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    21世紀(jì)中國(guó)應(yīng)用型民營(yíng)高校的未來(lái)發(fā)展之路

    2012-08-15 00:43:59蔣葦葦
    關(guān)鍵詞:民辦高校應(yīng)用型專業(yè)

    蔣葦葦

    (遼寧對(duì)外經(jīng)貿(mào)學(xué)院,遼寧 大連 116052)

    21世紀(jì)中國(guó)應(yīng)用型民營(yíng)高校的未來(lái)發(fā)展之路

    蔣葦葦

    (遼寧對(duì)外經(jīng)貿(mào)學(xué)院,遼寧 大連 116052)

    本文主要指出目前應(yīng)用型民營(yíng)高校未來(lái)發(fā)展中中存在的一些問(wèn)題,提出了具體的改革方式和實(shí)施辦法.

    地域經(jīng)濟(jì);激勵(lì)機(jī)制;校園國(guó)際化

    從20世紀(jì)80年代初,首次出現(xiàn)民營(yíng)大學(xué)以來(lái),到目前為止,民營(yíng)高校從數(shù)量到質(zhì)量都得到了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,在這將近30年的民營(yíng)高校的發(fā)展進(jìn)程中,中國(guó)民營(yíng)高校依托的是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、深受國(guó)家市場(chǎng)化經(jīng)濟(jì)的影響,培養(yǎng)的是應(yīng)用型人才.民營(yíng)高校的經(jīng)營(yíng),隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和變革,當(dāng)代民營(yíng)高校的發(fā)展展示了不同時(shí)代的在組織結(jié)構(gòu)特征,也凸顯出市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的民營(yíng)大學(xué)所面臨的各種問(wèn)題;譬如隨著中國(guó)少子化、老齡化進(jìn)程的加快,未來(lái)學(xué)生人數(shù)將大幅度減少,社會(huì)職業(yè)分工細(xì)化將會(huì)導(dǎo)致民營(yíng)大學(xué)專業(yè)設(shè)置無(wú)法規(guī)?;?jīng)營(yíng)等等,如何面對(duì)和解決這些問(wèn)題是未來(lái)應(yīng)用型民營(yíng)高校持續(xù)發(fā)展下去的關(guān)鍵.了解我國(guó)目前應(yīng)用型民營(yíng)大學(xué)的情況,分析和探討未來(lái)市場(chǎng)化民營(yíng)高等教育的未來(lái)發(fā)展之路具有現(xiàn)實(shí)意義.

    上世紀(jì)進(jìn)入80年代末期,隨著社會(huì)主義市場(chǎng)化經(jīng)濟(jì)變革的到來(lái),中國(guó)的高等教育也從免費(fèi)向收費(fèi)制轉(zhuǎn)化,高等教育投資來(lái)源也出現(xiàn)了多元化,伴隨著中國(guó)高等教育政策的改革,公立大學(xué)也開(kāi)始擴(kuò)大招生人數(shù),并允許社會(huì)力量創(chuàng)辦民營(yíng)高校,經(jīng)過(guò)30年的曲折發(fā)展,民營(yíng)高校至2010年底在校學(xué)生數(shù)已達(dá)700多萬(wàn),占全國(guó)高等教育在校生的27%左右,為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,尤其是地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展培養(yǎng)了大批基礎(chǔ)應(yīng)用型人才,有效地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展.

