• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    談?wù)剬?shù)學(xué)教師解題的看法和思考

    2011-12-29 00:00:00童其林


      多年來,各地招聘教師首先一關(guān)就是筆試,筆試的內(nèi)容一般是本學(xué)科的專業(yè)知識以及教育學(xué)心理學(xué)等內(nèi)容,而專業(yè)知識很重要的內(nèi)容之一就是解題——不超過高考知識內(nèi)容的解題,而各地組織的教師基本功比賽,也有大量的解題,內(nèi)容和難度不超過全國高中聯(lián)賽。的確,這是非常好的舉措,是公平、公正的體現(xiàn),由此也促進(jìn)了教學(xué),催生了不少人才。但也有一些人持反對意見,說什么加重了教師負(fù)擔(dān),不能真正考出老師的水平。怎樣看待這個解題?如何提高解題能力,并更好地促進(jìn)教學(xué)?數(shù)學(xué)教師解什么題好?據(jù)我所知,類似文章很少。本文想作個探索,期望引起老師關(guān)注、討論和思考。
      
      1 看法
      
      1.1 解題能力的高低基本能看出這個教師業(yè)務(wù)水平的高低
      筆者曾組織過三次本學(xué)校高中語文、數(shù)學(xué)、英語教師的解題比賽,讓教師和學(xué)生一起參加省質(zhì)量檢查考試,成績大都在120—140之間,考低分的老師極少。考低分的教師,一是沒有完整教完高中三年的老師,二是教學(xué)成績并不出色的老師。當(dāng)然,平時教學(xué)成績不是很好的,也有考高分的。但一個有趣的現(xiàn)象是,優(yōu)秀教師(得到學(xué)生認(rèn)可)的分?jǐn)?shù)也是較高的。由此可以得到一個簡單的結(jié)論:優(yōu)秀教師一定是解題高手。這個跟老師是否上完高中不成正相關(guān),因?yàn)橛行┙處熅褪菦]有上過的內(nèi)容,自己也會找一些題目來做。
      值得注意的是,壓軸題在短時間內(nèi)能夠做完整的教師其實(shí)并不多,有的根本就沒有思路。由于這些題目是為考取第一流大學(xué)的考生準(zhǔn)備的,老師做不出來似乎也可理解。好在老師有的是時間,可以在考場外坐下來慢慢思考。
      
      1.2 解題是一種學(xué)習(xí)
      其實(shí),數(shù)學(xué)教師的每節(jié)課幾乎都離不開解題,不過是有一些深一些有一些淺一些罷了。特別是高三畢業(yè)班的教師更是每天離不開做題,往往備課就是在解題。與學(xué)生有所不同的是,教師的問題都有標(biāo)準(zhǔn)答案,但如果要上好,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,不看答案,自己先解,是最好的選擇。因?yàn)檫@個時候,你知道怎么想的,從何處想的,遇到困難怎么克服,全把教師自身的解題本領(lǐng)告訴了學(xué)生
      當(dāng)然,也有教師提出不同的觀點(diǎn),即教師應(yīng)該現(xiàn)場解題,回答學(xué)生之問:“老師,您真是厲害!您是怎么想的?”的確,有一些教師是這樣做的,即嘗試在課堂上現(xiàn)場解題,無疑這樣的老師除了自信外,應(yīng)該上過多輪(至少一次)高三畢業(yè)班或者確實(shí)是解題高手才可,否則容易出“洋相”——解不下去怎么辦?一次二次可以,經(jīng)常這樣就很危險了,有可能失去學(xué)生對老師的信任。其實(shí),自己先解一遍,同樣可以回答學(xué)生之問——把參考書拋在一邊,自己做出來,當(dāng)然自己解完后再看看參考答案,也是一種啟發(fā)和借鑒。
      波利亞曾經(jīng)說過,學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)意味著解題。這句話不僅適合學(xué)生,同樣也適合教師。好教師始終是一個學(xué)習(xí)者,解題學(xué)習(xí)者。一個典型的人物是前美聯(lián)儲主席格林斯潘,他在上班的時候,每天都要做幾道高等數(shù)學(xué)題,以此來訓(xùn)練自己嚴(yán)格而精確的思維習(xí)慣,養(yǎng)成一種堅(jiān)定不移而又客觀公正的品質(zhì)。這對格林斯潘取得事業(yè)成功無疑是至關(guān)重要的。的確,非數(shù)學(xué)人都如此重視數(shù)學(xué)的作用,作為數(shù)學(xué)人更應(yīng)該重視解題學(xué)習(xí)。
      一本教材,一本教參,一本練習(xí)冊,一根粉筆來武裝教師的時代再也不行了!我們教師的主動發(fā)展應(yīng)該擺上議事日程。
      
