上次我們講到價(jià)值鏈模式一:成為平臺(tái)型價(jià)值鏈組織者,這期來(lái)講內(nèi)容型的價(jià)值鏈組織者模式。而做內(nèi)容,就必須有品牌影響力,所以第二種模式,也稱之為品牌型價(jià)值鏈組織者。這種模式的戰(zhàn)略本質(zhì)是進(jìn)入顧客價(jià)值鏈,把自身價(jià)值鏈融入顧客價(jià)值鏈,成為顧客生活或生產(chǎn)方式的有機(jī)組成部分,進(jìn)而影響顧客的心智,建立起顧客的品牌偏好和品牌忠誠(chéng)度,成為有品牌的內(nèi)容提供商,并憑借這種能力與平臺(tái)型企業(yè)形成制衡,建立對(duì)價(jià)值鏈的控制性力量。
國(guó)外典型企業(yè):寶潔、耐克、三星、IBM、SAP、米其林
國(guó)內(nèi)典型企業(yè):娃哈哈、海爾、聯(lián)想、格力、招商銀行、好孩子
進(jìn)入顧客價(jià)值鏈
按照波特的理解,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)來(lái)源于自身價(jià)值鏈與顧客價(jià)值鏈的連接。但波特并沒(méi)有指出供應(yīng)鏈與需求鏈的具體連接方式。實(shí)際上,有兩種方式可以形成連接:一種是借助銷(xiāo)售職能,把供應(yīng)鏈的效率推演到市場(chǎng)端去實(shí)現(xiàn),即把大量生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品轉(zhuǎn)化成貨幣;另一種是借助營(yíng)銷(xiāo)職能,進(jìn)入顧客價(jià)值鏈,以顧客價(jià)值鏈牽引企業(yè)內(nèi)部?jī)r(jià)值流程,形成“一個(gè)由顧客程序衍生的業(yè)務(wù)”。前者在大量生產(chǎn)時(shí)代被普遍采用,也已被證明無(wú)法幫助企業(yè)形成持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。所以,內(nèi)容型價(jià)值鏈組織者必須經(jīng)由“進(jìn)入顧客價(jià)值鏈”來(lái)完成價(jià)值創(chuàng)造。
企業(yè)需要改變大量生產(chǎn)時(shí)代的流程模式,把從生產(chǎn)端開(kāi)始的推式倒置過(guò)來(lái),變成從客戶端開(kāi)始的拉式,讓內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈順應(yīng)顧客價(jià)值鏈的需要,成為顧客價(jià)值鏈的響應(yīng)者,真正變成顧客驅(qū)動(dòng)型組織。企業(yè)只有經(jīng)由這種方式,深入顧客的生活當(dāng)中去,才能發(fā)現(xiàn)不斷為顧客創(chuàng)造價(jià)值的機(jī)會(huì),然后把自身的資源與能力對(duì)接到顧客價(jià)值上,找到自己的業(yè)務(wù)和存在方式,并在這個(gè)過(guò)程中,發(fā)展出對(duì)顧客的品牌影響力和支配力,奠定持續(xù)成長(zhǎng)的基礎(chǔ)。
優(yōu)秀的內(nèi)容型價(jià)值鏈組織者都是進(jìn)入顧客價(jià)值鏈的實(shí)踐者。SAP公司CEO哈索·普拉特納認(rèn)為SAP的成功就是執(zhí)行這個(gè)理念的結(jié)果,“人們總是問(wèn)我們是怎樣計(jì)劃出這些創(chuàng)新的,其實(shí)我們沒(méi)有計(jì)劃,它是在我們進(jìn)入顧客價(jià)值鏈后,自然發(fā)生的”。寶潔公司更是貫徹這種理念的典范,他們甚至提出“消費(fèi)者是老板”這樣的行為準(zhǔn)則。洗滌事業(yè)部每年要進(jìn)行3000多次的顧客家庭拜訪,觀察顧客整理和收納衣服的全過(guò)程:如何將衣物分類(lèi),如何事先處理要洗的衣物,如何使用洗衣機(jī),如何處理洗衣和烘干(或晾曬)過(guò)程,如何儲(chǔ)存衣物等,以及顧客在這個(gè)過(guò)程中的所思所想。在大量的、深入的觀察和體驗(yàn)過(guò)程中,寶潔公司得以不斷產(chǎn)生產(chǎn)品創(chuàng)新:漂白的、加酶去污的、加香的、去衣領(lǐng)和袖口重污漬的、具有手洗效果的各類(lèi)洗衣粉,以及具有防泄漏易拉扣的洗衣劑包裝。也借由不斷的創(chuàng)新,寶潔獲得顧客的欣賞和信任,成為顧客洗滌生活方式的一個(gè)組成部分。
