問情鶴鹿故鄉(xiāng) 外腦助推發(fā)展

本刊記者

國外智力資源的成功落地，推動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，助推鹽城工業(yè)化與城市化互動并進(jìn)，鹽城已經(jīng)成長為江蘇省內(nèi)發(fā)展最快的地區(qū)之_。

提起鹽城，很多人會想到它“東方濕地之都，仙鶴神鹿世界”的美名。建市20多年來，鹽城的經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，也面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。以前鹽城人編個笑話，說一個交警站在市中心馬路上，就能看到城市兩頭。如今的鹽城，現(xiàn)代化建筑鱗次櫛比，城市建設(shè)日新月異。風(fēng)電及設(shè)備制造、生物質(zhì)發(fā)電、太陽能、核電，端出全市新能源盛宴；新醫(yī)藥領(lǐng)域的多個主打產(chǎn)品都有自主知識產(chǎn)權(quán)；汽車、船舶、千萬噸煉油、百萬噸乙烯等一批重裝備、重化工項目紛紛起步……

隨著江蘇經(jīng)濟(jì)重心從沿江轉(zhuǎn)移到沿海和長三角一體化兩大國家戰(zhàn)略的實(shí)施，鹽城日益受到世人關(guān)注。國外智力資源的成功落地，推動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，助推鹽城工業(yè)化與城市化互動并進(jìn)，鹽城已經(jīng)成長為江蘇省內(nèi)發(fā)展最快的地區(qū)之一。

企業(yè)“借智發(fā)展”

總資產(chǎn)近4億、各類電纜產(chǎn)品覆蓋全國及歐美市場、擁有88項國家授權(quán)專利，江蘇東強(qiáng)股份有限公司儼然成為中國電纜行業(yè)的領(lǐng)跑者。然而有誰知道，20年前的東強(qiáng)公司，僅是一個資不抵債的鄉(xiāng)辦企業(yè)。“要讓企業(yè)發(fā)展，全靠招引人才?！泵鎸裉斓某煽儯瑬|強(qiáng)股份有限公司董事長王子純對此感觸頗深。

那是1999年，在鹽城市外專局的牽線搭橋下，著名電纜專家、原德國開奔公司總工程師科特博士來到東強(qiáng)，僅一周就解決了兩大技術(shù)難題。后王子純率團(tuán)來到德國，除邀請中國客人住在他家外，科特博士還帶病陪王子純進(jìn)行設(shè)備調(diào)研，為公司一次性成功開發(fā)數(shù)據(jù)安全電纜做出重大貢獻(xiàn)。經(jīng)科特博士牽線搭橋，東強(qiáng)與德國著名電纜企業(yè)開奔公司開展了技術(shù)和商務(wù)合作，開發(fā)出國內(nèi)領(lǐng)先，達(dá)到德國DIN標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)電纜，成功打入德國市場。目前，東強(qiáng)公司的產(chǎn)品在國內(nèi)信號電纜市場上“三分天下有其一”，公司也實(shí)現(xiàn)了由一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)到高新技術(shù)企業(yè)的跨越式發(fā)展。

水波蕩漾的湖里，野鴨悠閑地游來游去，四層花園別墅前，小貓小狗圍著花盆嬉戲……這不是郊外休閑度假村，而是江蘇閎業(yè)機(jī)械有限公司投入100多萬元建成的專家公寓。“引鳳”先“筑巢”，閎業(yè)機(jī)械有限公司在吸引人才方面打出了“環(huán)境牌”。公司是國家紡織機(jī)械產(chǎn)業(yè)基地首批骨干企業(yè)，近年來，堅持實(shí)施“科技興企、人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，在鹽城市外國專家局、鹽都區(qū)人社局的支持和幫助下，結(jié)合自身的海外渠道，“公引”“私引”兩條腿走路，先后共引進(jìn)了來自捷克的安德烈、來自德國的阿斯蘭等8位外國專家，幫助開發(fā)了10多個項目，攻克了一批高尖端技術(shù)難題，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益1.2億元。在引才過程中，閎業(yè)機(jī)械有限公司還打出了“感情牌”——公司引進(jìn)德國方摯咨詢毛衣公司的阿斯蘭先生，曾3次專程為解決公司轉(zhuǎn)移印花機(jī)械生產(chǎn)制造過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題來公司進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)?！皝碇袊?，我就對中國人的熱情友好有所耳聞，而在閎業(yè)公司的工作終于讓我有了切身的感受。雖然中、德文化有較大的差異，但我和中方人員在一起工作總能配合默契、坦誠相見，使我有一種‘賓至如歸的感覺?！卑⑺固m先生與閎業(yè)公司保持著長期的聯(lián)系，及時為公司提供產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)、市場需求等方面的信息。在人才智力的碰撞下，公司已開發(fā)出新產(chǎn)品30多種，其中1種被認(rèn)定為國家重點(diǎn)新產(chǎn)品，產(chǎn)品覆蓋國內(nèi)大部分市場，并遠(yuǎn)銷10多個國家或地區(qū)。

