• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    創(chuàng)新驅(qū)動的方法論思考*

    2012-01-27 22:34:50甘文華
    關(guān)鍵詞:區(qū)域企業(yè)

    甘文華

    (中共南京市委黨校哲學(xué)教研部 江蘇 南京 210001)

    100多年前,奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特把創(chuàng)新從發(fā)明創(chuàng)造等智力活動中提取出來,并對創(chuàng)新重新定義,認(rèn)為創(chuàng)新是“把生產(chǎn)要素和生產(chǎn)條件的新組合引入了生產(chǎn)體系”。[1]美國競爭戰(zhàn)略學(xué)家邁克爾·波特繼而將研究方向從企業(yè)之間的競爭轉(zhuǎn)為國家之間的競爭,第一次使用創(chuàng)新驅(qū)動(innovation-driven)一詞,以此為理論基礎(chǔ),西方發(fā)達(dá)國家和地區(qū)先后提出“創(chuàng)新驅(qū)動”國家發(fā)展戰(zhàn)略,《全球競爭力研究報(bào)告(2007)》更把創(chuàng)新驅(qū)動作為國家發(fā)展的最高境界。在知識經(jīng)濟(jì)的大背景下,黨的十七屆五中全會正式把創(chuàng)新驅(qū)動作為國家戰(zhàn)略列入“十二五”規(guī)劃建議。當(dāng)前,我國諸多省區(qū)和城市把創(chuàng)新驅(qū)動作為重要的發(fā)展戰(zhàn)略,以保證經(jīng)濟(jì)可持續(xù)增長,為贏得未來積極布局。創(chuàng)新驅(qū)動的大戰(zhàn)略,既繼承又區(qū)別于作為商業(yè)過程的創(chuàng)新活動,在方法論上有著重大的創(chuàng)新。

    一、從封閉創(chuàng)新到開放創(chuàng)新:全方位配置創(chuàng)新資源

    傳統(tǒng)創(chuàng)新理念確信,企業(yè)是創(chuàng)新的主體,企業(yè)的創(chuàng)新能力構(gòu)成企業(yè)最核心的競爭力,是企業(yè)在市場競爭中取得競爭優(yōu)勢的不二法門。為此,眾多大型企業(yè)都建立起了企業(yè)實(shí)驗(yàn)室,如杜邦公司的杜邦實(shí)驗(yàn)室、朗訊科技公司的貝爾實(shí)驗(yàn)室、IBM公司的沃森實(shí)驗(yàn)室、HP公司的中央實(shí)驗(yàn)室等。同時,企業(yè)必須嚴(yán)格保護(hù)、控制其研究團(tuán)隊(duì)和研究成果,以確保技術(shù)保密、獨(dú)享和壟斷。在這一封閉的模式下,企業(yè)自主研發(fā)、生產(chǎn)、銷售產(chǎn)品,事無巨細(xì),親力親為,在某種意義上,企業(yè)的創(chuàng)新能力決定了企業(yè)的市場份額、生產(chǎn)周期、景氣指數(shù)、競爭優(yōu)勢和市場地位,眾多企業(yè)也憑借這一模式,取得市場壟斷地位,獲取高額利潤回報(bào)。

    在知識經(jīng)濟(jì)時代,僅僅依靠內(nèi)部的資源進(jìn)行高成本的創(chuàng)新活動,已經(jīng)難以適應(yīng)快速發(fā)展的市場需求以及日益激烈的競爭,在造就了企業(yè)核心競爭力的同時,封閉創(chuàng)新模式也導(dǎo)致了“硅谷悖論”,最善于進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè)往往也是最不善于從中贏利的企業(yè),一方面是高額的研發(fā)投入成本,另一方面是競爭者快速跟進(jìn)。盡管企業(yè)內(nèi)部擁有許多研究人員,他們不知疲倦地研究創(chuàng)新項(xiàng)目,但是依然難以用創(chuàng)新來實(shí)現(xiàn)持續(xù)的增長,研發(fā)成本持續(xù)增長,產(chǎn)出卻越來越下降,企業(yè)深陷“創(chuàng)新困境”之中,企業(yè)如果不創(chuàng)新,就難以生存;如果創(chuàng)新,則面臨巨大風(fēng)險,甚至陷入困境。20世紀(jì)80年代以后,開放式創(chuàng)新逐步取代封閉創(chuàng)新模式,在企業(yè)內(nèi)部和外部配置和運(yùn)用創(chuàng)新資源日益成為企業(yè)創(chuàng)新的新模式。

    首倡開放式創(chuàng)新的是哈佛大學(xué)技術(shù)學(xué)系和企業(yè)學(xué)系教授亨利·切薩布魯夫(Henry Chesbrough),他強(qiáng)調(diào),企業(yè)競爭的優(yōu)勢往往來源于更有效地利用其他人的創(chuàng)新成果。[2]企業(yè)應(yīng)把合理利用內(nèi)部和外部的資源進(jìn)行創(chuàng)新,不僅僅把創(chuàng)新的目標(biāo)寄托在自身的研發(fā)機(jī)構(gòu)上,還應(yīng)積極尋找外部的合資、技術(shù)特許、委外研究、技術(shù)合伙、戰(zhàn)略聯(lián)盟或者風(fēng)險投資等合適的商業(yè)模式來盡快地進(jìn)行創(chuàng)新并把創(chuàng)新思想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)產(chǎn)品與利潤。為了以更快的速度、更低的成本,獲得更多的創(chuàng)新收益與更強(qiáng)的創(chuàng)新競爭力,開放式創(chuàng)新不僅成為企業(yè)創(chuàng)新的主導(dǎo)模式,而且迅速成為國家驅(qū)動戰(zhàn)略的重要方法。

