□ 陳文勞 孫廣華
化職工訴求為民生實(shí)踐
——陜西省渭南市人大代表樊志斌履職記
□ 陳文勞 孫廣華
澄河礦業(yè)有限公司總經(jīng)理樊志斌近照。
在陜西澄合礦務(wù)局6萬職工、家屬的心目中,樊志斌不僅是陜煤澄合礦業(yè)有限公司的總經(jīng)理、澄合礦務(wù)局的局長,更是他們的民意代表,是礦區(qū)民生工程的實(shí)踐者。
澄合礦務(wù)局是一家曾經(jīng)為國家建設(shè)做出過巨大貢獻(xiàn)的老企業(yè),但也存在機(jī)制不活、用人多、效益差、企業(yè)負(fù)擔(dān)重、職工收入低等困難,是原煤炭部確定的全國32個(gè)特困礦務(wù)局之一。2004年澄合局并入陜西煤業(yè)化工集團(tuán),2008年改制成立陜西陜煤澄合礦業(yè)有限公司,由樊志斌出任陜煤澄合礦業(yè)有限公司總經(jīng)理、澄合礦務(wù)局局長。2009年,在礦區(qū)數(shù)萬選民的推舉下,樊志斌當(dāng)選為人大代表。
人民代表為人民。樊志斌深知,職工是企業(yè)發(fā)展的根本,把職工生活和工作安排好,礦區(qū)的生產(chǎn)就有了保證。上任伊始,樊志斌帶領(lǐng)干部深入礦區(qū)、職工生活區(qū)傾聽職工訴求,調(diào)查了解,研究決定把解決歷史欠賬,實(shí)施礦區(qū)棚戶區(qū)改造,讓職工安居作為澄合礦區(qū)民生建設(shè)第一工程。為此,公司投入了巨額資金,用于改善公共生活設(shè)施和職工居住環(huán)境建設(shè)。
位于合陽縣城洽川大道東段南側(cè)的合陽金水住宅小區(qū),是澄合礦區(qū)棚戶區(qū)改造綜合治理項(xiàng)目中的一個(gè)新建小區(qū)。公司為這個(gè)項(xiàng)目投入5個(gè)多億資金,截止2011年11月底,金水小區(qū)已開工住宅樓69棟,多層住宅樓主體已完工;高層住宅樓部分主體完工。該住宅小區(qū)將在2012年底竣工。
走進(jìn)澄合局王村社區(qū),映入眼簾的是高大挺拔的白樺樹和一排排新建的宿舍樓。這個(gè)遠(yuǎn)離鬧市的煤礦社區(qū)各種文體休閑娛樂設(shè)施齊備,到處充滿了溫馨和諧的人文韻味。居住在這里共有2600余戶1萬多名居民。退休工人馮文斌高興地說:“我這個(gè)85歲的退休老礦工,能住上80多平方米、兩室一廳的單元房,過上吃飽穿暖的生活,全靠近幾年礦區(qū)的快速發(fā)展。”老人這一番話,講出了礦區(qū)6萬多職工家屬的共同感受。
三年來,澄合礦區(qū)已累計(jì)開工建設(shè)住宅樓113棟7537戶,目前已竣工搬遷83棟5071戶,到2012年可全部完工。屆時(shí),澄合礦區(qū)在崗職工戶均將擁有一套單元式住房。
讓職工安居,更要讓職工安心工作,安心發(fā)展,安心創(chuàng)造。樊志斌與澄合局黨政一班人把改善職工生活工作環(huán)境和保障生產(chǎn)安全作為促進(jìn)和諧礦區(qū)建設(shè)的一項(xiàng)持久的民生工程。
為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境從安全生產(chǎn)做起。澄合局建立一整套行之有效的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查制度,持之以恒地推進(jìn)了礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。局領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)了帶班制度,干部現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)總結(jié)安全管理的經(jīng)驗(yàn),選樹先進(jìn)典型,強(qiáng)化引導(dǎo)教育。同時(shí)不斷研究礦井安全生產(chǎn)的新情況、新問題,突出做好防水、防火、防瓦斯工作,加強(qiáng)應(yīng)急救援體系建設(shè)、職工技能培訓(xùn)和危險(xiǎn)源管理,嚴(yán)格火工品管理,加強(qiáng)安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),穩(wěn)步提高了礦井安全裝備水平和抵御自然災(zāi)害的能力。
改善職工工作環(huán)境重在提高礦井的現(xiàn)代化水平。樊志斌與澄合局黨政一班人以礦井?dāng)?shù)字化、綜合自動(dòng)化建設(shè)促進(jìn)安全高效型、本質(zhì)安全型礦井建設(shè)為標(biāo)志,重點(diǎn)抓了王村煤礦的數(shù)字化工程建設(shè)和董礦公司井下防治水工作、澄合西區(qū)5號(hào)煤承壓開采可行性研究、王村煤礦斜井多煤層聯(lián)合開采防治水技術(shù)研究等系列重大課題。他們加強(qiáng)與大專院校合作,加大對(duì)現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員的知識(shí)更新力度,不斷從大專院校招聘專業(yè)技術(shù)人才,建立起了一支高素質(zhì)的科技人才隊(duì)伍。
