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    心理干預(yù)對軍車駕駛員心理健康的作用

    2012-07-29 00:53:08馬海虹陳鏡旭鐘耀庭
    關(guān)鍵詞:軍車軍人分值

    馬海虹,陳鏡旭,鐘耀庭

    心理干預(yù)對軍車駕駛員心理健康的作用

    馬海虹,陳鏡旭,鐘耀庭

    目的:探討心理干預(yù)對軍車駕駛員心理健康的作用。方法:采用癥狀自評量表(SCL-90),對某分區(qū)82名軍車駕駛員采取心理干預(yù),并測評心理干預(yù)前后的心理健康水平。結(jié)果:心理干預(yù)前,SCL-90各因子分值均顯著高于中國男性軍人常模(P<0.05);心理干預(yù)后,SCL-90各因子分值中,只有焦慮、恐懼、敵對、精神病性高于中國男性軍人常模(P<0.05),軀體化、偏執(zhí)低于中國男性軍人常模(P<0.05),強(qiáng)迫癥狀、人際關(guān)系敏感、抑郁與中國男性軍人常模比較差異不顯著(P>0.05)。心理干預(yù)后與心理干預(yù)前比較,軍車駕駛員軀體化、強(qiáng)迫癥狀、人際關(guān)系敏感、抑郁、焦慮、敵對、恐懼、偏執(zhí)和精神病性共9個因子的陽性率均有不同程度的降低;SCL-90各因子分值均有明顯下降(P<0.05)。結(jié)論:軍車駕駛員因其工作的特殊性,某些人員存在不同程度心理障礙,心理干預(yù)可提高軍車駕駛員心理健康水平。

    心理干預(yù);軍車駕駛員

    R 197.32

    軍車駕駛員是一個高風(fēng)險的特殊群體,承擔(dān)保障后勤運(yùn)輸與作戰(zhàn)任務(wù),職業(yè)行動特點(diǎn)具有高度的統(tǒng)一性、突發(fā)性和風(fēng)險性,其心理素質(zhì)至關(guān)重要。軍車駕駛員長期處于應(yīng)激狀態(tài),心理健康水平受到不同程度的影響[1]。駕駛員良好的心理素質(zhì)和個性特征,對安全行車起到促進(jìn)作用,不良的心理反應(yīng)和個性特征,不僅會對安全行車起到干擾、破壞作用,甚至還會誘發(fā)交通事故。2012年1—7月,我們采用癥狀自評量表(SCL-90)[2],對心理干預(yù)前后軍車駕駛員心理健康水平進(jìn)行了測評,旨在探討心理干預(yù)對軍車駕駛員心理健康的作用。

    1 對象和方法

    1.1 對象選擇某分區(qū)軍車駕駛員82名,均為男性;年齡21~40歲,平均24.7歲。駕齡1~21年,平均6.8年。文化程度:初中13人,高中47人,大專以上22人,平均受教育年限13.2年。

    1.2 方法

    1.2.1 心理干預(yù)(1)集體心理培訓(xùn):以人民軍醫(yī)出版社2004年1月出版的《部隊心理衛(wèi)生常識》和浙江大學(xué)出版社2007年12月出版的《心理衛(wèi)生》作為輔導(dǎo)教材,采用集體授課的形勢。認(rèn)識常見的心理問題特點(diǎn)及其應(yīng)對方式;培養(yǎng)理性的認(rèn)知方式;調(diào)控情緒的一般方法;嘗試積極的應(yīng)對策略;建立和諧的人際關(guān)系。(2)心理干預(yù)的同時進(jìn)行駕駛技能訓(xùn)練:將心理學(xué)知識融入駕駛技能訓(xùn)練中,根據(jù)駕駛員的心理特點(diǎn)和變化規(guī)律,制定訓(xùn)練方法,達(dá)到人與車輛的和諧統(tǒng)一。為期4周,每周3次,每次2課時。(3)個體心理干預(yù):針對綜合測評結(jié)果顯示,心理健康水平低的駕駛員(總分>160分,或單項(xiàng)因子分值≥2分,或陽性項(xiàng)目數(shù)≥43分)。采用面對面談話的方式,進(jìn)行溝通交流,對其得分高的項(xiàng)目或因子的原因進(jìn)行充分分析與了解后,實(shí)施心理疏導(dǎo),積極應(yīng)對方式,調(diào)整心理狀態(tài)。