成為解決方案提供商
要進(jìn)入顧客價(jià)值鏈,企業(yè)就必須從“產(chǎn)品提供商”轉(zhuǎn)變?yōu)椤敖鉀Q方案提供商”。1960年,萊維特就形象地揭示了這個(gè)原理,“顧客需要的是孔,不是鉆頭”。產(chǎn)品只是創(chuàng)造價(jià)值的手段或中介,顧客需要的不是產(chǎn)品本身,而是解決問(wèn)題或?qū)崿F(xiàn)夢(mèng)想,是“雇傭某種產(chǎn)品來(lái)完成特定工作或得到某種結(jié)果”,或者是“享受著企業(yè)所提供的一系列值得記憶的事件的一種體驗(yàn)”。
從產(chǎn)品到解決方案,是從企業(yè)導(dǎo)向到顧客導(dǎo)向的巨大轉(zhuǎn)變。很多企業(yè)都執(zhí)行這種理論,以解決方案打敗產(chǎn)品提供商。所謂解決方案,指的是包括用來(lái)吸引和留住顧客的所有事物的“整體產(chǎn)品”,它包含4個(gè)層次:一般產(chǎn)品、期望產(chǎn)品、擴(kuò)充產(chǎn)品和可能產(chǎn)品。其中,一般產(chǎn)品就是傳統(tǒng)上認(rèn)為的物品;而期望產(chǎn)品則包含交貨條件、安裝服務(wù)、售后服務(wù)、維護(hù)、備件,以及包裝開(kāi)啟的便利性等附加因素;擴(kuò)充產(chǎn)品是企業(yè)提供的超出顧客預(yù)期的東西;可能產(chǎn)品是企業(yè)未來(lái)要增加的因素,例如可靠性、信息反饋、交易雙方互動(dòng)的質(zhì)量等因素。
2001年,寶潔公司為挽回在墨西哥市場(chǎng)的頹勢(shì),展開(kāi)了顧客親近計(jì)劃。他們放棄原有的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售方式,而是深入目標(biāo)顧客家中,與他們同吃、同住、一同逛街,觀察他們的生活和夢(mèng)想。寶潔公司發(fā)現(xiàn),在墨西哥,中低收入家庭主婦很少花錢(qián)買(mǎi)新衣服,但非常希望家人穿著整潔衣服上班或上學(xué),因此洗衣服非常認(rèn)真。而她們用的寶潔或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的現(xiàn)有產(chǎn)品,洗衣流程需要經(jīng)過(guò)6個(gè)環(huán)節(jié):洗、漂、漂、加柔順劑、漂、漂。由于大部分家庭沒(méi)有全自動(dòng)洗衣機(jī),6個(gè)環(huán)節(jié)的洗衣過(guò)程顯得非常復(fù)雜。而且,墨西哥是嚴(yán)重缺水城市,有時(shí)候衣服洗到一半就停水了。盡管如此,為了丈夫和孩子顯得體面,她們?nèi)匀幻客硇量嗟南匆路?/p>
通過(guò)深入顧客價(jià)值鏈,寶潔公司找到了顧客價(jià)值創(chuàng)新點(diǎn)——減少顧客的洗衣流程,讓洗衣過(guò)程更輕松,而且不費(fèi)水。知道方向之后,產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程也就簡(jiǎn)單了。很快,寶潔公司推出多尼(Downy)一漂凈洗衣劑,使洗衣流程減少到3個(gè)環(huán)節(jié):洗、加柔順劑、漂。這為墨西哥主婦大幅減少了洗衣時(shí)間、勞動(dòng)強(qiáng)度和水,為寶潔公司贏回了顧客信任,并幫助自身奪回75%的市場(chǎng)份額。