      1.3 真誠回答學(xué)生的問題
      學(xué)生的問題可能在課堂上提出來,也可能在課后提出來。課堂上的問題,關(guān)乎教師的素質(zhì)和修養(yǎng),需要教師的機(jī)智,需要教師的經(jīng)驗(yàn)和積累。一般來說,教師是能夠回答學(xué)生問題的,特別是課堂上的問題,應(yīng)該給以滿意的解答。如果確實(shí)無法回答,回去一定要深入思考,如果還是無法解決,應(yīng)該問問同行,查查資料,第二天再告訴學(xué)生,否則教師在學(xué)生心目中的形象就會大打折扣,失去學(xué)生的信任。課后的問題,同樣重要。記得首屆國家科學(xué)獎得主袁隆平在中學(xué)求學(xué)時就喜歡尋根究底,他說,他對兩個負(fù)數(shù)相乘為什么得正數(shù)(負(fù)負(fù)得正)百思不得其解,問老師,老師也回答不清,后來還碰到一些自己難以解釋的數(shù)學(xué)問題,老師也沒有給他滿意的解答,于是他得出“數(shù)學(xué)不講道理”這一結(jié)論,對數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)失去了興趣。這就是數(shù)學(xué)教師的不是了。試想,如果當(dāng)時這位數(shù)學(xué)老師能給袁隆平一個滿意的解釋,或許袁隆平又是一個大數(shù)學(xué)家了。有時,老師一個不經(jīng)意的舉動,卻決定了學(xué)生的人生走向,很讓人感慨。
      據(jù)我所知,現(xiàn)在有些教師還是很怕學(xué)生提出的問題的,下班輔導(dǎo)就站在門口,不敢進(jìn)去。顯然這是不對的,不僅對不起學(xué)生,也是對自己不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)其實(shí),好學(xué)生的問題,往往也是老師的問題,解決這些問題,對老師是一個挑戰(zhàn),教師應(yīng)該樂于挑戰(zhàn),積極尋找問題的解決,也有利于提高智力。
      其實(shí),智力較高是理科老師的共同點(diǎn)。智力越高就越有利于鉆研教材、研究問題,也越容易掌握知識,積累知識,擴(kuò)大知識面。智力高的老師容易解決學(xué)生提出的問題,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力。我們要求學(xué)生要開發(fā)智力,其實(shí)教師也要開發(fā)智力,加強(qiáng)解題訓(xùn)練通過解題發(fā)現(xiàn)問題,通過解題提高我們的能力。
      
      1.4 數(shù)學(xué)教師解什么題好
      “數(shù)學(xué)課本上那點(diǎn)例題、練習(xí)題和習(xí)題,我們一看就知道了,還要解什么題呀?!庇欣蠋熯@樣調(diào)侃。這里所談的解題,并不是機(jī)械重復(fù)地解那些為鞏固所學(xué)的知識和形成技能而安排的訓(xùn)練題,數(shù)學(xué)教師更多的是應(yīng)該是以研究者的角色進(jìn)行解題實(shí)踐,數(shù)學(xué)教師的解題絕不能等同于學(xué)生的課后訓(xùn)練。
      首先,數(shù)學(xué)教師要有選擇地研究一些教材上(包括輔導(dǎo)書)的例題和習(xí)題,特別是教材中打。號的題、拓廣探索題、思考題、創(chuàng)新題等課本上的很多習(xí)題都是高一級數(shù)學(xué)知識的一般化問題。通過對這些問題的研究,一方面,我們可以探尋到問題的高一級知識背景其次,數(shù)學(xué)教師應(yīng)及時關(guān)注并解答一些考試的試題高考題,模擬題這類考試的試題一定程度上對我們的數(shù)學(xué)有一定的導(dǎo)向作用,因此,研究這些試題,對我們的數(shù)學(xué)教學(xué)無疑有較好的指導(dǎo)作用。解答這些試題,對提高我們的解題能力大有裨益。再次,數(shù)學(xué)教師應(yīng)解答一定數(shù)量的競賽試題。數(shù)學(xué)競賽試題更多的是一些非常規(guī)的問題,這些問題之所以難,原因往往與數(shù)學(xué)思想方法的綜合運(yùn)用,思維的跳躍性大有關(guān)。這些問題的解決過程往往是問題的不斷變換和數(shù)學(xué)思想方法的反復(fù)運(yùn)用的過程通過解答這些問題,既可以深化對數(shù)學(xué)思想和方法的理解,又可以從解題過程中體會到數(shù)學(xué)問題的美妙,感受到創(chuàng)造性思維活動的快樂最后,數(shù)學(xué)教師應(yīng)欣賞并解答一定數(shù)量的歷史名題。千百年來流傳下來的數(shù)學(xué)名題形成于數(shù)學(xué)發(fā)展的歷史長河,這些問題曾對數(shù)學(xué)發(fā)展、數(shù)學(xué)應(yīng)用、數(shù)學(xué)教學(xué)起到過積極的推動作用,可以說,數(shù)學(xué)名題的形成史一定程度上反映了數(shù)學(xué)發(fā)展的歷史,就在今天,仍然有不少人在孜孜不倦地探求解決這些問題的新手段和新方法。欣賞并解答一些力所能及的歷史名題,不僅有利于我們了解數(shù)學(xué)的發(fā)展和理解數(shù)學(xué)思想方法的形成,也可以開闊我們的視野,體會數(shù)學(xué)的價值與數(shù)學(xué)的博大精深。
      
