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    基于顧客忠誠的零售企業(yè)營銷對策研究

    2010-08-15 00:49:14北京聯(lián)合大學(xué)管理學(xué)院葉敏
    中國商論 2010年25期
    關(guān)鍵詞:零售顧客成本

    北京聯(lián)合大學(xué)管理學(xué)院 葉敏

    基于顧客忠誠的零售企業(yè)營銷對策研究

    北京聯(lián)合大學(xué)管理學(xué)院 葉敏

    隨著零售市場的全面開放,零售市場的競爭日趨激烈,贏得顧客忠誠已成為零售企業(yè)在競爭中勝出的關(guān)鍵。本文通過對零售企業(yè)顧客忠誠的影響因素展開討論,提出了基于顧客忠誠的零售企業(yè)的營銷對策,力圖對我國零售企業(yè)增強(qiáng)競爭優(yōu)勢提供借鑒。

    顧客忠誠 顧客滿意 顧客價(jià)值 轉(zhuǎn)換成本

    隨著2004年11月我國零售市場的全面開放,加速了國外資本進(jìn)入國內(nèi)零售市場的進(jìn)程,零售業(yè)的市場競爭格局發(fā)生了深刻變化,競爭日趨激烈。各零售企業(yè)紛紛將營銷重點(diǎn)從“以產(chǎn)品為導(dǎo)向”的交易營銷轉(zhuǎn)向“以顧客為導(dǎo)向”的服務(wù)營銷,施行顧客關(guān)系管理。培養(yǎng)顧客忠誠、提高顧客忠誠度成為我國零售企業(yè)在開放的市場上的當(dāng)務(wù)之急。

    1 顧客忠誠的內(nèi)涵

    顧客忠誠的內(nèi)涵可以從兩個(gè)角度來理解。首先可以從行為角度來理解,行為忠誠是指顧客對某品牌的產(chǎn)品或服務(wù)的高頻度的購買;其次可以從心理角度來理解,心理忠誠是指顧客對某品牌的產(chǎn)品或服務(wù)具有心理上的積極情感,如向往、認(rèn)同、依戀、信賴等。

    實(shí)際上真正的顧客忠誠應(yīng)該是行為忠誠和心理忠誠的統(tǒng)一。因?yàn)閮H僅基于心理的忠誠并不能為企業(yè)帶來利潤,而僅僅基于行為的忠誠對企業(yè)的長期發(fā)展來說也是危險(xiǎn)的。顧客忠誠不僅是重復(fù)購買行為,更是一種與企業(yè)休戚與共的心理傾向,是心理依戀與重復(fù)購買的內(nèi)在的有機(jī)融合。零售商應(yīng)以心理和行為的雙向顧客忠誠為目標(biāo),追求最終的顧客忠誠。

    2 零售企業(yè)顧客忠誠的影響因素

    2.1 顧客滿意

    對零售企業(yè)來說,影響顧客滿意的因素主要是價(jià)格感知、店內(nèi)商品選擇幅度、商品質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量。前三項(xiàng)的競爭越來越趨同,服務(wù)質(zhì)量成為影響顧客滿意越來越重要的因素。服務(wù)質(zhì)量越高,顧客越滿意。服務(wù)質(zhì)量是一種感知質(zhì)量,是顧客根據(jù)消費(fèi)后服務(wù)績效體驗(yàn)與購買前服務(wù)期望的差距比較得出其對服務(wù)的質(zhì)量評價(jià)。若服務(wù)績效體驗(yàn)高于服務(wù)預(yù)期,則顧客認(rèn)為服務(wù)質(zhì)量高;反之,則認(rèn)為服務(wù)質(zhì)量低。

    2.2 顧客價(jià)值

    顧客價(jià)值是顧客感知價(jià)值,這些感知表現(xiàn)在顧客得到的收益與為了獲得和使用該產(chǎn)品而付出的代價(jià)之間的比較。零售企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)只有始終提供給顧客所需要的價(jià)值,并不斷提升顧客的價(jià)值,才能使顧客長期保持與企業(yè)的關(guān)系,并積極向朋友做宣傳和推薦,最終不僅在行為上,而且在態(tài)度上成為企業(yè)的忠實(shí)擁護(hù)者。

