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      青春在煤海閃光——記川煤集團(tuán)廣能公司綠水洞煤礦副總工程師田紫微

      2013-03-19 04:36:14陳開霞唐平賀全明
      當(dāng)代礦工 2013年7期
      關(guān)鍵詞:放炮防突水洞

      □陳開霞 唐平 賀全明

      年僅29歲的田紫微,外表靦腆清秀,內(nèi)心卻堅(jiān)韌而剛強(qiáng)?!暗驼{(diào)做人,高調(diào)做事”是他的人生格言,也是他前進(jìn)的路標(biāo)。經(jīng)過近七年的磨煉,他已成長為川煤集團(tuán)廣能公司綠水洞煤礦青年的杰出代表,多次被評(píng)為綠水洞煤礦優(yōu)秀工程技術(shù)人員,2010~2012年度被廣能公司評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人和青年崗位能手,他帶領(lǐng)的通風(fēng)瓦斯科被廣能公司評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)集體。今年,他又被綠水洞煤礦推薦為川煤集團(tuán)專業(yè)技術(shù)拔尖人才和優(yōu)秀科技工作者。

      勤奮成就夢想 2006年,田紫微以優(yōu)異的成績畢業(yè)于湖南科技大學(xué)安全工程專業(yè),并滿懷憧憬來到綠水洞煤礦,決心以吃苦上進(jìn)的拼搏精神譜寫人生的華美篇章。

      進(jìn)入實(shí)際管理工作之后,田紫微深感自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)與礦井安全生產(chǎn)所需相差甚遠(yuǎn)。為了盡快提高專業(yè)水平,他除了認(rèn)真拜師學(xué)技之外,每天都在辦公室仔細(xì)聽前輩、同事討論通風(fēng)、瓦斯抽采、防突等專業(yè)問題,有不懂之處虛心向同事請教。

      2007年8月,礦井發(fā)生瓦斯動(dòng)力現(xiàn)象,上級(jí)要求綠水洞煤礦按防突礦井進(jìn)行管理,擬定防突實(shí)施細(xì)則,當(dāng)時(shí)身為防突技術(shù)員的田紫微擔(dān)當(dāng)了此項(xiàng)重任。該如何擬定防突實(shí)施細(xì)則,田紫微心里沒底,但又不能不完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。怎么辦?他通過認(rèn)真學(xué)習(xí)防突知識(shí),在網(wǎng)上收集大量防突措施進(jìn)行綜合研究,按照防突要求,結(jié)合礦井實(shí)際,經(jīng)過一周的努力,終于編制出了防突實(shí)施細(xì)則。由于他對通風(fēng)以外的生產(chǎn)環(huán)節(jié)不熟悉,致使編制的防突實(shí)施細(xì)則可操作性不強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)要求改進(jìn)。對于領(lǐng)導(dǎo)和同事的“挑剔”,他視為對自己的再次挑戰(zhàn),虛心接受專業(yè)人員的指導(dǎo),最終編制出的防突實(shí)施細(xì)則得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。

      為了提升專業(yè)能力,田紫微不畏艱辛,在干好本職工作的同時(shí),幾乎包攬了總工師分管“一通三防”工作的所有會(huì)議發(fā)言材料。這些材料涉及內(nèi)容廣,包括通風(fēng)防突的現(xiàn)狀、已采取的措施、存在的問題、下一步的改進(jìn)方案等。為了寫好這些材料,田紫微經(jīng)常利用休息時(shí)間查找資料,深入現(xiàn)場了解情況,通宵達(dá)旦寫材料更是常事。談起此事,田紫微深有感觸:“那些年比我考大學(xué)時(shí)還累。雖然辛苦,但確實(shí)從中學(xué)到了不少專業(yè)知識(shí)?!?010年,田紫微取得了注冊安全工程師職業(yè)資格。2010年3月,他被任命為通風(fēng)瓦斯科副主任工程師。2011年2月,他被任命為通風(fēng)瓦斯科副科長。2011年10月,他被任命為通風(fēng)瓦斯科科長。2012年9月,他考入成都電子科技大學(xué)攻讀項(xiàng)目工程管理專業(yè)碩士研究生。2013年3月,他被任命為綠水洞煤礦通安副總工程師。