    打破企業(yè)邊界和國家疆域,搜尋外部可能的創(chuàng)新源,是開放式創(chuàng)新的第一個顯著特征。開放式創(chuàng)新強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新的開放性和企業(yè)自主創(chuàng)新的良性互動。即使是研發(fā)能力很強(qiáng)的企業(yè),也不再滿足于關(guān)門研發(fā),而是試圖打破自身的研發(fā)圍墻,或創(chuàng)新外包,或在異地甚至國外設(shè)立研發(fā)中心。創(chuàng)新不應(yīng)該只來源于企業(yè)內(nèi)部,還應(yīng)來源于用戶、供應(yīng)商、競爭對手以及關(guān)聯(lián)單位等。對于企業(yè)而言,通過對競爭情報(bào)的關(guān)注,競爭者的資源和能力分析,競爭者的可用信息技術(shù)分析,可以有效地整合企業(yè)內(nèi)外部乃至全球資源,比競爭對手更快更有效地為顧客創(chuàng)造新的價值,使公司在眾多企業(yè)中脫穎而出獲得超群的收入來源。

    組建創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),零距離對接世界先進(jìn)技術(shù),是開放式創(chuàng)新的另一個顯著特征。開放式創(chuàng)新強(qiáng)調(diào)知識的流動及合作創(chuàng)新,以及企業(yè)整合各種創(chuàng)新要素的能力。伴隨計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展,創(chuàng)新組織網(wǎng)絡(luò)化成為企業(yè)開放式創(chuàng)新的重要特征。通過搭建“創(chuàng)意集市”,“網(wǎng)絡(luò)智庫”,零距離對接世界先進(jìn)技術(shù),全球借力,以最小的成本和最短的時間實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新價值,并獲得最大化的創(chuàng)新收益。同時,組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)柔性化,改變不信任的內(nèi)部環(huán)境,消除部分分隔和人員隔膜;在組織外部,利用互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新資源的異地共享和充分合作,縮短時空距離,利用時差,以保持創(chuàng)新的持續(xù)性。

    開放式創(chuàng)新改變了三次科技革命中先后形成的單極的“全球創(chuàng)新中心”的狀況,取而代之的是由多中心、多節(jié)點(diǎn)組成的創(chuàng)新全球化。創(chuàng)新全球化,一方面使得創(chuàng)新活動打破了國家的界限,破除了知識的壟斷,世界被信息化、網(wǎng)絡(luò)化推平。另一方面,跨國公司全球研發(fā)布局,在全球范圍內(nèi)爭奪創(chuàng)新資源,在全世界創(chuàng)造“平坦世界中的尖峰”。2010年,硅谷指數(shù)更提出“全球鏈接能力”是硅谷核心競爭力。在我國不少企業(yè)仍然在進(jìn)行封閉式創(chuàng)新,以及進(jìn)行重復(fù)研發(fā)投入,這不僅導(dǎo)致了惡性競爭,而且造成了大量的浪費(fèi)。開放式創(chuàng)新,是我國企業(yè)和各級政府亟需汲取的新理念,更是創(chuàng)新驅(qū)動的重要方法。

    二、從單個企業(yè)到區(qū)域聚集:創(chuàng)新資源利用效率最大化

    在世界經(jīng)濟(jì)凸現(xiàn)區(qū)域化特征的今天,推動經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略調(diào)整,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,區(qū)域經(jīng)濟(jì)扮演著重要角色。區(qū)域創(chuàng)新能力已成為地區(qū)經(jīng)濟(jì)獲取競爭優(yōu)勢的決定因素,不斷增強(qiáng)區(qū)域創(chuàng)新能力,從根本上提高其經(jīng)濟(jì)競爭力,已成為促進(jìn)區(qū)域發(fā)展的關(guān)鍵。這里的區(qū)域,可以是一個城市或一個省區(qū),可以是一個特定的地理邊界、流域或語言區(qū),也可以是某些資源采空區(qū)、傳統(tǒng)工業(yè)區(qū)等具有某種共有屬性的區(qū)域,如我國的長三角、珠三角、美國硅谷、意大利的“第三意大利”。這些區(qū)域的重要要素有企業(yè)、大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)和與創(chuàng)新相關(guān)的其它機(jī)構(gòu)、部門。區(qū)域創(chuàng)新的關(guān)鍵,就是通過促進(jìn)企業(yè)、大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)及銀行、協(xié)會等的有效聯(lián)系,促進(jìn)區(qū)域內(nèi)新知識的產(chǎn)生、傳播和商業(yè)化。同時,政府在區(qū)域創(chuàng)新中扮演重要角色,起著舉足輕重繁榮作用。