加大工資分配向采掘一線職工的傾斜力度,切實(shí)提高礦井采掘區(qū)隊(duì)職工的收入,落實(shí)好職工勞保福利的各項(xiàng)待遇,是“安心工程”的重點(diǎn)。澄合局在繼續(xù)加快采煤沉陷治理工程和棚戶區(qū)改造項(xiàng)目建設(shè)速度,不斷深化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,推進(jìn)本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的同時(shí),為全體在崗職工晉升工資,調(diào)整井下職工的入井津貼補(bǔ)助,保證了職工實(shí)際工資收入不斷增長。2008—2010年,公司連續(xù)三年給職工晉升了工資。
2011年春節(jié)前,樊志斌專程到二礦公司、二礦社區(qū),看望慰問特困戶、勞動(dòng)模范和困難黨員,送去了公司黨政組織的關(guān)懷與溫暖;
2011年7月,澄合局315名家境困難的職工子弟拿到了305900元補(bǔ)助款;
2011年8月,澄合局為203名80歲以上高齡老人發(fā)放老人高齡補(bǔ)貼60900元,并為這些高齡老人建立了檔案;
2011年,數(shù)萬職工將在新的采暖季享受集中供暖。
職工利益是大事,民生工作無小事。從職工的住房、工作環(huán)境,到職工子弟上學(xué),只要是群眾利益所在,就有樊志斌與澄合局黨政一班人履行職責(zé)的記錄。
民生工程的實(shí)踐,使澄合礦區(qū)充滿了和諧、奮進(jìn)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新的氣氛。打造全國一流安全高效煤炭企業(yè),已成為澄合礦務(wù)局新時(shí)期制定的新目標(biāo)。
澄合局下一步的發(fā)展目標(biāo)是:堅(jiān)持以煤為主的發(fā)展方向和“挖掘西區(qū)能力、發(fā)揮東區(qū)優(yōu)勢(shì)、加快新區(qū)開發(fā)”的生產(chǎn)戰(zhàn)略,到“十二五”末原煤產(chǎn)能達(dá)到2000萬噸。為此,他們借時(shí)借力借機(jī)遇積極謀劃,挖掘西區(qū)潛力,提升礦井產(chǎn)能,為礦區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展增添后勁。在堅(jiān)持“安全第一”的前提下,合理調(diào)整二礦、董礦等礦井生產(chǎn)接續(xù),提高采掘機(jī)械化水平。煤炭銷售在鐵路運(yùn)輸一度受阻的情況下,積極開辟汽車運(yùn)輸通道,為煤炭生產(chǎn)的順利進(jìn)行創(chuàng)造了基本條件。
加快新區(qū)開發(fā)建設(shè)。自2009年6月1日以來,相繼開工建設(shè)設(shè)計(jì)產(chǎn)能300萬噸/年的知堡園煤化工項(xiàng)目,300萬噸/年的山陽煤化工項(xiàng)目,整合了200萬噸的安陽礦井,收購了百良旭升煤礦68%的股份和董東煤礦55%的股份。目前,各個(gè)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、效益、進(jìn)度等指標(biāo)良好。
到2015年,澄合礦區(qū)將實(shí)現(xiàn)產(chǎn)能2000萬噸,工業(yè)總產(chǎn)值100億元;非煤產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值20億元的目標(biāo)。同時(shí)大力發(fā)展以矸石電廠、新型建材廠為骨干的循環(huán)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,非煤產(chǎn)業(yè)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)總量中所占比例穩(wěn)步提高,資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)基本建成,職工年人均收入達(dá)到10萬元以上,成為全國一流安全高效節(jié)能環(huán)保的現(xiàn)代化煤炭企業(yè)。
如今,行走在澄合礦區(qū)合陽新區(qū)建設(shè)工地上,高聳的井架、塔吊,醒目的規(guī)劃牌板和熱火朝天的煤礦建設(shè)場(chǎng)面令人目不暇接。澄合合陽新區(qū)建設(shè)指揮部介紹說,截至今年11月底,合陽新區(qū)4個(gè)項(xiàng)目累計(jì)完成投資127978萬元,新區(qū)鐵路專用線和澄合新區(qū)培訓(xùn)大樓等建設(shè)項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作正在緊鑼密鼓地進(jìn)行?!皩硇陆旱V的生產(chǎn)是全方位密封,原煤從地下開采出來直接通過皮帶送進(jìn)儲(chǔ)煤倉,火車進(jìn)倉自動(dòng)裝煤,整個(gè)過程地面不見煤。”澄合局的最新技術(shù),將徹底改變?nèi)藗儗?duì)煤礦的印象。