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    職業(yè)院校德育有效性問題探究

    2011-08-15 00:44:25黑龍江姜哲孫琳
    職業(yè)技術(shù) 2011年8期
    關(guān)鍵詞:學(xué)校德育道德教育輔導(dǎo)

    黑龍江 姜哲 孫琳

    職業(yè)院校德育有效性問題探究

    黑龍江 姜哲 孫琳

    目前,職業(yè)學(xué)校德育的實(shí)效性不高是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)。職業(yè)院校德育要擺脫當(dāng)前培養(yǎng)出來的學(xué)生“有知識(shí)缺修養(yǎng)、有技能缺思想、有技術(shù)缺能力”的困境,重新獲得發(fā)展的活力,就必須探索產(chǎn)生困境的原因,并針對(duì)性地解決當(dāng)前的問題。

    一、對(duì)職業(yè)學(xué)校德育低效的分析

    學(xué)校德育低效的原因既有外部環(huán)境因素,又有學(xué)校內(nèi)部因素。在此,僅就學(xué)校內(nèi)部因素作以概括分析。首先,德育在學(xué)校教育的首要地位沒有保障,職業(yè)院校由于受學(xué)生就業(yè)的外在壓力較大,教育中更多的是采取實(shí)用主義的態(tài)度,存在重知識(shí)、重技能,輕德育的現(xiàn)象。第二,德育目標(biāo)理想化。長期以來,學(xué)校德育在目標(biāo)設(shè)立上遠(yuǎn)離學(xué)生的生活需要和發(fā)展基礎(chǔ),只注重方向性,缺乏時(shí)代性和層次性,目標(biāo)過高而不切實(shí)際,起不到應(yīng)有的激勵(lì)作用。第三,德育內(nèi)容剛性化。主要是既定的道德信條和行為規(guī)范,過分強(qiáng)調(diào)規(guī)章制度的抽象原則性要求。忽視學(xué)生個(gè)體的實(shí)際需要。德育內(nèi)容剛性要求過多,人文關(guān)懷過少,使學(xué)生對(duì)德育失去興趣,產(chǎn)生逆反。第四,德育方法單一化。往往把德育過程與智育過程等同起來,甚至以智育代替德育,變成以道德知識(shí)的傳授與學(xué)習(xí)為特征的知性德育,只注重對(duì)道德知識(shí)的記憶與理解,忽視在此過程中個(gè)體的內(nèi)心體驗(yàn),有時(shí)甚至用懲罰代替德育。第五,德育評(píng)價(jià)形式化,習(xí)慣用統(tǒng)一的,既定的品德標(biāo)準(zhǔn)去衡量不斷發(fā)展中的學(xué)生的思想品德,忽視個(gè)體差異,加上評(píng)價(jià)過于注重量化,這種評(píng)價(jià)的偏差,加劇了德育中的諸多問題的互相困擾。

    二、增強(qiáng)職業(yè)學(xué)校德育實(shí)效性的思考

    1.構(gòu)建全員德育機(jī)制

    要想使具體的有創(chuàng)造性的德育措施取得實(shí)效,我們首先要在觀念上轉(zhuǎn)變,即淡化“工作意識(shí)”,強(qiáng)化“目的意識(shí)”,強(qiáng)化把德育當(dāng)做學(xué)校各項(xiàng)工作的目的和歸宿的概念,實(shí)施全員德育。加強(qiáng)對(duì)學(xué)校德育的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),特別是應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)各科教學(xué)中德育的指導(dǎo),打破學(xué)校德育由學(xué)生處(科)及團(tuán)委負(fù)責(zé)的分工壁壘,真正確立德育在職業(yè)教育中的首要地位,真正重視職校德育在學(xué)生思想品德的形成過程中的重要作用,把它作為學(xué)校教育的靈魂和生命線??茖W(xué)的學(xué)校德育必然成為學(xué)校教育系統(tǒng)的動(dòng)力源。

