石平
陳云同志多次遇到有人向他送禮,但都無一例外地拒絕了。他說:“送禮是有求于我,收下后,決定事情必有偏差。”在一生的工作中,他始終堅持不收禮、不吃請,有口皆碑。我們黨內許多優(yōu)秀干部都像陳云同志一樣,從點滴小事入手,自覺維護黨的先進性和純潔性。
人品是官品的基礎,官品是人品的延伸,人品和官品決定事業(yè)的成敗。剖析近幾年查辦的各類違紀違法案例,一些領導干部出問題往往不是出在能力上,而是出在品德上,大多是從吃喝玩樂這些看似小事的地方開始,小節(jié)失守,大節(jié)不保。共產黨員的先進性和純潔性,除了靠制度約束,還需要用人品塑造。
做官的根基是做人,官品來自于人品。黨員領導干部只有以好的人品為基礎,堅持黨性原則,才能心系群眾,視人民群眾如父母,才會把實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為奮斗目標和人生的最大追求,真心實意為民服務、為民奉獻。沒有好的人品做底子,缺乏做人的基本品德,心里只有自己,就會視人民如草芥,以權謀私,爭權奪利,保持黨的先進性和純潔性更無從談起。
“清風兩袖朝天去,免得閭閻話短長?!睏钌浦蕹绺叩墓倨肪褪墙⒃诟呱械娜似分系摹K诳h市領導崗位上干了30多年,家里人 “農轉非”轉不了,新房蓋不起,連一次公車都“蹭”不上。退休回到老家,一把鋤頭、一頂草帽、一雙草鞋,在生命后半程的22年時間里,在大亮山上帶領群眾造林致富,最后將價值超過3億元的林場無償交給國家。他用一名共產黨人樸實無華的人格魅力,在人民群眾心中矗立起一座不朽的豐碑。
一個人的能力有大小,職務有高低,但人格不能小、官品不能低。為官要有官品,是黨的性質和根本宗旨所決定的,也是廣大人民群眾對黨員領導干部的殷切期盼,更是加強反腐倡廉的迫切需要。高尚的道德和操守如磁石、如號角、如清風,能夠產生強大的吸引力、感召力、凝聚力。領導干部品德高尚,就能在人民群眾中享有威望,號召力就強,就能卓有成效地帶領人民群眾前進。反之,道德低下,靠“官大一級壓死人”,既不能長久,也不能奏效,還會離心離德、渙散人心,不僅達不到教育、引導群眾的目的,反而會把黨的形象搞壞,把黨的事業(yè)辦砸。
好的官品需要用好的人品去塑造。好的人品需要堅持不懈地自我錘煉。一是要堅持自省。人是在不斷反思和修正錯誤中進步的?!坝薅米杂?,賤而好自專?!狈彩钦J識不到自己弱點、缺點和錯誤的人,都不會成就大事業(yè)。要具備良好的人品和官品,一定要堅持“吾日三省吾身”,養(yǎng)成經常反思自己的習慣。二是嚴格自律。自律是一個人道德意識高度自覺的表現,做到了嚴格自律,就找到了提升道德修養(yǎng)、控制道德行為的方法和途徑?!皠偃苏吡Γ詣僬邚?。”應當遠離誘惑和應酬,學會放棄的智慧,真正做到富貴不能淫、貧賤不能移、威武不能屈。三是持之以恒。良好的人品與官品靠一點一滴養(yǎng)成,要“積小善成大德”,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,慎微、慎獨、慎始、慎終,不仁之事不為、不義之財不期、不正之風不染、不法之事不干。這樣,天長日久,鍥而不舍,人品自然出類拔萃,官品定能高風亮節(jié)。