福特汽車(chē)公司早年的成功是另一個(gè)證明。福特公司一直向顧客傳遞一個(gè)觀念,“自己賣(mài)的不是車(chē),而是服務(wù)方案”。他們一方面?zhèn)鬟f“一般產(chǎn)品”的內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)T型車(chē)與競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的功能差異性:多功能,既可作為商業(yè)車(chē),又可作為賽車(chē)和私家車(chē);低價(jià)位,不是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的高昂價(jià)格;高速,令人滿意的速度感;安全,好材料、沒(méi)有被人普遍指責(zé)的危險(xiǎn)性;簡(jiǎn)單,不需要復(fù)雜的操作技能;享受,緊湊而舒適、簡(jiǎn)單而不單調(diào);另一方面?zhèn)鬟f“增廣產(chǎn)品”,強(qiáng)調(diào)解決方案的價(jià)值:為您節(jié)省時(shí)間和金錢(qián);把您送到想去的任何地方,再把您準(zhǔn)時(shí)送回;給您守時(shí)的名聲;為您的事業(yè)和幸福而制造;為您的健康著想而制造,帶著您平穩(wěn)地走過(guò)任何崎嶇的山路,讓您的大腦清醒,以及呼吸到新鮮自由的空氣;您可以優(yōu)哉游哉地在林蔭大道上漫游,也可以體驗(yàn)速度的刺激。
從銷(xiāo)售產(chǎn)品到提供解決方案,是從企業(yè)導(dǎo)向到顧客導(dǎo)向的改變,有質(zhì)的跨越。產(chǎn)品思維的企業(yè),只對(duì)顧客的某一個(gè)部分或方面感興趣。例如,汽車(chē)企業(yè)只對(duì)顧客的出行感興趣,信用卡銀行只對(duì)顧客的大宗購(gòu)買(mǎi)感興趣,洗發(fā)水供應(yīng)商只對(duì)顧客的頭發(fā)感興趣,而牙醫(yī)只關(guān)心顧客的牙齒。在這些企業(yè)的眼中,顧客變成了與業(yè)務(wù)直接相關(guān)的某個(gè)部分。解決方案思維的企業(yè),回歸到重視顧客本身,把顧客作為一個(gè)完整的交易對(duì)象,找到價(jià)值創(chuàng)造點(diǎn)。
成為顧客生活方式的組成部分
很多企業(yè)對(duì)解決方案的認(rèn)識(shí),還停留在要素式的、差異化的產(chǎn)品化思維方式上,更強(qiáng)調(diào)找到顧客價(jià)值的不同因素,并從中制造競(jìng)爭(zhēng)差異。這種理解,還是典型的銷(xiāo)售思維。很多企業(yè)在顧客價(jià)值上找不到差異時(shí),就去“顧客感知價(jià)值”上尋求差異,利用廣告、傳播等手段尋找概念或制造噱頭,刻意制造差異。依靠解決方案建立起來(lái)的優(yōu)勢(shì),很容易因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)者的模仿或消費(fèi)者的滿意度降低而失效。福特汽車(chē)的后期衰落,就有這方面的原因。福特沒(méi)有能夠深入顧客的生活方式中去尋找價(jià)值創(chuàng)造的機(jī)會(huì),其與顧客的聯(lián)系,就被通用汽車(chē)打斷了。
商業(yè)服務(wù)器領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)演變也佐證了這個(gè)道理。競(jìng)爭(zhēng)壓力促使惠普、聯(lián)想、戴爾、IBM等企業(yè)不斷在顧客價(jià)值因素上尋找概念點(diǎn),產(chǎn)品性能、價(jià)格、包裝、易用性、獲得便利性、售后保障和購(gòu)買(mǎi)風(fēng)險(xiǎn)、社會(huì)接受程度等價(jià)值因素不斷被挖掘出來(lái),但這些差異非常容易被模仿,而在這些因素上達(dá)到同質(zhì)化之后,彼此還是會(huì)回到價(jià)格上去競(jìng)爭(zhēng)。相對(duì)而言,IBM更有創(chuàng)新意識(shí),深入顧客價(jià)值鏈當(dāng)中去研究顧客面臨的問(wèn)題。