    進(jìn)入上世紀(jì)90年代,中國(guó)經(jīng)濟(jì)也跨入嚴(yán)重的消費(fèi)不足的局面,也急需借助擴(kuò)張高等教育來(lái)擴(kuò)大國(guó)內(nèi)需求;而進(jìn)入20世紀(jì)初,政府第10個(gè)五年計(jì)劃也提出要加大高等教育的規(guī)模和速度,鼓勵(lì)和支持發(fā)展以大學(xué)城等形式、以多渠道的方式來(lái)繼續(xù)快速推進(jìn)高等教育的發(fā)展,因而,大學(xué)的招生人數(shù)逐年提高.2010年已達(dá)到600多萬(wàn)人.在此期間,應(yīng)用型民營(yíng)高校也得到了蓬勃發(fā)展,民營(yíng)大學(xué)的總數(shù)從1982年的僅有8所院校,到2010年為止,民辦高校已達(dá)到676所,獨(dú)立學(xué)院323所,在學(xué)人數(shù)已達(dá)普通高校人數(shù)的三分之一.在此期間,2008年的高考人數(shù)達(dá)到歷史最高峰1050萬(wàn)人,而此時(shí),常年的計(jì)劃生育國(guó)策導(dǎo)致出生人口減少的少子化結(jié)果是高考生源的逐年遞減,而出國(guó)留學(xué)人數(shù)也從2008年起,連續(xù)4年保持了20%以上的增長(zhǎng)速度,2011年達(dá)到34萬(wàn)的歷史紀(jì)錄.34萬(wàn)人中,近一半是出國(guó)讀本科.中國(guó)教育國(guó)際交流協(xié)會(huì)公布的《2011中國(guó)出國(guó)留學(xué)趨勢(shì)報(bào)告》也顯示,高中生出境學(xué)習(xí)人數(shù)占我國(guó)總留學(xué)人數(shù)的22.6%;更加加劇了高考生源減少態(tài)勢(shì)的擴(kuò)大.

    反之,由于高等院校招生的不斷擴(kuò)大,中國(guó)高等院校的錄取率也在逐年提高,未來(lái)中國(guó)高等院校的招生的錄取率還將繼續(xù)走高,經(jīng)過(guò)多年擴(kuò)招擴(kuò)建以及高考生源的急劇減少,必將導(dǎo)致高等教育的教育資源過(guò)剩,而剛剛發(fā)展起來(lái)的應(yīng)用型民辦高校因?yàn)闆](méi)有國(guó)家財(cái)政撥款,所有的開(kāi)支都依靠學(xué)生的學(xué)費(fèi),客觀上在辦學(xué)的各個(gè)方面與公立高等院校根本無(wú)法抗衡,也必將導(dǎo)致生源的流失,高等教育的全員普及化趨勢(shì),也必將會(huì)影響應(yīng)用型民辦高校的辦學(xué)質(zhì)量.未來(lái)民辦高校的辦學(xué)境況令人堪憂.

    針對(duì)以上問(wèn)題,應(yīng)用型民辦高校應(yīng)積極應(yīng)對(duì),集思廣益、采取各種積極有效措施、突破民辦高校發(fā)展的瓶頸,成為未來(lái)拓展新世界的原動(dòng)力.

    1 以服務(wù)于地方區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展為導(dǎo)向、設(shè)置專業(yè)和課程

    應(yīng)用型民營(yíng)大學(xué)的專業(yè)和課程的設(shè)置應(yīng)致力于服務(wù)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展為導(dǎo)向,避免開(kāi)設(shè)與公立高等院相同的專業(yè).在專業(yè)設(shè)置方面,應(yīng)首先與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)接觸,了解企業(yè)對(duì)專業(yè)人才的需求,設(shè)立于之需求相匹配的專業(yè)和課程,在專業(yè)和課程的設(shè)置中應(yīng)做到以下幾個(gè)方面.

    1.1 民營(yíng)院校專業(yè)設(shè)置應(yīng)服務(wù)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,避免“大而全”,應(yīng)當(dāng)追求“專與精”

    民營(yíng)院校應(yīng)緊密聯(lián)系政府,了解當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展方向,尋求政府地方財(cái)政資金投入,設(shè)立服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的專業(yè).

    民營(yíng)院校由于資金籌措相較于公立院校而言有一定的難度,使用有限而又寶貴的資金勉強(qiáng)開(kāi)設(shè)綜合性院校,容易形成“樣樣全、樣樣松”的局面,沒(méi)有特色的專業(yè)最終會(huì)被有資質(zhì)的公立院校所取代,造成資金浪費(fèi).因而設(shè)置符合地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求的專業(yè),設(shè)立和打造具有特色的、滿足地方主營(yíng)經(jīng)濟(jì)企業(yè)人才需求的專業(yè)才是突破瓶頸,從激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出的制勝之處.