      敬業(yè)贏得贊賞 大學(xué)畢業(yè)后就從事技術(shù)管理工作的田紫微,由于缺乏基層一線實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),在最初的工作安排中難免出現(xiàn)因?yàn)椤跋怪笓]”被職工指責(zé)的現(xiàn)象,這也激發(fā)了他深入實(shí)際的主動(dòng)性。

      2008年5月,田紫微在給掘進(jìn)頭設(shè)計(jì)抽采鉆孔時(shí),由于對鉆孔的性能和煤層地質(zhì)情況了解不透徹,致使施工方案過于想理化,職工無法打出符合規(guī)定的鉆孔,意見很大。對此,田紫微深感愧疚,并暗自許下諾言:決不能再出現(xiàn)類似問題。此后,每次設(shè)計(jì)施工方案前,他都要深入現(xiàn)場調(diào)研,征求職工的意見,并跟班作業(yè)。

      為了確保礦井通風(fēng)安全,田紫微每月至少下井18個(gè),對現(xiàn)場出現(xiàn)的問題總是第一時(shí)間親自指揮處理。2013年5月13日中班,田紫微下午2點(diǎn)入井帶班,正趕上防突區(qū)域放炮。當(dāng)班人員按要求完成所有工序,撤到1000米之外的躲避地點(diǎn)后,炮卻沒有響。經(jīng)檢查,是放炮線路出了問題。第二次連接好線路,人員撤離到安全地點(diǎn),炮響后半小時(shí)再進(jìn)入作業(yè)點(diǎn)時(shí),又發(fā)現(xiàn)有7個(gè)雷管拒爆。放炮員又對七個(gè)雷管進(jìn)行連線再次放炮,按程序等半小時(shí)后進(jìn)去檢查,還有3個(gè)雷管拒爆,又重新打眼處理拒爆雷管。如此反復(fù)4個(gè)來回,共計(jì)步行8000多米,花費(fèi)8個(gè)多小時(shí),每一次處理放炮田紫微都在現(xiàn)場盯守,直到隱患處理好后才允許當(dāng)班人員撤離現(xiàn)場,讓下一班人員進(jìn)入該區(qū)域作業(yè)。當(dāng)田紫微與當(dāng)班人員出井時(shí),已經(jīng)是凌晨4點(diǎn)多了。

      田紫微在處理每一項(xiàng)工作時(shí),都用實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)自己的人生諾言,得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊賞和職工的青睞。

      創(chuàng)新收獲成果 近年來,田紫微大力推進(jìn)瓦斯治理工程,先后參與和督促完成瓦斯治理項(xiàng)目20多項(xiàng),其中《高壓振蕩射流割縫提高低透氣性煤層瓦斯抽采率技術(shù)及設(shè)備集成研究》獲得了川煤集團(tuán)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng),每年可產(chǎn)生直接經(jīng)濟(jì)效益60萬元。他具體負(fù)責(zé)“一通三防”工作期間,綠水洞煤礦瓦斯治理成效顯著,瓦斯超限次數(shù)大幅下降,2012年瓦斯超限次數(shù)較2011年減少89%,并實(shí)現(xiàn)了年度瓦斯三級(jí)報(bào)警為零。2012年5月,綠水洞煤礦率先通過了四川省煤監(jiān)組織的瓦斯綜合治理工作體系建設(shè)驗(yàn)收。

      隨著礦井開采的延伸,礦井通風(fēng)系統(tǒng)復(fù)雜化、通風(fēng)設(shè)備老化、通風(fēng)能力不足等問題逐漸暴露出來,影響到礦井的安全生產(chǎn)。田紫微通過現(xiàn)場實(shí)測、分析,并對通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行模擬解算,提出了主通風(fēng)機(jī)改造方案及北風(fēng)井建設(shè)的合理通風(fēng)技術(shù)參數(shù),針對局部區(qū)域通風(fēng)系統(tǒng)不合理的現(xiàn)狀提出了可行的改造方案。2012年,+660米水平開采結(jié)束后,田紫微又針對當(dāng)時(shí)礦井地質(zhì)現(xiàn)狀提出了全礦通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化方案,確保了礦井通風(fēng)系統(tǒng)的穩(wěn)定、可靠。

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