文 曾臣繁
打造“陽光黨建” 建設(shè)陽光花溪
文 曾臣繁
要實現(xiàn)地方經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展,離不開一支思想陽光、面貌陽光、清正廉潔的黨員干部隊伍,離不開一個組織陽光、事業(yè)陽光、協(xié)調(diào)和諧的政治生態(tài)。
春日的陽光,分外明媚,照射在美麗的花溪河畔。
花溪區(qū)委書記向虹翔胸前佩戴的黨徽,在陽光下熠熠生輝。“花溪區(qū)實施‘陽光黨建’工程,就是要加強(qiáng)黨的純潔性建設(shè),立足崗位,踐行宗旨,以‘陽光環(huán)境’、‘陽光組織’、‘陽光隊伍’、‘陽光黨務(wù)’、‘陽光服務(wù)’、‘陽光形象’、‘陽光評價’七個方面為黨建載體,建設(shè)陽光花溪?!毕蚝缦枵f。
花溪區(qū)搭建為民平臺,推行“陽光服務(wù)”。通過開展“黨代表履職服務(wù)”、“黨員便民服務(wù)”、“黨員網(wǎng)格化服務(wù)”、“黨員為民點題服務(wù)”等活動,全面提升黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾水平。
“一言一行不忘公仆形象,一舉一動常思百姓冷暖?!比ツ?,花溪區(qū)新一屆區(qū)委班子產(chǎn)生后,集中開展的第一件事就是下基層,進(jìn)村入戶蹲點調(diào)研。通過“干部群眾談心日”、預(yù)約接待群眾來訪等活動,傾聽基層呼聲,共接待來訪群眾588次,解決群眾問題743件。
花溪區(qū)委副書記向洋說,做好新形勢下的群眾工作,需要我們進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),常懷憂黨之心、恪盡興黨之責(zé),用真情辦實事,服務(wù)群眾,溫暖群眾。
“以前,爸爸媽媽出去打工都不放心我們,我們心里也空空的?,F(xiàn)在有了黨員叔叔和學(xué)校老師的關(guān)照,心里踏實多了,學(xué)習(xí)也有了勁頭。”馬鈴鄉(xiāng)留守兒童盧小娟說。在這里,馬鈴鄉(xiāng)的留守兒童有個共同的“家”,不再是無人管的娃。
馬鈴鄉(xiāng)地理位置偏僻,80%的農(nóng)村青壯年常年在外務(wù)工,衍生了大量的“留守兒童”。2009年,留守兒童之家的成立,解除務(wù)工人員的后顧之憂。這是馬玲鄉(xiāng)黨委在陽光黨建中,開展“一村一支黨員服務(wù)隊、一戶一張連心卡”的實際行動。
短短一年間,花溪區(qū)石板鎮(zhèn)就創(chuàng)造了四項“貴州之最”——我省最大的石材加工銷售基地、二手車及商用車市場、五金機(jī)電市場和農(nóng)產(chǎn)品物流交易市場。花溪區(qū)政協(xié)副主席、石板鎮(zhèn)黨委書記吳同恒說,在重點項目的推進(jìn)中,黨員干部吃苦在前,沖鋒在前,成為加快發(fā)展的領(lǐng)頭雁。
花溪區(qū)在全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣增比進(jìn)位中,由32位躍升到17位,發(fā)展勢頭強(qiáng)勁。
“事實說明,花溪要實現(xiàn)跨越式發(fā)展,離不開一支思想陽光、面貌陽光、清正廉潔的黨員干部隊伍,離不開一個組織陽光、事業(yè)陽光、協(xié)調(diào)和諧的政治生態(tài)。”向虹翔說。
近年來,花溪區(qū)深化干部人事制度改革,純潔黨員干部隊伍。在2011年全國組織工作民意調(diào)查中,花溪區(qū)“干部選拔任用”、“防止和糾正用人不正之風(fēng)”、“組工干部”、“組織工作”的評價分值在全市上升幅度最大。
2012年春節(jié)剛過,花溪區(qū)就面向全區(qū)公推競崗孟關(guān)鄉(xiāng)、麥坪鄉(xiāng)、黔陶鄉(xiāng)黨委書記,在全區(qū)符合條件報名的38名科級干部中公開選拔。同時,花溪區(qū)還面向全市公開選拔13名科級領(lǐng)導(dǎo)干部,把“陽光黨建”工程落到實處。
花溪區(qū)以實施“陽光黨建”工程為抓手,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),不斷完善黨內(nèi)民主、群眾參與的“陽光評價”體系,促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政,樹立黨員干部“立黨為公,執(zhí)政為民”的形象。
近年來,花溪區(qū)大力開展機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè),深入開展反腐倡廉宣傳教育月活動,推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭,建立反腐倡廉警示教育基地,在園區(qū)建設(shè)、重點項目中著力做好職務(wù)犯罪預(yù)防工作,確?!绊椖績?yōu)質(zhì),干部優(yōu)秀”。
為推進(jìn)廉政文化建設(shè),花溪區(qū)充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺,最大限度地延伸廉政文化陣地,不斷提高農(nóng)村基層黨員干部的素質(zhì),筑牢拒腐防變的思想道德防線。
“只有黨員干部清正廉潔,才能建成陽光花溪。”結(jié)合“陽光花溪”的創(chuàng)建,花溪區(qū)在作為貴陽市黨務(wù)公開試點的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步鞏固成果,引進(jìn)和加大群眾評價的權(quán)重,制定“實績考察”、“民主測評”、“民意調(diào)查”相結(jié)合的“三維考核”陽光評價體系,加大監(jiān)督管理力度,廣泛開展群眾性評議活動,讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。
圍繞“陽光黨建”工程,花溪區(qū)大力加強(qiáng)黨的純潔性建設(shè),為促進(jìn)全區(qū)實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供組織保證。當(dāng)前,全區(qū)迅速梳理出貫徹落實國發(fā)[2012]2號文件的重點建設(shè)項目131個,總投資1300.31億元,已有29個項目列為2012年貴州省重大工程和重點項目,金石產(chǎn)業(yè)園主干道中廣線工程已于2月28日開工、貴州花溪大學(xué)城項目建設(shè)加速推進(jìn),全區(qū)增比進(jìn)位的發(fā)展氛圍更加濃厚
。(作者系花溪區(qū)政法委副書記、綜治辦主任 責(zé)任編輯/李 坤)