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    醫(yī)學留學生在外科手術學學習中文化休克現(xiàn)象的研究

    2012-01-29 10:10:32孫玉鴻
    中國當代醫(yī)藥 2012年10期
    關鍵詞:佳木斯大學休克留學生

    黃 朔 孫玉鴻 金 琦 董 航

    佳木斯大學附屬第一醫(yī)院,黑龍江佳木斯 154002

    醫(yī)學留學生在外科手術學學習中文化休克現(xiàn)象的研究

    黃 朔 孫玉鴻 金 琦 董 航

    佳木斯大學附屬第一醫(yī)院,黑龍江佳木斯 154002

    隨著我校留學生教育工作的不斷發(fā)展,由于文化背景不同導致的留學生文化休克現(xiàn)象日益受到重視。筆者通過在外科手術學教學過程中出現(xiàn)的留學生文化休克方面的表現(xiàn),進行了深入分析,并在教學中探索對策,為提高醫(yī)學留學生的管理水平和教學效果提供思路。

    醫(yī)學留學生;文化休克;手術學教學;對策

    本文筆者探討醫(yī)學留學生在外科手術學學習中出現(xiàn)的文化休克現(xiàn)象,現(xiàn)報道如下:

    1 淺析文化休克

    1.1 文化休克的概念

    文化休克的概念是由美國人類學家——Kalvero Oberg在1958年首次提出[1],指一個人進入到不熟悉的文化環(huán)境中,由于失去熟悉的社會交流符號和手段,產(chǎn)生的一種迷失、疑惑、排斥、甚至恐懼的感覺。有一些學者將此看成為文化適應的一部分,文化適應[2]是指,處于不同于本文化的文化氛圍中,個體逐步調(diào)整、接受、適應、最后融入該文化的一個進程。有學者指出[3],文化適應分為四個階段:蜜月期、危機期、適應期和雙文化期。文化適應的進程受到很多因素的影響,包括外在因素和內(nèi)在因素。最關鍵點是,如何處理好文化休克問題。

    1.2 產(chǎn)生文化休克現(xiàn)象的根源

    文化休克現(xiàn)象之所以存在,在語言學的理論中,Lyons J[4]認為,主要是由于不同語言系統(tǒng)中的“上層結構”之間的差異。Lyons認為任何語言系統(tǒng)從結構上包括:“底層結構”和“上層結構”?!暗讓咏Y構”是人類共同的生理特征和世界的原有結構,是結構使語言趨向一致;“上層結構”是各個民族不同的文化結構,它導致各民族的語言在句子和語法的表現(xiàn)形式上呈現(xiàn)各種差異。在此基礎上,由于每種語言都存在著“底層結構”,母語和目標語言之間才能實現(xiàn)語言符號系統(tǒng)的相對應,不同民族與地域之間的語言交流才可能實現(xiàn)。但由于“上層結構”的存在,不同語言系統(tǒng)所內(nèi)化的文化因素存在著很大差異,從而直接引發(fā)跨文化交際中的文化休克。

    留學生教學中出現(xiàn)的文化休克現(xiàn)象,應當多層次多角度加以認識。醫(yī)學留學生的學習和教學的過程其實很大程度上是文化的交流過程,這一過程能否順利進行,在于文化自身的特性,文化具有自身的根本屬性[5]。不同文化,縱然地域上千山萬水、習俗上看似風馬牛不相及,但其間總有著相似的地方。文化是人類文明、理想、道德的載體,不同的民族,盡管差異多多,但都保持著做為人類這一種群的獨有特征,不同的文化都有一些共同的價值觀。

    不同文明之間的差異性無法抹殺,因此常常成為不同文明之間發(fā)生沖突的根本原因。在美國學者亨廷頓[6]的《文明的沖突與世界秩序的重建》一書中,曾提出了“文明沖突理論”,該作者在書中斷言,以后人類之間的沖突將源自人類不同文明之間的差異。盡管作者對文明之間客觀存在的差異性有過分夸大之嫌,但他無疑向我們傳遞出,不同文化、不同文明之間是存在的很多差異,常常是不可逾越的。

    1.3 文化休克的表現(xiàn)

    我校目前招收的醫(yī)學留學生,年齡在20歲左右,正處于世界觀不成熟的時期,向成年人過度的轉(zhuǎn)型期。從自己所生活了20年的國度中,來到了幾千公里以外,一個完全不同的文化環(huán)境中,在6年的學習和生活中,人際交往日益密切,接觸的范圍不斷擴大,思維方式不同、生活習慣和觀念上的差異,加上不同的人群中,風俗習慣、性格、語言、宗教和受教育程度的差異,使留學生在我校的學習和生活中會產(chǎn)生思想上的波動,也就是被稱為文化休克現(xiàn)象。