      1.5 提高解題能力要訓(xùn)練、要反思
      訓(xùn)練是教育的主要存在形式之一。受過良好教育的人,一定是在某些方面訓(xùn)練有素的人。我們教師要求學(xué)生要做題,自己要先做題,在游泳中學(xué)會游泳,在解題中學(xué)會解題。
      怎樣提高解題能力?當(dāng)然就是多解題,解有挑戰(zhàn)性的問題。另一個有效的方法就是反思、回顧。拿到一個題目,如果方法就在你的鼻子底下,我們解起來沒有什么感覺,因?yàn)槲覀兛梢哉f一解就對,對如此容易的題目可以說我們達(dá)到自動化的地步。難的是難題,看了幾遍還沒有感覺。我們必須對這樣的題目下功夫,坐下來,做下去,教師也可以考慮用波利亞解題指導(dǎo)思想去試著解題??隙ㄒ獑栕约海矣惺裁?我能做什么?對于同一條件我可能有很多想法,也可能一籌莫展。事實(shí)上解題的每一步操作,就是一次選擇——選擇對了,是一次選擇,選擇錯了,也是一次選擇,不過是試錯的選擇,也為正確選擇提供了借鑒和幫助。特別是當(dāng)我們用一個方法去處理無實(shí)效時,我們思考為什么是無效?當(dāng)然我們也可能選擇一個很笨的思路,只要能解決問題我們都要給以關(guān)注,不能輕視。解題的思路無論是成功的還是失敗的,最好是自己的,千萬不能認(rèn)為看了標(biāo)準(zhǔn)答案后就是自己的想法了。你今天看了別人的解法,明天可能就忘掉,這是很多人的經(jīng)驗(yàn)。解后要深入反思,回顧。看看讀題是否完整、是否能準(zhǔn)確理解題意、思路是否清晰、計(jì)算是否準(zhǔn)確、隱含條件是否挖掘?記下失敗的原因,體會成功經(jīng)驗(yàn)。最近有專家提示,讓解題后寫解題記錄,或者叫解題敘事。記下你的解題過程,收錄你思路產(chǎn)生的過程。我想這也是個比較好的方法。
      
      2 困惑與思考
      
      2.1 解題類文章算不算論文?
      什么是論文?一般來說,論文就是討論某種問題或研究某種問題的文章。它的外延是文章,其內(nèi)涵是討論問題和研究問題,因此,它是一種說理文章。這里著重是要理解“討論”和“研究”,這是論文的本質(zhì)屬性。在一些職稱評審的時候,常聽解題類文章不過的消息。他們認(rèn)為,淺層次的數(shù)學(xué)解題類的文章不算論文。當(dāng)然不是毫無道理。但是如果解決了世界難題,或者比較困難的問題,怎么就不算論文呢?應(yīng)該算更有技術(shù)含量的論文才對。一些發(fā)表在純數(shù)學(xué)刊物的解題類文章,有歸納、有總結(jié)、有升華、有給人啟發(fā)的研究成果,而且字?jǐn)?shù)不少于3000字,我想就應(yīng)該承認(rèn)其為論文才對。還有那些發(fā)在純數(shù)學(xué)刊物的教學(xué)設(shè)計(jì),教案等,只要有創(chuàng)新,就算有價值的論文。
      
