【摘 要】以《國家教育規(guī)劃綱要》為視角,分析目前高校師德建設(shè)的意義、問題,并提出加強高職院校師德建設(shè)的對策。
【關(guān)鍵詞】《國家教育規(guī)劃綱要》 高職院校 師德建設(shè) 意義 問題 對策
【中圖分類號】G【文獻標(biāo)識碼】A
【文章編號】0450-9889(2013)01C-
0039-03
師德是教師素質(zhì)的靈魂,加強師德修養(yǎng),加強高職師德建設(shè)是實現(xiàn)教育和人力資源強國、促進學(xué)生的健康成長發(fā)展、促進教育公平的有力保障。本文從《國家教育規(guī)劃綱要》視野下高職院校師德建設(shè)的研究角度,分析目前高校師德建設(shè)的意義、問題,并提出一系列加強高職院校師德建設(shè)的對策,以供同仁參考。
一、加強高職院校師德建設(shè)的重要意義
(一)有利于實現(xiàn)教育和人力資源強國
新中國成立以來,經(jīng)過全黨全社會齊心協(xié)力,我國實現(xiàn)了從人口大國向人力資源大國的轉(zhuǎn)變,正加快從教育大國向教育和人力資源強國邁進。《國家教育規(guī)劃綱要》確立了我國2010至2020年教育發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)是:基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,基本形成學(xué)習(xí)型社會,進入人力資源強國行列。高職教師是高職教育的奠基者,是推動高職教育發(fā)展和培養(yǎng)高素質(zhì)人才的生力軍。師德是教師素質(zhì)的靈魂,加強高職院校師德建設(shè)是提高高職教育質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量的迫切需要,也是我國實現(xiàn)教育強國和人力資源強國的題中之義。
1.加強高職師德建設(shè),能夠促使教師樹立終身奉獻教育的崇高職業(yè)理想。職業(yè)理想是職業(yè)道德的靈魂,有了崇高的職業(yè)理想,才能產(chǎn)生模范遵守職業(yè)道德的行為,才會把教育作為一種事業(yè)去追求,才會在教育教學(xué)中逐步積累教育智慧?!秶医逃?guī)劃綱要》把加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育置于師德建設(shè)之首,旨在鼓勵教師樹立終身從教的職業(yè)理想,為實現(xiàn)教育和人力資源強國造就一支穩(wěn)定的德才兼?zhèn)涞膶I(yè)化教師隊伍。因此,學(xué)校必須加強教師職業(yè)理想教育,使教師不僅把教書育人作為一種謀生的手段,更要把它作為奉獻教育事業(yè)的畢生追求。唯其如此,教育改革和發(fā)展、人才培養(yǎng)的質(zhì)量才有根本保障,教育和人力資源強國的愿望方可實現(xiàn)。
2.加強高職師德建設(shè),能夠增強教師立德樹人的理念。選擇了教育,就選擇了一種使命和責(zé)任。為國育英才,為民謀福祉,把滿腔熱情和全部精力獻給人民的教育事業(yè),既是教師高尚道德情操的體現(xiàn),更是人民教師的光榮使命和神圣職責(zé)。高職院校師德建設(shè)非常重要的內(nèi)容,就是堅持育人為本,立德樹人,要從學(xué)生的長遠(yuǎn)發(fā)展著眼,結(jié)合時代和社會發(fā)展的需求,使學(xué)生實現(xiàn)自我成長、成才。高職教師理應(yīng)遵循教育規(guī)律,以促進各個學(xué)生全面發(fā)展為己任,育人以德,培人以技,尊重學(xué)生個性,促進學(xué)生全面發(fā)展。加強高職師德建設(shè),最重要的就是要使廣大教師扎根教育,在平凡的教育教學(xué)中,譜寫當(dāng)代人民教師的高尚情懷。
3.加強高職師德建設(shè),能夠促使教師不斷提高教書育人的本領(lǐng)。嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),不斷提高教書育人的本領(lǐng),是高職教師職業(yè)道德應(yīng)有之義。加強師德建設(shè),不斷提高教書育人的本領(lǐng)是教師義不容辭的責(zé)任。教師應(yīng)以促進學(xué)生的全面發(fā)展為目的,遵循教育規(guī)律,苦練教學(xué)本領(lǐng),不斷提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)、教學(xué)技能;應(yīng)積極參加教育教學(xué)改革,以提高教育質(zhì)量為己任。在實施素質(zhì)教育的背景下,高職教師應(yīng)站在實現(xiàn)教育和人力資源強國的高度,積極投身教育改革,孜孜不倦地探索教書育人的新模式、新方法,為我國高職教育的改革和發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。