    1.2 加大投入科研經(jīng)費(fèi),培養(yǎng)教師的創(chuàng)新能力、提升校企合作的層次和力度

    目前,大多數(shù)民營(yíng)高校的校企合作處于校方熱情、企業(yè)冷淡的狀況,主要原因是民營(yíng)院校不能提供企業(yè)所需,因而,加大科研經(jīng)費(fèi)的投入,了解企業(yè)需求,研究和創(chuàng)新出企業(yè)需求的新技術(shù)項(xiàng)目成果,吸引企業(yè)主動(dòng)投資合作,成立校內(nèi)科研所,基此發(fā)展民營(yíng)院校特色專業(yè),為民營(yíng)院校的持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).

    1.3 課程設(shè)置應(yīng)注重學(xué)生實(shí)踐和動(dòng)手能力的培養(yǎng)

    當(dāng)下,在大多數(shù)高等院校還停留在基礎(chǔ)理論課程設(shè)置教育的情況下,應(yīng)用型民營(yíng)院校培養(yǎng)的既具備專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),又動(dòng)手能力強(qiáng)的畢業(yè)生備受青睞,因此,在基礎(chǔ)理論課程完成的條件下,建立專業(yè)實(shí)驗(yàn)室和校內(nèi)外實(shí)踐基地,設(shè)置專業(yè)實(shí)踐課,聘用有工作經(jīng)驗(yàn)的“雙師型”教師或企業(yè)的專業(yè)人士,帶領(lǐng)學(xué)生在校內(nèi)或校企合作單位實(shí)習(xí),使之具備理論聯(lián)系實(shí)際的能力,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力. 1.4 建立民營(yíng)高等院校聯(lián)盟,統(tǒng)和教育資源,探討e—l e a r n i n g授課方式

    由于現(xiàn)階段民營(yíng)高校建校歷史較短,國(guó)家對(duì)于民營(yíng)高校的管理和政策并不健全,這就需要民營(yíng)高校組成聯(lián)盟,統(tǒng)和教育資源,設(shè)立具有創(chuàng)新特色的專業(yè),但特色專業(yè)設(shè)置的難題是通常會(huì)存在專業(yè)教師難尋,課程無(wú)法設(shè)置的窘?jīng)r,而通過(guò)民營(yíng)高校聯(lián)盟,統(tǒng)和資源共享,嘗試e—l e a r n i n g授課方式,解決專業(yè)教師難聘、課程設(shè)置難遂等共同難題,同時(shí),e—l e a r n i n g授課方式對(duì)授課時(shí)間、地點(diǎn)等不設(shè)限,節(jié)省了大量的教育資源,提高了應(yīng)用型民營(yíng)高校在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的競(jìng)爭(zhēng)力.

    2 開(kāi)發(fā)成人教育市場(chǎng)、擴(kuò)大教育覆蓋面

    目前,應(yīng)用型民營(yíng)高校面臨著招生生源減少的困境,而隨著城市化進(jìn)程的推進(jìn)和人口老齡化,許多成年人需要新知識(shí)的培訓(xùn),開(kāi)拓這部分市場(chǎng),將是應(yīng)用型民營(yíng)高校的拓寬教育市場(chǎng)的途徑之一.

    2.1 開(kāi)設(shè)家政教育專業(yè),彌補(bǔ)社會(huì)服務(wù)行業(yè)之缺

    進(jìn)入21世紀(jì),大學(xué)城的建立,使得規(guī)模化經(jīng)營(yíng)的民營(yíng)高校大多居于城市郊區(qū),國(guó)家城市化進(jìn)程的推進(jìn),喪失土地的“新城市居民”處于文化程度過(guò)低、無(wú)業(yè)可就的局面,而城市中心部的居民卻面臨工作太忙、無(wú)暇照顧老人、幼兒,家務(wù)需要分擔(dān)的矛盾;作為坐落于市郊的民營(yíng)高校正好可以借機(jī)與政府聯(lián)系、申請(qǐng)資金投入,開(kāi)辦家政專業(yè),就近解決“新城市居民”的技能培訓(xùn),既拓寬了教學(xué)領(lǐng)域,又解決了社會(huì)急需解決的難題.