    區(qū)域創(chuàng)新是某一特定空間范圍內(nèi)的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。由于地理上的鄰近,共同的合作規(guī)范、文化心理和社會認(rèn)同的存在,大大提高了區(qū)域內(nèi)人們的信任程度、相互依存度,使得技術(shù)外溢在區(qū)域創(chuàng)新中發(fā)揮出更大的作用,節(jié)約了信息傳遞的時間和創(chuàng)新成本。硅谷是區(qū)域創(chuàng)新的典范之作,盡管世界許多國家都希望能復(fù)制硅谷模式,但是,硅谷地區(qū)在其發(fā)展過程中形成的集聚各方創(chuàng)新資源和發(fā)達(dá)的區(qū)域創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)是無法復(fù)制的。在區(qū)域之內(nèi),技術(shù)外溢是重要的流動的創(chuàng)新資源,通過創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)得以實(shí)現(xiàn)。因此,政府在區(qū)域創(chuàng)新政策的制定過程中如何體現(xiàn)和促進(jìn)技術(shù)外溢,是政策制定者需要考慮的內(nèi)容。在區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的發(fā)展過程中,地方政府機(jī)構(gòu)不僅要直接資助公益性或基礎(chǔ)性的研究項(xiàng)目,還要發(fā)揮在區(qū)域內(nèi)的制度創(chuàng)新和政策安排方面的相應(yīng)功能,為區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)內(nèi)其它行為主體充分高效的互動提供良好的制度、政策環(huán)境。一些非贏利性組織能夠加強(qiáng)本地網(wǎng)絡(luò)及與網(wǎng)絡(luò)外部的各種聯(lián)系,促進(jìn)區(qū)域內(nèi)的知識交流和信任,增強(qiáng)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力。

    產(chǎn)業(yè)集群是一個天然的區(qū)域創(chuàng)新體系,在區(qū)域范圍內(nèi),產(chǎn)業(yè)體系、科技體系、教育體系、資金體系、政策體系及其互動關(guān)聯(lián)影響著區(qū)域經(jīng)濟(jì)的整體發(fā)展,產(chǎn)業(yè)集群帶來了各類創(chuàng)新要素的集聚,為區(qū)域創(chuàng)新的形成提供了必不可少的條件。伴隨著區(qū)域的資源開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、生產(chǎn)設(shè)施及其配套設(shè)施建設(shè),受規(guī)模經(jīng)濟(jì)內(nèi)在要求的驅(qū)動,必然會導(dǎo)致不同等級規(guī)模的生產(chǎn)相同產(chǎn)品或類似產(chǎn)品,或者生產(chǎn)它們上下游產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的企業(yè)集中連片布局,其結(jié)果是在集聚機(jī)制的作用下,不同城鎮(zhèn)之間通過產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)和其他一些經(jīng)濟(jì)聯(lián)系而集聚成群。對于企業(yè)而言,產(chǎn)業(yè)集聚不僅有助于降低生產(chǎn)成本和交易費(fèi)用,更容易獲取配套產(chǎn)品和服務(wù),提高勞動生產(chǎn)率,獲得公共服務(wù),產(chǎn)生人才磁場效應(yīng),更重要的是可以得到知識技術(shù)外溢的好處,企業(yè)更容易發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品或服務(wù)的缺口,受到啟發(fā),發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會,研發(fā)新的產(chǎn)品。

    三、從“硬創(chuàng)新”到“軟創(chuàng)新”:創(chuàng)新的人本化

    商業(yè)社會無時無刻都在探討“創(chuàng)新”或“技術(shù)進(jìn)步”。但是人們所談?wù)摰膭?chuàng)新,更多的是科技和技術(shù)方面的硬創(chuàng)新(hard innovation),需要工程師、博士和實(shí)驗(yàn)人員在實(shí)驗(yàn)室里日夜奮戰(zhàn),苦思冥想。但是現(xiàn)在,創(chuàng)新正在超越純技術(shù)性范疇,關(guān)注和強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新的非技術(shù)性因素和非技術(shù)性創(chuàng)新,2009年,英國國家科技藝術(shù)基金會在其報(bào)告中稱之為“軟創(chuàng)新”。

    所謂軟創(chuàng)新,是相對硬創(chuàng)新而言的,指的是創(chuàng)新的非技術(shù)性因素和非技術(shù)性創(chuàng)新,包括機(jī)制、體制、制度、管理、政策、組織、市場、生產(chǎn)流程、業(yè)務(wù)模式等多方面創(chuàng)新。創(chuàng)新不僅僅是技術(shù)創(chuàng)新,更有大量的非技術(shù)性要素,甚至在一定條件下非技術(shù)性因素起著決定性的作用,如共同愿景、組織結(jié)構(gòu)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、創(chuàng)新文化、市場營銷等。而非技術(shù)性創(chuàng)新大量發(fā)生在服務(wù)業(yè)當(dāng)中,其中一個重要內(nèi)容就是文化創(chuàng)新和創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)。在某些情況下,“非技術(shù)性創(chuàng)新”的作用和影響要大于技術(shù)性創(chuàng)新。

    軟創(chuàng)新的第一個特點(diǎn),就是創(chuàng)新的人本化。軟創(chuàng)新必包含美感、故事、文化等軟性元素。一部《喜洋洋與灰太郎》不僅帶動了動漫市場,更帶動了服裝、玩具等多個行業(yè)。作為美國的標(biāo)志之一,ZIPPO打火機(jī)只是一個打火機(jī),雖然其簡單的設(shè)計(jì)、卓越的性能,以及打開時的脆響都為人們所喜愛,但是關(guān)于ZIPPO打火機(jī)的故事,如戰(zhàn)火硝煙中的士兵,用它點(diǎn)上一根香煙,用它照亮去寫一封家書,或者在寂靜的夜里把玩消磨時間,或者放在口袋里擋住了子彈拯救性命,危急時刻引導(dǎo)救援等,使得ZIPPO打火機(jī)擁有英雄一樣的傳奇色彩,被當(dāng)作是男人的精神典藏。