位于大豐市的豐東熱技術(shù)股份有限公司則走出了引資與引智相結(jié)合，通過引資推動引智的發(fā)展路子。豐東公司是國內(nèi)熱處理行業(yè)中的首家中外合資企業(yè)，據(jù)公司高管介紹，熱處理能提高零部件的使用壽命，對先進(jìn)制造業(yè)至關(guān)重要。為實(shí)現(xiàn)技術(shù)趕超，豐東根據(jù)需求，不斷與世界一流企業(yè)進(jìn)行合資合作，引進(jìn)國外先進(jìn)技術(shù)，并消化、吸收、再創(chuàng)新。在此過程中，國外合資方多次派技術(shù)專家來指導(dǎo)，幫助消化吸收引進(jìn)的技術(shù)并解決遇到的難題。此外，該公司從加強(qiáng)培養(yǎng)人才出發(fā)，促進(jìn)企業(yè)研發(fā)，引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。今年將與南京航空航天大學(xué)合作建立材料科學(xué)工程碩士班，邀請國內(nèi)外知名專家來公司講學(xué)，選派優(yōu)秀科技人員去國外深造，以加快公司新產(chǎn)品研發(fā)力度，力爭躋身世界前三強(qiáng)。在此基礎(chǔ)上，公司不斷創(chuàng)新，目前已形成了自己的產(chǎn)品系列，成為國內(nèi)熱處理行業(yè)的龍頭骨干企業(yè)。

環(huán)保園引來“金鳳凰”

300畝生態(tài)湖碧波蕩漾，科學(xué)家工作室周邊花紅柳綠、景色怡人，總面積共1.5萬平方米，服務(wù)功能齊全的研發(fā)中心(綠巢)成功啟用——這里，就是目前中國規(guī)劃面積最大的國家級環(huán)保產(chǎn)業(yè)基地江蘇鹽城環(huán)保產(chǎn)業(yè)園。園區(qū)通過強(qiáng)化“綠巢”和科學(xué)家工作室的科技研發(fā)和技術(shù)轉(zhuǎn)化能力，為高層次人才招引創(chuàng)造物質(zhì)基礎(chǔ)。從破土動工的那天起，這里就吸引著眾人的目光。

2009年11月，園區(qū)在科行集團(tuán)成立了鹽城市首家國家級企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心，培養(yǎng)大批技術(shù)骨干。隨后，園區(qū)在全球范圍內(nèi)“招親”，國內(nèi)知名院校、科研院所紛至沓來。2010年10月8日，園區(qū)“綠巢”正式啟用，引進(jìn)環(huán)保產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域8名高精尖人才和4支博士團(tuán)隊，組建了一支“海鷗式”專家團(tuán)隊，哪里需要，就“飛”到哪里創(chuàng)新企業(yè)。產(chǎn)業(yè)園探索出產(chǎn)學(xué)研合作模式，在短期內(nèi)實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)新、自有品牌占領(lǐng)高端市場。

園區(qū)內(nèi)綠蔭環(huán)抱的園林式科學(xué)家工作室可謂中國環(huán)保產(chǎn)業(yè)智慧庫，上海同濟(jì)大學(xué)國家環(huán)保工程實(shí)驗室、中建材環(huán)保研究院、清華大學(xué)BOD項目研發(fā)中心、南京大學(xué)水處理修復(fù)研究中心都在這里建立實(shí)驗基地，有12名國內(nèi)外環(huán)保領(lǐng)域的領(lǐng)軍人才和50余個博士團(tuán)隊常年在此進(jìn)行科技研討。在清華大學(xué)科學(xué)家工作室里總能看到清華大學(xué)水污染控制領(lǐng)域?qū)＜彝踅埥淌诿β档纳碛?。王建龍教授在國?nèi)首創(chuàng)利用固定化微生物顆粒作為識別元件的新技術(shù)，可為園內(nèi)江蘇同和涂裝設(shè)備公司年新增2億元的銷售額，并將使公司成為全國最大的生物傳感器BOD快速在線監(jiān)測裝置生產(chǎn)基地。

