動(dòng)力，人是很容易對(duì)現(xiàn)狀妥協(xié)的。那些最成功和對(duì)自己生活最滿意的人都致力于實(shí)現(xiàn)一個(gè)其實(shí)際能力所難于達(dá)到的目標(biāo)。換言之，目標(biāo)的設(shè)定要以自己最佳的才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。

第三，“走好每一步，這就是你的人生。”即職業(yè)規(guī)劃需要有具體而可行的行動(dòng)方案。

最后，成功的職業(yè)生涯需要不斷地調(diào)整職業(yè)定位，而一個(gè)合理的職業(yè)定位則基于對(duì)自己有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)、準(zhǔn)確的判斷和合理的把握，要使職業(yè)規(guī)劃行之有效，還須不斷地對(duì)職業(yè)規(guī)劃進(jìn)行評(píng)估、修正，在實(shí)踐中不斷的檢驗(yàn)和完善，使得職業(yè)規(guī)劃更清晰、明確。

牛頓說：“我之所以比別人看得更遠(yuǎn)，是因?yàn)檎驹诰奕说募绨蛏??！惫ぷ饕魂囎?，突然很困惑，這是每個(gè)人都會(huì)遇到的問題。A君從某職校畢業(yè)，從小職員到部門能手，頗得領(lǐng)導(dǎo)垂青。但福禍雙棲，學(xué)歷制約著其晉升的空間，他感到很疲憊、很迷茫，卻又力不從心。A君遇上了職場(chǎng)瓶頸。我以為，瓶頸對(duì)每個(gè)在職場(chǎng)上打拼的人來說，早晚都會(huì)來到，退縮放棄、放任自流、盲目武斷都是不負(fù)責(zé)任的行為，這個(gè)時(shí)候，及時(shí)地調(diào)整職業(yè)規(guī)劃，勇往直前、突破瓶頸才是科學(xué)、有效的做法。應(yīng)該說，在職業(yè)生涯中，綜合能力、經(jīng)驗(yàn)定位和學(xué)歷的契合程度決定了職場(chǎng)的發(fā)展高度和方向。它們既可能是晉升的砝碼，也有可能成為失敗的罪魁禍?zhǔn)?。把握好三者之間的關(guān)系，是突破職場(chǎng)瓶頸的關(guān)鍵。對(duì)A君來說，過硬的技術(shù)頗得領(lǐng)導(dǎo)垂青，但如果想向更高的層面晉升，除了技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)和能力外，進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和提升很重要。一張更有說服力的文憑或許是判斷A君能否達(dá)到相應(yīng)高度的重要指標(biāo)。所以，找到自己能力、學(xué)歷和經(jīng)歷之間的契合度，提升自己的綜合能力，增強(qiáng)自己的職業(yè)含金量，才是突破瓶頸的最終的方式和手段。

準(zhǔn)確的用眼睛給自己定位

很多人很努力，可一直不成功；很多人想不通那些能力不如自己、在學(xué)校讀書時(shí)成績(jī)比自己差得多的同學(xué)反而做生意做得很成功，打工也發(fā)展得不錯(cuò)，不但升了職、薪水也比自己高。為什么別人發(fā)展的很好，自己換了好多份工作還是看不到成功的希望？為什么別人做生意賺錢，自己卻虧了本？

戴高樂說：“眼睛所看到的地方就是你會(huì)到達(dá)的地方。偉人之所以偉大，是因?yàn)樗麄儧Q心要做出偉大的事?！蔽乙詾?，職業(yè)規(guī)劃注重方法論，是因?yàn)榉椒ㄕ撆c價(jià)值觀一樣，是“形而上”的“道”，是必須的前提。但如果不與“形而下”的“器”相結(jié)合，“道”亦成為在半空中漂浮的空談。B君從學(xué)校出來做過好多份工作。國(guó)企、民企和外資都做過。做人事，人太復(fù)雜，夾在老板和員工中間，難做人；做銷售，恬著臉跟別人套近乎、拉關(guān)系，像個(gè)孫子，做人難；做老板，自己說了算，但正所謂“心中無數(shù)點(diǎn)子多，頭腦糊涂決心大”，最終把爹媽養(yǎng)老的錢都賠進(jìn)去了。又去打工，B君簡(jiǎn)直無所適從，做過老板的人豈能去做馬仔？

有位哲人說過，“一個(gè)不能靠自己的能力改變命運(yùn)的人是不幸的，更是可憐的，因?yàn)檫@些人，沒有把命運(yùn)掌握在自己的手里，反而成為命運(yùn)的奴隸。”多高的墻多深的基，職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵在前五年。針對(duì)成功經(jīng)理人的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，他們中近87.1%的職業(yè)生涯呈現(xiàn)這樣的軌跡：前2?4年處在基層職位，第5?6年初任主管，第7?9年出任經(jīng)理或高級(jí)經(jīng)理，第10?12年任總監(jiān)或副總，第13?20年間坐上總經(jīng)理的位置。但調(diào)查卻顯示，95%的大中畢業(yè)生存在“工作一年以后就跳槽”的心態(tài)，甚至有人希望在同一企業(yè)工作的時(shí)間“最好是3個(gè)月”，熟悉崗位就跳槽。

