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    論教師教育素質(zhì)的培養(yǎng)與教學(xué)能力的提高

    2009-05-31 02:28:04陳柏林陳曉梅
    現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2009年7期
    關(guān)鍵詞:素質(zhì)培養(yǎng)教育

    姜 營 陳柏林 陳曉梅

    摘要:人才的培養(yǎng)是我們工作的重要目標(biāo),如何培養(yǎng)有能力,并能夠充分適應(yīng)社會發(fā)展的人才,是教育工作者們所需要重點(diǎn)研究了發(fā)展的。重點(diǎn)從教師的綜合教育素質(zhì)的培養(yǎng)方面,對于教師的培養(yǎng)現(xiàn)狀,教師素質(zhì)提高所要面對的問題,及如何提高教育素質(zhì)等幾個方面進(jìn)行探討,以期能夠更好的發(fā)揮教育工作者的作用,為今后的教學(xué)工作增加效率和達(dá)到更好的教學(xué)效果。

    關(guān)鍵詞:教育;素質(zhì),培養(yǎng)

    中圖分類號:G642文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:1672-3198(2009)07-0226-02

    隨著社會的發(fā)展和人們生活水平的提高,建立和諧小康社會,是社會的重要發(fā)展目標(biāo),對于教育行業(yè)而言,完善的教育環(huán)境,良好的教育隊(duì)伍建設(shè)。不斷變化的教學(xué)方式、方法,等等都是整個教育行業(yè)面對的機(jī)遇與挑戰(zhàn),為此本文從教育素質(zhì)培養(yǎng)方面進(jìn)行探討,以期能夠在未來的教學(xué)中得到更好的思路,不斷提高自身教育素質(zhì),更好的完成教學(xué)工作。

    1教師教育素質(zhì)發(fā)展具備的能力

    1.1教學(xué)能力方面

    教育的發(fā)展對于教師的教學(xué)能力有著極高的要求,對于教師來講,知識的儲備量、與學(xué)生課堂教學(xué)的溝通方式,提高觀察和管理學(xué)生的能力,都是在教育發(fā)展過程中積累出來總結(jié)出來的,完善的教育素質(zhì)要求教師在教學(xué)能力方面要具備不同的能力,組織教學(xué)及合理使用教材的教學(xué)技能。結(jié)合教育其他學(xué)科了解學(xué)生,管理學(xué)生的技能,以及正確運(yùn)用語言教學(xué)及非語言方式使學(xué)生能夠理解教學(xué)內(nèi)容,能夠針對學(xué)生的特點(diǎn)及專業(yè)特點(diǎn)合理安排教學(xué)內(nèi)容,不斷變化發(fā)展的能力。

    2.2學(xué)科知識、方化素質(zhì)方面

    教學(xué)的有效性,是教師工作中的重點(diǎn)課題,這就要求教師具有很強(qiáng)的專業(yè)學(xué)科知識和文化素質(zhì)。對于所教授學(xué)科要有專業(yè)的系統(tǒng)的了解,并掌握專業(yè)學(xué)科的形成、專業(yè)重心、發(fā)展態(tài)勢等等專業(yè)知識,對于所修專業(yè)的講授技能及研究方法能夠運(yùn)用自由,學(xué)科教師也同時應(yīng)具有不斷增強(qiáng)專業(yè)知識的認(rèn)知深度,加深專業(yè)知識的技術(shù)精確度,并能夠較好的把專業(yè)理論與實(shí)踐的現(xiàn)實(shí)前沿應(yīng)用良好的結(jié)合起來的能力,努力拓寬知識的深度及廣度,強(qiáng)化學(xué)科知識體系,對于文化素質(zhì)方面,隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的不斷更新,對于知識的了解已經(jīng)由所專、所長向多元化發(fā)展,這同樣是教育發(fā)展的需要,專業(yè)的高度相關(guān)性及其他學(xué)科的發(fā)展性,使學(xué)科之間在高度專業(yè)化的同時,也具有了高度的綜合性,各學(xué)科之間有著各種不同的聯(lián)系。對于教師來說,能夠精確的講授所學(xué)的專業(yè)領(lǐng)域,必然要求教師對其他學(xué)科也有不同程度的研究。具備廣擴(kuò)的文化素養(yǎng)是教師整體教育素質(zhì)發(fā)展所具備的必然條件。