      2.2 數(shù)學(xué)教師比其他教師累?
      高中教師都比較累,尤其是數(shù)學(xué)教師。為什么呢?主要是解題,數(shù)學(xué)是一門思維的科學(xué),數(shù)學(xué)題是大量的,而且針對高考的問題更是有些難度——在數(shù)學(xué)的海洋里,教師能解會解的題目遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于不會解的,而我們教師又渴望征服這些問題,累便產(chǎn)生了。我發(fā)現(xiàn)在一個學(xué)校里,數(shù)學(xué)老師抽煙(抽煙對集中注意力暫時有效)的比其它科的老師多,這是不是也從一個側(cè)面說明了數(shù)學(xué)教師的暴當(dāng)然抽煙有害健康,不值得提倡。
      累并快樂著也是人生的快事。
      
      2.3 可持續(xù)發(fā)展能力從哪里來?
      “人無千日好,花無百日紅?!闭f的是人不可能天天都健康,在千日里總會有一些小毛病。同樣的,數(shù)學(xué)教師在成長過程中也不可能天天都斗志昂揚(yáng),總會有一些失意的時候,寂寞無聊的時候。有的人善于調(diào)整自我,能較快地從負(fù)面情緒中走出來,而有些人則長期處于負(fù)面情緒中不能自拔。特別是在這個價值多元的時代里,教師地位還不高的季節(jié)里,人很容易迷失自己,消極懈怠。有的教師開始幾年的時候還不錯,后來漸漸地就走下坡路了。一個原因是缺乏動力。動力從哪里來?學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí)。特別是人文方面的東西,探索心靈方法的東西,更值得閱讀和思考。這也是不少數(shù)學(xué)家也有不少心靈成果的一個重要原因(相信名家也有心靈困惑的時候)。當(dāng)然,興趣是最好的老師——不僅對學(xué)生是這樣,對老師也是一樣。對數(shù)學(xué)充滿興趣,熱愛數(shù)學(xué),也是老師堅(jiān)持解題的一個動力。
      
      2.4 向?qū)W生學(xué)習(xí)什么?
      其實(shí),中學(xué)教師大多不是嚴(yán)格意義上的高考成功者,一般是師專畢業(yè)或者師大畢業(yè)(現(xiàn)在有碩士畢業(yè)的,有名牌大學(xué)畢業(yè)的,會好些),在當(dāng)年的高考中,算是二流、三流的學(xué)生。而我們的學(xué)生,卻有許多可以上重點(diǎn)的,我們不應(yīng)小看學(xué)生。事實(shí)上,一些學(xué)生的解題能力,在后期的確是超過老師的,如果教師學(xué)生同場競技,說不定教師還會輸給學(xué)生。當(dāng)然,我們應(yīng)該高興——好教師是以教出超過自己的學(xué)生為榮的。在這個意義上說,我們也是要向?qū)W生學(xué)習(xí)。而在平時作業(yè)或考試過程中,一些學(xué)生的解題思路,一些別樣的解法,是很值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的。因此,教學(xué)相長,向?qū)W生學(xué)習(xí)不是降低自己的身份,而是一種境界,一種提高。
      
      2.5 數(shù)學(xué)教師也要創(chuàng)新?
      張奠宙和趙小平教授說:“創(chuàng)新并非要處處‘優(yōu)先”’。這句話說得真好啊。展開來理解是,創(chuàng)新并非都要優(yōu)先,也并非都是好的。是啊,那些犯錯誤的創(chuàng)新,那些違法亂紀(jì)的創(chuàng)新就不是好的,而是壞的,當(dāng)然不值得提倡。但對于數(shù)學(xué)教師的解題創(chuàng)新,那肯定是好的。名師出高徒,通過教師的創(chuàng)新帶動學(xué)生的創(chuàng)新,數(shù)學(xué)的百花園才能姹紫嫣紅。創(chuàng)新除了解決問題外,還包括提出新問題,比如出題,命制一些好題,有價值的題,當(dāng)然包括教學(xué)創(chuàng)新、思維創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,等等。這些,都離不開教師的智慧和積極進(jìn)取。
      當(dāng)然,數(shù)學(xué)教師的教學(xué)不僅僅是解題,還有原理的講解,知識來龍去脈的梳理與傳授,等等,是一個系統(tǒng)工程。培養(yǎng)創(chuàng)新人才,離不開教師的創(chuàng)造。
      是啊,高素質(zhì)的教師造就高素質(zhì)的學(xué)生?!吧茖W(xué)習(xí)、會創(chuàng)造”就是高素質(zhì)。學(xué)習(xí)解題,學(xué)習(xí)創(chuàng)造,應(yīng)該成為數(shù)學(xué)教師的一個重要學(xué)習(xí)方式。以此共勉!
      
