中國(guó)安防企業(yè)文化建設(shè)的一面旗幟——記天津天地偉業(yè)數(shù)碼科技有限公司

■本刊記者 龐偉

■天地偉業(yè)科技園一角

2011年7月3日，天津天地偉業(yè)數(shù)碼科技有限公司又傳來(lái)喜訊：公司黨委被授予“全國(guó)基層先進(jìn)黨組織”稱號(hào)，公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理戴林評(píng)為“天津市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

而在此之前的2011年3月，公司財(cái)務(wù)中心獲得2010年度全國(guó)“巾幗文明崗”稱號(hào)；2010年8月, 公司榮膺“全國(guó)模范職工小家”稱號(hào)；2009年4月，公司榮獲“全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”。中國(guó)公共安全雜志社社長(zhǎng)楊金才在參觀天地偉業(yè)公司后，也稱贊其是“中國(guó)安防企業(yè)文化建設(shè)的一面旗幟”。一家普通的民營(yíng)安防企業(yè)，屢獲全國(guó)先進(jìn)單位稱號(hào)，原因是什么呢？

近日，記者專赴天津天地偉業(yè)數(shù)碼科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱“天地偉業(yè)”）一探究竟。

文化 給員工有活力的土壤

走進(jìn)占地三萬(wàn)多平米的“天地偉業(yè)科技園”，首先映入眼簾的是研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷的員工緊張而有序地忙碌著。

公司大廳正面墻壁上醒目地寫著“天行健，君子以自強(qiáng)不息；地勢(shì)坤，君子以厚德載物”。戴林總經(jīng)理解釋，把《易經(jīng)》中的這句話作為企業(yè)精神是時(shí)刻提醒我們：應(yīng)該像天一樣自強(qiáng)不息，像地一樣厚德載物。一個(gè)有深厚品德的人，才能成為棟梁；一個(gè)自強(qiáng)的人，才能獲取成功。

在當(dāng)前市場(chǎng)并不規(guī)范的環(huán)境下，如何讓企業(yè)向正確的方向發(fā)展，先賢的教訓(xùn)不敢忘記。因?yàn)橐粋€(gè)人的品格決定著企業(yè)能否走正道，而優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的第一推動(dòng)力。所以，良好的企業(yè)文化是企業(yè)的重中之重。

正因?yàn)槭翘斓貍I(yè)人共同創(chuàng)造了優(yōu)秀的企業(yè)文化，公司才一步步發(fā)展壯大，成為中國(guó)北方最大的安防企業(yè)。

無(wú)論走進(jìn)天地偉業(yè)的哪一個(gè)辦公室還是生產(chǎn)車間，一種個(gè)性化的文化氛圍讓人就有不一樣的視角和感受。辦公桌上獨(dú)具特色的擺件、墻壁上的績(jī)效考核表、業(yè)余文化活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)圖片，都給人積極向上的活力，彰顯出這個(gè)大家庭的和睦與和諧。

據(jù)介紹，公司先后出資成立了書(shū)法、攝影、文學(xué)、足球等14個(gè)協(xié)會(huì)，建成了籃球、羽毛球、乒乓球、圖書(shū)室等3000多平米的文體場(chǎng)館，周周舉行活動(dòng)和比賽，年年組織全員旅游、拓展、聯(lián)歡，讓員工快樂(lè)工作、生活，分享企業(yè)的發(fā)展和成功。從2005年開(kāi)始，公司每年舉行一屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，這在中國(guó)安防企業(yè)并不多見(jiàn)。公司不僅為員工提供豐富的文體活動(dòng)，還為其提供發(fā)展晉升的機(jī)會(huì)，“吸納人、培養(yǎng)人，會(huì)留人、能留人”是年輕員工對(duì)公司的評(píng)價(jià)。畢業(yè)于天津大學(xué)的薛超從一名普通員工成長(zhǎng)為研發(fā)高清項(xiàng)目部的負(fù)責(zé)人，他說(shuō)：“天地偉業(yè)是一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái)，每個(gè)人都可以盡情舒展自己的才能，并不斷挖掘潛力?！?/p>

多年的企業(yè)文化建設(shè)，天地偉業(yè)形成了一支愛(ài)崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、積極向上的員工隊(duì)伍。員工隨時(shí)隨地可以感受到企業(yè)文化就在自己身邊，與自己的工作、生活和成長(zhǎng)息息相關(guān)?？吹靡?jiàn)、摸得著，感受來(lái)自于親身體會(huì)，每一個(gè)員工、特別是新員工都可以在這里找到自身發(fā)展的平臺(tái)，以最短時(shí)間融合到“大家庭”。企業(yè)文化對(duì)員工的影響深遠(yuǎn)，以致許多因各種原因離開(kāi)的員工都十分珍惜在天地偉業(yè)公司工作中所秉持的價(jià)值觀和工作氛圍。