    2.3 轉(zhuǎn)移成本

    轉(zhuǎn)移成本不僅表現(xiàn)為貨幣成本,還包括時(shí)間、精力、體力和心理上的成本。對于理性的顧客來說,只有當(dāng)轉(zhuǎn)移利益大于轉(zhuǎn)移成本時(shí),轉(zhuǎn)移才會(huì)發(fā)生。當(dāng)顧客感覺轉(zhuǎn)移后得不償失時(shí)就會(huì)保持忠誠。在競爭激烈的零售市場中,合理設(shè)置轉(zhuǎn)換成本非常重要,零售企業(yè)可以通過構(gòu)造不同的轉(zhuǎn)換成本來維系顧客。

    2.4 服務(wù)品牌形象

    服務(wù)品牌形象感知被認(rèn)為是形成顧客與服務(wù)企業(yè)情感依賴的直接要素,而且這種感知不會(huì)像顧客滿意度或價(jià)值感知那樣容易發(fā)生波動(dòng)。如果零售企業(yè)的品牌特征能對顧客產(chǎn)生較大的吸引力并能建立起顧客對服務(wù)提供者的親近感時(shí),人們就會(huì)表現(xiàn)出積極靠近的行為,從而影響顧客忠誠的行為。

    3 零售企業(yè)培育顧客忠誠的營銷對策

    顧客忠誠是零售企業(yè)競爭能力和競爭優(yōu)勢的重要體現(xiàn)。從零售企業(yè)顧客忠誠的影響因素入手,本文提出以下營銷策略,作為零售企業(yè)提升顧客忠誠的方法選擇。

    3.1 提升產(chǎn)品創(chuàng)新能力

    消費(fèi)者求變行為理論向我們揭示了一個(gè)規(guī)律,當(dāng)市場環(huán)境變化時(shí),如果零售店的品種結(jié)構(gòu)、管理方法、營銷策略的改進(jìn)速度不能跟上消費(fèi)需求變化,消費(fèi)者求變行為就容易發(fā)生,對企業(yè)和品牌的忠誠度就會(huì)降低。針對消費(fèi)者消費(fèi)結(jié)構(gòu)升級加快,零售企業(yè)應(yīng)及時(shí)把握新的需求熱點(diǎn),加快貨源更新速度。企業(yè)應(yīng)構(gòu)建一支“新產(chǎn)品導(dǎo)入隊(duì)伍”,對一些重點(diǎn)產(chǎn)品不斷更新品種,只有不斷創(chuàng)新才能跟上消費(fèi)變化的步伐,才能贏得顧客忠誠。零售企業(yè)應(yīng)根據(jù)顧客需求的變化,不斷推出比競爭者更好、更適應(yīng)顧客需求特點(diǎn)的產(chǎn)品,只有這樣,才能增強(qiáng)企業(yè)的向心力和對顧客的吸引力,從而避免顧客的流失。

    3.2 樹立“以顧客需求為中心”的服務(wù)理念

    零售企業(yè)的一切經(jīng)營活動(dòng)應(yīng)以顧客的需求為轉(zhuǎn)移,每時(shí)每刻都要最大限度地達(dá)到甚至超過顧客滿意?!耙灶櫩托枨鬄橹行摹钡姆?wù)理念不但要成為每位員工的價(jià)值觀念,還應(yīng)當(dāng)成為一種企業(yè)文化,成為全體員工的行為準(zhǔn)則。具體包括:(1)全程服務(wù)理念,即將服務(wù)貫穿于顧客整個(gè)消費(fèi)過程。(2)全員服務(wù)理念,即企業(yè)內(nèi)部全體員工之間、部門之間應(yīng)相互支持、密切配合,共同努力為顧客做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,尤其是一線員工的表現(xiàn)對顧客去留影響甚大。(3)超越規(guī)范服務(wù)理念,即隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,顧客的消費(fèi)觀念、消費(fèi)趨向和消費(fèi)水平也在時(shí)刻發(fā)生變化,其突出的表現(xiàn)是顧客的個(gè)性化消費(fèi)傾向越來越明顯,因此,零售企業(yè)服務(wù)必須超越規(guī)范,向定制化服務(wù)發(fā)展,使光臨商店的顧客不僅感覺滿意,而且能夠獲得意外驚喜,進(jìn)一步加深對企業(yè)的美好印象。

