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    提高高校學(xué)生黨員發(fā)展質(zhì)量的路徑分析

    2021-12-26 19:09:51江文英王小平
    理論觀察 2021年12期
    關(guān)鍵詞:學(xué)生黨員入黨黨員

    江文英,王小平

    (1.韶關(guān)學(xué)院馬克思主義學(xué)院,廣東 韶關(guān) 512005;2.廣東培正學(xué)院,廣州 510830)

    一、新時期提升高校學(xué)生黨員發(fā)展質(zhì)量的重要性與必要性

    (一)新媒體盛行,加大了對學(xué)生思想政治教育的難度

    要培養(yǎng)政治立場堅定、 政治素質(zhì)高的學(xué)生黨員,才能經(jīng)受得起復(fù)雜的國際、國內(nèi)形勢考驗,提高黨員的思想水平、黨性修養(yǎng),宗旨意識,為國家輸送優(yōu)質(zhì)的黨員干部。

    隨著互聯(lián)網(wǎng)出現(xiàn),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)快速發(fā)展,新媒體時代的來臨, 為高校學(xué)生黨建工作提出了新的要求,高校黨建遇到的新挑戰(zhàn)。 網(wǎng)絡(luò)信息良莠不齊,黨員思想覺悟不高,出現(xiàn)價值觀多元化,學(xué)生黨員思想道德滑坡,黨性修養(yǎng)有待加強。 信息的扁平化傳播,加大了對學(xué)生黨員意識形態(tài)教育的難度,沖擊了高校傳統(tǒng)的思想政治教育的方式、方法。 在此情況下,怎樣培養(yǎng)學(xué)生樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,樹立社會主義意識形態(tài)等,成為高校發(fā)展黨員難點。

    (二)中國共產(chǎn)黨的先進性特點,要求高校提升黨員的發(fā)展質(zhì)量,才能繼續(xù)發(fā)揚黨的先進性

    中國共產(chǎn)黨始終代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求;代表中國先進文化的前進方向;代表中國最廣大人民的根本利益。 中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨,黨員的質(zhì)量關(guān)系到黨永葆青春活力, 關(guān)系到黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平、執(zhí)政長遠的問題。 高校是黨員發(fā)展、培養(yǎng)的重要場所,擔負著發(fā)展黨員的重要任務(wù),為國家輸送大批優(yōu)秀的后備干部。高校發(fā)展的黨員畢業(yè)后進入各行各業(yè),在大學(xué)期間培養(yǎng)黨員的政治素質(zhì)、政治覺悟、政治抱負等直接決定了他們在工作中的政治素養(yǎng),因此研究高校學(xué)生黨員發(fā)展質(zhì)量問題有利于在黨員發(fā)展的入口、教育、管理上找出目前存在的問題,提出整改的方案、對策,提高高校黨員的發(fā)展的質(zhì)量。

    二、高校學(xué)生黨員發(fā)展中存在的不足情況

    (一)發(fā)展黨員是非常嚴肅的事情,發(fā)展黨員的程序多,在現(xiàn)實高校發(fā)展黨員過程中,存在發(fā)展沒有完全按程序,材料不規(guī)范,重形式,輕思想品德教育等問題。

