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    淺析新形勢(shì)下公路人才隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)

    2012-04-29 00:00:00李震

    摘要:公路人才隊(duì)伍應(yīng)具備的素質(zhì),提出了新形勢(shì)下公路人才隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)的方法和途徑,并就此進(jìn)一步做出了分析和研究。

    關(guān)鍵詞:公路人才隊(duì)伍 素質(zhì)建設(shè)

    0 引言

    隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)規(guī)模不斷壯大和發(fā)展,與經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活息息相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)就是公路了,在社會(huì)主義現(xiàn)代化的社會(huì)中也發(fā)揮著更為重要的作用。圍繞當(dāng)今時(shí)代公路建設(shè)發(fā)展的要求,與時(shí)俱進(jìn),實(shí)現(xiàn)理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和管理服務(wù)的創(chuàng)新是我們必須要做到的,只有這樣才能使公路事業(yè)不斷突破現(xiàn)有體制的束縛,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。因此,當(dāng)前要實(shí)現(xiàn)公路事業(yè)的振興發(fā)展,離不開(kāi)擁有高技術(shù)、高水平、高素質(zhì)的綜合人才。培養(yǎng)公路高素質(zhì)人才,提升公路行業(yè)的整體發(fā)展力和競(jìng)爭(zhēng)力,已成為實(shí)現(xiàn)公路事業(yè)跨越式發(fā)展的必經(jīng)之路之一。鄧小平同志指出:“我們國(guó)家,國(guó)力的強(qiáng)弱,經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁的大小越來(lái)越取決于勞動(dòng)者的素質(zhì),取決于知識(shí)分子的數(shù)量和質(zhì)量”。由此可見(jiàn),勞動(dòng)者素質(zhì)的高低,直接影響著中國(guó)國(guó)力的強(qiáng)弱。于是,建設(shè)一支新形勢(shì)下高素質(zhì)公路人才隊(duì)伍,便很是必要,這也是堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義文明發(fā)展道路、建設(shè)社會(huì)主義文明強(qiáng)國(guó)的重要保障?,F(xiàn)在的中國(guó)已然是今非昔比的新興起大國(guó),但不得不承認(rèn)的是,中國(guó)依舊是一個(gè)發(fā)展中國(guó)家,值得高興的是,中國(guó)在各方面正努力前進(jìn),不斷進(jìn)步。就公路方面而言,怎樣的素質(zhì)才能稱之為公路人才的素質(zhì)呢?而我們又為什么要提高其素質(zhì),怎樣高速提高其各方面的素質(zhì)教育,使其壯大成為我們理想中的高素養(yǎng)好品質(zhì)的公路人才隊(duì)伍呢?下面便讓我們來(lái)淺析一下以上所提出的問(wèn)題。

    1 提高公路人才隊(duì)伍素質(zhì)的必要性

    在黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)公路交通機(jī)關(guān)各部門(mén)的優(yōu)秀管理下,中國(guó)公路交通事業(yè)有了長(zhǎng)足發(fā)展,現(xiàn)有的人才隊(duì)伍得到了發(fā)展壯大,這是很鼓舞人心的事,也很值得欣慰。雖然如此,但不得不承認(rèn)人才仍是不足,這也是令人擔(dān)憂的事情。曾有日?qǐng)?bào)如下“但從該事業(yè)發(fā)展的大局和長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,現(xiàn)有人才隊(duì)伍的總量、結(jié)構(gòu)和素質(zhì)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,特別是高素質(zhì)、高層次、復(fù)合型的管理型人才和專業(yè)技術(shù)型人才欠缺?!边@雖只指一個(gè)市級(jí),卻也在不同程度上,反映了中國(guó)公路人才建設(shè)的問(wèn)題。

    中國(guó)是個(gè)人口大國(guó),提高全民族思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的一個(gè)當(dāng)務(wù)之急,是事關(guān)改革發(fā)展大局的重中之重,這也是新形勢(shì)下公路人才隊(duì)伍素質(zhì)要求的必要性原因之一。提高公路人才隊(duì)伍素質(zhì)是加快公路行業(yè)改革與發(fā)展的需要。公路行業(yè)長(zhǎng)期以來(lái)經(jīng)營(yíng)模式僵化,雖然近幾年公路行業(yè)通過(guò)改革加快了向市場(chǎng)邁進(jìn)的步伐,但不十分重視人才教育,公路人員學(xué)習(xí)積極性不高的現(xiàn)象仍然普遍存在。公路人員的觀念陳舊,思想缺乏活力,嚴(yán)重阻礙了公路行業(yè)改革發(fā)展的步伐。隨著新技術(shù)和新設(shè)備的不斷投入使用,對(duì)公路人員素質(zhì)也提出了更高的要求,只有公路人員素質(zhì)提高了,公路行業(yè)才會(huì)有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)提高公路行業(yè)人員素質(zhì)是公路走向市場(chǎng)的重要保證,使公路人員更好的成為公路人才,一批批著重培養(yǎng),從而,壯大成為高素質(zhì)的公路人才隊(duì)伍。