      參考文獻(xiàn)
      [1]張莫宙,趙小平,創(chuàng)新并非要處處“優(yōu)先”[J],數(shù)學(xué)教學(xué),2010,11:封底.
      作者簡介 童其林(1963— ),男,福建永定人,高級教師,2010年評為特級教師,曾有200余篇文章發(fā)表,主要從事教學(xué)管理研究與數(shù)學(xué)教學(xué)研

    一夜夜www| videossex国产| 一级黄片播放器| 在线观看人妻少妇| 岛国毛片在线播放| 最新中文字幕久久久久| 精品欧美国产一区二区三| 99久国产av精品| av专区在线播放| 国产有黄有色有爽视频| 国产黄频视频在线观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 久久精品夜色国产| 97超碰精品成人国产| 22中文网久久字幕| 综合色av麻豆| 干丝袜人妻中文字幕| 中文字幕av在线有码专区| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 嫩草影院新地址| 三级国产精品片| 国产激情偷乱视频一区二区| 亚洲精品视频女| 国产av不卡久久| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲av在线观看美女高潮| 欧美+日韩+精品| 神马国产精品三级电影在线观看| 青青草视频在线视频观看| 国产中年淑女户外野战色| 日韩一区二区视频免费看| 永久网站在线| 国产黄a三级三级三级人| 午夜福利视频1000在线观看| 国产免费又黄又爽又色| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 老司机影院成人| 在线观看人妻少妇| av网站免费在线观看视频 | 狠狠精品人妻久久久久久综合| 人妻一区二区av| 蜜臀久久99精品久久宅男| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 一级黄片播放器| 久久久久久久久中文| 22中文网久久字幕| 久久久久久久午夜电影| 天堂俺去俺来也www色官网 | 精品一区在线观看国产| 国产精品伦人一区二区| 国产精品1区2区在线观看.| 又大又黄又爽视频免费| 国产在视频线精品| 夜夜爽夜夜爽视频| 国产爱豆传媒在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 麻豆乱淫一区二区| 国产一区二区三区综合在线观看 | 国产乱人视频| 欧美一区二区亚洲| 亚洲人成网站在线播| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 91av网一区二区| 天美传媒精品一区二区| 日本三级黄在线观看| 免费无遮挡裸体视频| 日韩精品有码人妻一区| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 久久草成人影院| 内射极品少妇av片p| 亚洲自拍偷在线| 日本免费a在线| 干丝袜人妻中文字幕| 精品少妇黑人巨大在线播放| 亚洲美女视频黄频| 国内精品宾馆在线| 91精品一卡2卡3卡4卡| 日日啪夜夜撸| 亚洲国产精品成人综合色| 18禁动态无遮挡网站| 黄色配什么色好看| 国产 亚洲一区二区三区 | 天天躁日日操中文字幕| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲自拍偷在线| 最近中文字幕高清免费大全6| 晚上一个人看的免费电影| 亚洲最大成人中文| 亚洲av免费在线观看| 一本一本综合久久| 久久这里有精品视频免费| 国产永久视频网站| 搡老妇女老女人老熟妇| 中文在线观看免费www的网站| 国产av码专区亚洲av| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 春色校园在线视频观看| 久久久精品免费免费高清| 男女边摸边吃奶| 中国国产av一级| 美女高潮的动态| 久久久久久久久久成人| 草草在线视频免费看| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国产大屁股一区二区在线视频| 亚洲电影在线观看av| 九色成人免费人妻av| 国产黄色视频一区二区在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看 | 国产真实伦视频高清在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 久久热精品热| 91精品伊人久久大香线蕉| 国产在视频线在精品| 精品熟女少妇av免费看| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 91精品国产九色| 女人久久www免费人成看片| 色综合亚洲欧美另类图片| 国产精品熟女久久久久浪| 国产伦精品一区二区三区四那| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产色爽女视频免费观看| 1000部很黄的大片| 欧美zozozo另类| 日日啪夜夜爽| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 卡戴珊不雅视频在线播放| 精品人妻一区二区三区麻豆| 日韩av在线免费看完整版不卡| 真实男女啪啪啪动态图| 亚洲av中文av极速乱| 一级毛片久久久久久久久女| 亚洲国产精品国产精品| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 嫩草影院入口| 中文字幕久久专区| 亚洲精品,欧美精品| 色播亚洲综合网| 午夜久久久久精精品| 大话2 男鬼变身卡| 亚洲最大成人av| 中文字幕亚洲精品专区| 成人毛片60女人毛片免费| 淫秽高清视频在线观看| 直男gayav资源| 国产午夜福利久久久久久| 亚洲国产欧美人成| 