    手術學的教學無論從教學形式還是教學環(huán)境都具有自己的特色,(1)學時長:外科學64學時,而手術學的整個教學為120學時;(2)面對面的交流:現(xiàn)在大多數(shù)的課程,在教學中多采用幻燈講授,與學生的互動比較少,手術學的教學為教師的一支筆和示教,需要教師及時地為學生答疑解惑。(3)課堂上容易出現(xiàn)意外情況:比如實驗動物麻醉過淺,出現(xiàn)躁動;手術刀鋒利度欠佳;學生不能熟練操作止血鉗等情況,都是對參加教學老師的極大挑戰(zhàn)。需要教師有良好的心理素質(zhì)以及過硬的語言講解能力。

    在教學中,筆者還發(fā)現(xiàn)學生的一些文化休克現(xiàn)象中,宗教有很強的影響力,一天下午,筆者準時到達教室,發(fā)現(xiàn)很多學生沒有來,正在困惑中,手機接到短信,原來他們有個重要的宗教儀式,大約要晚1 h。此事提示我們,對于學生的信仰,一定要尊重,并盡可能在交流中不要提及。由于多數(shù)學生的英語屬于英式英語,而我們所學習的為美式英語,無論是詞匯、發(fā)音、語法、邏輯思考,都有很多不同,而且學生還有著本民族自己的語言,對于學生不同的口音,教師不要感到奇怪,而要盡最大努力與學生來溝通,經(jīng)過1個星期的磨合后,類似的問題基本會得到很好的解決。

    2 解決文化休克的對策

    2.1 國內(nèi)外的實踐

    西方學者對文化休克的研究進行較早,Kaye&Taylor[7]對當時在北京的涉外賓館的外派人員進行了多方面調(diào)查研究,結果發(fā)現(xiàn),這些外派人員的漢語水平與他們所遭遇的文化休克沒有直接相關性,文化休克的程度與本人的教育背景沒有直接聯(lián)系,同時還有一個現(xiàn)象,外派者來自與中國越近的地區(qū),對文化休克現(xiàn)象的適應程度越不理想。對于那些外派人員,早期進行文化培訓,幫助外派者本人建立正確的動機,可以在很大程度上起到克服作用。

    國內(nèi)的一些高等學府[8],也提出了相當有效的方法,幫助這些留學生來克服文化休克在教學中的不利影響,比如:尊重學生,重視學生的文化背景;將剛性管理與柔性管理相結合;創(chuàng)造跨文化管理條件;制定合理的教學計劃和成績評價方法。

    2.2 本校手術學教學中解決文化休克現(xiàn)象的探索

    佳木斯大學從2003年起,開始招收醫(yī)學留學生,與以往招收的學習漢語言、漢文學等留學生不同的是,醫(yī)學留學生為全程英語授課,對于非英語為母語的教師而言,無疑是個巨大的挑戰(zhàn)。筆者在2007~2008年中,被派往瑞典皇家醫(yī)學院附屬醫(yī)院的器官移植中心做訪問學者,本身已經(jīng)感受到文化休克,對于一個醫(yī)生在文化休克方面的影響。

    在對過去3年中已經(jīng)獲得的外科手術學成績,進行統(tǒng)計學分析和處理,發(fā)現(xiàn)來自印度的學生,在手工操作方面,比如縫合、打結等基本技巧,優(yōu)于來自巴基斯坦和尼泊爾的學生。而尼泊爾的學生在課堂出勤率上是最好的,巴基斯坦學生在書寫試驗報告和課堂回答問題上是最優(yōu)秀的。對此,我們需要因材施教,鼓勵學生在自己不足的地方不斷進步,同時,及時表揚他們的優(yōu)點,畢竟這些都是二十幾歲的青少年,對于這些學生,表揚會給他們帶來成就感,讓這些來自南亞大陸國家的外國學生盡快克服文化休克的不適感,融入當?shù)氐纳?,快速地適應我國的教學模式和教學進程。

    [1]Oberg K.Cultural shock:adjustment to new cultural environments[J].Practical Anthropology,1960,(7):77-182.

    [2]孫璐.淺析中國留學生在瑞典的文化休克現(xiàn)象及對策[J].學術探討,2010,7:384-385.

    [3]蔡榮壽,羅萍,黃丹.文化休克現(xiàn)象及其克服[J].經(jīng)濟與社會發(fā)展,2004,2(9):331-631.

    [4]Lyons J.Introduction to Theoretical Linguistics[M].London:Cambridge University Press,1968.

    [5]許先文.對外漢語教學中的“文化休克”現(xiàn)象及其克服途徑[J].皖西學院學報,2009,25(6):151-153.

    [6](美)塞繆爾·亨廷頓.文明的沖突與世界秩序的重建[M].北京:新華出版社,2002.

    [7]Kaye M,Taylor W.Expatriate culture shock in China:a study in the Beijing hotel industry[J].Journal of Managerial Psychology,1997,12(8):496-510.

    [8]王茜,田昆,侖吳建新,等.淺談留學生文化休克及在管理和教學中的對策[J].醫(yī)學教育探索,2010,9(5):707-709.

    R-4

    C

    1674-4721(2012)04(a)-0154-02

    佳木斯大學人文社會科學指導項目(W2011-093),佳木斯大學教學研究項目(2012-036)。

    黃朔 (1973-),碩士,講師。

    2012-02-21)

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