    每發(fā)展一位學(xué)生黨員,有很多程序,至少需要經(jīng)過一年三個月的考察,期間進行兩次談話、三次公示、三次會議、三次報備。 第一,組織派人與遞交了入黨申請書的申請人員進行談話;第二,三個月后推薦優(yōu)秀入黨申請人員作為入黨積極分子,進行為期5 天的公示, 成為入黨積極分子后向黨委報備,入黨積極分子填寫《入黨積極分子培育考察登記表》;第三,每季度寫一篇思想?yún)R報,每半年進行一次考察,經(jīng)過一年以上的考察,召開群眾座談會,推薦為發(fā)展對象,進行為期五天的公示,報上級黨委備案;第四,隨后要對發(fā)展對象本人及其親屬進行政治審查; 第五, 對發(fā)展對象進行黨校培訓(xùn)、考試;第六、隨后進入預(yù)備黨員發(fā)展的相關(guān)程序,填一系列材料,進行為期五天的公示,之后召開通表會議進行入黨表決;第七、通表后進一步接受黨委組織派專人的談話,談話后,黨委開會后通過黨員發(fā)展決議,向上級黨委備案;第八、預(yù)備黨員期間,每個季度進寫一份思想?yún)R報, 每半年接受一次組織考察,考察一年后成為中共正式黨員。 從寫入黨申請書到轉(zhuǎn)為中共正式黨員最快兩年三個月,按步驟、按流程走完這個過程花費時間長,在實際的操作中容易走過場,材料不規(guī)范,流于形式。 據(jù)了解, 高校在學(xué)生入黨還沒有真正做到按計劃規(guī)范化管理,入黨步驟不是一步接一步按程序走,而是在預(yù)備黨員發(fā)展開通表大會前半個月內(nèi)補填一系列的材料。 發(fā)展黨員不按程序,發(fā)展不規(guī)范,存在重形式的情況,不利于提高學(xué)生黨員的質(zhì)量。

    (二)學(xué)生基層黨支部沒有發(fā)揮好管理與教育的功能,導(dǎo)致有些學(xué)生入黨后,思想松懈、學(xué)習成績下滑、工作積極性下降等負面情況。

    學(xué)生基層黨支部最大的功能是發(fā)展黨員,支部把主要的精力放在發(fā)展黨員方面,學(xué)生入黨后,還沒有形成一套比較完善的、成熟的管理、教育制度,缺少對學(xué)生黨員進行有效的管理與教育。 學(xué)生入了黨以后,以為到達目的,思想便開始松懈,支部沒有很好地引導(dǎo)學(xué)生黨員, 導(dǎo)致其思想覺悟沒有因為入黨而有進一步的提高, 對學(xué)生黨員的教育緊緊停留在各種會議中, 而這些會議往往是以文件落實文件,內(nèi)容枯燥乏味,對學(xué)生黨員教育沒有起到警示作用,學(xué)生黨員甚至有出現(xiàn)上課遲到、成績下降,工作積極性不高,與同學(xué)關(guān)系不好,沒有起到良好的帶頭作用,甚至有一些還不如一般群眾。

    (三)黨員對黨史、黨章、黨的紀律的基本知識缺乏, 對黨的認識不到位, 對黨理想信念了解不深,所以黨性不強、理想信念不堅定。

    目前黨員入黨動機復(fù)雜, 帶有一定的功利主義色彩。 學(xué)生黨員對黨的知識往往只是停留在入黨前的黨校培訓(xùn)等粗淺的認識, 尤其是理工科的學(xué)生, 對黨的知識更是停留在基本的印象、 口號中,沒有深入了解黨的歷史、黨的基本理論,因此黨員的黨性修養(yǎng)不強,理想信念不堅定,全心全意為人民服務(wù)的意識缺失,缺少吃苦耐勞、無私奉獻精神, 沒有為實現(xiàn)共產(chǎn)主義的遠大理想信念而奮斗的志向,學(xué)生黨員往往得了軟骨病,缺了精神上的“鈣”。

    三、高校學(xué)生黨員發(fā)展中存在問題的原因分析

    (一)家庭引導(dǎo)出現(xiàn)偏差。

    新媒體社會是一個開放的社會, 各種信息在網(wǎng)上傳播,價值觀多元化,功利主義盛行。 大學(xué)生黨員總體上各方面比較優(yōu)秀、 綜合素質(zhì)高的學(xué)生群體,因此受到用人單位青睞,特別是公務(wù)員、事業(yè)單位、國企等國字號單位,有不少職位要求黨員身份。 因此,在家庭教育、引導(dǎo)方面,父母為了讓孩子日后更容易找到一份稱心如意的工作, 要求子女入黨。 因此,現(xiàn)在大學(xué)生入黨動機,存在一定的功利主義。 因為入黨動機不純,理想信念不堅定,導(dǎo)致學(xué)生入黨前后表現(xiàn)不一樣。 入黨前, 認真學(xué)習,成績優(yōu)異,積極參加各項活動,樂于為同學(xué)服務(wù),以獲得更多的群眾支持。 入黨后,目標達成,學(xué)習懈怠、消積應(yīng)付各項活動,甚至出現(xiàn)遲到、曠課,考試不及格等情況。

