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    農(nóng)村學校布局應尊重教育規(guī)律

    2012-04-19 06:37:03本刊編輯部
    民生周刊 2012年6期
    關(guān)鍵詞:寄宿制上學農(nóng)村

    農(nóng)村學校布局應尊重教育規(guī)律

    農(nóng)村學校布局調(diào)整中的問題,其中包含的尊重規(guī)律辦教育問題,應該引起高度關(guān)注,防止主觀臆斷的片面撤點并校決策。

    袁桂林北京師范大學教育學部教授

    當前農(nóng)村學校布局調(diào)整的啟動,應該歸因于農(nóng)村義務教育“以縣為主”管理體制的實施。而“以縣為主”管理體制是推動農(nóng)村義務教育發(fā)展,有效遏制農(nóng)村學校財力短缺、出現(xiàn)大面積危房和拖欠教師工資等現(xiàn)象的根本途徑。這是我國政府層級越高財政實力越強大的表現(xiàn)。

    因此,盡管農(nóng)村學校布局調(diào)整導致農(nóng)村兒童上學遠、農(nóng)民對子女的教育成本增加,但我們還要看到農(nóng)村學校布局調(diào)整是發(fā)展中的新問題,要通過改革創(chuàng)新的思維予以解決,不應該簡單回到“鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主”的時期。

    首先,堅持《義務教育法》“就近入學”的規(guī)定。在尚未完成布局調(diào)整的地區(qū),要重新審視原來的規(guī)劃,尚未撤并的學校盡量保留,以科學發(fā)展觀為指導,推動政府各部門資源共享。農(nóng)村中小學校布局調(diào)整正值新農(nóng)村建設(shè)大好時機,文化部正推行村村建立文化站;科技部和農(nóng)業(yè)部在強化農(nóng)村科技推廣站和農(nóng)民業(yè)余學校,農(nóng)村夜校網(wǎng)絡(luò);各級黨委黨建系統(tǒng)也在大力推進農(nóng)村黨員活動場所建設(shè)和農(nóng)村黨員干部遠程教育網(wǎng)等。

    針對各部門文化教育資源如何協(xié)調(diào)共享的問題,應發(fā)揮黨的一元化領(lǐng)導和跨領(lǐng)域治理的優(yōu)勢,與農(nóng)村學校布局和村小的撤并存留通盤設(shè)計;在農(nóng)村形成綜合社區(qū)文化教育活動場所,分季節(jié)分時段發(fā)揮不同功能;要在“鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主”到“以縣為主”之間建立過渡性管理體制,防止操之過急的行政命令。有的省份提出要在今后幾年把現(xiàn)有的農(nóng)村學校再減少一半以上,要把農(nóng)村初中搬到縣城里去等等。這些缺乏科學論證,沒有得到農(nóng)民認可的規(guī)劃值得商榷。

    其次,提高農(nóng)村寄宿制學校的水平。自2004年以來,農(nóng)村寄宿制學校工程,為緩解農(nóng)村兒童上學遠起到了積極作用。農(nóng)村學校數(shù)量減少的同時,寄宿制學校數(shù)量不斷增加,形成了剪刀差。可見,學校布局調(diào)整和寄宿制學校建設(shè)是一個問題的兩個方面,是受財政支出成本壓力影響的產(chǎn)物。

    但是,寄宿制學校建設(shè)不僅僅是蓋房子問題。寄宿制學校的生活教師、炊事員和夜間值班人員沒有配套制度安排,有很多管理漏洞和安全衛(wèi)生隱患。其雇用的相關(guān)人員如果得不到正規(guī)編制的保障也必然出現(xiàn)各種違規(guī)現(xiàn)象,增加道德風險。

    另外,還要考慮降低農(nóng)村學生的住宿成本,實施人性化管理等,否則家長和兒童不喜歡寄宿制學校。所以,農(nóng)村寄宿制學校要高標準高質(zhì)量建設(shè),這是保障農(nóng)村學校布局調(diào)整順利進行的關(guān)鍵。

    第三,建立農(nóng)村公益免費校車系統(tǒng)。自“小學不離村、中學不離鄉(xiāng)(鎮(zhèn))”的上學格局被打破以后,農(nóng)村家長和學生必然感到上學不方便,而且無論是交通還是住宿都增加了成本。很多地區(qū)孩子在上學路段還有翻山涉水等安全隱患。所以農(nóng)民希望減少上學成本和時間成本,降低安全風險。

    同時還應該考慮廣大農(nóng)民的根本利益,維護農(nóng)民子女的教育尊嚴。因此,借鑒國內(nèi)有些地區(qū)的試點和國際經(jīng)驗,要重新界定我國免費義務教育的內(nèi)涵,在農(nóng)村地區(qū),要把免費安全的公益校車列入免費義務教育之內(nèi),解決上學遠的問題。政府實施的寄宿制學校工程應作為校車系統(tǒng)的補充措施,特別是小學階段兒童不應該脫離家庭教育,每天乘車上學才是合理的。