    2 公路人才隊(duì)伍應(yīng)具備的素質(zhì)

    在歷史發(fā)展的新時(shí)期,我們偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨更是背負(fù)著艱巨的歷史任務(wù),關(guān)于如何加強(qiáng)各方面的政府機(jī)關(guān)的執(zhí)政能力,提高執(zhí)政水平,并且鞏固執(zhí)政地位等方面,都面臨著歷史性的新課題。在這特殊的新的歷史時(shí)期,我們需要一個(gè)偉大的綱領(lǐng)來(lái)全面加強(qiáng)黨的建設(shè),“三個(gè)代表”重要思想,在這時(shí)便顯得尤為重要。同時(shí),“三個(gè)代表”重要思想這個(gè)偉大的綱領(lǐng),對(duì)我們公路部門(mén)的人才隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)也起有極其重大的指導(dǎo)意義。一切按照科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀,堅(jiān)持實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的建設(shè)工作,來(lái)實(shí)施事業(yè)單位人事制度改革,公路部門(mén)的人事制度改革、公路養(yǎng)護(hù)體制改革等等一系列的必要改革措施,全面建設(shè)公路人才高素質(zhì)的隊(duì)伍。在建立這樣的隊(duì)伍之前,我首先要說(shuō)明一點(diǎn),培養(yǎng)一個(gè)高素質(zhì)的公路人才隊(duì)伍的確是不易的,而做一個(gè)高素質(zhì)的公路人才的確也是很不易的。這不僅要求公路人員要有較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng),政治素養(yǎng),思想道德文化素養(yǎng),當(dāng)然還要有法律素養(yǎng)以及崇尚科學(xué)的素質(zhì)。

    2.1 業(yè)務(wù)素質(zhì)。業(yè)務(wù)素質(zhì)體現(xiàn)在對(duì)本部門(mén)的業(yè)務(wù)工作的熟悉與掌握,這是一名優(yōu)秀的公路人才必須具有的素質(zhì),因?yàn)橐粋€(gè)人如果不知道自己在本工作崗位上做什么,不懂行內(nèi)的工作,及格都沒(méi)有,何談優(yōu)秀呢;業(yè)務(wù)素質(zhì)體現(xiàn)在對(duì)自己工作的態(tài)度上,每一名在崗的工作人員,尤其是人才等級(jí)人物,都要有百分百的認(rèn)真嚴(yán)肅的態(tài)度對(duì)待自己的工作;業(yè)務(wù)素質(zhì)還體現(xiàn)在一個(gè)工作人員的服務(wù)心態(tài)和質(zhì)量上,也許你會(huì)反駁:“我又不是做服務(wù)的?!边@你就錯(cuò)了,要知道,當(dāng)前公路的養(yǎng)護(hù)及建設(shè)都是為了更好地為人民服務(wù)的過(guò)程,必須以人為本。

    2.2 政治素質(zhì)。“三個(gè)代表”重要思想是黨和國(guó)家的指導(dǎo)思想,是我們克敵制勝,勇敢前進(jìn),不斷發(fā)展的思想武器。作為一名公路人員,尤其是公路建設(shè)的人才,一定要堅(jiān)定對(duì)社會(huì)主義的信念,學(xué)習(xí)和堅(jiān)持對(duì)馬克思列寧主義的信仰,樹(shù)立正確的世界觀。公路人才的政治素質(zhì)主要表現(xiàn)在其保持政治立場(chǎng)上的清醒和堅(jiān)定。堅(jiān)持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、正確的人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)持與黨中央保持高度一致,不斷增強(qiáng)執(zhí)行黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,也只有這樣才能在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下,做的越來(lái)越好,走的越來(lái)越遠(yuǎn)。

    2.3 思想道德文化素養(yǎng)。作為一名公路人才,必須有一定的文化底蘊(yùn),并且有較高的思想道德修養(yǎng)品質(zhì),這樣才能更好的完成自己的使命,在公路交通這一崗位上獲得好評(píng),在大家心目中留下美好的印象。思想道德素質(zhì)高尚的人時(shí)刻會(huì)樹(shù)立良好形象,時(shí)時(shí)處處做優(yōu)秀模范。試想一個(gè)沒(méi)有思想道德素質(zhì)教養(yǎng)的公路人員,怎能肩負(fù)起公路交通上各工作崗位的重要職責(zé),不僅他做不好份內(nèi)的工作,還會(huì)給公路隊(duì)伍造成不良影響。如若在建設(shè)中遇到這樣的事情,像有人總想著吃大鍋飯,自己毫無(wú)勞作卻要平均主義,或者堅(jiān)持相信鐵飯碗的存在等等一類的思想上的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)的事情,有關(guān)部門(mén)一定要極其的重視,并且采取有力措施對(duì)其思想錯(cuò)誤進(jìn)行糾正。開(kāi)展一定量的教育節(jié)目或組織一些高素質(zhì)道德宣傳,加大培養(yǎng)力度,堅(jiān)持貫徹實(shí)施正確的思想道德觀念。