    其次,軟創(chuàng)新講究的是生活體驗(yàn)的改善。軟創(chuàng)新并沒有創(chuàng)造出驚天動地的變化,它是在某一細(xì)分市場上,更加關(guān)注消費(fèi)者體驗(yàn)、更卓越的產(chǎn)品品質(zhì)與性能、更優(yōu)越的銷售流程等。這方面最突出的例子莫過于星巴克(starbucks)。這家1971年誕生于美國西雅圖、靠咖啡豆起家的咖啡公司,自1985年正式成立,其創(chuàng)造的奇跡讓全球矚目:平均每8小時就會有一家新的星巴克開張。星巴克的成功奧妙在于:出售的不只是咖啡,而是人們基于咖啡而產(chǎn)生的綜合體驗(yàn)。通過咖啡,星巴克把一種獨(dú)特的格調(diào)傳送給顧客。人們的生活有兩大場所,一是家里,二是公司,它們分別代表了休息和工作。但是人們還有社會交往的需求,社會越進(jìn)步,人們對交往的需求就越高,星巴克就提供了這樣一個舒適的社交場所,營造“第三生活空間”。

    再次,軟創(chuàng)新從客戶需求中尋找創(chuàng)新動力。“軟創(chuàng)新”和突破式創(chuàng)新或者“硬創(chuàng)新”不同,軟創(chuàng)新是一種改良,它源自市場或消費(fèi)者的需求,以及工藝流程或商業(yè)模式的創(chuàng)造發(fā)明。這些都不是傳統(tǒng)意義上的創(chuàng)新,但是會變得日益重要。很多人對喬布斯的去世扼腕嘆息,認(rèn)為世界從此失去了一位“偉大的創(chuàng)新領(lǐng)袖”(奧巴馬語),但是喬布斯卻沒有發(fā)明新的設(shè)備,他所做的都是在原有的產(chǎn)品的細(xì)小的改變。由iPod到iPhone、iPad,只不過是在iPod內(nèi)加入通話模塊及拉大了iPodtouch的屏幕。就這樣從iPod開始,每一個微小的創(chuàng)新,持續(xù)改變,都成就了一個偉大的產(chǎn)品。這些細(xì)小的改變,集腋成裘最終由量變而引發(fā)了質(zhì)變,這才使蘋果擁有了完整的客戶體驗(yàn)和更大的商業(yè)機(jī)會。

    軟創(chuàng)新概念的出現(xiàn),是對創(chuàng)新理論的重大修正,它極大拓展了創(chuàng)新的視野,全面概括了創(chuàng)新的內(nèi)涵,準(zhǔn)確反映了創(chuàng)新的本質(zhì),也得到世界各國的高度重視,成為了各國新世紀(jì)制定新創(chuàng)新戰(zhàn)略的重點(diǎn)內(nèi)容。

    四、從創(chuàng)新系統(tǒng)到創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng):實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新活動的自組織狀態(tài)

    正如地球上一切生命依賴于良好的自然生態(tài)系統(tǒng),創(chuàng)新也需要一個充滿活力的生態(tài)系統(tǒng)。創(chuàng)新型國家成功的關(guān)鍵在于創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)指的是把創(chuàng)新要素間的復(fù)雜交互關(guān)系看作為一個有“生命”活力的生態(tài)系統(tǒng)。這一概念是美國競爭力委員會于2004年12月在《創(chuàng)新美國——在挑戰(zhàn)和變革的世界中實(shí)現(xiàn)繁榮》的研究報(bào)告中明確提出來的。報(bào)告認(rèn)為,進(jìn)入21世紀(jì)以來,國際格局、創(chuàng)新主體、創(chuàng)新模式以及創(chuàng)新環(huán)境都出現(xiàn)了一些新的變化,國家之間和不同創(chuàng)新主體之間出現(xiàn)了新的競合態(tài)勢,因此,“企業(yè)、政府、教育家和工人之間需要建立一種新的關(guān)系,形成一個21世紀(jì)的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)”。[3]

    創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)里的不同棲息者,主要可以分為三大群落:研究、開發(fā)和應(yīng)用。作為一個有生命力的生態(tài)系統(tǒng),它是由諸多參與創(chuàng)新的主體構(gòu)成的,主體之間存在著內(nèi)在的關(guān)聯(lián),且時常發(fā)生復(fù)雜的動態(tài)交互過程。朱迪·埃斯特琳在《美國創(chuàng)新在衰退?》一書中用即時貼等生動的案例說明了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)對企業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新的意義。1968年,3M公司實(shí)驗(yàn)室里一位科學(xué)家正想方設(shè)法提高膠帶黏合劑的黏度,卻誤打誤撞地?fù)v鼓出了一種新東西:這種膠能附著在各種物體表面,又能輕易揭下再次使用。由于公司里允許搞實(shí)驗(yàn)的研究員進(jìn)行一定程度的開放式探索,不一定非要實(shí)現(xiàn)預(yù)訂結(jié)果,所以這一技術(shù)創(chuàng)新并沒有被放棄,5年后,這一發(fā)明被改造成為我們?nèi)缃袷褂玫募磿r貼,1977年即時貼最終上市,如今,即時貼成了每個家庭的必備產(chǎn)品,不管是上班、上學(xué),還是在家休閑,各個年齡段的人都愛用它——連個人電腦上都出現(xiàn)了即時貼軟件。這些顏色各異的小紙條正是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)欣欣向榮帶來的結(jié)果:科學(xué)研究發(fā)現(xiàn)了新型的黏合劑;公司開發(fā)了即時貼產(chǎn)品線;消費(fèi)者不斷為它尋找新用途。3M的領(lǐng)導(dǎo)層理解創(chuàng)新的基本原則,為頑強(qiáng)的天才員工們攜手工作創(chuàng)造了合適的環(huán)境。在此基礎(chǔ)上,本書指出,美國創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的可持續(xù)性,取決于研究、開發(fā)和應(yīng)用三個群落之間實(shí)現(xiàn)健康的平衡,研究群落以長遠(yuǎn)的眼光發(fā)現(xiàn)新知和觀念,開發(fā)群落推動產(chǎn)品和服務(wù)的生產(chǎn)與交付,應(yīng)用群落把這些技術(shù)進(jìn)步散布全世界。[4]