    2.2 開(kāi)辦老年大學(xué),實(shí)行開(kāi)放式教學(xué)

    隨著人口老齡化趨勢(shì)的加劇,許多從工作崗位退休下來(lái)、身心健康的老年人,年輕時(shí)擁有的美好理想,由于各種各樣的原因未能實(shí)現(xiàn),退休后的閑適生活促使他們有了重拾舊夢(mèng)的想法,開(kāi)辦老年大學(xué)正是迎合了他們的想法,而隨著老齡人口的增多,可以預(yù)見(jiàn)老齡大學(xué)市場(chǎng)的前景廣闊. 2.3 設(shè)立為企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目,擴(kuò)大教育市場(chǎng)

    大多在華沿海投資國(guó)際企業(yè),對(duì)員工的外語(yǔ)和專業(yè)有著具體的要求,也愿意為員工培訓(xùn)出資,這就產(chǎn)生了一個(gè)巨大的教育培訓(xùn)市場(chǎng);企業(yè)培訓(xùn)基本要求在公休時(shí)間、企業(yè)內(nèi)部實(shí)行,參與企業(yè)員工培訓(xùn),高校既可以節(jié)省場(chǎng)地資源,也不會(huì)影響日常正常的教學(xué)工作.

    3 重視學(xué)生能力的培養(yǎng),打造國(guó)際化人才

    自中國(guó)加入WT O以來(lái),中國(guó)已然成為世界金融和貿(mào)易中心,世界各國(guó)大企業(yè)紛紛來(lái)華注資、設(shè)立分公司,給就業(yè)市場(chǎng)帶來(lái)了新的契機(jī),這些國(guó)際化企業(yè)員工也由各國(guó)人才組成,培養(yǎng)國(guó)際化人才成為應(yīng)用型民辦大學(xué)的辦學(xué)目標(biāo).達(dá)成培養(yǎng)國(guó)際化人才的目標(biāo),需要從以下幾個(gè)方面入手.

    3.1 課堂授課形式由教師主講轉(zhuǎn)為由學(xué)生主導(dǎo)

    一直以來(lái),學(xué)校的課堂教學(xué)是以教師為主的授課方式,學(xué)生單憑自己的興趣參與課堂教學(xué),雖然能夠達(dá)成了教學(xué)目標(biāo),但畢業(yè)之后的學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作時(shí),往往凸顯發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力不足,再者,國(guó)外授課方式,尤其是大學(xué)院課堂授課,都是由學(xué)生來(lái)主導(dǎo)課堂、講解當(dāng)課內(nèi)容,不擔(dān)當(dāng)發(fā)表任務(wù)的同學(xué)對(duì)講述課程內(nèi)容提出問(wèn)題,由講述人答辯,不足之處才由教師來(lái)講解,教師只起輔助和引導(dǎo)作用,擔(dān)當(dāng)發(fā)表的同學(xué)事先必須做好對(duì)講解課程內(nèi)容予以分析、總結(jié)和整理的工作,通過(guò)這種學(xué)習(xí)過(guò)程,促使學(xué)生掌握發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析總結(jié)和解決問(wèn)題的能力;而國(guó)內(nèi)本科畢業(yè)生留學(xué)海外,往往水土不服,需要很長(zhǎng)一段時(shí)間才能適應(yīng);這也是企業(yè)不愿接受沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)、才出校門(mén)的學(xué)生的原因;通過(guò)這種教學(xué)環(huán)節(jié)的變革培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析和解決問(wèn)題的能力,打造國(guó)際化人才才是明智之舉.

