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    水利水電工程安全生產(chǎn)管理

    2011-08-15 00:48:29中國(guó)水電十五局第四工程公司張利俠
    河南科技 2011年8期
    關(guān)鍵詞:危險(xiǎn)源職工培訓(xùn)

    中國(guó)水電十五局第四工程公司 張利俠

    水利水電工程安全生產(chǎn)管理

    中國(guó)水電十五局第四工程公司 張利俠

    作為水利水電工程施工安全生產(chǎn)管理者,抓好安全生產(chǎn)管理工作,減少和避免安全事故的發(fā)生是其重要職責(zé)。本文,筆者根據(jù)自身的工作經(jīng)驗(yàn)主要從以下幾個(gè)方面對(duì)這一問(wèn)題進(jìn)行闡述。

    一、建立健全安全組織機(jī)構(gòu),明確安全生產(chǎn)責(zé)任

    安全組織機(jī)構(gòu)是現(xiàn)代企業(yè)安全生產(chǎn)管理中一項(xiàng)最基本也是最重要的工作,組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置要遵守《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,并且要明確安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的責(zé)任,以保證把安全生產(chǎn)落到實(shí)處。安全機(jī)構(gòu)不能是框架,要負(fù)責(zé)修訂和不斷完善企業(yè)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度;負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)企業(yè)在職人員安全管理知識(shí)和實(shí)際操作技能;負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)企業(yè)的安全生產(chǎn)執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)查處企業(yè)安全生產(chǎn)中違章、違規(guī)行為;負(fù)責(zé)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析及相應(yīng)處理。在組織機(jī)構(gòu)建立完善的同時(shí),層層建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,責(zé)任制要融入到單位、部門和崗位。企業(yè)安全責(zé)任人負(fù)責(zé)安全工作重大問(wèn)題的組織研究和決策,負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作,負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)工作的管理監(jiān)督和落實(shí)。

    二、制定和完善安全管理規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)

    安全規(guī)章制度是安全生產(chǎn)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,安全制度的制定依據(jù)要符合安全法律和行業(yè)規(guī)定,內(nèi)容要齊全、針對(duì)性強(qiáng)。企業(yè)的安全生產(chǎn)制度應(yīng)該更具有實(shí)效性和可操作性,能夠面向一線,貼近職工生活,讓所有員工融會(huì)貫通,安全操作。一項(xiàng)合理、完善、具有可操作性的管理制度,有利于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策,有利于規(guī)范企業(yè)和企業(yè)員工行為,有利于指導(dǎo)企業(yè)一線安全生產(chǎn)的實(shí)施。嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,有助于加強(qiáng)企業(yè)的安全管理,最終杜絕或減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

    三、加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作,提高全員安全生產(chǎn)意識(shí)

    職工的安全教育、培訓(xùn)是推動(dòng)企業(yè)整體發(fā)展的需要,應(yīng)具有計(jì)劃性、長(zhǎng)期性和系統(tǒng)性。

    1. 企業(yè)安全教育管理。企業(yè)安全教育主要由安全職能部門統(tǒng)一培訓(xùn)計(jì)劃、歸口管理和組織實(shí)施,目的在于通過(guò)教育和培訓(xùn)提高職工的安全意識(shí),增強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí),規(guī)范一線施工人員行為,減少人為失誤。

    2. 企業(yè)安全教育方式。安全教育培訓(xùn)要重點(diǎn)把握好培訓(xùn)對(duì)象、內(nèi)容、形式、效果等4個(gè)環(huán)節(jié),切實(shí)提高培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、培訓(xùn)對(duì)象的層次性和培訓(xùn)形式的多樣性;把職工安全知識(shí)、安全技術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力與職工個(gè)人業(yè)績(jī)考核相結(jié)合,與激勵(lì)機(jī)制相結(jié)合,使企業(yè)管理人員及職工能具有較高的業(yè)務(wù)水平、較強(qiáng)的分析判斷和事故處理能力,使廣大職工把安全工作融入到日常工作和生活中,實(shí)現(xiàn)安全工作由被動(dòng)到主動(dòng)的轉(zhuǎn)變。

    四、識(shí)別與有效控制危險(xiǎn)源,把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)