■外出拓展訓(xùn)練成為天地偉業(yè)公司文化建設(shè)的重要組成部分

2008年入職公司產(chǎn)品測(cè)試中心的冷明在企業(yè)網(wǎng)站文學(xué)園地里這樣抒發(fā)自己的感受：很多人認(rèn)識(shí)我，包括我認(rèn)識(shí)的很多人，并不是因?yàn)橹鳂I(yè)工作，更多的是因?yàn)榧媛毣顒?dòng)，從我所在產(chǎn)品測(cè)試中心舉辦的每個(gè)活動(dòng)，到研發(fā)本部的羽毛球俱樂(lè)部、西瓜杯籃球賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)，再到公司羽毛球協(xié)會(huì)，公司為什么會(huì)讓我組織那么多活動(dòng)？是因?yàn)槲冶葎e人的組織能力更強(qiáng)嗎？我想主因并不是這個(gè)，更多的是因?yàn)槲业姆e極態(tài)度以及團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。研發(fā)本部及測(cè)試中心的大型活動(dòng)，無(wú)論是否是我組織，我都會(huì)到場(chǎng)參加，并且真心享受，讓自己的快樂(lè)和熱情能夠感染到別人，我不是很好的參賽隊(duì)員，但我絕對(duì)是最優(yōu)秀的拉拉隊(duì)員。也許有人不理解研發(fā)本部各中心，尤其是測(cè)試中心，為什么每天中午都要一起活動(dòng)或遛彎，這樣做并不是因?yàn)樗麄兊墓ぷ魃詈茌p松；而是要體現(xiàn)一種態(tài)度、一種積極樂(lè)觀的團(tuán)隊(duì)氛圍，正是因?yàn)橛羞@種積極、熱情、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，才使得研發(fā)本部在公司舉辦的各種活動(dòng)中都表現(xiàn)優(yōu)秀。為團(tuán)隊(duì)營(yíng)造樂(lè)觀、積極的氛圍，每個(gè)人都用感恩的心感謝每天幫助自己的人，以真誠(chéng)的態(tài)度參與團(tuán)隊(duì)的每項(xiàng)工作、活動(dòng)，這樣才能達(dá)到快樂(lè)工作、快樂(lè)生活的目標(biāo)，從中我們也能收獲快樂(lè)。

相信這不僅是一名普通員工真情實(shí)感的流露，更是優(yōu)秀企業(yè)文化所帶給的巨大影響力。

戴林總經(jīng)理認(rèn)為，如何引導(dǎo)員工從服從走向奉獻(xiàn)和創(chuàng)新，關(guān)鍵在于贏得員工對(duì)公司管理層的信任，而企業(yè)文化就是建立這種信任的最好平臺(tái)。所以，我們把“真誠(chéng)、平實(shí)、創(chuàng)新、熱情”作為建設(shè)企業(yè)文化的基石，以此塑造企業(yè)管理者和員工的平等，建立了管理者和員工、員工與員工之間的信任，培育了員工內(nèi)心深處的潛能。這種潛能的釋放表現(xiàn)在員工對(duì)工作高度的責(zé)任感，對(duì)企業(yè)強(qiáng)烈的歸屬感，引導(dǎo)員工創(chuàng)造性地完成企業(yè)賦予的任務(wù)和使命。因此，當(dāng)員工感受到自己所做的事情是使命的一部分，而不是謀生的手段時(shí)，就會(huì)充滿活力。當(dāng)員工擁有活力，工作則充滿力量，就會(huì)產(chǎn)生無(wú)窮無(wú)盡的創(chuàng)造力。

文化 企業(yè)與員工共同成長(zhǎng)

員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富。在天地偉業(yè)，員工能夠感受到自己是真正的企業(yè)主人，所以自然也愿意為這個(gè)大家庭的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。每個(gè)人在自己的工作崗位上，都盡職盡責(zé)，去思考、去觀察、去發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題，主動(dòng)的做一些事。據(jù)介紹，每年光員工提的合理化建議就為公司創(chuàng)造上千萬(wàn)的經(jīng)濟(jì)效益。

尊重員工的職業(yè)發(fā)展需求、尊重員工的勞動(dòng)價(jià)值、給員工提供一個(gè)快樂(lè)工作的軟環(huán)境，并解決他們的后顧之憂，是公司行為準(zhǔn)則。一位入職技術(shù)研發(fā)中心時(shí)間并不長(zhǎng)的員工，因?yàn)楹团笥褍傻胤志?，工作有些消極。公司領(lǐng)導(dǎo)了解這一情況后，主動(dòng)找到這位員工談心，根據(jù)實(shí)際情況，把這位員工的女朋友也招進(jìn)公司。員工們都說(shuō)，“天地偉業(yè)就像個(gè)家，甚至比家還溫暖。”

