重塑軍工企業(yè)文化的戰(zhàn)略思考

[摘 要] 重塑軍工企業(yè)文化，用“兩彈一星”和“載人航天”的精神文化，以鑄造我國國防科技企業(yè)新的輝煌具有重要的現(xiàn)實價值。我國軍工企業(yè)要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，精心提煉科學(xué)的軍工企業(yè)核心價值觀，不斷完善軍工企業(yè)制度文化建設(shè)，銳意塑造軍工企業(yè)優(yōu)良的形象文化，全力提升軍工企業(yè)的創(chuàng)新能力，從而形成具有中國特色的軍工企業(yè)文化。

[關(guān)鍵詞] 軍工 企業(yè)文化 現(xiàn)實價值 路徑方法

隨著世界經(jīng)濟(jì)政治文化一體化和我國經(jīng)濟(jì)體制改革的日益深化，軍工企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、思想觀念、行為規(guī)范和經(jīng)營方式正在發(fā)生重大變化。認(rèn)真挖掘軍工企業(yè)文化的內(nèi)涵與作用，深入探討重塑軍工企業(yè)文化的途徑和方法，用“兩彈一星” 和“載人航天”精神文化，為努力鑄造我國國防科技工業(yè)新的輝煌提供強(qiáng)大的精神動力，不斷提升軍工企業(yè)的核心競爭力具有重要的理論意義和實踐價值。

一、重塑軍工企業(yè)文化的現(xiàn)實價值

軍工企業(yè)文化是指軍工企業(yè)在長期的生產(chǎn)經(jīng)營管理實踐過程中，逐步培育而形成適應(yīng)國防科技工業(yè)發(fā)展要求， 并為全體員工所認(rèn)同和遵循，具有軍工企業(yè)特色的價值觀念、企業(yè)精神、道德規(guī)范、行為準(zhǔn)則及傳統(tǒng)習(xí)俗的總和。我國軍工企業(yè)文化是以“兩彈一星”和“載人航天”精神為核心的先進(jìn)的思想文化體系。它體現(xiàn)了軍工企業(yè)幾十年在軍品生產(chǎn)研發(fā)過程中形成的優(yōu)秀思想品質(zhì)，塑造了人民軍工愛黨愛國和萬難不屈的堅定意志， 包含著“自力更生、艱苦奮斗、開拓進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)”的老軍工優(yōu)良傳統(tǒng)。我國軍工企業(yè)文化的先進(jìn)性和潛在的巨大力量，是發(fā)展國防科技工業(yè)和軍工企業(yè)必須繼承和弘揚的文化旗幟。

重塑軍工企業(yè)文化的目的意義在于：構(gòu)建有中國特色的社會主義軍工企業(yè)文化，不斷提高軍工企業(yè)的科技創(chuàng)新水平和為國防科技工業(yè)服務(wù)的能力，實現(xiàn)我國軍工企業(yè)的跨越式發(fā)展，為祖國和諧社會的穩(wěn)定和世界和平做出更大的貢獻(xiàn)。重塑軍工企業(yè)文化具有以下現(xiàn)實價值:

1．明確軍工企業(yè)的使命和價值觀，具有企業(yè)靈魂的導(dǎo)向作用

任何文化都有一種價值取向，規(guī)定著人們所追求的目標(biāo)和方向。軍工企業(yè)文化是軍工企業(yè)的價值取向，規(guī)定著軍工企業(yè)的使命和追求目標(biāo)。軍工企業(yè)的使命有別于其他企業(yè)，它的使命和價值觀必須更加明確，軍工企業(yè)肩負(fù)著國家和人民賦予的光榮使命，有著產(chǎn)業(yè)報國的社會責(zé)任和義務(wù)。立足軍工， 祖國至上，追求卓越，為國防科技工業(yè)做貢獻(xiàn)，這就是軍工企業(yè)生存和發(fā)展的目標(biāo)導(dǎo)向。

2．促進(jìn)軍工企業(yè)的制度文化建設(shè)，具有行為規(guī)范的約束作用

軍工企業(yè)文化建設(shè)能夠促進(jìn)企業(yè)制度文化的完善，企業(yè)文化作為一種無形的內(nèi)在約束力，使軍工企業(yè)在制度建設(shè)方面得到長足的進(jìn)步，具體體現(xiàn)在:生產(chǎn)行為的規(guī)范性、技術(shù)程序的規(guī)范性、企業(yè)組織模式的規(guī)范性、規(guī)章制度的規(guī)范性、人事管理的規(guī)范性、部門協(xié)調(diào)的規(guī)范性等，從而促進(jìn)軍工企業(yè)制度文化的重構(gòu)和改進(jìn)。

