淺談求職的幾點經(jīng)驗

　　又到了一年一度的學生畢業(yè)季，也是新一輪找工作的高峰時節(jié)。如何才能找到一份自己喜歡的工作，如何制作自己的簡歷才能在眾多的簡歷中脫穎而出，如何在面試環(huán)節(jié)抓住機會博得企業(yè)的青睞獲得工作，這些都是應屆畢業(yè)生和一些往屆畢業(yè)生最常見的問題，鑒于我在找工作中的一些經(jīng)歷，現(xiàn)談談我的幾點經(jīng)驗：
　　一、簡歷的內容要注意詳簡適當
　　簡歷應該說是面試的一塊敲門磚，一份好的簡歷可以大大提高面試機會，可以讓企業(yè)大致了解你的情況，也可以讓你在面試官那里增加一些好感，既然一份好的簡歷如此重要，那么我們要如何制作它呢。
　　所謂要詳，就是指一定要充分地把自己的優(yōu)勢展示出來，不用把一些虛的東西一一點到，要把很實際的東西寫清楚。但同時也要注意不能冗長啰嗦，言簡意賅，突出重點，給人留下鮮明、深刻的印象，所以詳簡要適當，這樣才能使讀簡歷的人將目光投注其中，有耐心和興趣看下去。
　　二、認真分析企業(yè)與應聘崗位
　　很多大學生投簡歷喜歡大面積撒網(wǎng)，不分析企業(yè)是否有發(fā)展?jié)摿?，崗位是否適合自己，自己對于將要從事的工作有多少認識和有多大的心理承受能力。這樣盲目的投放簡歷，只能說是事倍功半，無法達到自己的預期效果。
　　在投放簡歷和應聘前我們建議大學生，首先，要認真的分析招聘單位的崗位和該崗位應該具備的能力，不要急于投放簡歷，應仔細剖析自身的優(yōu)勢和劣勢，看看自身是否具備應聘這一崗位的實力。其次，對于剛畢業(yè)的大學生，頻繁的更換工作并不是什么好事，所以要冷靜的判斷這個企業(yè)是否有發(fā)展?jié)摿?，這個崗位是否適合自己。最后，就是結合應聘崗位和自己的特點，書寫簡歷，這樣寫出的簡歷不會是千篇一律，也不會是簡單的重復或拷貝他人，而因結合企業(yè)和職位的要求，巧妙突出自己的優(yōu)勢，不落俗套，有說服力，又合乎情理。
　　三、說話要穩(wěn)重，不要浮躁
　　剛剛畢業(yè)的大學生難免在應聘時會顯得青澀，沒有經(jīng)驗，具體表現(xiàn)出來就會讓人感覺說話時好像很激動，有時也很做作，不自然，學生氣很重，這些東西也許在應聘學生會時管用，到了用人單位有時會被人認為沒有社會基礎。
　　在面試時，我們建議大學生在交談時突出自己的優(yōu)勢，表現(xiàn)出謙虛、好學、有創(chuàng)新精神，說話注意表現(xiàn)穩(wěn)重，不要急功近利，避免浮躁。
　　四、在整個應聘過程中要有耐心
　　耐心很重要。有時，發(fā)出去的簡歷要等一個禮拜或者幾個禮拜才會有消息；有時，你按規(guī)定時間去面試了，往往要在那里等上一段時間。如果是好的工作，不要因為這一點點的等待時間而放棄。絕對不要覺得招聘單位不守信用或是效率太差為理由否決對方，這是很不成熟的學生氣的表現(xiàn)。
　　五、回答問題要自信
　　面對面試考官的提問，很多網(wǎng)站上都有案例，甚至給出了問題的最佳答案。一些大學生覺得這些是制勝寶典，將他們下載下來，熟讀牢記，認為這樣就可以順利的通過面試。 其實不然，很多時候用人單位提出的問題并沒有標準答案或最佳答案，大學生在面試回答問題時應明白最重要的不是回答的內容而是回答問題的態(tài)度。如果對于問題回答的結結巴巴即使內容并無差錯面試官也不會有好印象，相反對于問題回答的信心十足，干脆利落，卻可以為面試贏得更多的機會。
　　大學生在平時就應該注意培養(yǎng)自己的自信心，一要學會欣賞自己，相信每個人身上都有發(fā)光點，找出自己的有點；二要保持熱情、樂觀的態(tài)度，要知道很多成功人士都是熱情、快樂、自信的面對生活的；三要多向自信者學習，注意觀察自信者的形象，塑造自己，完善自己用自信的形象影響自己，增強自信的心理。
　　六、面試時應注意個人職業(yè)形象
　　當你在投遞簡歷接到面試通知后，你應該做些什么呢？最重要的是準備好面試的資料和選擇一套得體合身的衣服。作為初出社會的大學生來說，應該在應聘前就準備一套合適的職業(yè)裝，男生應該有一套西裝，女生應該有一套套裝。一次面試的時間往往不會超過一個小時，但其影響卻可能長達數(shù)年，對于面試著裝基本上有幾點要求，整潔、得體、符合身份、切合實際，切忌過于時髦，過于暴露。得體的服裝能有助于你在心理上產(chǎn)生初步的自信。初次見面，往往會不知不覺地給對方造成“第一印象”，第一印象往往很難改變，而且會決定成敗。
　　七、應聘時要表達出你能吃苦，并且事實上也要做好吃苦的準備
　　吃苦是這個時代人比較薄弱的品質，但這確是個很關鍵的問題。溫總理在廣西南寧市考察人才市場時指出：“每個大學生都要做吃苦的準備。找到一個職業(yè)，只是剛進一個門檻，真正成長必須經(jīng)過艱苦的磨練。要不怕吃苦，而且吃苦不叫苦”。市場經(jīng)濟的大潮里，各個行業(yè)的競爭都非常大，勇于吃苦而不叫苦，看似要求不高，然而對于新生代大學生來說，卻還有很長一段路要走。很多用人單位直言不諱的說我們發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在的大學生吃不了苦，對自身能力認識不足。在面試時我們要表達出能吃苦的決心，這包括體力上以及精神上的，要有刻苦拼搏的精神，主動吃苦，這就要求我們的大學生們敢于到最艱苦的一線去磨練意志；吃苦不叫苦，就是要我們提高認識，提高思想覺悟，勇于奉獻，甘做無名英雄。
　　以上提到的幾點經(jīng)驗只是求職中應該經(jīng)驗中的很少一部分，對于大學生來說應該多看多學，善于總結每次的求職經(jīng)驗，找到適合自己的求職方法。在求職過程中有的大學生荊棘遍布，有的卻一路綠燈，不管怎樣我們都不要羨慕別人，而應該做好充分的準備，做好求職規(guī)劃，將自己最好的一面展示出來，樹立崇高的職業(yè)理想，在自己的工作崗位上干出一番事業(yè)。
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