午夜精品国产一区二区电影 | 免费观看在线日韩| 偷拍熟女少妇极品色| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 国产精品久久久久久久电影| 国产精品日韩av在线免费观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 老司机影院毛片| 精品午夜福利在线看| 韩国av在线不卡| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲av福利一区| 麻豆av噜噜一区二区三区| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 亚洲最大成人中文| 亚洲国产欧美在线一区| 国产精品久久久久久久久免| 欧美精品一区二区大全| 六月丁香七月| 国产淫语在线视频| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 好男人在线观看高清免费视频| 97超碰精品成人国产| 久久这里只有精品中国| 能在线免费观看的黄片| 黄色一级大片看看| 国产亚洲最大av| 18禁动态无遮挡网站| 国产免费福利视频在线观看| 深爱激情五月婷婷| 男女那种视频在线观看| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 亚洲综合精品二区| 十八禁网站网址无遮挡 | 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 亚洲av.av天堂| 最近的中文字幕免费完整| 看免费成人av毛片| 国产亚洲最大av| 亚洲图色成人| 欧美日韩在线观看h| 毛片一级片免费看久久久久| 免费人成在线观看视频色| 亚洲欧美日韩无卡精品| av女优亚洲男人天堂| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲国产欧美人成| 成年av动漫网址| 我的老师免费观看完整版| 青青草视频在线视频观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 久久精品人妻少妇| 男女视频在线观看网站免费| 国产伦在线观看视频一区| 日日撸夜夜添| 少妇熟女欧美另类| 午夜福利在线观看免费完整高清在| av在线天堂中文字幕| 国产91av在线免费观看| 亚洲欧美精品专区久久| 丰满少妇做爰视频| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产成年人精品一区二区| 国产乱来视频区| 老司机影院毛片| 搡老乐熟女国产| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 亚洲av国产av综合av卡| 精品欧美国产一区二区三| 久久鲁丝午夜福利片| av又黄又爽大尺度在线免费看| 日本黄色片子视频| 一区二区三区高清视频在线| 性色avwww在线观看| 国产亚洲精品av在线| 99久久精品热视频| 91精品国产九色| 国产高潮美女av| 欧美激情在线99| 国产伦精品一区二区三区四那| 成人国产麻豆网| 久99久视频精品免费| 看十八女毛片水多多多| 青青草视频在线视频观看| 午夜精品一区二区三区免费看| 日韩中字成人| 国产视频内射| 欧美精品一区二区大全| 高清欧美精品videossex| 一个人看视频在线观看www免费| av又黄又爽大尺度在线免费看| 18禁动态无遮挡网站| 22中文网久久字幕| 男人和女人高潮做爰伦理| 大香蕉久久网| 久久综合国产亚洲精品| 日韩欧美一区视频在线观看 | 夜夜爽夜夜爽视频| 久久久久久久久大av| a级毛色黄片| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 一个人免费在线观看电影| 欧美潮喷喷水| 亚洲av免费在线观看| 亚洲av不卡在线观看| 国产爱豆传媒在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 国产一级毛片在线| av播播在线观看一区| 一本一本综合久久| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 久久久久久久久大av| 欧美3d第一页| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲国产最新在线播放| 国产精品99久久久久久久久| 淫秽高清视频在线观看| 久久久精品免费免费高清| av免费在线看不卡| 伊人久久国产一区二区| 成人国产麻豆网| 色视频www国产| 亚洲av日韩在线播放| 色播亚洲综合网| 尾随美女入室| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 精品国内亚洲2022精品成人| av免费在线看不卡| av黄色大香蕉| 亚洲欧洲国产日韩| 日本黄色片子视频| 久久99热这里只有精品18| 国产中年淑女户外野战色| 欧美xxⅹ黑人| 国产亚洲精品久久久com| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 一级毛片久久久久久久久女| 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲18禁久久av| 九九爱精品视频在线观看| 国产一区二区三区av在线| 最近的中文字幕免费完整| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 久久热精品热| 大香蕉97超碰在线| 亚洲成色77777| 69人妻影院| 日韩在线高清观看一区二区三区| 久久精品综合一区二区三区| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 丝瓜视频免费看黄片| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 