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    2000—2009年《太原理工大學(xué)學(xué)報》(社科版)核心著者測評

    2011-11-18 01:23:12劉娜
    關(guān)鍵詞:著者社科理工大學(xué)

    劉娜

    (太原理工大學(xué) 圖書館, 山西 太原 030024)

    2000—2009年《太原理工大學(xué)學(xué)報》(社科版)核心著者測評

    劉娜

    (太原理工大學(xué) 圖書館, 山西 太原 030024)

    以中國學(xué)術(shù)期刊全文數(shù)據(jù)庫為統(tǒng)計源,依據(jù)發(fā)文量和被引量兩個計量指標,利用綜合指數(shù)法測評《太原理工大學(xué)學(xué)報》(社科版)2000年至2009年的核心著者。

    太原理工大學(xué)學(xué)報(社科版);核心著者;測評分析

    《太原理工大學(xué)學(xué)報》(社科版)(以下簡稱《學(xué)報》)是由太原理工大學(xué)主辦、主管的綜合性學(xué)術(shù)期刊。該刊以繁榮人文社會科學(xué)、深化教育改革、推進素質(zhì)教育為己任,結(jié)合理工科大學(xué)的辦學(xué)特點,開展人文科學(xué)、經(jīng)濟與管理、教育教學(xué)改革等方面的研究與交流?!秾W(xué)報》是學(xué)校與國內(nèi)外同行進行學(xué)術(shù)交流的橋梁,是展示學(xué)校辦學(xué)水平和風(fēng)貌的窗口?!秾W(xué)報》深邃影響力的形成是同其背后著者群的支撐分不開的,因此研究《學(xué)報》的著者構(gòu)成,測評其核心著者,不僅有助于《學(xué)報》的自身建設(shè),也有助于對其前沿動態(tài)的把握和了解。

    一、數(shù)據(jù)來源與測定方法

    測評某種刊物核心著者的文獻已有不少,這些成果大多依據(jù)發(fā)文量這種單一的指標進行篩選,易生歧義。本文選擇《中國學(xué)術(shù)期刊全文數(shù)據(jù)庫》(CNKI遠程)2000年至2009年十年期間龐大數(shù)據(jù)資源為來源數(shù)據(jù),采用發(fā)文量和發(fā)文的被引量二項測度指標確定《學(xué)報》核心著者,作為核心著者候選人。接著調(diào)查候選人發(fā)表在《學(xué)報》上原論文被引頻次,最后,將發(fā)文量和被引量賦予權(quán)值,用學(xué)術(shù)水平值評定《學(xué)報》核心著者。

    二、核心著者候選人的測定

    統(tǒng)計結(jié)果顯示,《學(xué)報》在2000—2009年間,總計發(fā)文903篇,第一著者714人,人均發(fā)文1.26篇,根據(jù)普賴斯定律[1]310成為核心著者發(fā)表論文的起點數(shù)量N等于發(fā)表論文最多的著者所發(fā)論文數(shù)量n的開方數(shù)的0.749倍,即:

    發(fā)文量最多者為太原理工大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院牛沖槐,共發(fā)文20篇,代入公式可得N=3.34,取N的最大整數(shù)值3作為《學(xué)報》核心著者候選人的最低發(fā)文量。表1是2000— 2009年間在《學(xué)報》發(fā)文3篇以上的著者名單,共計31人,占第一著者總數(shù)的4%。他們即是《學(xué)報》核心著者的候選人。

    表1 發(fā)文3篇以上的作者

    三、核心著者的測定

    發(fā)文量是成為核心著者的基礎(chǔ)條件,代表數(shù)量層面的意義。發(fā)文數(shù)量居多的著者可以是活躍著者,但尚不足以成為核心著者。所謂核心著者是在一定時空范圍內(nèi)位居關(guān)鍵地位的一個或多個著者。核心著者具有兩個主要特征:一是在學(xué)科內(nèi)具有不可替代性即重要性;二是在學(xué)科內(nèi)具有突出影響力。顯然,重要性和影響力只憑著者的發(fā)文量是不全面的。在發(fā)文量的基礎(chǔ)上還應(yīng)考慮論文質(zhì)量,即著作的重要性和影響力度。引文分析法中的被引用量正是測量論文質(zhì)量的有效手段。表1在給出了31名著者發(fā)文量的同時也列出了他們發(fā)表于《學(xué)報》的論文被引用的頻次。從表中可以看出,發(fā)文量同被引量的關(guān)系由三種情況構(gòu)成:發(fā)文量大,被引量大;發(fā)文量大,被引量不大;發(fā)文量不大,被引量大。發(fā)文量大被引量也大的著者成為核心著者是無可爭議的,其他兩種情況則需找到發(fā)文量和被引量的最高結(jié)合點。我們用加權(quán)的辦法[2]對31名著者作出測評。至于發(fā)文量與被引量的權(quán)重孰大孰小,不同的研究者有不同的觀點。筆者認為,發(fā)文量和被引量分別從數(shù)量和質(zhì)量兩個方面反映了著者的學(xué)術(shù)水平,其重要程度可以認為是相同的(即同等重要),因此,本文將發(fā)文量和被引量權(quán)重值分別定為0.5和0.5,設(shè)x為發(fā)文量,y為被引量,z為學(xué)術(shù)水平值,賦予x,y權(quán)值分別為0.5和0.5,則:

    z=0.5x+0.5y經(jīng)計算得出學(xué)術(shù)水平值在4以上的著者名單(表2),名單列出著者13名,占總?cè)藬?shù)的1.82%,他們便是《學(xué)報》的核心著者。

    表2 《學(xué)報》的核心著者

    分析表2可得出如下判斷:

    (1)《學(xué)報》核心著者分布在全國各個大學(xué)機構(gòu),折射出該刊用稿上的寬泛視野和不拘一格。

    (2)高等院校信息服務(wù)機構(gòu)和信息研究機構(gòu)是核心著者的主要來源。

    (3)太原理工大學(xué)是《學(xué)報》核心著者的重要出產(chǎn)單位。

    (4)著者的職稱是衡量專業(yè)人員工作能力和學(xué)術(shù)水平的重要指標,也是控制論文質(zhì)量的重要因素。由表2可以看出具有正高級職稱的占53%,這充分說明《學(xué)報》能廣泛吸引高層次著者隊伍,保證刊物的高質(zhì)量、高品位,進而增強其在國內(nèi)外學(xué)界的學(xué)術(shù)影響力。

    (5)來自外省的核心著者似顯不足,折射出外省發(fā)稿率的偏低?!秾W(xué)報》地處經(jīng)濟欠發(fā)達的內(nèi)陸省份,有必要更多地吸納外省優(yōu)秀稿件,方能在學(xué)術(shù)水平上有更大作為。

    [1] 羅式勝.文獻計量學(xué)概論[M].廣州:中山大學(xué)出版社,1994.

    [2] 劉永勝.情報資料工作核心著者測評[J].情報資料工作,2003 (2).

    【責任編輯 張進峰】

    2011-01-10

    劉 娜(1978-),女,山西太原人,太原理工大學(xué)圖書館助理館員。

    1672-2035(2011)02-0171-02

    G236

    B

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