3.增強(qiáng)軍工企業(yè)員工的向心力，具有團(tuán)隊建設(shè)的凝聚作用

軍工企業(yè)隸屬于國防工業(yè)系統(tǒng)，因而軍工企業(yè)必須體現(xiàn)著很強(qiáng)的凝聚力和向心力。軍工企業(yè)文化如同一個樞紐，將企業(yè)內(nèi)部的所有員工緊密地聯(lián)系在一起，使每個成員產(chǎn)生濃厚的責(zé)任感、榮譽(yù)感和奉獻(xiàn)精神，為實現(xiàn)軍工企業(yè)的使命和整體目標(biāo)而努力工作。這種凝聚力內(nèi)化為每一位員工的信念，外化為每一位員工的行為，就會產(chǎn)生巨大的凝聚效應(yīng)。

4.激發(fā)軍工企業(yè)員工的潛力，具有振興企業(yè)的激勵作用

軍工企業(yè)文化可以使企業(yè)員工在國防事業(yè)中尋求自己的人生價值和社會意義， 不斷展示自己的才華和能力，從而真正調(diào)動起全體員工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。軍工企業(yè)文化不僅能夠激勵員工們積極工作、不斷創(chuàng)新，實現(xiàn)集體利益最大化，還能夠激勵員工通過本職工作來得到高層次精神需要的滿足。

5.提升軍工企業(yè)的核心競爭力，具有創(chuàng)新企業(yè)活力的推動作用

軍工企業(yè)文化對提升軍工企業(yè)的核心競爭力具有重要的推動作用。企業(yè)核心競爭力是企業(yè)文化組織中的積累性知識與文化，并據(jù)此獲得超過其他部分對手的獨特能力。軍工企業(yè)文化能夠滲透于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個要素中，可以體現(xiàn)在企業(yè)生存和發(fā)展的每一個階段，可以帶動企業(yè)進(jìn)行改革和創(chuàng)新，并使之形成優(yōu)勢組合，從而提高企業(yè)核心競爭力。

6.塑造軍工企業(yè)的企業(yè)形象，具有傳播和美化企業(yè)的輻射作用

軍工企業(yè)文化建設(shè)可以塑造軍工企業(yè)優(yōu)良的企業(yè)形象，產(chǎn)生更為廣泛的影響力。優(yōu)秀的軍工企業(yè)文化不僅可以在企業(yè)員工內(nèi)部發(fā)揮作用，還可以不斷地向社會發(fā)散和輻射各種企業(yè)信息。由于軍工企業(yè)的特殊性，它可以通過塑造企業(yè)產(chǎn)品形象、員工形象等來樹立自身良好的企業(yè)形象，進(jìn)而在社會上產(chǎn)生一種輻射作用，擴(kuò)大企業(yè)的知名度，提高企業(yè)的美譽(yù)度。

二、重塑軍工企業(yè)文化的路徑方法

1.以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，推進(jìn)軍工企業(yè)更好更快發(fā)展

（1)堅持先進(jìn)文化的前進(jìn)方向。軍工企業(yè)文化建設(shè)要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，不斷地提高軍工企業(yè)建設(shè)社會主義先進(jìn)文化的能力。要立足于“三個面向”，堅持以科學(xué)的理論武裝人，以高尚的精神塑造人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人。以先進(jìn)文化來豐富和弘揚軍工文化，以先進(jìn)文化為軍工企業(yè)的全面振興提供強(qiáng)大的精神動力和智力支持。

(2)堅持解放思想，實事求是的思想路線。軍工企業(yè)要始終把解放思想作為首要任務(wù)，不斷地認(rèn)識新問題、解決新問題，不斷推進(jìn)軍工文化的沿革與創(chuàng)新。軍工企業(yè)要站在時代的高度，與時俱進(jìn)、審時度勢，將新思路、新方法實踐于企業(yè)文化建設(shè)，為軍工文化注入新的生機(jī)和活力。

(3)堅持全面建設(shè)與突出重點相結(jié)合。加強(qiáng)軍工企業(yè)文化建設(shè)，必須注重精神文化、制度文化、形象文化和物質(zhì)文化的同步推進(jìn)，堅持弘揚先進(jìn)文化、改進(jìn)落后文化、抵制腐朽文化三個方面同時下功夫。在全面建設(shè)的同時，也要突出重點建設(shè)方面，軍工企業(yè)不同于一般性質(zhì)的企業(yè)，因此要在愛國主義教育、培育民族感情、提高科研能力和創(chuàng)新能力方面進(jìn)行重點建設(shè)，達(dá)到點面結(jié)合的良好效果。

