一、案例描述
這是高三的一堂語法課片斷。老師正在和學生一起復習名詞性從句。
T: Boys and girls, today we’re going to review noun-clauses together . Wuqing, would you please say something about them?
W: 主語從句,賓語從句……Sorry.
T: You sit down. Zhaobin, go on, please.
Z: 表語從句……Sorry.
T: What’s the matter? Who knows? No one knows? 同位語從句,怎么忘了?!
T:OK.其實,名詞性從句很簡單!Who knows some common rules about them? Huangli, please.
H:從句中少主語、賓語或表語時,我們常用What,Who,Whom 或Which引導;少地點用where引導,少時間用when引導,少原因用why引導,少是否意義用 whether引導,不少成分用 that;賓語從句的that 可以省略。
T:Great! Now, let’s do some exercises to practice them. Here are some sentences for you to translate.(T gives out some papers with 10 sentences and asks students to put them into English.)
二、案例分析
這堂課的開場白給人最深的印象是:老師對學生缺乏耐心,缺少欣賞,顯得很急躁。學生未能給出教師期盼的答案是老師產(chǎn)生急躁情緒的主要原因。但如果所有的學生能準確無誤地答出,還需要你老師來復習嗎?顯然,這位老師課前對學生的知識掌握程度了解不夠,對學生的期望值有些不切實際。事實上,很多老師都有這個口頭禪:It’s easy.殊不知正是這句習慣性的口頭禪,刺傷了多少同學的自尊心和自信心,有的同學甚至會因此而放棄努力學習英語。
課堂是教師和學生接觸的主要場所,也是教師欣賞學生的主要舞臺。一堂課中教師的教學任務再多,時間再緊,也不能吝嗇對學生的欣賞。因為真誠的欣賞可以融洽課堂氣氛,激發(fā)學生的學習興趣,使學生產(chǎn)生良好的心境,達到良好的學習效果。課堂中學生一個正確的回答,一個巧妙的解題,一個新穎的提問都值得我們用心去欣賞。中外許多優(yōu)秀教師都十分重視在課堂中運用欣賞藝術。有人聽了美國一位生物老師上的一堂《蚯蚓》課,他拿來許多蚯蚓要學生說說蚯蚓的特點。當一個學生說蚯蚓有點咸時,老師問:“你怎么知道?”學生答:“我剛嘗過?!边@時教師沒有譏笑和諷刺,而是滿含熱情地說:“我真佩服你探求知識的勇敢精神,老師向你學習,為你鼓掌?!彪S即班上響起熱烈的掌聲,老師在課堂上一句真誠的贊美,也許就激發(fā)起學生一生尋求科學與真理的熱情。
欣賞的力量是神奇的。有這樣一個例子,一個叫端木的中國父親,拿著赴美讀高中的女兒寄來的美國各科老師的評語,她很優(yōu)秀,而僅僅4個月前,端木送走的那個女兒,是一個被老師批評為“沒有數(shù)學腦子”,只能上文科班的、垂頭喪氣感到“厭學”的孩子。同樣的孩子,短短的4個月,并不足以讓她的素質(zhì)發(fā)生翻天覆地的變化。所不同的是教育環(huán)境的變化,教育方法的變化,評價思想的變化。美國老師欣賞和珍視孩子,所以得到了孩子的自尊、激勵和上進。
三、教師要學會欣賞學生
每一個孩子都渴望得到老師的觀注和贊賞。教師的一次點頭、一個微笑、一句表揚就如同一場知時節(jié)的好雨,賦予幼苗向上的信心和生長的力量。那么,教師在工作中應怎樣去欣賞學生呢?