麻豆成人午夜福利视频| 大话2 男鬼变身卡| 国产老妇伦熟女老妇高清| 久久久久久久久久人人人人人人| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 日韩国内少妇激情av| 亚洲精品色激情综合| 水蜜桃什么品种好| 熟女电影av网| 春色校园在线视频观看| 成年女人看的毛片在线观看| 2021少妇久久久久久久久久久| 精品少妇黑人巨大在线播放| 精品午夜福利在线看| 亚洲精品国产av蜜桃| 神马国产精品三级电影在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 99re6热这里在线精品视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产色婷婷99| 爱豆传媒免费全集在线观看| 伊人久久国产一区二区| 久久久久久久久大av| 亚洲不卡免费看| 美女大奶头视频| 韩国高清视频一区二区三区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 午夜激情福利司机影院| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 秋霞在线观看毛片| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 精品人妻熟女av久视频| 男人舔奶头视频| 成人av在线播放网站| 日本黄大片高清| 亚洲精品国产av成人精品| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 国精品久久久久久国模美| 亚洲,欧美,日韩| 国产高清国产精品国产三级 | 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲精品国产成人久久av| 成人午夜精彩视频在线观看| 国国产精品蜜臀av免费| 成人午夜精彩视频在线观看| 搡老乐熟女国产| 看黄色毛片网站| 丰满乱子伦码专区| 免费av观看视频| 一级毛片电影观看| 看黄色毛片网站| av一本久久久久| 少妇的逼水好多| 国产精品三级大全| 中文字幕av在线有码专区| 久久久精品94久久精品| 中国美白少妇内射xxxbb| 最近视频中文字幕2019在线8| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产成人午夜福利电影在线观看| or卡值多少钱| 尾随美女入室| 日日干狠狠操夜夜爽| 国产探花极品一区二区| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产精品.久久久| 在线观看免费高清a一片| 欧美不卡视频在线免费观看| 国模一区二区三区四区视频| 日本-黄色视频高清免费观看| 男插女下体视频免费在线播放| 欧美区成人在线视频| 精品久久久精品久久久| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 久久精品久久久久久久性| 国产一区二区三区av在线| 嘟嘟电影网在线观看| 国产 一区精品| 国产单亲对白刺激| 在线观看一区二区三区| 亚洲av在线观看美女高潮| 免费av毛片视频| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 黑人高潮一二区| 免费少妇av软件| 国产亚洲91精品色在线| 中文字幕av在线有码专区| 最近视频中文字幕2019在线8| 人妻一区二区av| 天美传媒精品一区二区| 亚洲av二区三区四区| 一级毛片我不卡| 亚洲电影在线观看av| 日韩亚洲欧美综合| 久久久亚洲精品成人影院| 最近的中文字幕免费完整| 亚洲真实伦在线观看| 国产一级毛片在线| 日本wwww免费看| 亚洲精品一区蜜桃| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产淫语在线视频| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美激情国产日韩精品一区| 男女视频在线观看网站免费| 亚洲国产高清在线一区二区三| 精品欧美国产一区二区三| 午夜福利高清视频| 欧美3d第一页| 草草在线视频免费看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产成年人精品一区二区| 成年女人在线观看亚洲视频 | 久久久久性生活片| 亚洲熟女精品中文字幕| 欧美高清性xxxxhd video| 亚洲av男天堂| 午夜精品一区二区三区免费看| 男女边吃奶边做爰视频| 中文资源天堂在线| 在线观看免费高清a一片| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲国产精品成人久久小说| 亚洲精品,欧美精品| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲伊人久久精品综合| 夜夜爽夜夜爽视频| 最近视频中文字幕2019在线8| 不卡视频在线观看欧美| 午夜老司机福利剧场| 国产一级毛片七仙女欲春2| 成人av在线播放网站| 免费高清在线观看视频在线观看| 欧美极品一区二区三区四区| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 久久精品国产自在天天线| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 亚洲精品乱久久久久久| 青春草视频在线免费观看| 搡老乐熟女国产| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲国产最新在线播放| 久久久久久九九精品二区国产| 久久99热6这里只有精品| 3wmmmm亚洲av在线观看| av在线老鸭窝| 嫩草影院精品99| 日韩国内少妇激情av| www.色视频.com| 大香蕉97超碰在线| 午夜福利在线在线| 亚洲av电影不卡..