(二)有利于促進學(xué)生健康成長
教師的職責(zé)是教書育人,教師通過傳道授業(yè)解惑促使學(xué)生成人成才。國家教育規(guī)劃綱要強調(diào),必須堅持以人為本、德育為先、能力為重、全面發(fā)展;堅持文化知識學(xué)習(xí)與思想品德修養(yǎng)的統(tǒng)一、理論學(xué)習(xí)與社會實踐的統(tǒng)一、全面發(fā)展與個性發(fā)展的統(tǒng)一;促進德育、智育、體育、美育有機融合,提高學(xué)生綜合素質(zhì),使學(xué)生成為德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。教師應(yīng)堅持正確的教育思想,遵循教育規(guī)律,實施素質(zhì)教育,關(guān)心愛護學(xué)生,促進學(xué)生的健康成長;把學(xué)生的成人成才作為工作的出發(fā)點和落腳點,關(guān)愛學(xué)生。高職教師用尊重、真誠、信任、理解和寬容去表達愛,走進學(xué)生的心靈,會使學(xué)生自覺主動地接受教育,使學(xué)生的自主意識得到升華,從而增強學(xué)生的自我約束、自我管理和自我教育能力,促使學(xué)生健康成長。
(三)有利于促進教育公平
國家教育規(guī)劃綱要指出:“把促進公平作為國家基本教育政策?!蓖七M教育公平是復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,政府是主導(dǎo),學(xué)校和教師也大有作為。加強師德建設(shè),必須切實推進教育公平,真正做到有教無類。這就要求高職教師要樹立正確的學(xué)生觀、教學(xué)觀和評價觀。要尊重學(xué)生,不能把自己的想法強加于學(xué)生;尊重學(xué)生的差異性,不可歧視學(xué)習(xí)成績差和品德有問題的學(xué)生。促進教育公平要求高職教師狠抓教育質(zhì)量和教育管理,應(yīng)盡量克服思想偏見,把回答問題的機會、關(guān)注的目光給予全體學(xué)生,并對自己以往“不公平”的教學(xué)行為作出適當(dāng)調(diào)整,使其努力接近教育公平。特別高職院校,很多場合是在大班教學(xué),在此環(huán)境下,給每名學(xué)生公平表達、自主參與學(xué)習(xí)的機會,確實是個考驗教師智慧的問題。近年來的教育改革實踐創(chuàng)造了很多好經(jīng)驗、好方法,如實行“小組圓桌”式排座,影視教學(xué)法、調(diào)查研究法、學(xué)生成果展示法、分組討論法等,這些做法使學(xué)生人人能參與其中,是實現(xiàn)學(xué)習(xí)公平的有效途徑。同時,實行集體備課、聽課、教學(xué)督導(dǎo)聽課、優(yōu)秀教師指導(dǎo)其他教師、教學(xué)比賽等制度,是提高學(xué)校整體教育水平,促進教育公平的好做法。
二、當(dāng)前高職院校師德建設(shè)中存在的突出問題
長期以來,廣大高職院校教師自覺貫徹黨的教育方針,學(xué)為人師、行為世范、無私奉獻,為我國教育事業(yè)發(fā)展和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出了重要貢獻,體現(xiàn)了新時期人民教師的高尚師德,贏得了全社會廣泛贊譽和普遍尊重。但是,在市場經(jīng)濟和開放的條件下,高校師德建設(shè)還存在一些突出問題。
(一)思想政治工作減弱,出現(xiàn)違法違紀(jì)和犯罪現(xiàn)象
有的地方只注重教師的教學(xué)工作,忽視教師的道德教育,丟掉了思想政治工作,對個別教師出現(xiàn)的毛病缺乏監(jiān)督。于是,一些教師在腐朽生活方式的侵蝕下,經(jīng)不起考驗,最終導(dǎo)致違法違紀(jì)和犯罪;有的教師受市場經(jīng)濟的影響,急功近利,將手中職權(quán)作為謀私手段,逐漸走上索賄、受賄的犯罪道路。據(jù)統(tǒng)計,近幾年全國高校職務(wù)犯罪案件數(shù)占到了全國教育系統(tǒng)案件數(shù)比例的四分之一?;üこ?、物資采購、招生、財務(wù)等領(lǐng)域成為高校職務(wù)犯罪的“災(zāi)區(qū)”,商業(yè)賄賂呈泛濫和上升趨勢。
(二)敬業(yè)精神欠缺,對學(xué)生缺乏關(guān)愛之心
高職部分教師對高校師德規(guī)范認(rèn)識模糊,對師德建設(shè)重要性認(rèn)識不足,缺乏教書育人的遠(yuǎn)大理想抱負(fù)和對教育事業(yè)的熱愛,因而敬業(yè)精神欠缺;有些教師對學(xué)生缺乏關(guān)愛之心,只是把教師職業(yè)作為養(yǎng)家糊口的謀生手段,只教書不育人,對于課堂上出現(xiàn)的種種不良現(xiàn)象,如曠課、遲到、缺課、打瞌睡、看其他書籍等違反課堂紀(jì)律現(xiàn)象不聞不問;個別教師缺乏教育公平意識,偏愛那些好學(xué)生,或者惡語中傷那些冒犯自己的學(xué)生,甚至把對現(xiàn)實的不滿情緒帶進課堂,嚴(yán)重影響教書育人的質(zhì)量。
