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    咨詢這行,不up就out?

    2013-04-29 00:44:03陳佳未
    大學(xué)生 2013年8期
    關(guān)鍵詞:咨詢師高層博士

    陳佳未

    全球最著名的咨詢公司麥肯錫的一名普通員工筆下的“我的一天”這樣寫道:

    6:35,我還在洗澡,兩個(gè)小女兒已經(jīng)起床,過(guò)來(lái)跟我說(shuō)早安。

    7:00,穿好衣服,準(zhǔn)備出門。趁著穿鞋子的時(shí)間我跟孩子們聊會(huì)兒天——因?yàn)榈炔坏轿蚁掳?,她們都已?jīng)睡覺了,所以早上這幾分鐘是我一天里唯一可以跟她們面對(duì)面的時(shí)候。

    7:25,坐在地鐵上,地鐵并不擠。往常我趁坐地鐵的22分鐘再小睡一覺但今天我正好想把手頭這本書看完。

    8:00,如約和一個(gè)暑期實(shí)習(xí)生吃早飯。我被指定為他實(shí)習(xí)期間的導(dǎo)師,一個(gè)多星期前就打算找時(shí)間一起吃晚飯聊一下,卻因?yàn)轫?xiàng)目的進(jìn)度而一拖再拖。最后只好找早飯的時(shí)間,至少不會(huì)太容易被取消。

    8:50,吃完早飯,我有10分鐘的時(shí)間趕去客戶的公司。

    9:00,我目前的項(xiàng)目是為一個(gè)很大的政府機(jī)構(gòu)高層的高效工作提供咨詢。我們做咨詢的通常是周一到周四都駐扎在客戶的公司,以便于及時(shí)與客戶溝通。因?yàn)檫@個(gè)客戶離我公司只有10分鐘車程,我這個(gè)星期的時(shí)間安排就靈活得多了。

    10:00,起草完一份記錄,發(fā)給項(xiàng)目主管,由他修改之后再發(fā)給高層看。高層過(guò)目之后我再編輯成最終版本。

    10:20,花了很多時(shí)間收發(fā)email,黑莓上,電腦上,有些關(guān)于現(xiàn)在的項(xiàng)目,另外是其他的雜七雜八的事情,比如下周我要飛去奧地利參加一個(gè)兩周的培訓(xùn)。

    11:10,和客戶方的主任開一個(gè)會(huì)。

    12:30,和公司的業(yè)務(wù)分析師開“解決問(wèn)題”討論會(huì)。

    13:45,有15分鐘午飯時(shí)間,趕緊去買了份壽司。

    14:00,主持一個(gè)高層學(xué)習(xí)會(huì)。

    18:00,組會(huì)。高層、核心組員以及配合的同事都來(lái)參加,主要是過(guò)一遍明天和客戶溝通的內(nèi)容,以及下一階段的工作計(jì)劃。

    18:50,打電話回家跟女兒們說(shuō)晚安。

    19:15,和業(yè)務(wù)分析師等人開會(huì)討論幻燈片材料。我們互相交換想法,爭(zhēng)論,直到達(dá)成一致。

    20:00,材料發(fā)往印度的平面設(shè)計(jì)部門,由他們做后期。等晚上回家的時(shí)候后期制作就能完成,到時(shí)候上網(wǎng)收材料,再核對(duì)一遍就可以發(fā)給高層。我們最后用5分鐘總結(jié)一天的工作,計(jì)劃今后的工作,然后滿懷成就感地回家。

    21:10,回到家吃晚飯。

    22:10,看完一集電視劇,我跟太太對(duì)視,大家又都看著DVD機(jī),心里在想,也許還有時(shí)間再多看一集……”

    實(shí)際上,這樣的生活對(duì)于咨詢界的人來(lái)說(shuō)是一種常態(tài),甚至可以說(shuō)比常態(tài)還要奢侈一些。眾所周知,像麥肯錫這樣的公司,員工平均每周工作時(shí)間通常多于70個(gè)小時(shí),并且很多時(shí)候周一到周四都在客戶所在的城市出差,周末才可以回家。就像電影《Up in the air》里的男主角一樣,作為資深職業(yè)轉(zhuǎn)換咨詢師,每天西裝革履,從一個(gè)城市飛到另一個(gè)城市,不辭勞苦,永遠(yuǎn)up in the air。