    創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)是創(chuàng)新系統(tǒng)的更加具體的表現(xiàn)形式,是創(chuàng)新系統(tǒng)的“結(jié)構(gòu)化和具體化”,運(yùn)行在結(jié)構(gòu)和程度平衡點(diǎn)的創(chuàng)新系統(tǒng)才是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新系統(tǒng)的自組織性,各個主體之間的創(chuàng)新活動和經(jīng)濟(jì)行為在一定范圍內(nèi)受“一只看不見的手”支配,理性有序地展開;任何一個創(chuàng)新系統(tǒng)都是在一個特定的地理空間、政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會文化環(huán)境下生成,不能在不同國家或地區(qū)之間簡單地移植;創(chuàng)新主體之間共生共榮,企業(yè)、政府、科研主體及中介機(jī)構(gòu)、科技產(chǎn)業(yè)孵化器等,上下游相互支撐、相互配套,圍繞技術(shù)集成、產(chǎn)品研發(fā)和產(chǎn)業(yè)鏈形成而展開的多種形式的連結(jié)和合作,猶如自然生態(tài)系統(tǒng)中的食物鏈、生態(tài)鏈,任何一個鏈條或者環(huán)節(jié)都關(guān)系著整個系統(tǒng)的運(yùn)行和績效;當(dāng)創(chuàng)新系統(tǒng)遇到強(qiáng)烈的外部干擾偏離平衡臨界點(diǎn)而失去或削弱自組織功能時,政府則以恰當(dāng)?shù)姆绞胶褪侄伟l(fā)揮平衡器的作用,以使創(chuàng)新系統(tǒng)重新回到平衡狀態(tài),從而化解創(chuàng)新系統(tǒng)的風(fēng)險。

    創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)對于一個國家、一個企業(yè)保持創(chuàng)新活力和動力乃至在全球經(jīng)濟(jì)中的地位至關(guān)重要,因?yàn)樗梢蕴峁┮粋€適宜創(chuàng)新的自由的、寬松的環(huán)境,激勵創(chuàng)新的有效機(jī)制,享受創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功的氛圍。2010年夏季達(dá)沃斯論壇的一個重要議題就是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),即政府部門、產(chǎn)業(yè)界以及學(xué)術(shù)界如何攜手共建一個系統(tǒng),為彼此提供支持。

    創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)為我們提供了一個全新的方法論視角,不僅在實(shí)踐上拓展了企業(yè)、地區(qū)和國家的產(chǎn)業(yè)鏈和價值鏈,更在理論上為創(chuàng)新設(shè)置了一個動態(tài)、開放、發(fā)展的系統(tǒng)模式。不僅對于我們構(gòu)建促進(jìn)創(chuàng)新的官產(chǎn)學(xué)研合作體系具有指導(dǎo)意義,更對創(chuàng)新體系形成以后的合作方式、合作深度、合作強(qiáng)度以及相互之間的關(guān)系提供了基本的思考框架。

    [1]熊彼特.經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論[M].北京:北京出版社,2008.3.

    [2]Chesbrough,H.W.Open Innovation:The New Imperative for Creating and Profiting from Technology[M].Boston:Harvard Business School Press,2003.P.xxiii.

    [3]金吾倫,李敬德,顏振軍.鼎力打造首都創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)[J].前線,2006,(10).

    [4][美]朱迪·埃斯特琳.美國創(chuàng)新在衰退?[M].北京:機(jī)械工業(yè)出版社,2010.38.

