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    金融危機下中職學生就業(yè)

    2009-06-20 08:45:46
    消費導刊 2009年9期
    關鍵詞:金融危機勞動力畢業(yè)生

    阮 媛

    [摘 要]金融危機的發(fā)生,造成了很多行業(yè)面臨就業(yè)寒潮,本文分析了金融危機下中職學生就業(yè)的優(yōu)勢和劣勢,并提出了具體的應對措施。

    [關鍵詞]金融危機中職生就業(yè)

    近年來,談到成才,高考已經(jīng)不是唯一的出路了。國家對職業(yè)教育高度重視,中央和地方對職業(yè)教育的投入逐年加大。隨著勞動部門所屬的職業(yè)技術(shù)學校為龍頭的培訓機構(gòu)的興起,各類社會中職培訓機構(gòu)也如雨后春筍般紛紛涌現(xiàn)。近幾年,全國中等職業(yè)學校畢業(yè)生的就業(yè)率均高于高等學校畢業(yè)生的就業(yè)率,部分發(fā)達地區(qū)甚至出現(xiàn)了“技工荒”,有的城市用遠遠高于本科生和碩士生的待遇,也招不到合適的高級技工。據(jù)統(tǒng)計,近三年來,全國中等職業(yè)學校的畢業(yè)生就業(yè)率一直保持在92%以上。幾年前,一些中職學校因為生源不足、就業(yè)安置失當?shù)葐栴}而紛紛陷入慘淡經(jīng)營的局面似乎有所緩解,中職教育是否就此迎來她的“第二個春天”?金融危機影響下,今年的技工和中專應屆畢業(yè)生就業(yè)態(tài)勢如何?

    隨著金融風暴的蔓延和對實體經(jīng)濟的影響,和經(jīng)濟關系狀況聯(lián)系最為密切的就業(yè)問題也越發(fā)突出,那么受金融危機影響,今年的技工和中專應屆畢業(yè)生就業(yè)態(tài)勢是否會“一如既往”呢?

    一、形勢分析

    教育部職業(yè)教育與成人教育司副司長劉建同在2008年11月24日舉行的例行新聞發(fā)布會上表示,全球金融危機對中國中等職業(yè)教育畢業(yè)生就業(yè)影響不會很大。劉建同說,前段時間有媒體曾報道,做出口的這些企業(yè)由于訂單減少,確實影響了企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展,而中等職業(yè)教育多數(shù)學生是在勞動密集型的企業(yè)當中工作。不過總體來看,中國國家很大,勞動力市場也很大,所以說影響可能會有一點,但是有信心能夠克服這種影響。這是官方的看法,事實情況也確實如此?!皣H金融風暴”的襲擊,沒有帶給中職生太大的影響。究其原因,一方面,近幾年來國家對中職學校校很關注,大力發(fā)展中職教育,極大地促進了中職教育的提高和發(fā)展。另一方面,最主要的原因還是因為中職生有“一技之長”, 相對于大學畢業(yè)生,中職生雖然在文憑上低一級,但在競爭能力上卻勝一籌。而且中職生對于工資的要求沒有大學生那么高,更重要的是,在動手能力和社會交際方面,中職生并不亞于大學生。因為中職生在校期間,經(jīng)常接觸社會,在與社會的接觸中,了解社會,適應社會,并且明確自己的目標和未來。與高中生相比,中職生的知識比較扎實,動手能力也強,三年的專業(yè)學習比普通高中生容易進入工作角色。同時,中職生在勞動力市場中需求相對較大,中職學校系統(tǒng)的專業(yè)理論知識和熟練的技能,是他們在勞動力市場中受到青睞的主要原因。因此,近幾年全國中職學校的就業(yè)率都呈上升趨勢,一些企業(yè)主動與學校聯(lián)系,上門“招兵買馬”。從以上情況來看,中職生就業(yè)形勢依然良好。與全國大學生610萬人的就業(yè)壓力相比,中職校在這場金融危機的就業(yè)“寒潮”面前,似乎感覺不太冷。

    中職學校的就業(yè)情況雖然還保持著良好的狀態(tài),但當前的經(jīng)濟危機對中職學校的就業(yè)也有一定的沖擊,出現(xiàn)了一些不利于中職學生就業(yè)的情況。

    (一)招工單位減少。2008年上半年,全國有6.7萬家規(guī)模以上的中小企業(yè)倒閉,超過2000萬工人被解聘,珠三角眾多出口導向性的企業(yè)工人不得不重新開始尋找工作。還有一些企業(yè)雖不至于倒閉,也紛紛開源節(jié)流,實施裁員。

    (二)校企合作暫停。金融危機下,不少企業(yè)效益縮水、人才需求減少,多地校企合作的模式都受到?jīng)_擊,甚至有企業(yè)取消了原先的校企合作,讓一度被看好的“校企合作”進入冰凍期。