    2.明確學(xué)校德育內(nèi)涵

    從國情、道德現(xiàn)狀及受教育者發(fā)展的差異性看,道德教育的目標(biāo)應(yīng)該是分層次的,可分為以下三個(gè)層次:理想層次的道德教育,涉及的就是道德高標(biāo);原則層次的道德教育,涉及的是道德基準(zhǔn);規(guī)則層次的道德教育,涉及的是道德底線。道德教育要從實(shí)際出發(fā),著眼于大多數(shù)人,不能把個(gè)人化的道德抉擇當(dāng)做普通化的道德標(biāo)準(zhǔn)加以提倡和推廣。道德教育要分層次,目的是要注重實(shí)效,是要從基礎(chǔ)做起,從起碼的道德要求做起,先做到這一點(diǎn)再有更高的道德追求。因此,我們?cè)趯?duì)學(xué)生進(jìn)行道德理想層次的教育時(shí),不要忘了通過較低層次的道德原則來實(shí)現(xiàn),較低層次的道德原則要通過再低層次的道德規(guī)則來實(shí)現(xiàn)。而當(dāng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行規(guī)則層次的教育時(shí),也要在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候把學(xué)生引向更高層次的道德追求。通常應(yīng)使用倡議的方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行理想層次的道德教育;使用指令的方式進(jìn)行原則層次的道德教育;使用禁令的方式進(jìn)行規(guī)則層次的道德教育,因?yàn)橐?guī)則是不可逾越的道德底線。因此,職校德育的基本任務(wù)應(yīng)該是將全體學(xué)生培養(yǎng)成符合社會(huì)要求的好公民,在此基礎(chǔ)上再做進(jìn)一步的引導(dǎo),使他們中的優(yōu)秀分子將來成為堅(jiān)定的共產(chǎn)主義者。隨著德育重心的下移,德育內(nèi)容也需要調(diào)整,德育要抓住基礎(chǔ)的東西,比如誠實(shí)守信比起仁愛來說更基礎(chǔ)一些。要盡可能降低德育重心,把德育的著眼點(diǎn)放在大多數(shù)學(xué)生身上,加強(qiáng)基礎(chǔ)道德教育。

    3.創(chuàng)新學(xué)校德育方法

    建立“無灌輸?shù)牡掠薄.?dāng)代德育的核心概念就是建立一種“無灌輸?shù)牡掠?,?qiáng)調(diào)學(xué)生思想品德發(fā)展過程中的自主構(gòu)建,尊重學(xué)生個(gè)性,強(qiáng)調(diào)學(xué)生道德發(fā)展是一個(gè)連續(xù)的、循著特定規(guī)律的過程。倡導(dǎo)多項(xiàng)交流,重視師生之間平等、民主及相互之間的影響,尤其是在集體生活中培養(yǎng)自治、自立、自制、自動(dòng)、自理的意識(shí),激發(fā)學(xué)生主動(dòng)參與的欲望和激情。改變傳統(tǒng)德育單純強(qiáng)調(diào)道德知識(shí)的灌輸,或者單純強(qiáng)調(diào)行為的訓(xùn)練,無視學(xué)生的主體性,或者將學(xué)生看作是盛裝“美德”的“袋子”,或者把學(xué)生看作是只會(huì)刺激做出預(yù)期的被動(dòng)、機(jī)械反應(yīng)的動(dòng)物?!盁o灌輸?shù)牡掠钡闹饕椒ǎ阂皇翘岢珜W(xué)生自主管理。變他律為自律,在自主管理的實(shí)踐中自主地將社會(huì)意識(shí)轉(zhuǎn)化為學(xué)生的自我意識(shí),使他們以主人翁的姿態(tài)來思索有關(guān)自身的問題,把自我教育的權(quán)力還給學(xué)生,“德育,學(xué)生自治”(陶行之)。二是注重感情體驗(yàn)。情感是道德認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)化為道德觀念、道德行為的重要條件,而體驗(yàn)又是產(chǎn)生情感的活動(dòng),要讓學(xué)生在自己設(shè)計(jì)或主動(dòng)參加的實(shí)踐活動(dòng)中自我體驗(yàn)、自我評(píng)價(jià),在具體情境中作出相應(yīng)的道德行為。三是回歸生活,主動(dòng)關(guān)懷生活,建立與學(xué)生個(gè)人生活世界的廣泛聯(lián)系,把個(gè)人帶入人的真實(shí)生活中,激勵(lì)個(gè)人去經(jīng)歷、體驗(yàn),正確處理德育中個(gè)體倫理、公共倫理的關(guān)系,增強(qiáng)履行與社會(huì)地位、角色、權(quán)利相稱的義務(wù)的社會(huì)責(zé)任感。