產(chǎn)業(yè)園讓專家們的夢想找到了家園，也使企業(yè)家們以前艱辛奔波都無法解決的難題，現(xiàn)在在家門口就得以化解。湖北高級工程師龔敬剛研發(fā)的太陽能硅片切割絲數(shù)控拉拔技術(shù)，填補(bǔ)了國內(nèi)空白，同時為園內(nèi)高和公司新增年銷售額3億多元，目前產(chǎn)品供不應(yīng)求，二期工程正在興建之中，公司也因此籌備上市。東南大學(xué)博導(dǎo)、全國燃煤煙氣污染控制專家孫克勤教授研發(fā)的脫硫脫硝高布袋除塵技術(shù)，為園內(nèi)吉地達(dá)公司年增4億多元的銷售額?，F(xiàn)在該公司投資8億元的二期工程正在興建之中。

“環(huán)保是一個新興產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)，要將它做成世界知名、國內(nèi)—流、江蘇領(lǐng)先，關(guān)鍵靠技術(shù)領(lǐng)先?！丙}城市委書記、市人大常委會主任趙鵬考察環(huán)保產(chǎn)業(yè)園時多次強(qiáng)調(diào)，要以高定位、

以特取勝、以新創(chuàng)優(yōu)，在招引國家級環(huán)?？蒲袡C(jī)構(gòu)和環(huán)保領(lǐng)域領(lǐng)軍人才上下功夫。

栽下梧桐樹，引得鳳凰來。一年時間，園區(qū)內(nèi)匯集了隸屬于世界500強(qiáng)企業(yè)中國建材集團(tuán)的總投資2億元的中建材環(huán)保研究項目，總投資5億元的康師傅礦物質(zhì)水項目，具有高校發(fā)展背景、產(chǎn)業(yè)資本雄厚的綜合性大型上市公司HIT哈爾濱工大集團(tuán)股份有限公司等多家企業(yè)入駐。新興產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)項目落地和建設(shè)在這片熱土上呈現(xiàn)出“葡萄串”效應(yīng)。截至目前，園區(qū)內(nèi)已累計實(shí)施了50個億元以上新特項目，形成了以環(huán)保制造為基礎(chǔ)，以工程服務(wù)為核心，不斷延伸的環(huán)保產(chǎn)業(yè)鏈。

后發(fā)先至人才強(qiáng)市

記者從鹽都國家風(fēng)電裝備高新技術(shù)特色產(chǎn)業(yè)基地獲悉，總投資50億元的華銳風(fēng)電項目，投產(chǎn)一年多已銷售60億元。更為重要的是，該項目實(shí)現(xiàn)了鹽城重型裝備制造業(yè)、國家級公共技術(shù)平臺、國家級高新技術(shù)企業(yè)等四大突破。該基地爆發(fā)式增長的秘訣，就是引入了由華銳風(fēng)電董事長韓俊良領(lǐng)銜和16名博士、47名碩士參與的國家級風(fēng)電產(chǎn)業(yè)研發(fā)團(tuán)隊。

“沿海開發(fā)和長三角一體化兩大國家戰(zhàn)略的實(shí)施，使鹽城迎來了百年不遇的發(fā)展機(jī)遇。當(dāng)前鹽城經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展已進(jìn)入轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵階段，對各類人才特別是高層次人才的需求比以往任何時候都緊迫。”鹽城市副市長劉永志這樣告訴記者。

近年來，在國家：外專局的指導(dǎo)和幫助下，鹽城執(zhí)行了400多個引進(jìn)國外技術(shù)和專家項目，建立了3個江蘇省級引智示范基地，為全市一批重點(diǎn)企業(yè)及醫(yī)院、農(nóng)業(yè)部門等提供智力支撐，成效顯著。如為鹽城市第—人民醫(yī)院引進(jìn)的德國著名心臟外科教授De viVie教授主刀并參與進(jìn)行了12例復(fù)雜性先天性心臟病的外科手術(shù)矯正治療、30例普胸手術(shù)，均取得了滿意的效果。De viVie教授還與上海復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院心胸外科主任王春生教授合作同臺開展了第一例不停跳的冠狀動脈搭橋術(shù)(同時搭了4根橋)，填補(bǔ)了鹽城市的一項醫(yī)學(xué)技術(shù)空白。