    猜你喜歡
    區(qū)域企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    永久基本農(nóng)田集中區(qū)域“禁廢”
    分割區(qū)域
    敢為人先的企業(yè)——超惠投不動產(chǎn)
    關(guān)于四色猜想
    分區(qū)域
    看免费成人av毛片| 中国美白少妇内射xxxbb| 在现免费观看毛片| 日韩av在线大香蕉| 少妇的逼好多水| 日日啪夜夜撸| 国产爱豆传媒在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 麻豆成人av视频| 国内精品久久久久精免费| 午夜福利成人在线免费观看| 性欧美人与动物交配| 国产成人aa在线观看| 一区二区三区免费毛片| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产精品久久久久久av不卡| 在现免费观看毛片| 日韩一区二区视频免费看| 岛国毛片在线播放| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 久久中文看片网| 亚洲av一区综合| 中国美女看黄片| 国产成人a∨麻豆精品| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 亚洲国产欧美人成| 在线免费观看的www视频| 黄片wwwwww| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产精品一区二区在线观看99 | 国产精品女同一区二区软件| 69人妻影院| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲高清免费不卡视频| 亚洲精品久久国产高清桃花| 春色校园在线视频观看| 热99re8久久精品国产| 国产一级毛片在线| 久久精品国产亚洲网站| 免费黄网站久久成人精品| 男人狂女人下面高潮的视频| 久久99热6这里只有精品| 在线免费十八禁| 日本黄色片子视频| 亚洲四区av| 日韩高清综合在线| 在线观看午夜福利视频| 国产精品一区www在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 中文字幕久久专区| 国产91av在线免费观看| 99热这里只有精品一区| 直男gayav资源| 成人综合一区亚洲| 看黄色毛片网站| 欧美高清成人免费视频www| 午夜视频国产福利| 国产91av在线免费观看| 亚洲五月天丁香| 日韩av在线大香蕉| 综合色丁香网| 亚洲精品国产成人久久av| 免费看美女性在线毛片视频| 久久久久久伊人网av| 亚洲综合色惰| 久久中文看片网| 麻豆国产97在线/欧美| 免费搜索国产男女视频| 青春草国产在线视频 | 日韩欧美国产在线观看| 亚洲精品456在线播放app| 如何舔出高潮| 免费黄网站久久成人精品| 乱码一卡2卡4卡精品| 一级毛片aaaaaa免费看小| 免费av观看视频| 波野结衣二区三区在线| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 免费大片18禁| 亚洲久久久久久中文字幕| av在线亚洲专区| 在线天堂最新版资源| 在线观看av片永久免费下载| 成人亚洲欧美一区二区av| 伦精品一区二区三区| 91狼人影院| 波野结衣二区三区在线| 免费看光身美女| 久久这里有精品视频免费| 可以在线观看毛片的网站| 又爽又黄a免费视频| 中文在线观看免费www的网站| 久久草成人影院| 真实男女啪啪啪动态图| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产成人午夜福利电影在线观看| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲av成人精品一区久久| 一级毛片aaaaaa免费看小| 黄色一级大片看看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 99久久精品一区二区三区| 亚洲经典国产精华液单| 久久久午夜欧美精品| 在线免费观看的www视频| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产亚洲av嫩草精品影院| 亚洲成人久久爱视频| 成人鲁丝片一二三区免费| 精品日产1卡2卡| 91精品国产九色| 麻豆av噜噜一区二区三区| 国产精品久久久久久久久免| 免费看日本二区| 精品久久久久久成人av| 亚洲第一电影网av| 亚洲va在线va天堂va国产| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 搡老妇女老女人老熟妇| 老司机影院成人| 亚洲久久久久久中文字幕| 91精品国产九色| 国产激情偷乱视频一区二区| 九草在线视频观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 色综合亚洲欧美另类图片| 一级毛片久久久久久久久女| 久久久色成人| 亚洲成a人片在线一区二区| 精品人妻一区二区三区麻豆| 级片在线观看| 欧美一级a爱片免费观看看| 午夜久久久久精精品| 国产色爽女视频免费观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产成人精品久久久久久| 男人舔奶头视频| 一本久久精品| 欧美丝袜亚洲另类| av在线老鸭窝| 国产探花极品一区二区| 日韩一本色道免费dvd| 国产精品久久久久久精品电影| 国产精品女同一区二区软件| 最近2019中文字幕mv第一页| 日韩欧美国产在线观看| 国产黄片美女视频| 蜜臀久久99精品久久宅男| 亚洲av成人av| 91在线精品国自产拍蜜月| 日韩亚洲欧美综合| 久久久国产成人精品二区| 国产乱人偷精品视频| 午夜精品一区二区三区免费看| 夜夜夜夜夜久久久久| 观看免费一级毛片| 国产色爽女视频免费观看| 在线播放无遮挡| 亚洲电影在线观看av| 精品久久久久久久久亚洲| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 免费搜索国产男女视频| 国产淫片久久久久久久久| 麻豆av噜噜一区二区三区| 中文在线观看免费www的网站| 亚洲国产精品合色在线| 国产精品一区二区性色av| 91av网一区二区| 黑人高潮一二区| 深爱激情五月婷婷| 一本久久精品| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 久久精品国产亚洲av天美| 中国美白少妇内射xxxbb| 不卡视频在线观看欧美| 国产精品综合久久久久久久免费| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 国产成人福利小说| 欧美一区二区亚洲| 日韩高清综合在线| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲人成网站在线观看播放| 欧美区成人在线视频| 精品久久久久久久久亚洲| 久久精品综合一区二区三区| 97热精品久久久久久| 成年免费大片在线观看| 99热这里只有精品一区| 天天一区二区日本电影三级| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲自偷自拍三级| 欧美日韩乱码在线| 高清毛片免费观看视频网站| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 欧美成人免费av一区二区三区| 成人欧美大片| 国产精品国产高清国产av| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 精品久久久久久久久亚洲| 九九热线精品视视频播放| 欧美在线一区亚洲| 插阴视频在线观看视频| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲三级黄色毛片| 