    2 結(jié)果

    2.1 軍車駕駛員SCL-90陽性率比較心理干預(yù)后與心理干預(yù)前比較,軍車駕駛員軀體化、強(qiáng)迫癥狀、人際關(guān)系敏感、抑郁、焦慮、敵對、恐懼、偏執(zhí)和精神病性共9個因子的陽性率均有不同程度的降低。見表1。

    2.2 心理干預(yù)前后SCL-90各因子分值與中國男性軍人常模[3]比較心理干預(yù)前,SCL-90各因子分值均顯著高于中國男性軍人常模(P<0.05);心理干預(yù)后,SCL-90各因子分值中,只有焦慮、恐懼、敵對、精神病性高于中國男性軍人常模(P<0.05),軀體化、偏執(zhí)低于中國男性軍人常模(P<0.05),強(qiáng)迫癥狀、人際關(guān)系敏感、抑郁與中國男性軍人常模比較差異不顯著(P>0.05);軍車駕駛員心理干預(yù)后比干預(yù)前,SCL-90各因子分值均有顯著下降(P<0.05)。見表2。

    3 討論

    軍人特有的心理素質(zhì)是其認(rèn)知、情感和科學(xué)態(tài)度的綜合反應(yīng),是支配和影響軍人行為的一種顯形的精神心理狀態(tài),一名合格的軍人必須具備與其履行使命和遂行任務(wù)相適應(yīng)的職業(yè)心理素質(zhì)。軍車駕駛員當(dāng)遇到危險信息刺激時,容易處在強(qiáng)烈的應(yīng)激狀態(tài)下,嚴(yán)重者可以產(chǎn)生各種心理障礙,引發(fā)交通事故。軍車駕駛員能否保持健康的心理,具備較強(qiáng)的自我心理疏導(dǎo)能力,心理承受能力,情緒管控能力,對于行車安全尤為重要。

    表1 心理干預(yù)前后軍車駕駛員SCL-90各因子陽性率比較(n=82)

    表2 心理干預(yù)前后SCL-90各因子分值與中國男性軍人常模比較(±s)

    表2 心理干預(yù)前后SCL-90各因子分值與中國男性軍人常模比較(±s)

    注:心理干預(yù)前與中國男性軍人常模比較,*P<0.05;心理干預(yù)后與中國男性軍人常模比較,#P<0.05;心理干預(yù)后與心理干預(yù)前比較,△P<0.05。

    項(xiàng)目軀體化強(qiáng)迫癥狀人際關(guān)系敏感抑郁焦慮敵對恐懼偏執(zhí)精神病性軍車駕駛員干預(yù)前(n=82)1.84±0.63* 2.23±0.64* 1.97±0.61* 1.88±0.59* 2.31±2.28* 2.33±2.30* 1.84±0.68* 2.17±0.66* 1.87±0.64*軍車駕駛員干預(yù)后(n=82)1.45±0.40#△1.84±0.48△1.73±0.44△1.60±0.55△1.68±0.57#△1.89±0.43#△1.43±0.41#△1.21±0.23#△1.78±0.59#△中國男性軍人常模(n=18 648)1.57±0.58 1.78±0.60 1.78±0.61 1.64±0.60 1.53±0.53 1.63±0.62 1.34±0.45 1.69±0.64 1.51±0.51

    癥狀自評量表(SCL-90)評價結(jié)果有較高的真實(shí)性,已廣泛應(yīng)用于各類職業(yè)人群心理衛(wèi)生狀況調(diào)查。Hi l ton等[4]通過研究貨車駕駛員行為也發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重的抑郁與行車事故的發(fā)生具有相關(guān)性(r=5.0),Shahar[5]通過研究發(fā)現(xiàn)在高水平焦慮的個體中存在危險駕駛行為。Tamrin等[6]通過研究發(fā)現(xiàn)緊張-焦慮,抑郁-沮喪,怒-敵意,疲勞-混亂等組合危險因素可增加駕駛員的不良心理反應(yīng)。本調(diào)查結(jié)果表明,該區(qū)軍車駕駛員群體的心理健康水平低于軍人常模,與相關(guān)研究結(jié)果基本一致,這其中的主要原因分析如下。一是可能與軍車駕駛員工作單調(diào)且長時間保持精神高度集中從而導(dǎo)致了過度心理緊張有關(guān)。軍車駕駛員因其職業(yè)特殊性,長期工作時間不固定,生活不規(guī)律,又要承擔(dān)行車和人身安全的重大責(zé)任,這些都能導(dǎo)致駕駛員不良心理狀態(tài)。表現(xiàn)出高焦慮、憂心忡忡、易激動,對各種刺激反應(yīng)強(qiáng)烈,易感情用事。二是軍車駕駛員的心理健康水平與年齡、駕齡、駕駛技能、應(yīng)對能力、一天行車時間、安全問題等有關(guān)。年齡、駕齡時間越長,心理素質(zhì)會更高;駕駛技能越熟練,心理反應(yīng)及應(yīng)對能力更加成熟。三是本身駕駛汽車就是一項(xiàng)復(fù)雜和緊張的活動,坐姿呆板,動作單調(diào),時刻忍受噪聲,振動影響,造成強(qiáng)烈的心理刺激。因此,改善或消除這些影響因素,并對駕駛員進(jìn)行及時有效的心理干預(yù),可提高軍車駕駛員心理健康水平。