    3.3 提高服務(wù)質(zhì)量

    零售企業(yè)在商品質(zhì)量、價(jià)格和種類等方面的競爭日益趨同,僅靠產(chǎn)品差異很難贏得競爭優(yōu)勢。因此,在新的市場環(huán)境中,零售企業(yè)必須在同樣的產(chǎn)品基礎(chǔ)上,實(shí)施服務(wù)創(chuàng)新,樹立高的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),比競爭對手提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),令顧客高度滿意甚至驚喜,顧客才會(huì)忠誠。零售企業(yè)的“服務(wù)”是全方位的,包括硬件服務(wù)和軟件服務(wù)??梢詮囊韵路矫嫒胧郑阂皇歉纳品?wù)設(shè)施,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。要加大科技投入,更新技術(shù)設(shè)備,并增加一些方便性服務(wù)設(shè)施和補(bǔ)充性服務(wù)設(shè)施,為顧客營造一個(gè)典雅、舒適、整潔、安全的服務(wù)環(huán)境,使顧客得到愉悅享受。如在大商場,要適當(dāng)配置顧客休息椅、咖啡廳、自動(dòng)取款機(jī)、停車場等,商場集購物、休閑、娛樂于一體,最大限度地滿足顧客的愿望與要求。這既能吸引顧客,留住顧客,增加顧客在商場的停留和購物機(jī)會(huì),同時(shí)又有助于體現(xiàn)商場的服務(wù)特色,樹立良好的企業(yè)形象。二是完善服務(wù)內(nèi)容,滿足顧客需求。零售企業(yè)必須完善訂貨服務(wù)、咨詢服務(wù)、金融服務(wù)、包裝服務(wù)、維修服務(wù)、臨時(shí)幼兒托管服務(wù)等,以滿足顧客的多種需求。三是推行知識服務(wù)。首先,要做好員工的基礎(chǔ)培訓(xùn)工作,為知識服務(wù)奠定基礎(chǔ)。員工的培訓(xùn)內(nèi)容包括:儀容儀表、站立、行走姿勢、展示商品的藝術(shù)、引導(dǎo)手勢規(guī)范、接待程序及待客禮儀。其次,提高員工的綜合素質(zhì)。通過專業(yè)知識、商務(wù)法規(guī)以及核心能力的培訓(xùn)和考核,培養(yǎng)經(jīng)營意識、應(yīng)變能力、市場眼光和自信心,以提高其職業(yè)素質(zhì)。

    3.4 降低顧客成本

    顧客享受服務(wù)不僅要付出金錢還要付出很多時(shí)間、精力和體力,這些都是顧客成本。企業(yè)應(yīng)該替顧客考慮,通過各種手段,降低顧客成本。比如零售企業(yè)在確定服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的位置、數(shù)量和布局時(shí),首先應(yīng)該考慮公司目標(biāo)顧客的特點(diǎn)及其地理分布,使公司的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)盡可能靠近目標(biāo)顧客的居住地或工作地;在制定價(jià)格時(shí),企業(yè)在保證收益的前提下可以適當(dāng)降低價(jià)格;在服務(wù)流程設(shè)計(jì)時(shí),企業(yè)應(yīng)該按照服務(wù)的科學(xué)規(guī)則重新設(shè)計(jì)服務(wù)的操作過程,在保證質(zhì)量的前提下使服務(wù)流程盡量簡化,為顧客節(jié)省更多的時(shí)間、精力和體力。隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,許多零售企業(yè)都在互聯(lián)網(wǎng)上建立了網(wǎng)上商城,為顧客提供更安全、更迅速、更方便的網(wǎng)上購物環(huán)境和最新的相關(guān)信息,以降低顧客成本,這對贏得顧客忠誠至關(guān)重要。