欧美+日韩+精品| 免费观看在线日韩| 免费av毛片视频| 深爱激情五月婷婷| 久久久色成人| 中文字幕免费在线视频6| 看片在线看免费视频| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲无线在线观看| 97热精品久久久久久| 特大巨黑吊av在线直播| 国产精品人妻久久久久久| 小说图片视频综合网站| 国产真实伦视频高清在线观看| 亚洲自偷自拍三级| 日韩成人av中文字幕在线观看| 能在线免费观看的黄片| 级片在线观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| 边亲边吃奶的免费视频| 婷婷色综合大香蕉| 搡女人真爽免费视频火全软件| 麻豆国产97在线/欧美| 免费搜索国产男女视频| 国产黄色视频一区二区在线观看 | av黄色大香蕉| 国产成人精品久久久久久| 中文欧美无线码| 亚洲欧洲日产国产| 久久午夜亚洲精品久久| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| av在线亚洲专区| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 男的添女的下面高潮视频| 亚洲综合色惰| 久久午夜福利片| 日韩欧美国产在线观看| 成人特级黄色片久久久久久久| 欧美又色又爽又黄视频| 欧美一区二区国产精品久久精品| 嫩草影院入口| 久久久久网色| 国产精品伦人一区二区| 国产乱人偷精品视频| 此物有八面人人有两片| 精品午夜福利在线看| 亚洲av免费高清在线观看| 99热这里只有是精品50| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲av.av天堂| 国产亚洲精品久久久com| 校园春色视频在线观看| 特级一级黄色大片| 亚洲精品亚洲一区二区| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 岛国在线免费视频观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 成人美女网站在线观看视频| 久久亚洲国产成人精品v| 在线观看av片永久免费下载| avwww免费| 听说在线观看完整版免费高清| 国产成人aa在线观看| 尾随美女入室| 国产乱人视频| 麻豆国产97在线/欧美| 99热6这里只有精品| 日韩成人伦理影院| 日韩欧美 国产精品| 免费大片18禁| 成年av动漫网址| 亚洲经典国产精华液单| 99久久精品热视频| 一区二区三区四区激情视频 | 2021天堂中文幕一二区在线观| a级毛片免费高清观看在线播放| av女优亚洲男人天堂| 欧美日韩国产亚洲二区| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 99视频精品全部免费 在线| 免费观看人在逋| 美女被艹到高潮喷水动态| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 色视频www国产| 日韩欧美 国产精品| 亚洲精品久久国产高清桃花| 婷婷精品国产亚洲av| 我要搜黄色片| 可以在线观看毛片的网站| 久久99热这里只有精品18| 国产精品一二三区在线看| 日韩欧美 国产精品| 能在线免费看毛片的网站| 免费看光身美女| 91久久精品国产一区二区三区| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 欧美日韩精品成人综合77777| 国产中年淑女户外野战色| 身体一侧抽搐| 久久午夜亚洲精品久久| 日韩欧美在线乱码| 麻豆久久精品国产亚洲av| 精品久久久久久久久久免费视频| 国产精品1区2区在线观看.| 精品一区二区免费观看| 久99久视频精品免费| 亚洲,欧美,日韩| 久久亚洲精品不卡| 美女cb高潮喷水在线观看| 欧美日本视频| 精华霜和精华液先用哪个| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲无线观看免费| 日韩欧美三级三区| 嘟嘟电影网在线观看| 国语自产精品视频在线第100页| 淫秽高清视频在线观看| 99久久成人亚洲精品观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 午夜免费激情av| 少妇的逼水好多| 此物有八面人人有两片| 欧美日韩乱码在线| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲一区高清亚洲精品| 男女那种视频在线观看| 中文字幕av成人在线电影| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 毛片一级片免费看久久久久| 特大巨黑吊av在线直播| 人体艺术视频欧美日本| АⅤ资源中文在线天堂| 啦啦啦啦在线视频资源| 一个人看视频在线观看www免费| 日本色播在线视频| 嫩草影院精品99| 校园春色视频在线观看| 一区二区三区高清视频在线| 国产视频首页在线观看| 成人二区视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产精品久久视频播放| 99热这里只有是精品50| 国产熟女欧美一区二区| 少妇的逼好多水| 最近的中文字幕免费完整| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 久久久久久久久大av| 国内精品宾馆在线| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 日本色播在线视频| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 丝袜喷水一区| 99久久中文字幕三级久久日本| 亚洲美女搞黄在线观看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 免费看av在线观看网站| 99国产极品粉嫩在线观看| 在线免费观看不下载黄p国产| 男的添女的下面高潮视频| 精品一区二区三区视频在线| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 毛片女人毛片| 我的老师免费观看完整版| 好男人在线观看高清免费视频| 国产一级毛片七仙女欲春2| 插阴视频在线观看视频| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 在线观看午夜福利视频| 免费观看在线日韩| 在线免费十八禁| 边亲边吃奶的免费视频| 三级毛片av免费| 在线观看av片永久免费下载| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲欧美日韩无卡精品| 中文字幕制服av| 精华霜和精华液先用哪个| 欧美成人免费av一区二区三区| av国产免费在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲欧洲国产日韩| av黄色大香蕉| 久久精品国产清高在天天线| 亚洲在线自拍视频| 少妇的逼好多水| 国产精品野战在线观看| 91久久精品国产一区二区三区| 国产精品人妻久久久久久| 黄色视频,在线免费观看| 日韩成人伦理影院| а√天堂www在线а√下载| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 69av精品久久久久久| 国产毛片a区久久久久| 久久精品人妻少妇| 亚洲成人久久爱视频| 国产乱人视频| 啦啦啦啦在线视频资源| 色噜噜av男人的天堂激情| 成人亚洲精品av一区二区| www日本黄色视频网| 午夜福利成人在线免费观看| 国产精品久久久久久精品电影| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 99热网站在线观看| 国产色婷婷99| 亚洲最大成人av| 日韩成人伦理影院| 成人午夜高清在线视频| 女同久久另类99精品国产91| 