    (二)入黨程序繁雜導(dǎo)致教育缺失。

    發(fā)展黨員入黨程序多, 從入黨申請人員到預(yù)備黨員, 在程序上要經(jīng)過多個環(huán)節(jié), 填寫各種材料,多次會議、多次報備。 如果每道程序都認真落實,需要耗費師生很多精力。 高校又是黨員發(fā)展的主要陣地,高校作為國家人才培養(yǎng)的基地,國家高度重視大學(xué)生黨員的發(fā)展, 因此高校學(xué)生黨員發(fā)展的機會比較多, 特別是高年級存在發(fā)展黨員的壓力。 為了發(fā)展黨員,高年級每個學(xué)生支部花費的時間與精力主要投入到黨員的發(fā)展、轉(zhuǎn)正中,在這個過程中,耗費了大量的時間、精力,填寫各種學(xué)生黨員材料, 確實難以有更多的精力放在對學(xué)生黨員的管理與教育上來。

    (三)黨員教育內(nèi)容枯燥乏味

    首先, 很多高校的學(xué)生黨支部書記都是由輔導(dǎo)員兼任,而輔導(dǎo)員工作事務(wù)繁雜,事無巨細的學(xué)生事務(wù)工作讓輔導(dǎo)員沒有太多的時間、 精力安排在學(xué)生黨員的教育引導(dǎo)方面。 其次,學(xué)生輔導(dǎo)員有不少是理工科背景,支部書記上任前,學(xué)校也沒有專門機構(gòu)培訓(xùn)學(xué)生黨支部書記, 所以學(xué)生黨支部書記專業(yè)性不強, 業(yè)務(wù)水平不高, 對黨的基本理論、基礎(chǔ)知識不扎實,兼任黨支部書記只能是學(xué)院傳、幫、帶的形式學(xué)習中開展工作,完成最基本的黨務(wù)工作,對黨員的教育與管理不到位。 由于輔導(dǎo)員時間與能力有限, 所以黨支部工作往往停留到發(fā)展黨員、黨員轉(zhuǎn)正工作等。 最后,支部活動形式單一,停留在 “三會一課”中,一般也只是從文件到文件,以會議落實會議,教育模式單一、內(nèi)容枯燥,難以吸引學(xué)生黨員, 難以做到對學(xué)生黨員進行思想引領(lǐng),不足以對黨員的思想意識、理想信念進行教育引導(dǎo), 對學(xué)生黨員的教育與管理難以收到良好的效果。

    四、高校提升學(xué)生黨員質(zhì)量的路徑選擇

    (一)以支部建設(shè)為抓手,建立學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型學(xué)生黨支部