(三)教書育人意識淡薄
高職教育的根本任務(wù)是立德樹人,既要教育學(xué)生學(xué)會做人,又要教育學(xué)生學(xué)會做事。有的教師在課堂上只注重傳授知識和培養(yǎng)技能,忽視德育的滲透功能,疏于對學(xué)生進行正確的世界觀、價值觀、人生觀的培養(yǎng),有時過分渲染社會的陰暗面,誤導(dǎo)學(xué)生。對學(xué)生存在的嚴(yán)重的思想、心理問題漠不關(guān)心,尤其是對那些問題學(xué)生表現(xiàn)出歧視和有意疏遠(yuǎn),對學(xué)生的違紀(jì)行為視而不見,對學(xué)生破壞公物和破壞環(huán)境的行為放任自流,對學(xué)生在教室亂扔垃圾的行為不聞不問。有些教師對教書育人的職責(zé)認(rèn)識偏頗,很少關(guān)心學(xué)生的為人處世情況,極少在課堂上或課后與學(xué)生溝通,很少研究我國和世界的發(fā)展動態(tài),因而,對學(xué)生普遍關(guān)心的熱點、疑點、難點問題講不清楚,不能對學(xué)生進行有效教育和引導(dǎo)。
(四)治學(xué)不嚴(yán)謹(jǐn)
教師職業(yè)要求教師有終身學(xué)習(xí)的精神,教到老學(xué)到老??墒牵?目前卻有很多教師不認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)教育文件和教育教學(xué)理論,不主動獲取教改新信息和新知識,滿足于完成工作量,不努力鉆研業(yè)務(wù),不花時間提高教育教學(xué)水平,不求進修和發(fā)展,對工作缺乏目標(biāo),安于現(xiàn)狀,自甘落后。例如,有的教師除教材外,幾年不買一本教育方面的書籍,知識貧乏,觀念陳舊,教法呆板,有些教師備課不認(rèn)真,上課照本宣科,教案常年依舊,有的甚至上課連教案都沒有,教法單調(diào),課堂沉悶,學(xué)生毫無收獲。有些教師對教學(xué)敷衍了事,不重視學(xué)術(shù)科研,抄襲、剽竊他人的科研成果;有的教師搞科研只是為了評職稱,熱衷于“短、平、快”,一旦評上職稱,就不從事科研工作。
(五)服務(wù)社會意識不強,思想境界不高
目前,大多高職院校與社會聯(lián)系不夠緊密,教師樂于“清閑”,一心只教“圣賢”書,兩耳不聞“窗外”事,將自己孤立于學(xué)校之內(nèi),排除在社會之外。許多教師對社會服務(wù)的熱情不高,教師主動走出校門參加社會服務(wù)的較少,社會服務(wù)的責(zé)任意識不強,造成社會和學(xué)校教育嚴(yán)重脫節(jié)。
(六)為人師表意識淡薄
高職院校部分教師為人師表意識淡薄,某些教師因缺乏良好的師德修養(yǎng)和精神風(fēng)貌,在政治態(tài)度、工作作風(fēng)、言談舉止、儀表著裝等方面難以成為學(xué)生的模范表率。有的教師對學(xué)生批評指責(zé)較多,尊重愛護不足,不能根據(jù)學(xué)生存在的問題 以及他們的身心發(fā)展規(guī)律和認(rèn)知規(guī)律,進行耐心細(xì)致的思想教育工作,甚至某些教師言行不一,嚴(yán)重?fù)p害教師形象,在學(xué)生中造成惡劣影響。
三、加強高職院校師德建設(shè)的對策思考
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),建立師德建設(shè)長效機制
高職院校的領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,從學(xué)院發(fā)展的實際出發(fā),科學(xué)制定師德建設(shè)的實施方案,要建立和完善師德建設(shè)的規(guī)章制度,建立健全師德建設(shè)長效機制。一是建立和完善考核機制,把師德建設(shè)作為高職院校精神文明建設(shè)及教育教學(xué)工作考核的重要內(nèi)容。學(xué)??芍贫ň唧w的師德考核測評標(biāo)準(zhǔn)和方法,成立師德建設(shè)工作小組進行督查,建立個人自評、教師互評、學(xué)生評價和組織評價的師德考評機制,并把師德考核結(jié)果作為教師資格認(rèn)定、評優(yōu)獎懲、進修、年度考核、聘任辭退、職稱評定和任職晉升的重要內(nèi)容和依據(jù)。二是健全師德獎懲制度,對教書育人成績突出者,予以表彰、獎勵和宣傳。對違反師德的教師要進行必要批評和相應(yīng)處理,對情節(jié)嚴(yán)重者要嚴(yán)肅查處。三是建立完善監(jiān)督機制,制定規(guī)范的教學(xué)管理制度,從教師的教態(tài)、教案文件、教學(xué)的內(nèi)容形式方法、對學(xué)生的關(guān)懷等方面,建立相應(yīng)的考評制度,加強對教師教育教學(xué)的督查工作。四要建立服務(wù)社會機制機制,制定相關(guān)的服務(wù)制度,為各個系部服務(wù)社會提供必要的物質(zhì)、人才保障。
