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    煤礦機(jī)電設(shè)備管理存在的問題及對策

    2011-08-15 00:48:29永煤公司安陽鑫龍煤業(yè)大眾煤礦靳炎龍左振東
    河南科技 2011年8期
    關(guān)鍵詞:機(jī)電設(shè)備機(jī)電礦井

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    永煤公司安陽鑫龍煤業(yè)主焦煤礦 孟 凱

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    隨著我國經(jīng)濟(jì)水平的不斷提高,煤礦產(chǎn)業(yè)的機(jī)械化程度也在一步步提高,礦井的生產(chǎn)規(guī)模逐漸加大,煤礦機(jī)電設(shè)備的使用范圍也越來越廣闊。煤礦企業(yè)要獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益,確保企業(yè)煤礦生產(chǎn)工作的正常、高效、安全進(jìn)行,必須加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備的管理工作。然而據(jù)調(diào)查,目前許多煤礦企業(yè)在機(jī)電設(shè)備管理工作方面跟不上進(jìn)度,管理狀態(tài)落后,這已經(jīng)無法適應(yīng)煤礦企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展需要。

    一、煤礦機(jī)電設(shè)備管理存在的問題

    1. 煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對機(jī)電設(shè)備不重視,管理理念落后。目前,在現(xiàn)代化煤礦生產(chǎn)中,機(jī)電設(shè)備的重要性是不容忽視的。但是,仍然有部分煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)只注重企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)量的多少,忽視了對機(jī)電設(shè)備的管理工作。即使在企業(yè)中設(shè)置了機(jī)電管理部門,也僅僅是把其看成一個輔助性生產(chǎn)工區(qū),淡化了管理部門的應(yīng)有職責(zé),管理制度不夠完善。機(jī)電設(shè)備管理人員仍存在“什么時候壞,什么時候修”的落后管理觀念,只是為了應(yīng)付當(dāng)前的工作需要。對機(jī)電設(shè)備檢修不重視導(dǎo)致定點、定期檢修機(jī)電設(shè)備的工作不能落實到位,長期積累致使設(shè)備檢修成本加大,使用效率無法提高,生產(chǎn)過程易出現(xiàn)大故障等,嚴(yán)重阻礙了煤礦的正常、安全運行。

    2. 煤礦企業(yè)機(jī)電設(shè)備存在安全隱患。調(diào)查顯示,煤礦機(jī)電設(shè)備在我國的煤礦固定資產(chǎn)總額中占生產(chǎn)成本的40%以上??梢钥闯?,煤礦機(jī)電設(shè)備在生產(chǎn)中的投入量巨大,所占分量重。而由于煤礦工作受地形、氣候等多種因素影響,造成機(jī)械設(shè)備大粉塵堆積、高濕度形成、腐蝕性氣體漂浮等,這些對機(jī)電設(shè)備的破壞是很大的,如對機(jī)電設(shè)備的腐蝕和損壞。另外,部分煤礦企業(yè)為節(jié)約資金的投放量,對機(jī)電設(shè)備的檢修不夠重視,導(dǎo)致當(dāng)前許多機(jī)電設(shè)備存在很多安全隱患,如機(jī)電設(shè)備陳舊、故障運行、維護(hù)裝置不到位等等,這些都與《煤礦安全規(guī)程》中的規(guī)定不符合。

    3. 缺乏高素質(zhì)的機(jī)電設(shè)備隊伍。很多人認(rèn)為煤礦工作是一個艱苦的勞力工作,工作環(huán)境惡劣、工作待遇低、安全保障不高等等。這樣就造成了有技術(shù)、有知識的人員不愿意進(jìn)入煤礦企業(yè)工作。目前,參與礦井工作的多是文化程度不高的農(nóng)民工,他們?nèi)狈Ρ匾臋C(jī)電技術(shù)專業(yè)知識,對煤礦生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的簡單故障也無法及時排除、維修,對煤礦安全生產(chǎn)工作有很大的不利作用。而已經(jīng)進(jìn)入煤礦企業(yè)上班的技術(shù)人員,又因為煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對機(jī)電設(shè)備部門的工作不重視等原因,使技術(shù)人員工作熱情不高,情緒波動大,對工作失去信心,跳槽現(xiàn)象不斷出現(xiàn),使整個煤礦企業(yè)內(nèi)部人才缺乏。