    2.4 法律與科學(xué)素養(yǎng)。知法懂法的公路人才才能更好的用法,中國(guó)是一個(gè)依法治國(guó)的社會(huì)主義國(guó)家,做一個(gè)好公民也要知法懂法;科學(xué)素養(yǎng)強(qiáng)調(diào)了提高自身的素養(yǎng),不封建迷信,掌握好自己專業(yè)公路交通知識(shí)和技術(shù)的同時(shí),堅(jiān)持通過(guò)學(xué)習(xí),樹(shù)立正確的世界觀和人生觀,掌握理解、解決問(wèn)題的科學(xué)方法。

    3 新形勢(shì)下公路人才隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)的方法和途徑

    社會(huì)在不斷發(fā)展,公路這門(mén)系統(tǒng)學(xué)科也在不斷完善,它是一個(gè)這樣的系統(tǒng)學(xué)科:包括著三大領(lǐng)域的文明,分別是物質(zhì)文明、政治文明、精神文明,它們不分輕重,都占有不可替代的位置。我們要想培養(yǎng)新形勢(shì)下的公路人才,就必須使其具備這三大領(lǐng)域文明的資質(zhì)。我們要有新的觀念、新的視角、新的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)識(shí),于是,就要有新的要求,新的方法,以及新的途徑。從國(guó)家賦予我們行業(yè)的“養(yǎng)、建、管、征”四大職能內(nèi)容看,我們便不單單只需要大批量的公路管理道路與橋梁專業(yè)方面的人才,更需要不同層次和不同類型各部門(mén)的人才,像交通經(jīng)濟(jì)、公路財(cái)務(wù)、公路交通法律及管理、經(jīng)營(yíng)綜合素質(zhì)的人才。由此,為了更好的適應(yīng)和發(fā)展公路工作的各種特點(diǎn)和不同需要,我們可以采用分門(mén)別類的方法來(lái)更好的完成工作。中國(guó)于1906年首次修筑廣西壯族自治區(qū)鎮(zhèn)南關(guān)(今友誼關(guān))至龍州公路,至1949年,全國(guó)(不包括臺(tái)灣省)共有公路約計(jì)13萬(wàn)公里,其中能常年通車的約8萬(wàn)公里。從50年代開(kāi)始截止到現(xiàn)在中國(guó)的公路史已很是壯觀了,在新形勢(shì)下的公路開(kāi)發(fā)建設(shè)更加的科學(xué)合理,速度和質(zhì)量的提升要求有一批出色的公路人才來(lái)很好的配合,怎樣來(lái)培養(yǎng)這樣一批新形勢(shì)下的公路人才隊(duì)伍呢?下面就來(lái)探討一下。

    3.1 崗前培訓(xùn)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的教育,大力開(kāi)展專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),有效進(jìn)行崗位體驗(yàn)和實(shí)踐,深入到自己工作的各個(gè)方面,積極參加和配合組織的活動(dòng);根據(jù)工作需要和單位發(fā)展目標(biāo),對(duì)各類專業(yè)技術(shù)人員開(kāi)展繼續(xù)教育工作;根據(jù)不同人員采取不同的應(yīng)對(duì)培訓(xùn)策略,比如,崗位人員、行政執(zhí)法人員和特殊工種等人員,對(duì)其進(jìn)行崗位資格培訓(xùn),而針對(duì)公路養(yǎng)護(hù)和其他工種的技術(shù)工人的實(shí)際情況,以使他們掌握一門(mén)新的技能及知識(shí),逐步適應(yīng)新形勢(shì)下養(yǎng)護(hù)工作的需要為目的進(jìn)行有利的有效培訓(xùn)。

    3.2 辭舊迎新。這意思是說(shuō),扔掉以前陳舊的思想觀念,提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變成為新形勢(shì)下的與時(shí)俱進(jìn)的觀念。一支高素質(zhì)的新思想觀念勞動(dòng)者隊(duì)伍可以充分的發(fā)揮先進(jìn)的生產(chǎn)工具的功效,從而更科學(xué)合理的有效利用資源,再不會(huì)造成資源的浪費(fèi)和閑置。每一個(gè)崗位上都存在著競(jìng)爭(zhēng),如果一個(gè)人想要走在時(shí)代的前沿,不被淘汰,就必須學(xué)會(huì)生存,辭舊迎新。