    3.5 提高顧客轉(zhuǎn)換成本

    提高顧客忠誠度,防止顧客流失的最后防線就是建立轉(zhuǎn)換壁壘,增加顧客轉(zhuǎn)換成本。這種成本包括經(jīng)濟(jì)成本和感情成本。零售企業(yè)可以運(yùn)用的工具主要有三種。一是增加流失顧客的財(cái)務(wù)損失。主要是指零售企業(yè)通過價(jià)格刺激,對那些頻繁購買以及按穩(wěn)定數(shù)量進(jìn)行購買的顧客給予優(yōu)惠,越是經(jīng)常重復(fù)購買的忠誠顧客越能獲得更多的優(yōu)惠,一旦他們中途退出,就不再享有優(yōu)惠的權(quán)利,從而加大顧客離去的經(jīng)濟(jì)成本。這有利于將忠誠顧客和競爭者的促銷活動(dòng)隔絕,是一種很穩(wěn)固的建立顧客忠誠的方法。二是增加情感負(fù)擔(dān)。零售企業(yè)應(yīng)建立營銷數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),將顧客信息詳細(xì)記錄在案,有針對性地為顧客提供個(gè)別化、特色化、私人化的服務(wù),實(shí)行相應(yīng)的顧客關(guān)懷,以提高顧客滿意度。通過服務(wù)差異化設(shè)置轉(zhuǎn)換“壁壘”,積極培育顧客與企業(yè)的長期親密關(guān)系,加強(qiáng)情感聯(lián)系,使顧客不忍離去,為顧客忠誠的形成奠定良好的基礎(chǔ)。三是加強(qiáng)結(jié)構(gòu)性聯(lián)系。主要是指零售企業(yè)提供以技術(shù)為基礎(chǔ)、對顧客有價(jià)值,能為顧客提高效率和產(chǎn)出,但不能通過其他來源得到的附加服務(wù),來發(fā)展與顧客的結(jié)構(gòu)性聯(lián)系,使雙方成為一個(gè)利益共同體,以此實(shí)現(xiàn)顧客忠誠的一種方法。這種良好的結(jié)構(gòu)性關(guān)系可增加顧客對公司的依賴性,提高顧客轉(zhuǎn)向競爭者的機(jī)會(huì)成本,同時(shí)增加顧客脫離競爭者而轉(zhuǎn)向本企業(yè)的收益。

    3.6 塑造良好的企業(yè)形象,做好品牌營銷

    顧客對企業(yè)的忠誠不僅僅是出于對產(chǎn)品和服務(wù)的需要,還常常帶有感情色彩。日本最大的企業(yè)形象設(shè)計(jì)所蘭德社的KAWADA曾評論,松下電器和日立電器在質(zhì)量、價(jià)格等方面并不存在什么差別,可有的消費(fèi)者之所以只購買松下電器或日立電器,是因?yàn)樗矚g這家公司。與價(jià)格、質(zhì)量等因素不同,企業(yè)形象是提高顧客忠誠度的“軟件”,它要求企業(yè)做長期的、全方位的努力。首先,零售企業(yè)必須增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感,倡導(dǎo)社會(huì)市場營銷觀念,在經(jīng)營過程中注意兼顧顧客、企業(yè)和社會(huì)三者的利益,在滿足顧客的需求的同時(shí),必須考慮自己的行為對社會(huì)所帶來的影響,堅(jiān)決放棄有損社會(huì)公共利益的行為,做一個(gè)遵紀(jì)守法、具有高度社會(huì)責(zé)任感的企業(yè),樹立良好的企業(yè)形象,以此贏得顧客的信任和認(rèn)同。其次,重視企業(yè)形象識別系統(tǒng),企業(yè)名稱、標(biāo)志以及包裝對零售企業(yè)形象有重要影響。最后,重視對一些危機(jī)事件的處理,培養(yǎng)顧客對企業(yè)的信賴感,努力構(gòu)建優(yōu)秀、鮮明的企業(yè)形象。任何一個(gè)有損企業(yè)形象的失誤,哪怕是微小的失誤,都有可能嚴(yán)重地削弱顧客的忠誠度,甚至導(dǎo)致顧客的轉(zhuǎn)移。

    [1] 陽林.服務(wù)業(yè)顧客忠誠的驅(qū)動(dòng)因素研究[J].商業(yè)研究,2006,(24).

    [2] 陳雪陽,劉建新.顧客忠誠的形成機(jī)理與培育策略[J].經(jīng)濟(jì)問題探索,2006,(7).

    [3] 葉敏.大都市型消費(fèi)行為特征與零售企業(yè)發(fā)展對策[J].企業(yè)活力, 2007,(3).

    [4] 竇鳳英,卿衛(wèi)平.大中型百貨商店忠誠顧客的培養(yǎng)[J].江蘇商論,2005,(2).

    F752

    A

    1005-5800(2010)11(b)-002-02

    葉敏(1967-),女,工學(xué)碩士,副教授,于北京聯(lián)合大學(xué)管理學(xué)院從事“市場營銷”、“消費(fèi)者行為學(xué)”、“企業(yè)經(jīng)營與管理”等方面的科研與教學(xué)工作多年。

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