    (三)大學生就業(yè)擠壓中職就業(yè)的現(xiàn)象。當前存在著很大的人才高消費現(xiàn)象,很多原本僅需中等人才就可以勝任的工作,現(xiàn)在都要求本科以上學歷。從企業(yè)的角度看,企業(yè)在雇傭勞動力時必然會同時關心兩個要素:一是勞動力的成本:二是勞動力能為企業(yè)帶來的收益。在一定條件下,企業(yè)通過追求勞動力的成本收益最大化就能夠保證利潤實現(xiàn)最大化,促使企業(yè)傾向于雇傭高質(zhì)量勞動力的主要因素,就是高質(zhì)量工人的成本收益率高于低質(zhì)量工人的成本收益率。只要高質(zhì)量勞動力與低質(zhì)量勞動力之間的工資之比小于他們之間的產(chǎn)量之比,企業(yè)就可能會采取“人才高消費”戰(zhàn)略?,F(xiàn)在大學生就業(yè)找1000元的工作,中職生也是1000元的工作,也就是說,多投資了4年的光陰和大量資金的大學生,如果在市場上的價格(薪資)和中職學生一樣,企業(yè)為什么不選用接受了更多教育的大學生呢?

    針對以上這些不利因素,有教育界的相關人士預言,雖然近年來中職生的就業(yè)形勢相當不錯,但是受到金融海嘯的影響,中職生將會面臨較大的就業(yè)壓力:一方面是逐年增多的畢業(yè)生人數(shù);另一方面,不少企業(yè)的用工需求和提供的崗位雙雙下降。

    二、應對措施

    (一)調(diào)整觀念,先就業(yè)后擇業(yè)。 從一些學校提供的數(shù)據(jù)看,盡管有學生早早就被企業(yè)預訂了,還有將近一半的學生沒有著落。究其原因,還是就業(yè)觀念的問題,挑三揀四、不愿吃苦是目前很多學生找工作時的思想瓶頸。特別是現(xiàn)在很多學生還想在家長的懷抱下就業(yè),選擇單位時就圍繞著市區(qū)這個小地方轉(zhuǎn),有的甚至連中職生的就業(yè)定位都沒有找準。 中職生們應明確:現(xiàn)在的就業(yè)競爭大,一定要先就業(yè)后擇業(yè),然后在工作中不斷積累經(jīng)驗尋找機會,在成熟的時候再選擇自己合適、喜歡的工作,并以強烈事業(yè)心和責任感及對企業(yè)的忠誠度,通過自身不懈努力實現(xiàn)人生價值。

    (二)校企合作。中職學校的就業(yè)要想取得良好的態(tài)勢,關鍵是辦學目標要明確,定位要準確,要貼近市場,調(diào)整專業(yè)建設和課程設置。當前的經(jīng)濟危機必然會波及到中職學生的就業(yè),在當前的經(jīng)濟危機中,中職學校要加強應對危機的能力,化解危機、危中尋機;學校也要立足于學生長久的可持續(xù)發(fā)展,把企業(yè)的現(xiàn)實需求,與學生的長遠發(fā)展相結(jié)合。

    而從企業(yè)這方面來說,企業(yè)即使再困難,要維持下去也要技術(shù)過硬的人才,校企合作長期跟蹤培養(yǎng),這樣的技術(shù)人員企業(yè)無論什么時候都需要。訂單減少的企業(yè)不妨充分利用金融海嘯這個時機,讓校企合作向緊密型、戰(zhàn)略型發(fā)展,吸納、培訓和儲備高技能人才,既解決企業(yè)用人之急,又提升產(chǎn)品質(zhì)量提高競爭優(yōu)勢,為在下一波經(jīng)濟大潮中搶先發(fā)展奠定基礎。

    (三)盡管中職人才就業(yè)受到企業(yè)人才高消費的影響,被大學生搶占了部分工作崗位,但目前其就業(yè)形勢仍大大強于大學生。而且大學生從事基礎性工作不是長久之際,大部分大學生都明確表示,和中職生搶飯碗只是在金融危機下的權(quán)宜之計,并不會長期做下去。所以中職學生更應調(diào)整心態(tài)、正視自我,認清自己的定位,作為一線的生產(chǎn)工人,是有知識的藍領,和大學畢業(yè)生去做的白領位置是不一樣的。

    除了以上學校、企業(yè)和中職生自己就在就業(yè)方面所做的努力外,國家也針對這次的金融危機出臺了很多促就業(yè)的措施。比如,黨和國家領導人已經(jīng)明確表示,要徹底的支持中小企業(yè)。這對我們中職生是非常有利的。相信在多方的努力下,中職畢業(yè)生可以順利度過這一次的金融危機。

    參考文獻

    [1]劉云兵,侯存敏編著《我的職業(yè)我做主中職畢業(yè)生就業(yè)指導》原子能出版社2008.1

    [2]儲克森主編《職業(yè)指導與創(chuàng)業(yè)教育》安徽大學出版社2008.8

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