    博士三年級(jí)轉(zhuǎn)行

    為了更了解這個(gè)在外人看來(lái)風(fēng)光無(wú)限的職業(yè)背后的故事,我給Lucy打了一個(gè)電話約了訪談。我跟Lucy既是大學(xué)本科的校友,又是博士期間的校友,做學(xué)生的時(shí)候經(jīng)常天南海北地聊天,但自從她開始了咨詢之旅并且我們倆一個(gè)在美國(guó)東部一個(gè)在西部之后,聯(lián)系就少了很多。聽說(shuō)要訪談,Lucy很不好意思地趕緊說(shuō)自己不是大牛。我笑說(shuō),不是大牛的中國(guó)人進(jìn)不去美國(guó)咨詢界。約到她已經(jīng)離截稿時(shí)間很近了,西部時(shí)間晚上8點(diǎn),她還在舊金山的辦公室加班,趕deadline,就如篇頭所描述的生活一樣。然而和Lucy聊天卻很輕松,典型的80后,有主見有張力,有種認(rèn)真的率直。

    我們這些80后在填寫高考志愿的時(shí)候,很多人把生物或者生命科學(xué)填在第一位,因?yàn)榇蠹叶颊f(shuō)“21世紀(jì)是生命科學(xué)的時(shí)代”。很多年過(guò)去了,當(dāng)年選擇這個(gè)學(xué)科的80后們,卻有很多人已經(jīng)改行學(xué)了醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物統(tǒng)計(jì),甚至金融和計(jì)算機(jī)。而堅(jiān)持學(xué)下來(lái)的,卻多數(shù)面臨著就業(yè)難的困擾。Lucy就在那個(gè)大家熱火朝天奔向生命科學(xué)的年代義無(wú)反顧地選擇了這個(gè)專業(yè),卻在博士第三年的時(shí)候開始尋找其他的出路。

    “當(dāng)初是真的抱著對(duì)生物的熱愛選擇了這個(gè)行業(yè)的,然而做下來(lái)覺得周期實(shí)在太長(zhǎng),很多時(shí)候付出的努力沒有回報(bào),發(fā)表文章很難,要拖上若干年,比如我博士期間的工作到現(xiàn)在過(guò)了那么久了還在投稿。而我的性格是喜歡短平快的,可以有壓力有挑戰(zhàn),但是要在短時(shí)間內(nèi)看到成果?!盠ucy是個(gè)很爽直的北京女孩,對(duì)于自己的轉(zhuǎn)行很坦白也很自信,“其實(shí)咨詢界有很多人跟我背景相似。比如我們這樣跟生物制藥相關(guān)的咨詢公司,可能一半是MBA,1/4是生物或者生物醫(yī)學(xué)工程的博士,另外1/4是藥學(xué)博士和一些并沒有很高學(xué)歷但有豐富業(yè)界經(jīng)驗(yàn)的雇員。坦白地說(shuō),我的生物博士背景未必對(duì)我現(xiàn)在的工作本身有很重要的幫助,但是對(duì)于咨詢公司來(lái)說(shuō),招收我們這樣的咨詢顧問(wèn)一來(lái)是相信我們具有相當(dāng)過(guò)硬的分析問(wèn)題能力,二來(lái)我們可以跟很多客戶有更好更深層次的交流,因?yàn)樗麄兺ǔ6际巧锘蛘咚帉W(xué)的博士。在一些更大的咨詢公司,博士的比例更小些,但是他們?cè)诼殬I(yè)上面往往容易走得更遠(yuǎn)?!?/p>

    “Up or out”

    作為生物醫(yī)藥咨詢公司的咨詢師,Lucy的項(xiàng)目主要是針對(duì)醫(yī)藥公司提供藥物開發(fā)和發(fā)布相關(guān)的咨詢。談到職業(yè)上的困難,Lucy直言不諱自己的“弱勢(shì)”:首先是people interaction(人際交往互動(dòng))。以前在學(xué)術(shù)的環(huán)境里覺得處理人際關(guān)系毫不費(fèi)力,而今對(duì)內(nèi)要小心辦公室政治以及處理和同事間的關(guān)系,對(duì)外要和客戶保持良好的關(guān)系,有時(shí)候就會(huì)力不從心。其次是communication(溝通)。雖然來(lái)美國(guó)多年,語(yǔ)言上早已克服了最初的障礙,但看英文的文書還是不能像讀母語(yǔ)那樣一目十行;語(yǔ)言的困難也表現(xiàn)在談話中,盡管平時(shí)的交談非常流利,但真正要去主導(dǎo)討論卻是另一回事;另外,文化的差異依然是一個(gè)問(wèn)題,畢竟生在中國(guó)成長(zhǎng)在中國(guó),很多東西沒有辦法改變也不想改變。