    近年來,我軍對軍人的心理健康問題比較關(guān)注,心理疏導(dǎo)和心理干預(yù)應(yīng)用不斷推廣,這使得軍人整體的心理健康水平不斷提高。軍車駕駛員不僅要具備很強(qiáng)的法制觀念,職業(yè)道德,熟練技術(shù),還應(yīng)具有健康的心理狀態(tài)。一是部隊必須嚴(yán)格按照民主評議、基層推薦、機(jī)關(guān)考核的程序,從源頭上選準(zhǔn)苗子、選好苗子,嚴(yán)格把好選拔配備關(guān),優(yōu)化駕駛員隊伍的層次結(jié)構(gòu)。二是抓好在職培訓(xùn),這是提高駕駛員素質(zhì)能力的有效措施和重要保證,必須深入持久地抓好、鍛造好駕駛員隊伍的過硬技能。三是要把作風(fēng)養(yǎng)成當(dāng)成一項(xiàng)長期性工作來抓,把錘煉作風(fēng)作為抓安全工作的前提,通過各種活動,增強(qiáng)駕駛員的責(zé)任感,培養(yǎng)他們的愛崗敬業(yè)精神,規(guī)范安全行車行為,增強(qiáng)駕駛員隊伍的綜合素質(zhì)。

    [1]李秧,房武寧.256名軍隊汽車駕駛員心理健康狀況調(diào)查分析[J].西北國防雜志,2011,32(3):219-220.

    [2]張明圓.精神科評定量表手冊[M].2版.長沙:湖南科學(xué)技術(shù)出版社,2003:35-39.

    [3]王家華,張風(fēng)剛,宋林琳,等.中國新兵SCL-90常模的建立[J].中國心理衛(wèi)生雜志,2000,14(4):228-230.

    [4]Hi l ton MF,Staddon Z,Sheridan J,et al.The impact of mental heal th symptoms on heavy goods vehicle drivers per formanee[J].Accid Anal Prey,2009,41 (3):453-461.

    [5]Shahar A.Sel f-reported driving behaviors as a function of t raitanxiety[J].Accid Anal Prev,2009,41(2):241-245.

    [6]Tamrin SB,Yokoyama K,Jalaludin J,et al.The Association between risk factors and low back pain among commercial vehicle drivers in peninsular Malaysia:a prel iminary resul t[J].Ind Heal th,2007,45(2):268-278.

    257097山東東營,山東省軍區(qū)東營軍分區(qū)衛(wèi)生所(馬海虹),政治部(鐘耀庭);山東省東營邊防支隊政治處(陳鏡旭)

    1.2.2 測評工具采用癥狀自評量表(SCL-90)進(jìn)行測評,共有90個條目,包括軀體化、強(qiáng)迫癥狀、人際關(guān)系敏感、抑郁、焦慮、敵對、恐懼、偏執(zhí)和精神病性共9個因子。癥狀嚴(yán)重程度分為5級評分:1分,無;2分,輕度;3分,中度;4分,偏重;5分,嚴(yán)重。分值越高提示癥狀越嚴(yán)重,心理健康水平越低。凡總分>160分,或陽性項(xiàng)目數(shù)≥43分,或單項(xiàng)因子分值≥2分者為篩查陽性[2]。在干預(yù)前和干預(yù)后的第3個月各測評1次,測評前由受過心理專業(yè)培訓(xùn)的醫(yī)師對其進(jìn)行詳細(xì)講解,并在統(tǒng)一指導(dǎo)下進(jìn)行測評。

    1.3 統(tǒng)計學(xué)處理采用SPSS16.0軟件包進(jìn)行統(tǒng)計學(xué)處理,組間比較,計量資料采用配對t檢驗(yàn),計數(shù)資料采用χ2檢驗(yàn),以P<0.05為差異顯著。

    2012-07-30)

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