    1. 識(shí)別危險(xiǎn)源。及時(shí)、準(zhǔn)確地對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行識(shí)別和有效控制是安全管理現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要內(nèi)容。危險(xiǎn)源的識(shí)別和控制是一項(xiàng)事前控制,在安全生產(chǎn)中,只有事前進(jìn)行有效控制才能避免和減少事故的發(fā)生。施工企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中最常見的危險(xiǎn)源有:施工生產(chǎn)用電,民用爆破器材管理與使用,特種設(shè)備作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),地下涌水,有毒有害氣體,高空作業(yè),滑坡、塌方危險(xiǎn)地質(zhì)段,重點(diǎn)防火、防盜區(qū)域等。對(duì)危險(xiǎn)源的識(shí)別和確定要準(zhǔn)確才能有針對(duì)性地采取技術(shù)措施和防護(hù)方法。

    2. 處理危險(xiǎn)源。危險(xiǎn)源一經(jīng)確定,就必須納入控制管理范圍及時(shí)傳達(dá)給施工作業(yè)區(qū)的每位工作人員,設(shè)置危險(xiǎn)源安全標(biāo)志牌,任何單位和個(gè)人均不得破壞危險(xiǎn)源區(qū)域內(nèi)的安全警示標(biāo)志;現(xiàn)場(chǎng)指揮人員和施工人員要高度重視本區(qū)域的安全動(dòng)態(tài)。危險(xiǎn)源若發(fā)生變化,尤其是升級(jí)時(shí),應(yīng)采取有效措施,保證人身和機(jī)械設(shè)備的安全;危險(xiǎn)源的撤離和消號(hào)必須在確定無(wú)安全隱患時(shí)才能實(shí)施。

    五、貫徹和落實(shí)安全生產(chǎn)檢查與獎(jiǎng)罰制度

    1. 貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)檢查制度。有計(jì)劃、有布置、有檢查是工作的一般程序,安全生產(chǎn)也不例外,在制定好安全生產(chǎn)措施的同時(shí),還要制定相應(yīng)的檢查計(jì)劃。檢查形式是多樣的,施工企業(yè)安全檢查一般分為常規(guī)性安全檢查、特殊性安全大檢查、定期檢查和不定期抽查。

    (1)常規(guī)性安全檢查。由于施工場(chǎng)區(qū)生產(chǎn)環(huán)境復(fù)雜、工序繁雜、施工機(jī)械的性能和施工人員的技術(shù)等級(jí)、文化素質(zhì)參差不齊,因此,常規(guī)性安全檢查成為施工活動(dòng)場(chǎng)所內(nèi)做好安全工作的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。安全作業(yè)人員應(yīng)對(duì)那些存在安全隱患的工作場(chǎng)所進(jìn)行長(zhǎng)期監(jiān)督、檢查,督促、指導(dǎo)其及時(shí)解決問(wèn)題。

    (2)特殊性安全大檢查。特殊性安全大檢查是在某一特定時(shí)段和區(qū)域進(jìn)行的,參加人員層次多、檢查范圍廣,有時(shí)帶有針對(duì)性。

    (3)定期檢查。定期檢查是施工企業(yè)在日常生產(chǎn)活動(dòng)中制定的一項(xiàng)檢查制度,有固定的時(shí)間,屬于例行檢查范疇。

    (4)不定期抽查。不定期的檢查雖不是制度化的檢查,但它的意義非同一般,不定期檢查帶有突擊性檢查的性質(zhì),也就是說(shuō)是在沒(méi)有預(yù)先通知和施工現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有準(zhǔn)備的情況下所進(jìn)行的安全檢查,有利于安全問(wèn)題的真實(shí)、客觀反映。作為施工企業(yè)尤其是施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)該加強(qiáng)這方面的檢查和指導(dǎo),目的在于扎扎實(shí)實(shí)地把安全工作落到實(shí)處。

    2. 合理制定并嚴(yán)格實(shí)施安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度。企業(yè)的安全工作是一項(xiàng)重要的工作,是關(guān)系到企業(yè)生存的大事。安全工作做不好,企業(yè)會(huì)遭受損失,職工生命財(cái)產(chǎn)也會(huì)受到威脅。所以,對(duì)那些管理混亂、無(wú)視安全生產(chǎn)、違規(guī)指揮、違規(guī)操作、有禁不止、有令不行的單位和個(gè)人要加大處罰力度。同時(shí),對(duì)那些認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全方針、政策、法規(guī)規(guī)定,在改善勞動(dòng)條件及防止工傷事故和職工危害作出顯著成績(jī),在事故發(fā)生后能積極搶救并采取措施避免事故擴(kuò)大的相關(guān)單位和個(gè)人也要按相關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。嚴(yán)格獎(jiǎng)懲能進(jìn)一步提高企業(yè)員工的安全生產(chǎn)警覺(jué)性。

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