    4.開展心理健康教育

    良好的心理素質(zhì),是學(xué)生走進(jìn)社會(huì),適應(yīng)社會(huì),走向成功的有利保證??萍荚桨l(fā)達(dá),社會(huì)越發(fā)展,對(duì)人的心理素質(zhì)的要求也越高。心理健康教育能促進(jìn)學(xué)生的德育,有助于學(xué)生良好的品德的形成,健康的心理狀態(tài)是形成良好品德的根基。心理健康教育技術(shù)的導(dǎo)入,可以豐富、發(fā)展和完善現(xiàn)代德育操作體系,增強(qiáng)德育實(shí)效。開展心理德育的主要方法,一是設(shè)置心理輔導(dǎo)中心,由主管學(xué)生工作副校長任主任,學(xué)生處(科)副處(科)長任副主任,由此心理健康教育的一些理念和實(shí)踐活動(dòng)可以通過班主任和學(xué)科教師逐步得到實(shí)施,心理健康工作可以滲透到班主任工作和班級(jí)文化建設(shè)等領(lǐng)域,通過開設(shè)心理主題班會(huì)等活動(dòng)直接滲透到學(xué)生層面。這樣的行政關(guān)系不僅擴(kuò)大了心理健康教育工作的范圍和效果,使得心理健康教育工作的落實(shí)有了更多行政支持的保證,同時(shí)也使學(xué)校的德育有了更多的心理學(xué)基礎(chǔ),工作開展更有針對(duì)性和實(shí)效性。二是借助心理測(cè)量技術(shù)。運(yùn)用心理測(cè)量及其他測(cè)評(píng)工具來客觀的了解學(xué)生的個(gè)性狀況、優(yōu)點(diǎn)、不足以及發(fā)展趨勢(shì),使德育工作更有針對(duì)性。三是運(yùn)用心理輔導(dǎo)。團(tuán)體輔導(dǎo)中心的德育引導(dǎo):開展適應(yīng)新環(huán)境、學(xué)習(xí)心理、情緒心理、社交心理、人格心理、職業(yè)心理的團(tuán)體輔導(dǎo),在對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo)的同時(shí),也兼顧對(duì)學(xué)生進(jìn)行人生觀和價(jià)值觀的教育與引導(dǎo);在入學(xué)及實(shí)習(xí)就業(yè)前的不同學(xué)段開展分層心理輔導(dǎo)。個(gè)別心理輔導(dǎo)中的德育引導(dǎo):在尊重學(xué)生的前提下,利用個(gè)別心理輔導(dǎo)的技術(shù),以補(bǔ)救性為主,解決學(xué)生的個(gè)別心理問題。

    總之,德育方法的創(chuàng)新要致力于變灌輸為學(xué)生自主,變封閉式為開放式,變單一說教為靈活調(diào)節(jié),變模式化為多樣化,變單一渠道為多渠道,使職業(yè)院校的德育更加貼近學(xué)生、貼近職業(yè)、貼近社會(huì),進(jìn)而使學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、自主管理、自我教育的動(dòng)力機(jī)制不斷強(qiáng)化;自我成功、自我實(shí)現(xiàn)這種自我增值素質(zhì)得到發(fā)展;為學(xué)生走上社會(huì)在工作中人盡其才,生活上快樂幸福做好準(zhǔn)備。

    (編輯 劉麗娜)

    (作者單位:黑龍江護(hù)理高等??茖W(xué)校)

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