    1.3教師職業(yè)道德方面

    教師的教育素質(zhì)在核心的表現(xiàn)方面應(yīng)該就是教師的職業(yè)道德,即“師德”,優(yōu)秀教師能夠在專業(yè)知識精深的基礎(chǔ)上努力完成本身職業(yè)操守的整合,良好教育行為是能夠在教育學(xué)生的基礎(chǔ)上得到學(xué)生的愛戴和認(rèn)可,在很大程度上與教師的職業(yè)道德有關(guān),教師的道德觀、價值觀、教學(xué)態(tài)度、治學(xué)精神、行為舉止等都會對學(xué)生構(gòu)成一種自然的教學(xué)力量,對學(xué)生有著潛移默化的影響力和感染力。對學(xué)生今后發(fā)展能夠給予道德方面良好榜樣,因此在教師的教育素質(zhì)發(fā)展方面。對職業(yè)道德方面的全面發(fā)展是教師總體素質(zhì)提高的最為重要的標(biāo)準(zhǔn),我國的教育體系中教師的行業(yè)特點(diǎn)要求教師必須以發(fā)展的眼光看待本行業(yè)的職業(yè)發(fā)展動向,以發(fā)展的思路去完善教師的職業(yè)道德做到勤奮穩(wěn)重,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)。精益求精,以愛心為基礎(chǔ)教育學(xué)生,近而不斷提高本人的責(zé)任心,事業(yè)心和使命感。

    1.4綜合素質(zhì)提高方面

    現(xiàn)代的教育體制要求我們教師在綜合素質(zhì)方面要有全方位的提高,才能適應(yīng)不斷變化發(fā)展的學(xué)科知識,專業(yè)技能,社會實(shí)踐能力。因此教師教育素質(zhì)的發(fā)展是一個綜合的發(fā)展,從本身開始,從專業(yè)知識開始,到專業(yè)教育技能,到社會實(shí)踐能力,最后到教師的創(chuàng)新教育思路的產(chǎn)生、發(fā)展、完善無一不體現(xiàn)了在教師總體素質(zhì)發(fā)展中的全面提高。

    2教師教育素質(zhì)發(fā)展存在的問題

    2.1教學(xué)技能和教學(xué)方法變通不夠

    在教學(xué)過程中,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)包括教學(xué)方法是每位老師的積累,是教師實(shí)際工作的結(jié)晶,經(jīng)驗(yàn)是知識構(gòu)架的基礎(chǔ),是知識的重要組成部分。在傳統(tǒng)的教學(xué)中經(jīng)驗(yàn)是教師教學(xué)的一大法寶,但是隨著教育體制的發(fā)展,對于過去的一些教學(xué)方式、方法到現(xiàn)在的學(xué)生課堂中使用,會有一些教師發(fā)現(xiàn)完全沒有了效果,在過去非常有用的案例與現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行模式完全脫軌。過去的法寶到現(xiàn)在確沒有了用處,這使得一部分教師對于教學(xué)的技能和教學(xué)方法產(chǎn)生不理解,并且無技可施,造成教學(xué)效果顯著下降,學(xué)生對老師也有著不好的評論與態(tài)度,這些都直接影響了我們的教育質(zhì)量,因此教師的教學(xué)技能與教學(xué)方法的變通,成為面對不同時期,特別是所處家庭、社會、經(jīng)濟(jì)環(huán)境完全不同的新時代學(xué)生,如何變通教學(xué)方式方法,使學(xué)生,也同時使教師不斷的適應(yīng)運(yùn)動變化著的社會環(huán)境,是當(dāng)今教育中存在的一個大的問題。