為促成外國專家從短期工作向長期服務(wù)轉(zhuǎn)變，鹽城市積極改善硬件設(shè)施。2010年8月30日，總投資10億元、可供8200多名專家人才入住的新嘉源人才公寓在鹽城開建，計劃建成江北規(guī)模最大、層次最高、配套最全的各類專家才居住、生活之地。除此之外，鹽城市政府還采取技術(shù)入股、項目合作、高薪聘請等形式，促進(jìn)人才企業(yè)聯(lián)姻，事業(yè)合作共贏。

“我公司目前需要突破節(jié)能燈管和LED半導(dǎo)體照明方面的一些技術(shù)瓶頸，希望幫助聯(lián)系專家前來指導(dǎo)?！?010年10月26日，鹽城迎賓館會議樓一樓大廳內(nèi)，所有專家席位前都站滿了期待的人。在這場國家外專局首次在全國省轄市舉辦的外國專家項目洽談會上，鹽城市企業(yè)與來自14個國家的外國專家組織代表對接，現(xiàn)場達(dá)成引智合作意向235個。

90家成長型企業(yè)求賢若渴的眼神，感動著在場的每位外國專家，“鹽城發(fā)展速度很快，是一個發(fā)展前景非常樂觀的城市!”德國退休專家組織中國項目主管倪曼用流利的中文告訴記者。鹽城的企業(yè)家們已從海外引智這一最便捷、最高效的工作中，嘗到了甜頭。

馬佐里公司二期工程新上總投入2200萬美元的鑄造生產(chǎn)線時，技師奇缺，30多名技術(shù)骨干被引智部門及時組織赴境外培訓(xùn)，解了燃眉之急。為使華陽玻纖這樣的傳統(tǒng)企業(yè)改造升級，引智部門請來了德國工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會玻纖分會原主席科勒博士，德國專家的3份設(shè)備改造圖，為公司節(jié)約設(shè)備引進(jìn)費(fèi)用200多萬元，企業(yè)順利實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級的二次創(chuàng)業(yè)。

鹽城市市長李強(qiáng)在接受采訪時認(rèn)為，在如今千軍萬馬齊競爭的狀態(tài)下，政府要從“招商引資”轉(zhuǎn)變?yōu)椤罢猩桃恰?，最重要的是“提前介入”。特別是針對“擁有技術(shù)而缺少資金、缺少市場轉(zhuǎn)化能力”的這類人才，在產(chǎn)品研發(fā)階段、中試階段，便加強(qiáng)關(guān)注、跟蹤，及時給予政策、資金等方面的扶持，使得這些科研成果能盡早產(chǎn)業(yè)化、市場化。

近年來，鹽城市把“高層次人才高技能人才和海外引才引智”“兩高—海”作為人才開發(fā)的主攻方向，大力引進(jìn)“兩高—?！比瞬牛_保建成3個引進(jìn)海外人才智力合作基地、1～2個國家級國外智力示范基地?！胞}城已經(jīng)步入了由項目引領(lǐng)發(fā)展轉(zhuǎn)為人才引領(lǐng)發(fā)展的新階段?！丙}城市人社局局長周強(qiáng)寧說。在2010年10月召開的鹽城市人才工作專題會上，5項新的人才工作政策性文件原則通過，內(nèi)容涵蓋人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、激勵、服務(wù)和考核等各個環(huán)節(jié)。至此，鹽城市人才發(fā)展專項資金的總規(guī)模達(dá)到4.5億元。目前，鹽城各級政府努力為海外智力營造良好的發(fā)展環(huán)境，走政府立項支持與幫助企業(yè)自行引智“兩條腿走路”的引智路子。積極主動有選擇地“拿來”，鹽城的引智工作為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造提升、新興產(chǎn)業(yè)培育發(fā)展插上了飛翔的翅膀，也為經(jīng)濟(jì)相對落后地區(qū)如何實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展提供了有益的經(jīng)驗。