究其原因，首先是一些朋友對(duì)工作充滿好奇和向往，急于找而不考慮自己究竟適合什么樣的工作，在職業(yè)選擇和職業(yè)發(fā)展方面很迷茫；其次是一些朋友缺少對(duì)職業(yè)發(fā)展方向的清楚認(rèn)識(shí)和明確的職業(yè)規(guī)劃，導(dǎo)致他們?cè)谶M(jìn)行職業(yè)選擇時(shí)存在盲從和僥幸的心理，缺乏嚴(yán)肅性；最后是單純的從興趣出發(fā)看工作，對(duì)工作抱有不切合實(shí)際的幻想，遇到挫折就打“退堂鼓”，缺少責(zé)任感。而且，科班出身的人，都有一種自命不凡的優(yōu)越感。所以，職業(yè)定位，不僅僅是已在職場(chǎng)人的事情，學(xué)子的職業(yè)定位比已在職場(chǎng)人的職業(yè)定位要來得更為重要。

對(duì)學(xué)子而言，入學(xué)就得制定生涯規(guī)劃，確定好自己未來的發(fā)展方向，找出自己的優(yōu)勢(shì)、特長(zhǎng)，再分析一下就業(yè)市場(chǎng)的趨勢(shì)，思考應(yīng)該怎樣和市場(chǎng)相匹配，然后制定策略、采取行動(dòng)。告別校園，如何由學(xué)生轉(zhuǎn)型為獨(dú)立的職業(yè)人，這是工作第一年的首要任務(wù)。作為職場(chǎng)新人，需要克服個(gè)人想象與社會(huì)、公司實(shí)際情況的落差所帶來的不安全感，以適應(yīng)企業(yè)軟硬環(huán)境，掌握工作的規(guī)則和程序；在聽從上司、同事指導(dǎo)與管理的同時(shí)，獲得公司及他人的認(rèn)同。這好比蛹蛻變?yōu)榈臍v練！的確，不是每一個(gè)人都能扮演好管理者的角色，但工作兩、三年后，我們應(yīng)該能夠根據(jù)自我認(rèn)識(shí)、發(fā)展?jié)撃苤匦略u(píng)估自己的職業(yè)目標(biāo)與方向。

讀《三國(guó)》，用一生來做這一件事

《我的青春誰做主》中，老大趙青楚代表了社會(huì)精英，剛畢業(yè)就進(jìn)入知名律師事務(wù)所；老三霹靂從英國(guó)逃學(xué)回國(guó)，走上創(chuàng)業(yè)之路，雖然起頭艱辛，好在有高人指點(diǎn)迷津，生意起死回生。然而現(xiàn)實(shí)生活中，不是每個(gè)年輕人都能成為趙青楚、霹靂般的職場(chǎng)精英，大多數(shù)人，還都是像錢小樣一樣得撅著屁股滿世界找工作。

170多年前，17歲的馬克思寫下了《青年在選擇職業(yè)時(shí)的考慮》一文。17歲，正是一個(gè)充滿夢(mèng)想與希望的季節(jié)，而他卻能以優(yōu)美的文筆、深刻的語言、嚴(yán)格的推理，對(duì)自己的人生、未來進(jìn)行了深入的思考、規(guī)劃和設(shè)計(jì)，使人興奮、鼓舞，給人以無限的力量。一個(gè)人看不到到自己的遠(yuǎn)方是很可怕的，有了遠(yuǎn)方也就有了人生追求的高度，而人一旦有了追求，遠(yuǎn)方也就不在遙遠(yuǎn)，當(dāng)你明確了你的人生目標(biāo)，你便找到了人生的主流，也就是找到了奮斗的方向。

東漢三國(guó)，群雄逐鹿，人杰輩出！與絕大多數(shù)懷才不遇者的思維定勢(shì)相反，隱居南陽茅廬的諸葛亮一出山就投靠了最為勢(shì)單力薄的劉備集團(tuán)并成為上賓，重大決策劉備都要與其協(xié)商探討，甚至在臨終之時(shí)還有托孤讓位之舉——這歸根結(jié)底取決于諸葛亮近乎圓滿的職業(yè)策劃！首先，諸葛亮的個(gè)人職業(yè)發(fā)展定位非常清晰，始終以春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期兩位著名的最高參謀管仲、樂毅為個(gè)人楷模，立誓要成為他所處時(shí)代杰出的“謀略大師”；其次，從應(yīng)聘對(duì)象選擇上看，諸葛亮也獨(dú)具慧眼。曹操已經(jīng)統(tǒng)一了半個(gè)中國(guó)，實(shí)力雄厚，最有資格挑戰(zhàn)全國(guó)統(tǒng)治權(quán)；孫權(quán)只求偏安自保；而勢(shì)力最為弱小的劉備集團(tuán)卻具備快速成長(zhǎng)，與曹操、孫權(quán)三足鼎立乃至在此基礎(chǔ)上有一統(tǒng)天下的可能性；第三，在個(gè)人推銷方面，諸葛亮通過躬耕隴畝給外界留下踏實(shí)肯干的印象；同時(shí)，他還自作了一篇《梁父吟》，含蓄地表明心志；最后，在“面試”時(shí)，諸葛亮通過“隆中對(duì)”，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)?shù)叵騽潢U述了個(gè)人對(duì)國(guó)內(nèi)軍事、政治形勢(shì)以及劉備集團(tuán)未來發(fā)展戰(zhàn)略的全面深入思考，令“劉老板”大為嘆服！

人生就是一個(gè)不斷選擇的過程?；蛘咧鲃?dòng)選擇，或者被迫選擇。但是，不管路是你自己選擇的，還是別人給你選擇的，最終還是要靠你自己的雙腳去把路走下去。正所謂，“男怕入錯(cuò)行，女怕嫁錯(cuò)郎?！泵總€(gè)人在開始自己的職業(yè)生涯之前，一定要做好一個(gè)職業(yè)規(guī)劃，用一生的堅(jiān)持、一步一個(gè)腳印的去做！

（編輯 王琳琳）