摘 要:本文著眼高職新生入學(xué)適應(yīng)問題,從心理調(diào)試、入學(xué)教育、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、學(xué)校發(fā)展等方面提出了解決高職新生入學(xué)適應(yīng)問題的幾點(diǎn)對策。對于探索高職新生入學(xué)教育方式方法具有重要的意義。
關(guān)鍵詞:高職院校;新生;入學(xué)適應(yīng);對策
作者簡介:周珂,河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,助教。
[中圖分類號]:G40-011.8 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼]:A
[文章編號]:1002-2139(2013)-8--01
當(dāng)前,我國高等職業(yè)院校的學(xué)生普遍具有一些共同的特點(diǎn)。高職生大多是高考中本科院校的落榜生,迫于壓力或無奈升入高職院校后,由于心理上的落差會出現(xiàn)一系列明顯的不能適應(yīng)高職學(xué)校學(xué)習(xí)生活的問題。不能從失落、無助的狀態(tài)中走出,導(dǎo)致問題重重,出現(xiàn)迷茫、墮落、厭學(xué)、無助、失落、焦慮等癥狀。繼而引發(fā)了一系列學(xué)生管理的難題。
我們這些問題描述為“高職新生入學(xué)適應(yīng)問題”, 對于剛?cè)雽W(xué)的高職大學(xué)生,發(fā)現(xiàn)他們身上凸顯出的一些主要問題,有針對性地提出解決這些問題的方法和手段,有的放矢地尋求解決這些問題的對策和措施,對于幫助高職新生更快地適應(yīng)大學(xué)生活,具有十分重要的意義。下面從幾個方面來談?wù)劷鉀Q高職新生入學(xué)適應(yīng)問題的幾點(diǎn)對策。
一、全面進(jìn)行心理問題排查,重視心理教育
高職院校新生出現(xiàn)的大部分心理適應(yīng)問題,必須要通過及時有效的心理教育來解決。由于產(chǎn)生較大的心理落差,高職學(xué)生在剛?cè)雽W(xué)后,很容易產(chǎn)生對新學(xué)校新環(huán)境的抵觸和極度的不適應(yīng)。心理問題是學(xué)生管理者需重點(diǎn)要關(guān)注的問題。
1.思想政治教育和心理健康教育相結(jié)合
思想政治教育是心理健康教育的前提;心理健康教育是思想政治教育有效實(shí)施的心理背景;心理健康教育融入思想政治教育全過程,有利于馬克思主義的立場觀點(diǎn)和方法占領(lǐng)大學(xué)生的思想陣地,有利于用豐富的心理學(xué)知識培養(yǎng)他們積極向上、樂觀進(jìn)取的思想意識,進(jìn)而幫助大學(xué)生形成和發(fā)展完整的人格。
2.正面引導(dǎo)學(xué)生接受正在面臨的現(xiàn)實(shí)
高職新生之所以出現(xiàn)嚴(yán)重的心理落差和心理問題,重要原因之一,就是學(xué)生對于考上高職院校耿耿于懷,不能坦然接受考入高職院校就讀的現(xiàn)實(shí)。因此,高職新生入學(xué)后,教育工作者必須從正面引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的前途觀,教育新生既然不能改變現(xiàn)狀,就應(yīng)該坦然接受事實(shí)。好好規(guī)劃自己未來的大學(xué)生活,做一個有計(jì)劃的人。這樣,使新生盡快地調(diào)整內(nèi)心的落差,接受存在的事實(shí),這對于解決高職新生出現(xiàn)的心理問題具有非常有效的作用。
3.舉辦豐富多彩的心理講座和心理拓展活動
對于剛剛?cè)雽W(xué)的高職新生,我們必須要向他們傳授健康的、科學(xué)的心理常識和知識。教會他們學(xué)會自我調(diào)節(jié)的方法。因此,教育工作者應(yīng)該為入學(xué)的新生,舉辦有趣的心理知識教育講座,同時可以舉辦一些簡單有趣的心理拓展游戲等活動,是新生更快地融入到新的同學(xué),新的環(huán)境之中。
二、充分重視新生入學(xué)教育,加強(qiáng)入學(xué)引導(dǎo)
新生入學(xué)教育是新生入學(xué)后的第一課,是針對新生的特殊教育。對防止出現(xiàn)較為嚴(yán)重的入學(xué)適應(yīng)問題,尤為重要。我們必須首先做好入學(xué)教育和入學(xué)引導(dǎo)工作。新生入學(xué)應(yīng)包括多個方面,如專業(yè)教育和專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)、心理問題排查、衛(wèi)生知識教育、人際關(guān)系引導(dǎo)等。尤其要進(jìn)行專業(yè)教育,讓學(xué)生清楚專業(yè)設(shè)置和課程設(shè)置情況。使學(xué)生形成初步的專業(yè)認(rèn)識,避免日后出現(xiàn)的不能適應(yīng)學(xué)習(xí)的問題。在入學(xué)教育時應(yīng)創(chuàng)新的手段和方法,讓學(xué)生在寬松有趣的環(huán)境下接受新專業(yè)、新環(huán)境、新老師、新同學(xué)。
三、深刻把握高職教學(xué)特點(diǎn),教會學(xué)生學(xué)習(xí)