    我國農(nóng)村教育仍然處于地方財力供給稀缺階段,但是,農(nóng)村學校布局調(diào)整中的問題,尤其是尊重規(guī)律辦教育問題,應該引起高度關(guān)注,防止主觀臆斷的片面撤點并校決策。要考慮學生上學的便捷,還要考慮農(nóng)村教育與村屯文化建設(shè)的關(guān)系,與少數(shù)民族(宗族、家族)風俗習慣的關(guān)系,與兒童身心安全健康的關(guān)系等諸多因素。

    特別提出

    2011年12月30日,教育部部長袁貴仁表示,將從三方面解決學校布局調(diào)整后存在的問題。具體如下:

    一要明確學校撤并的思路原則,要慎重對待學校的撤并,要充分考慮學生上下學的方便、交通安全、寄宿學校條件等多種因素。不具備條件的不予撤并,對需要保留的教學點要堅持辦下去,而且要辦好。

    二要要明確學校撤并的工作程序,要建立學校布局調(diào)整的聽證和公示制度,充分聽取學生家長和村民自治組織的意見,對經(jīng)過科學論證和嚴格程序予以撤并的學校,也要先建后撤,解決好不住宿學生的交通問題,解決好住宿學生的生活保障問題。

    三要應對學校撤并帶來的新情況。要改善寄宿學校的辦學條件,加大學生的宿舍、食堂以及廁所等生活設(shè)施的建設(shè)力度,解決好家庭經(jīng)濟困難學生的生活補助。要辦好有需求的教學點,改善辦學條件,配備合格的教師,特別是采用信息技術(shù),以及教師走教和志愿者服務等方式提高教育教學質(zhì)量。在各方面的努力下,建立校車制度,規(guī)范校車的運營管理,解決好學生的上下學交通安全問題。

    資料鏈接:

    美國如何調(diào)整中小學布局

    19世紀末,美國農(nóng)村學校的主要特征是人口居住分散、學校規(guī)模小,農(nóng)村小規(guī)模學校面臨許多問題:經(jīng)費短缺,基礎(chǔ)設(shè)施較差;農(nóng)村學校學年短,兒童教育機會少;農(nóng)村學校人員缺乏分工,專業(yè)化水平低等等。小規(guī)模學校的存在被許多人視為影響農(nóng)村教育質(zhì)量的重要因素。為解決這些問題,美國開始了學校合并運動。

    美國各州通過各種政策、措施促進合并。1930年,美國有26.2萬多所公立學校,而到2001年,公立學校只有9.1萬所左右。1940年至1994年,學區(qū)的平均規(guī)模從217人增加到2627人,學校的平均規(guī)模從127人增加至653人。合并結(jié)果之一就是學校、學區(qū)規(guī)模的擴大。

    20世紀60年代后期開始,學校合并運動逐漸衰退。一方面大部分小規(guī)模學校已被合并,另一方面美國政府逐漸認識到學校合并并非是解決農(nóng)村教育問題的唯一途徑。為了達到國家或州的教育績效目標,許多州開始探索如何讓農(nóng)村小學校在教學環(huán)境和教學質(zhì)量等方面與農(nóng)村合并校具有“均等的機會”,并采取相應政策。

    首先,實行資金補助。2000年12月,克林頓總統(tǒng)簽署了一項專門針對農(nóng)村教育的撥款法案——“農(nóng)村教育成就項目”,為農(nóng)村教育的發(fā)展提供資金保障。

    其次,實行教師補償。小規(guī)模學校的發(fā)展,教育質(zhì)量的提高,師資是關(guān)鍵因素。為了挽留和吸引在小規(guī)模學校任教的教師,美國在教師資格認證與資金激勵等方面采取了相應措施。

    2004年3月,美國教育部門規(guī)定在某些情況下,延長農(nóng)村教師資格條件的期限,允許農(nóng)村學區(qū)教師在三年內(nèi)達到任職要求。這種靈活措施對一些農(nóng)村學區(qū)很有幫助,因為小規(guī)模農(nóng)村學區(qū)因師資有限,教師常常需要擔任多個學科的教學任務。

    在資金補助與獎勵方面:一是減免到貧困地區(qū)任教大學生的貸款;二是對在偏遠農(nóng)村學校從事教育教學工作的教師進行物質(zhì)激勵,包括提高工資待遇、發(fā)放獎金、提供安家補助、住房貸款、免費住房、減免稅收等。美國政府從2006年起設(shè)立教師獎勵基金,密西西比州為農(nóng)村教師提供進修獎學金、住房貸款和租房服務等。

    美國農(nóng)村小規(guī)模學校,從起初的合并、消除到保留、扶持,其政策調(diào)整的動因在于美國認識到小規(guī)模學校存在的價值。大量研究也表明,小規(guī)模學校無論在學生的學業(yè)成就、課外活動參與,還是在經(jīng)濟效益方面,都比大規(guī)模學校有更好的表現(xiàn)。

    (張子琦綜合整理)

    □ 編輯 郭 鐵 □ 美編 王 迪

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