    3.2 加強(qiáng)學(xué)生的素質(zhì)教育、培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力

    學(xué)校不光是知識(shí)授予的場(chǎng)所、也是哺育未來(lái)領(lǐng)導(dǎo)者的搖籃.如果學(xué)校只重視學(xué)生的知識(shí)的學(xué)習(xí),忽視學(xué)生的道德教育,培養(yǎng)的只是會(huì)讀書(shū)的活動(dòng)工具而已,而企業(yè)需要的是具有團(tuán)隊(duì)精神、工作負(fù)責(zé)任、具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的領(lǐng)導(dǎo)能力,這也是對(duì)企業(yè)員工職場(chǎng)生涯發(fā)展的需要;在職場(chǎng)上不負(fù)責(zé)任的行為,就不會(huì)取得領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任;沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神,就會(huì)影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的前進(jìn);而缺乏對(duì)問(wèn)題的分析、解決能力,體現(xiàn)在工作上缺乏進(jìn)取精神,自然在職場(chǎng)上難有出色的表現(xiàn).尤其當(dāng)今少子化時(shí)代,獨(dú)生子女居多,許多家長(zhǎng)代替子女作為的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮,導(dǎo)致學(xué)生離家進(jìn)入大學(xué)生活后,嚴(yán)重的適應(yīng)不良,這就需要校方及時(shí)介入指導(dǎo),加強(qiáng)學(xué)生的素質(zhì)教育,為學(xué)生的生涯發(fā)展打下良好的基礎(chǔ).

    3.3 聘用社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師和外籍教師,廣納留學(xué)生,推進(jìn)大學(xué)的國(guó)際化進(jìn)程

    高等院校教師大多不具備企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)書(shū)本知識(shí)的運(yùn)用和具體問(wèn)題的解決的體驗(yàn)甚少,因而難以給學(xué)生予以指導(dǎo)性的指引,導(dǎo)致學(xué)生進(jìn)入職場(chǎng)后陷于束手無(wú)措,一切從零開(kāi)始的局面,而聘用具有豐富社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的教師,不僅可以在教學(xué)環(huán)節(jié)上做到理論聯(lián)系實(shí)際,也可以給予學(xué)生以有效的生涯發(fā)展的指導(dǎo).

    大學(xué)是為了跨地域、跨國(guó)界追求真理、尋求價(jià)值而建立的,大學(xué)構(gòu)建的應(yīng)該是一個(gè)擁有多語(yǔ)言、多國(guó)籍的環(huán)境,不光在外語(yǔ)教學(xué)領(lǐng)域引進(jìn)外籍教師,在非語(yǔ)言學(xué)科教育中也應(yīng)引進(jìn)優(yōu)秀的外籍教師;非語(yǔ)言類留學(xué)生的招收,既可以擴(kuò)大生源范圍,又可以通過(guò)中外學(xué)生的文化交流推動(dòng)校園國(guó)際化.目前,許多國(guó)內(nèi)企業(yè)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展的需要,聘用了大批外籍人士,與之相比,我們大學(xué)的國(guó)際化進(jìn)程已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于社會(huì)的發(fā)展.

    4 拓展獎(jiǎng)學(xué)金渠道、強(qiáng)化獎(jiǎng)學(xué)金和減免學(xué)費(fèi)等激勵(lì)機(jī)制、提高教育教學(xué)質(zhì)量

    目前,中國(guó)應(yīng)用型民辦大學(xué)的獎(jiǎng)學(xué)金與公立高校相比具有項(xiàng)目少、覆蓋面小的特點(diǎn),而應(yīng)用型民辦高校的經(jīng)營(yíng)資金主要來(lái)源于學(xué)生的學(xué)費(fèi),沒(méi)有國(guó)家輔助資金的資助,應(yīng)用型民辦高校的學(xué)費(fèi)自然高于公立院校,在招生等各個(gè)方面都無(wú)法與之相抗衡,那么如何從激烈的競(jìng)爭(zhēng)脫穎而出,教學(xué)質(zhì)量的保障是取勝的根本法寶;由于擴(kuò)大招生規(guī)模,學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和素質(zhì)與過(guò)去相比具有一定的差距,針對(duì)這些困難,如何利用獎(jiǎng)學(xué)金的激勵(lì)機(jī)制去激勵(lì)學(xué)生、促使學(xué)生明確自己未來(lái)的發(fā)展方向和目標(biāo),進(jìn)而在大學(xué)期間努力學(xué)習(xí),以高質(zhì)量的學(xué)習(xí)成果和高素質(zhì)的綜合應(yīng)用能力在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,才是應(yīng)用型民辦高校的著力方向之一.