一個人綜合素質(zhì)的提高、綜合能力的培養(yǎng),都是以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)的。一些高職學(xué)生入校以后有的認(rèn)為學(xué)習(xí)時次要的,有的不能適應(yīng)高職的學(xué)習(xí)模式。教師應(yīng)及時向新生強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性,還要教給新生學(xué)習(xí)的方式和方法。
1.幫助新生樹立科學(xué)的學(xué)習(xí)目標(biāo)
許多新生,出現(xiàn)入學(xué)適應(yīng)問題,學(xué)習(xí)目標(biāo)喪失是重要原因之一。因此,應(yīng)該幫助新生樹立新的學(xué)習(xí)目標(biāo)。有了學(xué)習(xí)目標(biāo),才能使新生真正地適應(yīng)大學(xué)的學(xué)生生活,在學(xué)習(xí)中做到有的放矢,避免入學(xué)后不適應(yīng)學(xué)習(xí)問題的發(fā)生。
2.重視實(shí)踐教學(xué)
在高職院校的人才目標(biāo)中,培養(yǎng)學(xué)生動手能力,是非常重要的一個方面。因此,在教學(xué)活動中,應(yīng)該讓學(xué)生接受動手操作的磨煉。合理安排實(shí)踐教學(xué),讓學(xué)生適應(yīng)實(shí)踐教學(xué)的環(huán)境。逐步培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐學(xué)習(xí)能力。逐步讓高職學(xué)生適應(yīng)這種較多的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課程,這對于高職院校的學(xué)生來講,尤為重要。
3.教會學(xué)生自主學(xué)習(xí)
高職新生,在高中時代,一般學(xué)習(xí)成績并不突出,算不上尖子生。學(xué)生一般沒有科學(xué)的、有意識的自主學(xué)習(xí)能力。因此,應(yīng)教育學(xué)生學(xué)會自主學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生將自習(xí)時間列成表格,強(qiáng)化時間觀念,逐漸改變以往的被動學(xué)習(xí)習(xí)慣,懂得充分利用圖書館。在學(xué)習(xí)上尤其注意不要“急功近利”,不要把自己的長遠(yuǎn)目標(biāo)過早地放在大學(xué)一年級里完成。
四、努力幫助新生全面發(fā)展,注重延展教育
人要實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展,對高職生的培養(yǎng)不能僅局限在基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識上。要想培養(yǎng)學(xué)生較高的適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力、自我調(diào)節(jié)和管理能力,系統(tǒng)地、有效地、有針對性地進(jìn)行更加全面的延展教育必不可少,這是幫助學(xué)生盡快適應(yīng)高職學(xué)習(xí)和生活,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的重要途徑。有兩點(diǎn)需要特別關(guān)注:
1.注重人文素質(zhì)的培養(yǎng)
人文素質(zhì)即學(xué)生經(jīng)過學(xué)習(xí)人文社會科學(xué)知識而形成的內(nèi)在素養(yǎng)和品質(zhì)。當(dāng)代高職學(xué)生普遍缺乏人文知識。許多學(xué)生在文學(xué)藝術(shù)修養(yǎng)、語言文字表達(dá)、文字書寫質(zhì)量方面沒有達(dá)到高職學(xué)生應(yīng)有的水平,而是單純追求能力的提高。教育者應(yīng)重視學(xué)生人文素質(zhì)的培養(yǎng)。
2.教會學(xué)生學(xué)會“做人”
教育學(xué)生要有高度的責(zé)任感、社會公德意識。引導(dǎo)新生理解一個人品不完善的人不可能成為一個真正有所作為的人。讓高職新生認(rèn)識到,不論在什么樣的學(xué)校學(xué)習(xí),不論學(xué)習(xí)什么樣的專業(yè),不論由什么樣的老師教育,都要學(xué)會更好的做人。使新生踏踏實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí),在日積月累、不知不覺中明白為人處世的道理,而不是糾結(jié)于眼前學(xué)校或?qū)I(yè)的不理想。
五、注重完善校園文化建設(shè),營造良好環(huán)境
高職院校當(dāng)前發(fā)展迅速,但是卻面臨一個內(nèi)涵發(fā)展的問題。高職院校新生入學(xué)后出現(xiàn)一些不適應(yīng)的問題,除了學(xué)生自身的主觀層面的問題外,學(xué)校本身存在的一些發(fā)展問題也應(yīng)得到解決。作為高職院校,應(yīng)該在加強(qiáng)改進(jìn)校園建設(shè)、師資建設(shè)、校園文化上狠下工夫,建設(shè)有內(nèi)涵的高職校園,營造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,這樣才能真正吸引優(yōu)秀的高中或中職畢業(yè)生到學(xué)校就讀,才會避免新生入學(xué)后由于心理落差而發(fā)生的一系列入學(xué)適應(yīng)問題。
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