在長(zhǎng)期追蹤顧客使用生命周期的過(guò)程中,IBM發(fā)現(xiàn),顧客更重視在運(yùn)行中保持服務(wù)器的穩(wěn)定性,使其不致因?yàn)檫^(guò)熱而中斷,而不是不斷提高芯片運(yùn)行速度和增加操作系統(tǒng)功能;顧客更重視產(chǎn)品使用壽命周期成本,尤其是維持恒溫恒濕使用環(huán)境的高昂制冷成本,而不是購(gòu)買(mǎi)成本。基于對(duì)顧客價(jià)值鏈的理解,IBM提出了“顧客使用周期成本”這個(gè)新價(jià)值要素,立足于技術(shù)創(chuàng)新,完善整體架構(gòu)設(shè)計(jì)、更新芯片散熱技術(shù),以提高產(chǎn)品的運(yùn)行穩(wěn)定性,以及降低顧客使用生命周期成本。這曾在一段時(shí)間內(nèi),幫助IBM獲得了更多顧客信賴,并從中獲益;但很快,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手跟進(jìn),競(jìng)爭(zhēng)又回到初始狀態(tài)。
進(jìn)入顧客價(jià)值鏈,不是圍繞“顧客價(jià)值因素”來(lái)尋找解決方案上的差異化,滿足顧客需求;而是圍繞“顧客價(jià)值方式”尋找創(chuàng)新的途徑,讓企業(yè)融入顧客的生活方式,成為其中的一個(gè)有機(jī)組成部分。顧客價(jià)值因素,體現(xiàn)的只是顧客導(dǎo)向的產(chǎn)品思維;而顧客價(jià)值方式是建立一體化的關(guān)系思維。這就像米其林公司不是提供輪胎解決方案,而是成為公路交通運(yùn)營(yíng)公司的一個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié);立思辰公司不是提供打印設(shè)備解決方案,而是成為顧客辦公事務(wù)的一個(gè)輔助環(huán)節(jié)。他們都把自己的業(yè)務(wù)鏈,嵌入顧客的價(jià)值鏈當(dāng)中,成為顧客生活方式的一個(gè)組成部分。
在服務(wù)業(yè),招商銀行也是借助營(yíng)銷(xiāo)職能來(lái)顛覆行業(yè)格局的。1998年,隨著金融服務(wù)需求的快速增長(zhǎng),銀行網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)務(wù)處理速度面臨越來(lái)越大的壓力,顧客經(jīng)常因?yàn)榕砰L(zhǎng)隊(duì)而產(chǎn)生抱怨。面對(duì)這種情況,工行等傳統(tǒng)商業(yè)銀行立足于向整體解決方案提供商轉(zhuǎn)變,并立足于“改善顧客體驗(yàn)”。他們擴(kuò)大營(yíng)業(yè)面積,增加顧客等待區(qū),增加座椅數(shù)量以及娛樂(lè)設(shè)備,倡導(dǎo)微笑服務(wù),增加等待區(qū)的飲水機(jī)、咖啡機(jī)和糖果等,試圖以這些措施來(lái)提高顧客在業(yè)務(wù)處理過(guò)程中的愉悅感和滿意度。應(yīng)該說(shuō),這種方式是一種進(jìn)步,也有成效。但招商銀行卻憑借營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新顛覆了這些傳統(tǒng)銀行,重建了與顧客的合作關(guān)系。
招商銀行采用的措施是解決互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)技術(shù)來(lái)改變?yōu)轭櫩蛣?chuàng)造價(jià)值的方式,讓顧客不用去排隊(duì),直接通過(guò)網(wǎng)絡(luò)或電話來(lái)處理業(yè)務(wù),減少顧客時(shí)間成本的付出,讓顧客的金融生活更簡(jiǎn)單。招商銀行不是提供解決方案,而是成為顧客金融生活的一個(gè)支持部分。它也因此成為近10年中國(guó)成長(zhǎng)最快的商業(yè)銀行。
從圍繞“顧客價(jià)值因素”成為整體解決方案提供商,到圍繞“顧客價(jià)值方式”成為顧客生活方式的一個(gè)組成部分,是第二次飛躍,也是內(nèi)容型價(jià)值鏈組織者模式的本質(zhì)。這能幫助企業(yè)真正與顧客形成緊密的一體化合作關(guān)系,找到自身的存在價(jià)值和方式,才能真正扎根市場(chǎng),奠定穩(wěn)定的顧客基礎(chǔ),進(jìn)而建立對(duì)產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈的控制性力量。
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