作為班主任,每周一次的班會(huì)是必須的。上過(guò)形式多樣的班會(huì),可針對(duì)小學(xué)生,感覺(jué)我的“故事班會(huì)”效果還真不錯(cuò)。
我的“故事班會(huì)”開(kāi)始于第一次接手一年級(jí)的學(xué)生。對(duì)于一年級(jí)的孩子,自制力、注意持久力等都較差,很容易被新穎的刺激所吸引。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的接觸,我發(fā)現(xiàn)孩子們對(duì)故事都情有獨(dú)鐘,特別是童話故事。聽(tīng)起來(lái)那可真是瞪大雙眼,集中精力。于是針對(duì)孩子們中間普遍存在的現(xiàn)象,我把故事搬進(jìn)了班會(huì)課。
一、“駝背樹(shù)”讓孩子們挺直了腰
剛?cè)雽W(xué)的孩子,無(wú)論你怎么提醒,孩子們的讀寫(xiě)姿勢(shì)也糾正不過(guò)來(lái),很難挺直自己的背。利用班會(huì)時(shí)間,我給孩子們講了《駝背樹(shù)的故事》,配上我的表演,孩子們聽(tīng)得入迷,看得入迷。
從前,在一個(gè)很茂密的森林里,長(zhǎng)著許多的樹(shù),大部分的樹(shù)使勁地吸取著泥土里的養(yǎng)分,呼吸著新鮮的空氣,拼命地往上長(zhǎng)??墒?,一棵小樹(shù),覺(jué)得挺直了太辛苦,總是有氣無(wú)力地彎著腰,沒(méi)精打采的。日子一天天過(guò)去,他的小伙伴們?cè)介L(zhǎng)越高,越長(zhǎng)越粗壯,一直伸向藍(lán)天??伤兀繀s越長(zhǎng)越彎,越長(zhǎng)越彎,最后變成了一棵駝背樹(shù)。
講完后,我問(wèn)孩子們兩個(gè)問(wèn)題:“駝背樹(shù)為什么會(huì)成為駝背樹(shù)?”“駝背樹(shù)還能成為有用的木材嗎?”“你從故事中想到了什么?”孩子們爭(zhēng)先恐后的發(fā)言精彩極了。我又及時(shí)向孩子們介紹了不正確坐姿的壞處,相信效果應(yīng)該不錯(cuò)。
第二天的課堂上,孩子們坐的從沒(méi)有過(guò)得好??蓤?jiān)持不了多久,彎腰駝背的又出來(lái)了。我及時(shí)來(lái)一句善意的提醒:我們可千萬(wàn)別做駝背樹(shù)。孩子沖我笑笑,又挺直了背。用孩子喜歡的故事形式,用故事中的形象對(duì)學(xué)生進(jìn)行良好習(xí)慣的引導(dǎo),效果真好。
二、我的東西被別人動(dòng)過(guò)了
這可不是一個(gè)好現(xiàn)象,于是利用班會(huì)課我給孩子們講了如下的故事并引導(dǎo)孩子們展開(kāi)討論。
北京的一個(gè)很不錯(cuò)的公司決定從社會(huì)上招聘一些人才。這個(gè)公司很好的工作條件、很高的工資福利吸引了許多人前來(lái)報(bào)名。他們過(guò)五關(guān)、斬六將,只有很少的人進(jìn)入了面世。要面試了,該公司的老總把這些應(yīng)聘者帶到了自己的辦公室里。剛要開(kāi)始面試,老總突然接到一個(gè)電話,說(shuō)自己必須馬上去辦一個(gè)急事,大約需要半個(gè)小時(shí)時(shí)間。老總離開(kāi)了辦公室,應(yīng)聘者先是耐心地等待,可后來(lái)等得不太耐煩了,幾人便開(kāi)始翻看老總辦公桌上摞著的一些文件、資料等……后來(lái)老總來(lái)了之后,告訴他們所有人都沒(méi)有面試成功。這些應(yīng)聘者納悶了:“我們還沒(méi)有開(kāi)始面試呀?”“剛才已經(jīng)面試過(guò)了?!崩峡傔z憾地說(shuō):“我們從來(lái)都不聘用亂翻別人東西的員工?!睉?yīng)聘者頓時(shí)悔恨不已,一個(gè)不太經(jīng)意的習(xí)慣讓他們失去了一次非常寶貴的就業(yè)機(jī)會(huì)。
故事講完了,我引導(dǎo)孩子們討論:他們能夠過(guò)五關(guān)、斬六將,擠進(jìn)面試,說(shuō)明他們有很強(qiáng)的能力,為什么沒(méi)能應(yīng)聘呢?他們這樣做對(duì)嗎?我們應(yīng)該怎樣做呢?孩子們通過(guò)討論認(rèn)識(shí)到了自己身上的不良習(xí)慣,相信在老師的經(jīng)常提醒下,學(xué)生的這一不良習(xí)慣一定會(huì)改掉的。
……
針對(duì)學(xué)生中的普遍現(xiàn)象,有時(shí)我還自編故事。借用相應(yīng)的故事,引導(dǎo)學(xué)生的討論,比直接的說(shuō)教更利于學(xué)生認(rèn)識(shí)到自身的不足。