2．把握軍工企業(yè)核心價值觀，提煉科學(xué)的軍工企業(yè)文化理念

軍工企業(yè)核心價值觀是文化建設(shè)和企業(yè)理念的核心，也是確保軍工企業(yè)文化健康發(fā)展的基本前提。軍工企業(yè)文化建設(shè)， 一方面要準(zhǔn)確提煉軍工企業(yè)的核心價值觀，要體現(xiàn)軍工企業(yè)過去、現(xiàn)在和未來的歷史使命，要反映出軍工企業(yè)為國家、為人民不斷做出貢獻(xiàn)的執(zhí)著追求。軍工企業(yè)的核心價值觀為軍工企業(yè)的發(fā)展確定了方向和指南，為軍工企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和員工提供了一個行動標(biāo)準(zhǔn)。軍工企業(yè)只有以社會主義先進(jìn)文化為統(tǒng)領(lǐng)，準(zhǔn)確把握軍工企業(yè)的核心價值觀，才能提煉出科學(xué)的軍工企業(yè)文化理念，才能更好地把握軍工企業(yè)文化建設(shè)的方向。

另一方面， 軍工企業(yè)應(yīng)以“立足國防、服務(wù)國防、發(fā)展國防”為企業(yè)使命，這是構(gòu)成軍工企業(yè)文化理念的基本出發(fā)點。軍工企業(yè)必須將企業(yè)理念與企業(yè)使命相結(jié)合，使企業(yè)價值觀的指導(dǎo)意義不僅能在理論中得以體現(xiàn)，更能在實踐中得以豐富和創(chuàng)新。

3．加強(qiáng)軍工企業(yè)制度文化建設(shè)，提高全體員工的素質(zhì)和能力

軍工企業(yè)制度文化建設(shè)是軍工企業(yè)文化建設(shè)的一個重要組成部分，是將軍工企業(yè)文化滲透于企業(yè)的各項規(guī)章制度和人際關(guān)系之中，從而反映出軍工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特色、組織特色、管理特色。軍工企業(yè)制度文化建設(shè)應(yīng)從組織制度文化、人事制度文化、質(zhì)量制度文化等幾個方面來進(jìn)行，其中人事制度文化建設(shè)尤為重要。

人事制度建設(shè)是提升軍工企業(yè)文化建設(shè)的一項重點工程，也是提高軍工企業(yè)員工綜合素質(zhì)的主要途徑。軍工企業(yè)人事制度建設(shè)可以在以下幾個方面展開:一是完善軍工企業(yè)的人才招聘制度，強(qiáng)調(diào)人才的專業(yè)化與知識面，提高引進(jìn)高技術(shù)人才的待遇；二是開展各種形式的學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針和政策，用科學(xué)發(fā)展觀武裝軍工企業(yè)全體人員的頭腦；三是加強(qiáng)對軍工企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)，使其不斷提高科學(xué)技術(shù)水平和工作能力；四是建設(shè)完善的人才選拔任用、考核評價、輪換配置、激勵監(jiān)督機(jī)制，從外部確保軍工企業(yè)人員的整體水平。

4.廣泛傳播軍工企業(yè)文化，塑造軍工企業(yè)優(yōu)良的形象文化

軍工企業(yè)的企業(yè)形象是軍工企業(yè)內(nèi)在品質(zhì)與外在表現(xiàn)的辯證統(tǒng)一，因此必須將兩者完美的結(jié)合才能塑造良好的企業(yè)形象。軍工企業(yè)的企業(yè)形象應(yīng)當(dāng)以“兩彈一星”和“載人航天”精神為內(nèi)涵，秉承軍工人艱苦奮斗和勇攀科技高峰的優(yōu)良品格，充分體現(xiàn)軍工企業(yè)追求卓越的經(jīng)營理念，塑造典型的軍工企業(yè)形象。

軍工企業(yè)形象應(yīng)當(dāng)是其他企業(yè)學(xué)習(xí)的榜樣，因此對先進(jìn)的軍工企業(yè)文化進(jìn)行廣泛傳播，不僅可以提高軍工企業(yè)文化建設(shè)的水平，并且可以在社會和其他行業(yè)中樹立起軍工企業(yè)的先進(jìn)楷模形象。

5．提升軍工企業(yè)創(chuàng)新能力，形成具有中國特色的軍工企業(yè)文化

創(chuàng)新是一個優(yōu)秀民族的靈魂，創(chuàng)新更是軍工企業(yè)發(fā)展的基源，胡錦濤總書記指出“必須發(fā)展創(chuàng)新文化，努力培育全社會的創(chuàng)新精神”。提升軍工企業(yè)的創(chuàng)新能力要在文化創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，涵蓋企業(yè)理念的創(chuàng)新、科學(xué)技術(shù)的創(chuàng)新和體制的創(chuàng)新，要廣泛吸收不同文化的精華，摒棄落后文化的元素，根據(jù)時代和客觀條件的變化，推進(jìn)軍工企業(yè)的創(chuàng)新進(jìn)程，樹立創(chuàng)新思維，使軍工企業(yè)時刻充滿活力，從而形成具有中國特色的軍工企業(yè)文化。