国产亚洲精品久久久com| 国产精品一区二区性色av| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲真实伦在线观看| 国产精品伦人一区二区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 日韩欧美国产在线观看| 哪里可以看免费的av片| 日韩在线高清观看一区二区三区| а√天堂www在线а√下载| 大香蕉久久网| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲电影在线观看av| 性色avwww在线观看| 寂寞人妻少妇视频99o| 精品一区二区三区视频在线| 蜜臀久久99精品久久宅男| 性欧美人与动物交配| 男人舔女人下体高潮全视频| 观看免费一级毛片| 久久精品综合一区二区三区| 特级一级黄色大片| 一区二区三区免费毛片| 在线天堂最新版资源| 免费观看的影片在线观看| 身体一侧抽搐| 日本一二三区视频观看| 国产精品久久久久久久电影| 精品人妻熟女av久视频| 精品人妻视频免费看| 成年免费大片在线观看| 国产高清激情床上av| 最近最新中文字幕大全电影3| 久久人人爽人人爽人人片va| 日韩成人伦理影院| 国产成人a∨麻豆精品| 国产精品久久久久久久电影| 国产美女午夜福利| 91aial.com中文字幕在线观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 日日撸夜夜添| 成人欧美大片| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 尾随美女入室| 色播亚洲综合网| 成人特级黄色片久久久久久久| 日韩亚洲欧美综合| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 又粗又硬又长又爽又黄的视频 | 国产精品免费一区二区三区在线| 成人午夜精彩视频在线观看| 精品免费久久久久久久清纯| 日本成人三级电影网站| 成人av在线播放网站| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 男女那种视频在线观看| 综合色av麻豆| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲精品国产av成人精品| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 性欧美人与动物交配| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产色婷婷99| 欧美日韩乱码在线| 国产精品久久久久久久电影| 在线免费观看不下载黄p国产| 日本色播在线视频| 丝袜喷水一区| 成人漫画全彩无遮挡| h日本视频在线播放| 99久国产av精品国产电影| 午夜福利在线在线| 色尼玛亚洲综合影院| 哪里可以看免费的av片| 伊人久久精品亚洲午夜| 一本久久精品| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 免费黄网站久久成人精品| 波多野结衣高清作品| 97超碰精品成人国产| 一个人观看的视频www高清免费观看| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产麻豆成人av免费视频| www日本黄色视频网| 日本一本二区三区精品| 偷拍熟女少妇极品色| .国产精品久久| 乱系列少妇在线播放| 日韩欧美精品v在线| 高清毛片免费看| 99在线人妻在线中文字幕| 欧美+日韩+精品| 久久久久九九精品影院| 只有这里有精品99| 日本在线视频免费播放| 久久久久久久午夜电影| 久久久久久久久久久免费av| 国产老妇伦熟女老妇高清| 日韩精品青青久久久久久| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲精品粉嫩美女一区| 黄色一级大片看看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 欧美bdsm另类| 欧美潮喷喷水| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 一进一出抽搐动态| 久久国产乱子免费精品| 国产高清三级在线| 亚洲av一区综合| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 尾随美女入室| 一本久久中文字幕| 最好的美女福利视频网| 国产在视频线在精品| 色综合站精品国产| 国产精品.久久久| 久久久久网色| 国产不卡一卡二| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲七黄色美女视频| 三级国产精品欧美在线观看| 如何舔出高潮| 少妇的逼好多水| 岛国毛片在线播放| 乱系列少妇在线播放| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 精品人妻偷拍中文字幕| 国产精品久久电影中文字幕| 色综合站精品国产| 一级黄色大片毛片| 韩国av在线不卡| 91麻豆精品激情在线观看国产| 在线播放无遮挡| 高清毛片免费观看视频网站| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 在线观看美女被高潮喷水网站| 欧美三级亚洲精品| 婷婷色av中文字幕| 亚洲自偷自拍三级| 国产精品乱码一区二三区的特点| 一本一本综合久久| 国产一区二区在线观看日韩| 国产av麻豆久久久久久久| 欧美激情在线99| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 亚洲人成网站在线播| 成人特级av手机在线观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 久久久久性生活片| 丰满人妻一区二区三区视频av| 欧美+日韩+精品| 国产老妇伦熟女老妇高清| 男女下面进入的视频免费午夜| 午夜视频国产福利| 99riav亚洲国产免费| 亚洲欧美日韩无卡精品| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲av熟女| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 国产乱人偷精品视频| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 成年女人看的毛片在线观看| 晚上一个人看的免费电影| 成年女人永久免费观看视频| av天堂中文字幕网| 久久精品久久久久久久性| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 寂寞人妻少妇视频99o| 人妻久久中文字幕网| 欧美性猛交黑人性爽| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 久久久国产成人精品二区| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲av二区三区四区| 夜夜夜夜夜久久久久| h日本视频在线播放| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 91麻豆精品激情在线观看国产| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲欧美日韩高清专用| 国产不卡一卡二| 免费观看精品视频网站| 国产精品精品国产色婷婷| 伦理电影大哥的女人| 1024手机看黄色片| 欧美日本亚洲视频在线播放| 日本欧美国产在线视频| 中文字幕av在线有码专区| 青青草视频在线视频观看| 男人狂女人下面高潮的视频| 97超视频在线观看视频| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 岛国在线免费视频观看| 天堂中文最新版在线下载 |