    2.2教師自我完善,自我發(fā)展不夠積極主動

    知識是隨著時代的發(fā)展在不斷的變化更新的。教師在完成教學(xué)工作的同時,對于本專業(yè)知識的更新及時與否,則是教師工作中的一個主要內(nèi)容,但是在現(xiàn)實(shí)的教育教學(xué)活動中,由于工作過于繁重。在忙于課堂教學(xué)工作的同時,還有很多其他非教學(xué)活動需要老師使用很多的工作和課余時間,這在很大程度上造成了教師沒有時間,或?qū)τ趯I(yè)知識和技能的更新所用時間很少,這是客觀原因造成的,在教的主觀方面,在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的時代,信息量的更新可以說是電光石火,知識和技術(shù)的更新更是快速,在這種情況下對于新知識的更新需要大量的精力投入,于是對于這個方面就會出現(xiàn)了教師積極主動性的降低。對于教師的自我完善和發(fā)展產(chǎn)生很大的阻礙作用。

    2.3教學(xué)管理與教學(xué)工作之間的協(xié)調(diào)性不夠完善

    教師教學(xué)與學(xué)校的教學(xué)管理可以說是兩個不同的運(yùn)行方式,教師的教學(xué)主要依靠教師的教學(xué)能力和主觀能動性,而教學(xué)管理是一個完整的管理機(jī)制的運(yùn)行,這要求教學(xué)管理機(jī)構(gòu)能夠良好的運(yùn)作整個教學(xué)機(jī)構(gòu),使學(xué)校能夠較好的運(yùn)行下去,因此,以個人主觀性為主的教師教學(xué)與全局性發(fā)展為主的教學(xué)管理機(jī)構(gòu)之間的溝通成了整個管理的重點(diǎn)?,F(xiàn)實(shí)中往往會出現(xiàn)因溝通協(xié)調(diào)不夠,造成教師積極性大幅度降低,無法完成學(xué)校的即定目標(biāo),直接影響學(xué)校的發(fā)展,同時也造成人力資源的不合理,甚至于人力資源浪費(fèi)。

    3培養(yǎng)教師教育素質(zhì),提高教育、教學(xué)能力

    3.1完善課堂教學(xué)改革,培養(yǎng)教師教育素質(zhì)

    面對社會的發(fā)展,對于教師來說,教育學(xué)生以學(xué)生的發(fā)展為基礎(chǔ)的著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)是教師改革教學(xué)方法的關(guān)鍵所在。教師必須大力適應(yīng)新的發(fā)展要求,創(chuàng)新改革課堂教學(xué)效果,首先,在學(xué)生方面:注重學(xué)生的個性發(fā)展,即發(fā)展學(xué)生的潛能,發(fā)展其個性,發(fā)展其特長,同時要據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ)和程度不同使其分層發(fā)展,努力開發(fā)學(xué)生的潛在優(yōu)勢,使學(xué)生

    能夠認(rèn)識自己的優(yōu)勢,并在將來提高社會競爭力。其次,在教師課堂教學(xué)方面:要做好“四個調(diào)整”,即調(diào)整課堂教學(xué)的目標(biāo),把所要講解的專業(yè)知識和技能與學(xué)生所學(xué)的專業(yè)特長結(jié)合起來,在講授的過程中做到授有所用,調(diào)整課堂教學(xué)中的師生關(guān)系,在傳統(tǒng)的教學(xué)模式中,以教師講授學(xué)生聽講為主,但在當(dāng)今社會,培養(yǎng)學(xué)生的主觀性和能動性是更為重要的教學(xué)環(huán)節(jié),因此,課堂教學(xué)改革中師生的關(guān)系是改革的一個重點(diǎn),努力發(fā)展學(xué)生的主觀性、能動性就是從課堂中的師生關(guān)系開始,調(diào)整課堂教學(xué)的教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式,即根據(jù)課程性質(zhì)的不同,從培養(yǎng)學(xué)生的不同能力點(diǎn)出發(fā),靈活的調(diào)整教學(xué)方式,同時靈活的改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,使學(xué)生能夠以參與者的形態(tài)溶入到課堂中來,調(diào)整課堂教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式,調(diào)整專業(yè)教學(xué)計劃,創(chuàng)新教學(xué)方法,以多樣化的方式來吸引學(xué)生更加主動的學(xué)習(xí)知識。