    1.建立學(xué)習型的黨組織,構(gòu)建多元化的學(xué)習體系,拓展學(xué)習內(nèi)容,完善學(xué)習機制,增強學(xué)習的實效性,黨員樹立終身學(xué)習的理念。 提高高校學(xué)生黨員的質(zhì)量,必須以基層黨支部為抓手,提高支部對黨員的教育與管理水平,建設(shè)學(xué)習型學(xué)生黨支部。充分做好“三會課”,每月一個主題黨日活動,以學(xué)習黨的知識作為一個切入點, 黨支部書記為當前熱點時政、或以某一黨史人物、黨史事件提出一個問題,讓黨員同志提前收集資料,以小組討論或自由討論、 發(fā)言的形式讓學(xué)生參與到學(xué)習黨的知識中,提高學(xué)生對黨史的認識。 各黨支部充分發(fā)掘網(wǎng)絡(luò)優(yōu)秀的資源,比如學(xué)習強國平臺、幕課課程、優(yōu)秀的電影資源,組織學(xué)生觀看,對學(xué)生進行愛國主義教育,培養(yǎng)學(xué)生愛國愛黨的精神。 帶領(lǐng)學(xué)生黨員走訪紅色革命景點、歷史博物館、歷史名盛等地方進行愛國主義教育, 讓學(xué)生到實地走訪提高黨性修養(yǎng)、遵守黨的紀律、維護黨的章程,培養(yǎng)政治素質(zhì)過硬,有擔當精神、服務(wù)精神、奉獻精神的學(xué)生黨員。

    2.創(chuàng)新黨支部的工作方式、方法,創(chuàng)新活動載體,組織各種服務(wù)性志愿活動,提高學(xué)生黨員的服務(wù)精神,鑄造不怕苦、不怕累的吃苦耐苦精神,踐行為人民服務(wù)的宗旨。 創(chuàng)新學(xué)生黨支部的工作方式、方法、創(chuàng)新活動載體,創(chuàng)造更多的機會讓學(xué)生黨員聯(lián)系群眾, 讓學(xué)生參與到一定的志愿服務(wù)中來, 體驗到為同學(xué)服務(wù)、 為老百姓服務(wù)的快樂中來。 第一,班上建立黨員聯(lián)系同學(xué)制度,一位學(xué)生黨員聯(lián)系幾位同學(xué), 特別重點聯(lián)系班上學(xué)習成績比較落后、掛科比較多、沉迷于游戲的學(xué)生,特別關(guān)注心理異常、失戀等情況的學(xué)生,黨員作為班級安全員的角色,關(guān)注這些學(xué)生群體,當班上同學(xué)有異常的時候,能第一時間發(fā)現(xiàn),并且報給班主任、輔導(dǎo)員等。 第二,創(chuàng)造機會走出去,學(xué)生支部帶領(lǐng)學(xué)生黨員到敬老院、孤兒院等機構(gòu)進行志愿服務(wù),傾聽老人的心聲,為孤兒院的兒童講故事、表演節(jié)目,深入了解孤兒的心理等等。 第三,在學(xué)生社區(qū)建立黨員活動志愿服務(wù)站, 讓學(xué)生黨員參加到學(xué)生社區(qū)的管理、定期檢查學(xué)生宿舍、消防安全、樓道衛(wèi)生等, 讓學(xué)生黨員在社區(qū)充當安全保障的作用,提高學(xué)生黨員的志愿服務(wù)精神。

    3.提高支部書記業(yè)務(wù)水平,完善學(xué)生黨支部考核機制。 高校黨建工作肩負著發(fā)展黨員、教育黨員的工作,高校黨委高度重視黨建工作,除了組織部專職負責黨建工作的科長外, 各學(xué)生黨支部書記基本統(tǒng)一由輔導(dǎo)員兼任, 很少高校配有專職的黨務(wù)工作負責人。 鑒于此,第一,建議招聘馬克思主義相關(guān)專業(yè)的老師作為專職黨務(wù)工作者, 統(tǒng)一負責全院學(xué)生黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正、管理、教育工作,以提高黨員的教育水平與管理水平。 第二,要有計劃地對學(xué)生黨支部書記定期進行培訓(xùn), 提高黨支部書記的黨基本理論、基本知識、提高黨性修養(yǎng),構(gòu)建一支政治思想過硬、 業(yè)務(wù)水平夠高的學(xué)生黨支部書記。 第三,學(xué)生黨支部書記工作繁鎖,黨員檔案要求高, 要對學(xué)生黨支部書記給予一定的工作量補助,在優(yōu)秀黨務(wù)工作者評選中,要首先考慮學(xué)生黨支部書記。 第四,建立學(xué)生黨支部考核制度,定期考核學(xué)生黨支部業(yè)務(wù)工作、管理、教育水平,支部書記對學(xué)員的引領(lǐng)教育工作是否落到實處,學(xué)生黨員的質(zhì)量如何等等。