    3.3 重視和獎(jiǎng)勵(lì)。重視人才的培養(yǎng),加大力度,投入有效資金,創(chuàng)造有利條件,鼓勵(lì)公路人才自覺(jué)提高自己的各方面素質(zhì),還可以設(shè)立獎(jiǎng)項(xiàng),來(lái)引導(dǎo)公路人才正確提升綜合素質(zhì),有效提高文化和技能水平。有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有目標(biāo)地選拔推薦具備這方面的人才,使得每一筆投入都有成效,人才不斷增加,隊(duì)伍逐漸壯大,素質(zhì)建設(shè)更加順利進(jìn)行。

    3.4 設(shè)定目標(biāo)。政府或所在公路管理者應(yīng)該加大管理力度,設(shè)定明確的目標(biāo),并重視實(shí)施,培養(yǎng)公路人才事業(yè)才會(huì)取得可觀成果。江西省“十五”的奮斗目標(biāo)及任務(wù)是: 按照全省交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)發(fā)展布局,積極承建或參與...堅(jiān)持以人為本,加強(qiáng)公路隊(duì)伍建設(shè),積極實(shí)施公路人才工程,努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍、培育“四有”職工隊(duì)伍,使干部隊(duì)伍在年齡、知識(shí)、專業(yè)、職稱結(jié)構(gòu)上有明顯變化......結(jié)合其在公路交通人才上取得的驕傲成績(jī),不難看出,這就是個(gè)很值得學(xué)習(xí)的例子。設(shè)定目標(biāo),堅(jiān)持以人為本的理念,重視高素質(zhì)公路人才骨干隊(duì)伍的培養(yǎng),決心并實(shí)施加強(qiáng)公路人才隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè),才能更好的達(dá)到預(yù)期的效果。

    4 當(dāng)下公路人才隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)淺析研究

    公路人才隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)對(duì)中國(guó)公路交通安全事業(yè)有著很重要的影響,現(xiàn)在人們的生活水平逐漸的提高,出去旅游或外出商談生意的事每天都有發(fā)生,而公路運(yùn)輸作為一個(gè)很重要的交通運(yùn)輸,更是需要高素質(zhì)的人才服務(wù)。一個(gè)地方的交通是否發(fā)達(dá)很大程度上,決定了這個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)是否發(fā)達(dá),所以要想建設(shè)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó),中國(guó)就不能忽視公路交通這個(gè)領(lǐng)域的建設(shè);然而,公路交通領(lǐng)域的發(fā)展,卻也依仗著公路人才的積極有效的管理工作以及各部門(mén)的工作人員的合理效益且強(qiáng)有力的工作;不論是公路交通事業(yè)哪方面的發(fā)展,都離不開(kāi)高素質(zhì)的公路人才的合作和配合,所以,公路人才隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)是如此的重要。

    當(dāng)下公路人才的素質(zhì)建設(shè)處于新的形勢(shì),充滿了新的挑戰(zhàn),這也是新的機(jī)遇,因?yàn)樵诳焖侔l(fā)展的新世紀(jì),人才的需求量越來(lái)越大,所以這也是人才的世紀(jì),公路交通事業(yè)更是需要高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。當(dāng)下公路系統(tǒng)專業(yè)人才和綜合人才出現(xiàn)了青黃不接的問(wèn)題,這也是我們遇到的最大的挑戰(zhàn),我們必須面對(duì)這一現(xiàn)實(shí),并對(duì)此做出正確的選擇。為解決這一問(wèn)題,我們就必須要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展眼光,在公路交通部門(mén),更要有高度的危機(jī)感和緊迫感,樹(shù)立“人才是第一資源”的理念,珍惜每一次的挑戰(zhàn)機(jī)會(huì),重視人才培養(yǎng),不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。只有這樣,公路部門(mén)才會(huì)有源源不斷的人才資源流入,也只有這樣才能更好的留住人才,更好的完成公路人才隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)任務(wù)。

    以上所述,僅是本人對(duì)公路人才隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)的認(rèn)識(shí)。我們?nèi)绻獦?gòu)建和諧公路,并且保證我們的公路事業(yè)早日實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,就不僅僅要高度重視人才隊(duì)伍素質(zhì)的建設(shè),更要切實(shí)解決人才隊(duì)伍培養(yǎng)建設(shè)工作中存在的諸多問(wèn)題,必須堅(jiān)持按照“三個(gè)代表”重要思想的要求貫徹實(shí)施,按照科學(xué)的發(fā)展觀,把公路部門(mén)人才隊(duì)伍的培養(yǎng)建設(shè)工作提高到一個(gè)新的水平,邁向新的未來(lái)。

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