    3.2加強(qiáng)教師師德教育,提高教師職業(yè)道德

    由于教師行業(yè)的特殊性,他承擔(dān)了文化傳播的重要職能,教師對于學(xué)生有著潛移默化的影響。所以社會對于教師的職業(yè)道德有著相當(dāng)高的要求標(biāo)準(zhǔn)。因此加強(qiáng)教師的職業(yè)道德的教師素質(zhì)培養(yǎng)的重點(diǎn)。首先,加強(qiáng)對教師職道德的培訓(xùn)和教育,特別是對新進(jìn)教師進(jìn)行職業(yè)思想,職業(yè)責(zé)任,職業(yè)紀(jì)律的教育,使教師具有本行業(yè)的責(zé)任心,樹立正確的教育人生觀的價值觀,其次,制定相關(guān)的教育管理制度,對于教師的職業(yè)道德產(chǎn)生良好的約束作用,實(shí)行公平合理的獎罰制度,對于好的教師給予宣傳表揚(yáng),對于職業(yè)操守出現(xiàn)問題的老師要給予嚴(yán)格的批評和處理。使職業(yè)道德規(guī)范化。

    3.3完善學(xué)習(xí)方式,增強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和創(chuàng)新能力

    教師應(yīng)該努的完善本職的工作,增加知識的儲備量,并能夠創(chuàng)新思想,創(chuàng)新思路。因此在完善教師業(yè)務(wù)素質(zhì)方面,首先,在學(xué)校管理方面,應(yīng)該不斷加大教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)力度,定期讓教師能夠去學(xué)習(xí)新的知識的技能。其次,對于教師本人,應(yīng)該努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識,密切關(guān)注本專業(yè)的知識的發(fā)展方向和信息的更新,加強(qiáng)橫向聯(lián)系。通過學(xué)術(shù)的交流不斷將新的知識融入到個人的專業(yè)知識中來。創(chuàng)新發(fā)展實(shí)踐能力,活動發(fā)展思維方式,增強(qiáng)綜合能力。

    3.4關(guān)注教師心理素質(zhì)的發(fā)展

    教師的心理素質(zhì)是教師所應(yīng)具備的一項(xiàng)基本職業(yè)能力,良好的心理素質(zhì)能夠活躍思維,提高影響力,發(fā)揮創(chuàng)新精神,教師良好的心理素質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)是個體具有健康的心理特征,具有責(zé)任心,積極向上的態(tài)度,這是教學(xué)效果能夠保證的前提條件,現(xiàn)代社會,因?yàn)楦偁帀毫Φ脑龃?,也會使教師產(chǎn)生壓感。因此教育素質(zhì)培養(yǎng)中對于教師心理素質(zhì)的發(fā)展研究也將是提高教師整體素質(zhì)的重點(diǎn),因此給予廣大教師一個友好的工作環(huán)境,和諧的工作氛圍,對于教師進(jìn)行一定的教育心理學(xué)培訓(xùn),以及教師自我解壓的能力培養(yǎng)都能夠提高教師的綜合素質(zhì)。

    4結(jié)語

    教師教育素質(zhì)的培養(yǎng)是一個很大的課題,他是一個要求教師能夠全面的完善自我和發(fā)展自我的過程,隨著教育被賦予新的解釋的同時,對教師的素質(zhì)要求也將更加全面。這將使我們必將以一個學(xué)習(xí)的狀態(tài)完成知識的積累和更新。努力提高綜合能力。

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