在线观看| 97超视频在线观看视频| 亚洲人成网站在线观看播放| 欧美zozozo另类| 肉色欧美久久久久久久蜜桃 | 免费少妇av软件| 国产视频首页在线观看| 白带黄色成豆腐渣| 国产片特级美女逼逼视频| 亚洲av国产av综合av卡| 熟妇人妻不卡中文字幕| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产精品人妻久久久久久| 久久6这里有精品| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| 22中文网久久字幕| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产一区亚洲一区在线观看| 色5月婷婷丁香| 亚洲高清免费不卡视频| 国产爱豆传媒在线观看| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲18禁久久av| 亚洲欧美成人精品一区二区| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 日韩人妻高清精品专区| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲av福利一区| 国产成人一区二区在线| 插阴视频在线观看视频| 国产黄色免费在线视频| 别揉我奶头 嗯啊视频| 九色成人免费人妻av| 久久精品国产亚洲av涩爱| 一本久久精品| 亚洲真实伦在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 国产黄a三级三级三级人| 精品少妇黑人巨大在线播放| 禁无遮挡网站| 久久99精品国语久久久| 99久久人妻综合| 亚洲国产欧美人成| 99久久九九国产精品国产免费| 五月天丁香电影| 国产av在哪里看| 国产在线一区二区三区精| 久久久久久国产a免费观看| 国产成人精品福利久久| 在线免费十八禁| 精华霜和精华液先用哪个| 久久久久久久亚洲中文字幕| 成人漫画全彩无遮挡| 欧美最新免费一区二区三区| 国产人妻一区二区三区在| 欧美日韩精品成人综合77777| 一级爰片在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产成人精品久久久久久| 美女高潮的动态| 免费电影在线观看免费观看| 18+在线观看网站| 久久午夜福利片| 久久精品人妻少妇| 久久久久久久久久久丰满| 色综合站精品国产| 成人亚洲精品一区在线观看 | 亚洲精品国产成人久久av| 久久久久久久久久久免费av| 欧美xxxx性猛交bbbb| 欧美bdsm另类| 国产伦精品一区二区三区四那| 91久久精品国产一区二区成人| 中文天堂在线官网| 内地一区二区视频在线| 国国产精品蜜臀av免费| 波野结衣二区三区在线| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲国产av新网站| 久久久久久久久中文| videossex国产| 国产极品天堂在线| 日韩欧美国产在线观看| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 欧美区成人在线视频| 免费在线观看成人毛片| 亚洲国产av新网站| 91精品一卡2卡3卡4卡| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产亚洲5aaaaa淫片| 午夜久久久久精精品| 18禁在线播放成人免费| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 干丝袜人妻中文字幕| xxx大片免费视频| 久久精品国产亚洲av涩爱| 国产老妇伦熟女老妇高清| 久久精品国产自在天天线| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国模一区二区三区四区视频| 在线观看av片永久免费下载| 欧美成人午夜免费资源| a级毛片免费高清观看在线播放| 欧美最新免费一区二区三区| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 精品久久久噜噜| 日本av手机在线免费观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 亚洲精品亚洲一区二区| 国产在视频线在精品| 超碰av人人做人人爽久久| 精品熟女少妇av免费看| 特大巨黑吊av在线直播| 久久久久久国产a免费观看| 国产高清不卡午夜福利| 免费在线观看成人毛片| 亚洲av免费在线观看| 黄色配什么色好看| 午夜激情欧美在线| 最近最新中文字幕免费大全7| 欧美人与善性xxx| av女优亚洲男人天堂| 99久久精品热视频| 国产伦在线观看视频一区| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 亚洲精品第二区| 美女国产视频在线观看| 99re6热这里在线精品视频| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲综合色惰| 人妻一区二区av| av女优亚洲男人天堂| 日韩制服骚丝袜av| 国产伦一二天堂av在线观看| 精品一区二区三区视频在线| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产午夜精品论理片| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲在久久综合| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产精品久久久久久精品电影| 99re6热这里在线精品视频| 亚洲成人久久爱视频| 免费电影在线观看免费观看| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 99热6这里只有精品| 日韩欧美三级三区|