公司十分關(guān)心人才成長(zhǎng)，給人才創(chuàng)造脫穎而出的舞臺(tái)和條件。首先對(duì)新員工開(kāi)展為期三個(gè)月到半年的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，老員工則進(jìn)行不定期培訓(xùn)提高，同時(shí)開(kāi)展技術(shù)比武。特別是大學(xué)畢業(yè)生在天地偉業(yè)可以找到一個(gè)快速成長(zhǎng)的平臺(tái)，每個(gè)新員工入職后公司都會(huì)安排一名導(dǎo)師，很多應(yīng)屆畢業(yè)生在兩三個(gè)月時(shí)間就能有很大的技術(shù)提升，成為公司不可或缺的技術(shù)干將。其次，建立多元化、系統(tǒng)化的激勵(lì)機(jī)制。運(yùn)用績(jī)效考核、鼓勵(lì)發(fā)明、重獎(jiǎng)創(chuàng)新，用機(jī)制拴心留人。如今，公司已擁有多位業(yè)內(nèi)資深專家，如全國(guó)安全防范報(bào)警系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)委員，兩萬(wàn)多家同行企業(yè)中只有10多人，天地偉業(yè)就有2人入選。很多骨干已是業(yè)界高手，成為獵頭公司的首選人才。在前不久舉行的天津市軟件大賽中，公司代表隊(duì)獲得了團(tuán)體第一名。

■2009年4月，公司被評(píng)為“全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”

更為重要的是，企業(yè)文化促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。2006年，公司被認(rèn)定為天津市市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心；2007年，公司建立博士后科研工作站；2008年，公司成為國(guó)家火炬計(jì)劃軟件產(chǎn)業(yè)基地骨干企業(yè)；2010年，公司成為天津市數(shù)字安防技術(shù)工程中心。與此同時(shí)，公司的經(jīng)濟(jì)效益也呈飛速增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。2010年公司銷售收入達(dá)到五億多元，比上年增長(zhǎng)35%。

戴林總經(jīng)理經(jīng)常說(shuō)的一句話是“為企業(yè)做出貢獻(xiàn)的員工要給名、給利、給舒服”。他是這樣說(shuō)的，也是這樣做的。公司設(shè)立了“總經(jīng)理特別獎(jiǎng)”，專門獎(jiǎng)勵(lì)那些為公司發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)者。近年來(lái)，公司還每年都以20%的幅度增加員工工資，年底有四分之一的人能拿到奧迪轎車、房子首付、境外旅游、電器產(chǎn)品等獎(jiǎng)勵(lì)。公司為每位員工創(chuàng)造了自主、獨(dú)立、舒適的空間，處處體現(xiàn)出人性關(guān)懷。對(duì)于那些默默無(wú)聞，堅(jiān)守崗位的員工，提出“絕不讓老實(shí)人吃虧”，每年獎(jiǎng)勵(lì)上百名崗位優(yōu)秀員工?？傊?，對(duì)于企業(yè)內(nèi)涌現(xiàn)出的優(yōu)秀典型，公司隨時(shí)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

除了在文化上、經(jīng)濟(jì)上關(guān)心員工外，在政治思想上也絲毫不馬虎。2008年1月，公司成立了天津高新區(qū)的第一家非公企業(yè)黨委，為270名黨員精心組織豐富多彩的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與凸顯企業(yè)特色緊密結(jié)合，圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的成果轉(zhuǎn)化為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

■今年3月，公司財(cái)務(wù)中心被中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)授予“巾幗文明崗”稱號(hào)

公司提出了“組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭(zhēng)優(yōu)秀、企業(yè)有發(fā)展、職工得實(shí)惠”的思路，把這一要求與企業(yè)發(fā)展的愿景緊密結(jié)合起來(lái)，通過(guò)開(kāi)展“比學(xué)習(xí)、比干勁、比創(chuàng)新、比貢獻(xiàn)”和為企業(yè)發(fā)展提金點(diǎn)子等主題實(shí)踐活動(dòng)，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。公司每年都要優(yōu)先招聘黨員加盟企業(yè)，放到重要崗位，大膽使用。其中，今年招聘的150名員工中，黨員就有63名，占42%，一大批黨員和優(yōu)秀人才的加盟，極大地提升了員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。天地偉業(yè)為何重視黨建工作，數(shù)據(jù)可以說(shuō)話：成立黨支部，公司產(chǎn)值幾百萬(wàn)；成立黨總支，產(chǎn)值幾千萬(wàn)；成立黨委，產(chǎn)值幾個(gè)億。

去年，中央組織部部長(zhǎng)李源潮和天津市委書(shū)記張高麗視察天地偉業(yè)，對(duì)公司黨建工作給予充分肯定。中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組為此專門派人調(diào)研，為天地偉業(yè)公司黨委單獨(dú)出了一期簡(jiǎn)報(bào)；同時(shí)，公司黨委也成為中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)直報(bào)點(diǎn)。這在國(guó)內(nèi)安防企業(yè)中絕無(wú)僅有。