    二、煤礦機(jī)電設(shè)備存在問題的對策

    1. 更新理念,重視機(jī)電設(shè)備的技術(shù)改造工作。機(jī)電設(shè)備的技術(shù)改造是煤礦企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),更是煤礦企業(yè)實現(xiàn)大生產(chǎn)的前提。機(jī)電技術(shù)改造要以科學(xué)技術(shù)為導(dǎo)向,加入科學(xué)技術(shù)人員,采用先進(jìn)的技術(shù)對機(jī)電設(shè)備進(jìn)行改造。這樣才能使企業(yè)提高自身的生產(chǎn)裝備水平和經(jīng)濟(jì)效益,在巨大的生產(chǎn)競爭中占據(jù)優(yōu)勢。

    2. 完善機(jī)電設(shè)備的安全管理系統(tǒng)。煤礦企業(yè)的礦井作業(yè)不僅僅關(guān)系到企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展,更關(guān)乎礦井工作人員的生命安全。為保障企業(yè)生產(chǎn)和工作人員的生命安全,首先,煤礦企業(yè)應(yīng)該針對礦井出現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行安全檢測,建立部門責(zé)任制,加強(qiáng)對機(jī)電設(shè)備的檢測工作,達(dá)到統(tǒng)籌兼顧。其次,要加強(qiáng)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)與員工、非機(jī)電人員和機(jī)電人員的協(xié)同合作;要實現(xiàn)好的工作效率,團(tuán)隊的團(tuán)結(jié)協(xié)作是關(guān)鍵;要重視企業(yè)文化發(fā)展,使領(lǐng)導(dǎo)與員工、員工之間都形成良好的互動,才能做好機(jī)電設(shè)備安全方面的工作。

    3. 加強(qiáng)機(jī)電隊伍整體素質(zhì)的培養(yǎng)。機(jī)電隊伍整體素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到煤礦企業(yè)的生產(chǎn)效益。機(jī)電技術(shù)人員唯有掌握先進(jìn)的技術(shù)知識,過硬的機(jī)電設(shè)備技術(shù),才能使機(jī)電設(shè)備的潛在優(yōu)勢發(fā)揮出來。可以通過重用技術(shù)人才,對技術(shù)人才定期培訓(xùn)、適時獎勵等提高機(jī)電人員的整體素質(zhì)和工作積極性。另外,對員工的職務(wù)認(rèn)定工作要切實做好,使員工保持工作積極性。

    4. 切實做好煤礦機(jī)電設(shè)備檢修工作。在礦井作業(yè)中,機(jī)電設(shè)備每天都承受過多的工作量,難免會出現(xiàn)故障、老化等毛病。這就要求煤礦企業(yè)必須對煤礦機(jī)電設(shè)備進(jìn)行日常檢修、定期檢修及設(shè)備的大修。通過這些檢修工作,確保設(shè)備保持良好運行狀態(tài),正常運轉(zhuǎn),杜絕生產(chǎn)事故的發(fā)生。

    綜上,雖然煤礦企業(yè)機(jī)電設(shè)備管理還存在一些問題,但是只要煤礦企業(yè)能夠?qū)C(jī)電設(shè)備進(jìn)行正常的維護(hù)和定期的檢修,并不斷進(jìn)行技術(shù)改造,就能保證其的正常、安全運行,進(jìn)而減少煤礦企業(yè)的投資成本,保障經(jīng)濟(jì)效益。

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