黃淑和:農(nóng)民工是央企不可或缺的重要力量

農(nóng)民工是我國(guó)改革開(kāi)放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程中成長(zhǎng)起來(lái)的新型勞動(dòng)大軍。是當(dāng)代產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分。目前，中央企業(yè)直接使用的農(nóng)民工和通過(guò)勞務(wù)派遣、分包等形式使用的農(nóng)民工已達(dá)到680多萬(wàn)人。農(nóng)民工已經(jīng)成為推進(jìn)中央企業(yè)改革發(fā)展不可或缺的重要力量，在中央企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮了重要作用。

近幾年來(lái)，中央企業(yè)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院的決策和部署，按照國(guó)務(wù)院國(guó)資委的有關(guān)要求，積極做好農(nóng)民工工作，取得了明顯成效。

一是高度重視農(nóng)民工工作，相關(guān)組織制度日益健全。

二是通過(guò)建立工資保證金制度、辦理農(nóng)民工工資卡、設(shè)立舉報(bào)電話等措施，按時(shí)足額發(fā)放農(nóng)民工工資，改善農(nóng)民工工作生活條件。

三是規(guī)范農(nóng)民工使用，鼓勵(lì)農(nóng)民工參與企業(yè)管理。

四是加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高農(nóng)民工綜合素質(zhì)。

五是積極為農(nóng)民工辦理工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老等保險(xiǎn)，認(rèn)真落實(shí)社會(huì)保障措施，解決農(nóng)民工后顧之憂。

六是根據(jù)新時(shí)期的特點(diǎn)和企業(yè)發(fā)展實(shí)際，積極探索整體推進(jìn)農(nóng)民工工作的新思路和新方法。

今后各中央企業(yè)要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，牢固樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、法律意識(shí)，努力將黨和國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)民工工作的各項(xiàng)部署貫徹落實(shí)好。

第一，要充分認(rèn)識(shí)做好農(nóng)民工工作的重要意義。中央企業(yè)是國(guó)有經(jīng)濟(jì)的主力軍，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，妥善解決農(nóng)民工問(wèn)題，既是中央企業(yè)落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院重大決策的政治責(zé)任，又是中央企業(yè)促和諧、保穩(wěn)定的社會(huì)責(zé)任，也是中央企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在需求。

第二，要全面規(guī)范農(nóng)民工用工管理。要將推進(jìn)中央企業(yè)勞動(dòng)用工制度改革與規(guī)范農(nóng)民工用工管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)，加強(qiáng)勞動(dòng)用工規(guī)劃，完善勞動(dòng)用工制度，努力為農(nóng)民工提供更多的就業(yè)崗位。要加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理，凡是直接使用農(nóng)民工的，要依法與直接使用的農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同。

第三，要切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。要將切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益作為中央企業(yè)農(nóng)民工工作的重點(diǎn)，與保障企業(yè)職工合法權(quán)益統(tǒng)籌考慮，與維護(hù)企業(yè)正當(dāng)利益緊密結(jié)合，與加快企業(yè)用人制度改革同步推進(jìn)。要建立健全勞動(dòng)報(bào)酬支付監(jiān)控體系，定期開(kāi)展農(nóng)民工勞動(dòng)報(bào)酬支付情況檢查，堅(jiān)決杜絕拖欠農(nóng)民工工資事件的發(fā)生。

第四，要不斷加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)。中央企業(yè)要將農(nóng)民工技能培訓(xùn)作為企業(yè)培訓(xùn)工作的重要組成部分，制定培訓(xùn)規(guī)劃，健全培訓(xùn)制度，落實(shí)培訓(xùn)措施，建立長(zhǎng)效培訓(xùn)機(jī)制。

第五，要充分保障農(nóng)民工享有民主權(quán)利。要重視發(fā)展本企業(yè)農(nóng)民工加入工會(huì)，引導(dǎo)和督促勞務(wù)派遣單位、業(yè)務(wù)分包單位組建工會(huì)并吸納農(nóng)民工入會(huì)，發(fā)揮好工會(huì)組織的服務(wù)保障職能，增強(qiáng)農(nóng)民工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。要加強(qiáng)農(nóng)民工黨團(tuán)組織建設(shè)，注重在優(yōu)秀農(nóng)民工中培養(yǎng)和發(fā)展黨員、團(tuán)員，落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)心關(guān)懷關(guān)愛(ài)農(nóng)民工的基本政策。

第六，要進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。要明確責(zé)任分工，完善工作制度，落實(shí)工作職責(zé)，努力為做好農(nóng)民工工作提供組織和制度保證。