    “咨詢不像很多人想得那么風(fēng)光。我們總自嘲work like a dog。咨詢公司的結(jié)構(gòu)和很多其他行業(yè)不同,有很多合伙人,很多VP(副總裁),項(xiàng)目往往是一個(gè)VP,一個(gè)manager和一個(gè)咨詢師組成的team,所以這個(gè)咨詢師就需要干很多活。行業(yè)內(nèi)有句玩笑話說(shuō)咨詢界副總裁比咨詢師人數(shù)都要多。我平均每個(gè)星期要給客戶一個(gè)40多張幻燈片的進(jìn)度報(bào)告,每張都需要花一個(gè)到幾個(gè)小時(shí)去做研究和調(diào)查,所以壓力很大?!?/p>

    咨詢是一個(gè)很特殊的行業(yè),很多公司都有成文或者不成文的提拔員工的年限。Lucy給我打了個(gè)比方,一家著名的咨詢公司,每個(gè)級(jí)別之間有兩年,如果你做得好,花兩年的時(shí)間可以從consultant顧問(wèn)升到engagement manager(項(xiàng)目經(jīng)理),然后再被給予兩年升到principle(總監(jiān)),之后再兩年,便是partner(合伙人)。然而無(wú)數(shù)人跨不過(guò)這一個(gè)又一個(gè)的兩年,于是在中間的某一個(gè)時(shí)間點(diǎn)就被請(qǐng)走,或者自己辭職了。所謂 “up or out”,也就是要么往上升,要么走人的意思。

    但是離開一家咨詢公司之后,職業(yè)上往往有不少其他的選擇,比如去原先客戶那里做企業(yè)規(guī)劃的分析和咨詢,或者做市場(chǎng),也可以去做銷售。如果對(duì)創(chuàng)業(yè)興趣濃厚,可以利用之前攢的人際關(guān)系自己開小公司。還有一些人會(huì)去其他的咨詢公司,繼續(xù)游走于這個(gè)行業(yè)里。

    “說(shuō)實(shí)話,我也是經(jīng)常擔(dān)心自己沒有辦法生存下去,畢竟是一個(gè)節(jié)奏很快競(jìng)爭(zhēng)很多的行業(yè)。也許某一天我也做不下去了,盡管付出很多努力?!钡獿ucy是個(gè)自信的人,她馬上補(bǔ)充說(shuō),“對(duì)于創(chuàng)業(yè)開公司,我一直懷著熱情。所以不否認(rèn)將來(lái)會(huì)往這個(gè)方向發(fā)展?!?/p>

    “Work-life balance?”“No”

    說(shuō)到工作和生活的平衡,Lucy無(wú)奈地笑笑說(shuō),最近平衡得很差,“我們公司在咨詢界算是‘仁慈的,如果不趕項(xiàng)目的deadline的話,早上8點(diǎn)半到公司,下午6點(diǎn)可以回家。但是在公司是基本沒有休息時(shí)間的,最多5分鐘,或者吃午飯那十幾分鐘。其余的時(shí)間都在干活,完全不停頓。6點(diǎn)回家之后不算一天工作的結(jié)束,因?yàn)槌酝晖盹堉蟠蠹乙欢ㄊ菚?huì)繼續(xù)自覺工作的,早則到9點(diǎn),正常干到11點(diǎn),也有人工作到下半夜。比如我,最近能在12點(diǎn)前睡覺就算奢侈了。好在周末的時(shí)間基本是自己的,當(dāng)然不是所有公司都這樣——當(dāng)你發(fā)現(xiàn)周一要交一份新的報(bào)告時(shí),周末也就自然泡湯。”

    做咨詢那么辛苦,為什么那么多人依然熱衷于這個(gè)行業(yè)呢?“很多人是喜歡這樣有挑戰(zhàn)有新東西的工作性質(zhì),而且習(xí)慣了之后反而閑不下來(lái)。也有很多人認(rèn)為職業(yè)之路會(huì)因?yàn)樽鲎稍兌貙捄芏?,你?huì)通過(guò)這份工作認(rèn)識(shí)很多客戶尤其是高層,他們可能是你以后的雇主或者合伙人。我很辛苦但是我也享受,因?yàn)檫@樣的工作帶給我很多的可能性?!?/p>

    責(zé)任編輯:方丹敏

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