    (二)構(gòu)建科學(xué)、合理的發(fā)展程序、黨員考核機制,嚴把質(zhì)量關(guān),嚴格落實出入機制

    1.減少發(fā)展程序中不必要的過程,構(gòu)建合理入黨程序。 鑒于現(xiàn)在黨員發(fā)展,程序多,耗費不少精力的情況下,建議減少不必要的程序。 過多入黨的程序不但不利于提高學(xué)生黨員的質(zhì)量, 反而會影響到教育學(xué)生黨員的質(zhì)量,保留《黨章》規(guī)定的必須的入黨程序,其他不重要的可以考慮刪除,把更多的精力放在嚴把發(fā)展黨員入口關(guān)、 及對學(xué)生黨員的管理與教育中來。 主要是對學(xué)生黨員培訓(xùn)黨的基本理論、基本知識,黨性修養(yǎng)、理想信念的教育,讓學(xué)生黨員不但組織入黨,更要求思想入黨,要認識黨、了解黨、熱愛黨,用共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,讓黨的知識內(nèi)化于心,外化于行,凈化黨員不純凈的思想。

    2.嚴把入黨動機關(guān),進行入黨動機教育,動機不純不能發(fā)展,寧缺勿濫,實行入黨、轉(zhuǎn)正答辯制。學(xué)生入黨動機不純,容易滋生黨員的腐敗現(xiàn)象。 學(xué)生入黨考察, 要重點放在對學(xué)生入黨動機的把關(guān)上。 第一,要深入了解學(xué)生的入黨動機,如果是為了找工作、考研、考公務(wù)員,或者入黨是為了當官發(fā)財,那就可以讓學(xué)生繼續(xù)凈化個人思想,再認真考慮是否入黨。 第二,通過與其班上、宿舍的同學(xué)的談話,了解該同學(xué)在班里,宿舍的表現(xiàn),從而知曉該同學(xué)是否具有中共黨員的為人民服務(wù)、 無私奉獻的基本精神。 第三,建立發(fā)展黨員答辯制,考察學(xué)生黨員對黨的基本知識、理論的認識度,入黨動機,個人的品行修養(yǎng)方面的情況。 轉(zhuǎn)正答辯主要是考察學(xué)生黨員入黨的表現(xiàn),對照黨員的標準,是否嚴格按要求來做。 第四,給入黨的學(xué)生上關(guān)于入黨動機的黨課, 讓學(xué)生充分認識到歷史上中國共產(chǎn)黨之所以能夠經(jīng)過千難萬險取得革命的勝利,是因為老一輩革命家堅定的共產(chǎn)主義信仰, 對和平的向往, 有堅定的理想信念, 是革命取勝的關(guān)鍵。

    3.建立黨員量化考核體系,對不符合黨員要求的, 落實黨員的退出機制針對有些學(xué)生黨員入黨及轉(zhuǎn)正后,各方面的積極性減弱,在班上的表現(xiàn)還不如一般普通黨員的情況, 建立一套針對所有學(xué)生黨員的量化考核體系, 這是提高黨員質(zhì)量的保障。 各高??梢愿鶕?jù)本校的實際情況,建立科學(xué)、合理的黨員理化考核體系。 主要包括學(xué)習成績、是否有違紀違法行為、 志愿服務(wù)次數(shù)、 擔任學(xué)生干部、 班級與宿舍同學(xué)評價、 了解黨的基本知識程度,談?wù)剬Ξ斍盁狳c時政看法等,每年進行一次的考核。 如果發(fā)現(xiàn)有不符合黨員要求,甚至出現(xiàn)了違規(guī)違紀行為的,要求其自行退黨。

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