(二)加強高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)
《國家教育改革和發(fā)展綱要》明確指出:“加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,增強廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感。教師要關(guān)愛學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和學(xué)識魅力教育感染學(xué)生,做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人?!苯處熥鳛槿祟愳`魂工程師,其職業(yè)道德素質(zhì)直接關(guān)系到我國學(xué)校德育工作狀況及億萬青少年的身心健康。正人先正己,教師應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》、《教師法》、《高等教育法》、《職業(yè)教育法》等,明確高校師德建設(shè)的基本準(zhǔn)則和依法從教的根本要求。高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范是師德修(下轉(zhuǎn)第71頁)(上接第40頁)養(yǎng)的主要內(nèi)容,2011年12月23日教育部明確規(guī)定,現(xiàn)時期我國高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容是:愛國守法、敬業(yè)愛生、教書育人、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、服務(wù)社會、為人師表。其內(nèi)容的核心是敬業(yè)愛生、教書育人和為人師表。這對于進一步加強高等學(xué)校教師職業(yè)道德建設(shè),幫助廣大教師全面掌握新時期高等學(xué)校教師職業(yè)道德的基本內(nèi)容,統(tǒng)一思想認(rèn)識,全面提高教師職業(yè)道德修養(yǎng),確保黨的高等教育事業(yè)興旺發(fā)達,具有十分重要的意義。高職教師要將高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范,轉(zhuǎn)化成個體的道德需要,轉(zhuǎn)化為自身內(nèi)心信念和品質(zhì),自覺克服不良行為,提高職業(yè)道德修養(yǎng)的自覺性。
(三)開展多種形式的宣傳與教育活動
高職院校要結(jié)合校情、師情、生情,通過舉辦師德理論培訓(xùn)班、研討班、師德報告會、組織征文活動、開設(shè)師德演講、師德講座等形式,多渠道地開展師德教育,使教師在各種活動中得到熏陶和教育,形成人人重師德、講師德的良好氛圍;選送少量教師到專業(yè)機構(gòu)接受專業(yè)的師德教育培訓(xùn),并借此引進師德培訓(xùn)機制和經(jīng)驗;加強向師德楷模和優(yōu)秀教師的學(xué)習(xí),幫助教師提高師德認(rèn)識,營造崇尚師德的良好風(fēng)氣,誘導(dǎo)和激發(fā)教師的師德情感,促使教師加強職業(yè)道德修養(yǎng),提高教書育人的實效。
(四)加強內(nèi)省和慎獨
內(nèi)省和慎獨,是教師職業(yè)道德修養(yǎng)的重要方法。師德修養(yǎng)水準(zhǔn)的高低,取決于教師的內(nèi)心信念和道德意志。教師以師德規(guī)范為準(zhǔn)則,以品德高尚的人為榜樣,時時反省自己,就能少犯錯誤或不犯錯誤。即使是在別人看不見的地方,也能自覺履行師德規(guī)范,養(yǎng)成良好的師德行為習(xí)慣?!吧鳘殹笨康氖亲晕医逃妥晕彝晟?。注重“慎獨”,要求教師在自己思想深處去尋找最隱蔽的不良思想動機,與之斗爭,防微杜漸,持之以恒地加強教師職業(yè)道德修,樹立道德理想和道德信念,堅定道德意志,增強道德意識,并在實踐中進行道德行為選擇,只有這樣,才能不斷提高師德素質(zhì),成為一個品德高尚的人民教師。
【參考文獻】
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[2]王木林.高職院校師德建設(shè)對策探析[J].南昌高專學(xué)報,2010(1)
【基金項目】廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院立項課題(122213)
【作者簡介】劉光照(1967- ),男,湖南新寧人,廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院基礎(chǔ)部教師講師,碩士,研究方向:馬克思主義理論與思想政治教育。
(責(zé)編 何田田)