文化 勝于技術(shù)和管理

天地偉業(yè)通過(guò)塑造優(yōu)秀企業(yè)文化，達(dá)到以事明理的作用。通過(guò)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，有力地鼓勵(lì)了先進(jìn)，鞭策了落后，使員工明白哪些是不能做的、哪些是可以做的，做好了可以得到肯定與獎(jiǎng)勵(lì)。從而統(tǒng)一了所有員工的思想，在公司形成積極向上的風(fēng)氣。

現(xiàn)在，公司擁有1100多人的產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)隊(duì)伍，為社會(huì)各行業(yè)提供全線高科技、高品質(zhì)的數(shù)字音視頻傳輸控制產(chǎn)品，是安防行業(yè)視頻監(jiān)控領(lǐng)域首個(gè)獲得中國(guó)馳名商標(biāo)的企業(yè)。以做“技術(shù)領(lǐng)先型”企業(yè)為自己的定位，堅(jiān)持?jǐn)?shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、集成化、行業(yè)化的發(fā)展方向，以一站式服務(wù)的品牌形象向業(yè)界提供從前端到后臺(tái)，從硬件到軟件的全線自主研發(fā)的音視頻傳輸控制產(chǎn)品，包括網(wǎng)絡(luò)矩陣產(chǎn)品、硬盤錄像產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)視頻產(chǎn)品、光通訊產(chǎn)品、智能球產(chǎn)品、攝像機(jī)產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)門禁產(chǎn)品、智能分析產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)產(chǎn)品等全系列產(chǎn)品及多項(xiàng)行業(yè)解決方案，在各行業(yè)得到廣泛應(yīng)用，如金融、交通、監(jiān)獄、水利、電力、教學(xué)、公檢法、醫(yī)療、智能樓宇等。目前天地偉業(yè)公司已在全國(guó)所有省市區(qū)建立了強(qiáng)大的銷售服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷美國(guó)、加拿大、新加坡、臺(tái)灣等國(guó)家和地區(qū)。

經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展，天地偉業(yè)已經(jīng)形成國(guó)內(nèi)規(guī)模最大、產(chǎn)品線最全的安防企業(yè)之一，是國(guó)內(nèi)安防業(yè)的龍頭企業(yè)，在天津同行業(yè)中規(guī)模、實(shí)力和綜合影響力均排名第一。公司以一流的管理水準(zhǔn)、精品化的產(chǎn)品及穩(wěn)定的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，正成為系統(tǒng)配套最完善、產(chǎn)品系列最齊全的產(chǎn)品制造商，贏得了市場(chǎng)與客戶的普遍認(rèn)同,獲得了一系列的資質(zhì)和榮譽(yù)。

我們從以下三組不同的數(shù)字可以看出企業(yè)不平凡的發(fā)展之路。

在技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品制造上取得的成就：

在企業(yè)品牌建設(shè)上成為中國(guó)安防企業(yè)的佼佼者：

在企業(yè)文化建設(shè)上成為中國(guó)安防企業(yè)文化建設(shè)的一面旗幟：

在企業(yè)獲得發(fā)展的同時(shí)，也給公司管理人員帶來(lái)了各種榮譽(yù)：

■職工書(shū)屋

從1994年4月公司成立到現(xiàn)在，無(wú)論是從技術(shù)還是品牌以及企業(yè)文化建設(shè)都得到了飛躍發(fā)展。

好風(fēng)憑借力。天地偉業(yè)把公司建成一個(gè)展示人生價(jià)值體現(xiàn)自我風(fēng)采的大舞臺(tái)，一個(gè)員工一個(gè)空間，一個(gè)崗位一個(gè)舞臺(tái)。塑造的優(yōu)秀企業(yè)文化絕不是裝點(diǎn)門面的擺設(shè)，它在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著無(wú)可替代的作用，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力形成的重要元素。對(duì)內(nèi)它能激勵(lì)員工銳意進(jìn)取，強(qiáng)化職業(yè)道德，改善人際關(guān)系，培養(yǎng)企業(yè)精神；對(duì)外樹(shù)立企業(yè)形象，提高企業(yè)聲譽(yù)，擴(kuò)大企業(yè)影響。

天地偉業(yè)迅速蓄勢(shì)，噴薄而發(fā)，具備了雄厚的科研實(shí)力和品牌規(guī)模，躍居國(guó)內(nèi)安防業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。天津市委常委、副市長(zhǎng)李文喜這樣評(píng)價(jià)天地偉業(yè)：開(kāi)辦了一家企業(yè)，創(chuàng)建了一種文化，開(kāi)辟了一片天地，成就了一番偉業(yè)。