    在拓展獎(jiǎng)學(xué)金渠道方面可以考慮從以下幾個(gè)方面入手:

    4.1 加強(qiáng)校企合作、吸引企業(yè)以企業(yè)命名的獎(jiǎng)學(xué)金項(xiàng)目

    開(kāi)辦校企合作,可以在完成專業(yè)基礎(chǔ)教學(xué)的基礎(chǔ)上,在高年級(jí)課程中加入合作企業(yè)員工工作內(nèi)容相關(guān)的專業(yè)知識(shí),學(xué)生可以快速地實(shí)習(xí)程序,既給學(xué)生提供了實(shí)習(xí)場(chǎng)所或可能就業(yè)的機(jī)會(huì),也使企業(yè)減少了新員工招聘和培訓(xùn)費(fèi)用,因而企業(yè)也愿意拿出一部分資金用于設(shè)立以企業(yè)命名的獎(jiǎng)學(xué)金,同時(shí)也讓學(xué)生盡早體驗(yàn)就業(yè)工作所需的條件,及早為自己定位,激勵(lì)學(xué)生努力學(xué)習(xí).

    4.2 開(kāi)辦畢業(yè)生聯(lián)誼活動(dòng),設(shè)立同學(xué)會(huì),倡議由畢業(yè)生捐助設(shè)立以學(xué)校同學(xué)會(huì)命名的獎(jiǎng)學(xué)金項(xiàng)目

    應(yīng)用型民營(yíng)大學(xué)的學(xué)校畢業(yè)生也不乏精英之才,而作為大學(xué)畢業(yè)生都有“母校”情結(jié),設(shè)立同學(xué)會(huì)是給畢業(yè)生提供了工作經(jīng)驗(yàn)交流和社會(huì)人際交往的機(jī)會(huì),通過(guò)畢業(yè)生和在校生的交流,還可以讓畢業(yè)生的現(xiàn)身說(shuō)法帶動(dòng)和激勵(lì)在校生能夠腳踏實(shí)地達(dá)成自己的學(xué)習(xí)目標(biāo).

    4.3 學(xué)校開(kāi)辦校營(yíng)企業(yè)、以部分利潤(rùn)設(shè)立學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金和學(xué)費(fèi)減免項(xiàng)目

    學(xué)校開(kāi)辦校營(yíng)企業(yè),可以雇傭一部分家庭困難的同學(xué),解決他們的后顧之憂;拿出一部分利潤(rùn)設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金或?qū)W費(fèi)全免、半免項(xiàng)目,既激勵(lì)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,又作為招生宣傳的優(yōu)勢(shì)之一,取得雙贏的效果.

    應(yīng)用型民營(yíng)高校的發(fā)展是推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原動(dòng)力,如何經(jīng)營(yíng)和推動(dòng)應(yīng)用型民營(yíng)高校向更高層次進(jìn)發(fā),不光是教育界的研究課題,也是整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展下去的共同課題.

    〔1〕國(guó)家統(tǒng)計(jì)局.中國(guó)統(tǒng)計(jì)年鑒2010[M].北京:中國(guó)統(tǒng)計(jì)出版社,2011.

    〔2〕張磊.民辦高校學(xué)風(fēng)的現(xiàn)狀分析及建設(shè)機(jī)制[D].長(zhǎng)春理工大學(xué),2007.

    〔3〕石川憲一,小杉禮子,葛城浩一,濱名篤.私學(xué)における學(xué)士課程教育の組織的展開(kāi)と就業(yè)力の向上[R].私學(xué)高等教育研究所シリーズ(研究報(bào)告),2011(11).

    G 648.7

    A

    1673-260 X(2012)09-0206-03

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