1. 學會贊美學生
基礎差的學生,學習跟不上;紀律差的學生,對學校緊張的學習生活適應不了,時時不能按學校和教師的要求去做。紀律和學習都相對“差”的學生往往表揚得不到,批評少不了。這種特定條件使這些學生產(chǎn)生了特殊的心理,既自卑又不服氣。
教育心理學告訴我們,這樣的學生更需要教師的贊美。因為贊美是師愛的表現(xiàn)。教師沒有對學生的熱愛,就不會有發(fā)自內(nèi)心的贊美之詞。教師只有細心捕捉到這些學生身上瞬間閃現(xiàn)的火花,才會說出言簡意賅、蘊涵深刻的贊美話語。教師幾句普通的贊美話語,能夠激起這些學生心靈上的感應,使他們產(chǎn)生一股向上的動力,對他們的成才起著潛移默化的作用。
面對參差不齊的學生,教師要立足于尋找他們各自的閃光點,幫助他們樹立自信,并鼓勵他們把原有的優(yōu)勢發(fā)揚光大,促使每個學生進步。或者在與過去的比較中找到他們明顯進步的方面,給予贊美和鼓勵,幫助他們?nèi)〉酶蟮某煽?。對于學習中存在較大障礙或問題的學生,教師要采取巧妙的指點方法,在贊揚中指明方向,在幫助中分析原因,在落實改進措施的過程中,使其確立學習的自信心。如當學生圓滿回答提問時,教師要會用懇切的語言并伴之以贊美的目光,“你的想法很好,思想很有新意”等口頭贊揚。當學生回答問題有困難或回答不出問題時,最好說些“不要緊張”、“再想想,慢慢說”等溫柔體貼的鼓勵性話語。
2. 保持一種陽光心態(tài)
有人說:心態(tài)決定成敗。做教師的都有這樣一種體會:如果說某天心情好,看到的學生個個都可愛,上起課來感到特別的輕松,教學效果也非常的好。如果說某天心情特別糟糕,你便會不由自主地帶著挑剔的目光去看學生,你看到的學生都是那么的討厭,學生身上表現(xiàn)出的可能都是缺點,你會覺得今天這堂課特別的難熬。因為你挑剔的目光會讓學生帶著挑剔的目光去看你,也會讓學生感到課堂學習的枯燥與乏味。自然就不會與教師配合協(xié)調(diào),課堂活動就不會在和諧中進行。所以說,老師應學會調(diào)整自己的心情,在學生面前盡量天天保持一種陽光的心態(tài)。你用陽光的心態(tài)去欣賞學生,自然會收獲陽光的心情,你會看到學生們個個都充滿了生機與活力,你會看到學生們的點滴進步;你陽光的心態(tài)同時也會感染學生,使你也會獲得學生們的欣賞。試想一下在互相欣賞,其樂融融的狀態(tài)下學習,那該是一種多美的意境,你在收獲成績的同時,也收獲了同學們的尊敬和一份好心情。正如有些教育家建議的:教師的備課內(nèi)容不僅包括教育、教學材料、課堂目標,學生目前的知識水平和接受能力,還得備好自己的心態(tài)。
陶行知曾對教師說過一句名言:“你的鞭子下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑聲中有愛迪生?!边@句話告訴我們:作為教師,要謹慎自己的言行,用陽光的心態(tài)去欣賞每一個學生,尊重他們的個性和人格,把他們看成有潛力的孩子,因為隨著年齡的增長,他也會發(fā)展、變化,即使他不會成為瓦特、牛頓、愛迪生,也要努力把他塑造成一個有用的人才。
四、教學反思
新課程倡導人本主義,師生之間的關系更平等、更民主,教師應該是學生的朋友。因此我覺得老師應該懂得欣賞學生、信任學生。課堂是我們對學生表示欣賞的最好陣地。欣賞學生、贊揚學生,讓學生沐浴在教師溫暖的關懷中,感受到自己時刻受到重視,會使學生產(chǎn)生學習的上進心,揚起自信的風帆,創(chuàng)造出一片明麗的天空。
根據(jù)多年的高三教學經(jīng)驗,名詞性從句的確是會者不難,不會者?;斓囊环N語法。教師說:“It’s easy!”名詞性從句對教師來說的確容易,因為教師已掌握它的要領,并能隨心所欲地運用。但對學生而言,名詞性從句是一種需要多次反復操練才能掌握的語法項目。好多學生常常搞不清其中的規(guī)律,常常將之與定語從句混淆,對相當一部分學生來說是一項較難的語法。教師應了解學生與教師、學生與學生之間的學習基礎之別,因材施教地對待各個層次上的學生,帶著欣賞的心態(tài)在知識的海洋里去引領他們獲取知識,使他們都有相應的進步。常常聽校長說:“沒有教不好的學生。”事實上 “一千個學生就有一千個哈姆雷特”。每個孩子的生活環(huán)境、家庭、個性、智力等各不相同,讓他們都成為好的學生簡直是不可能的事情。因此,教師要面對這一現(xiàn)實,允許學生的參差不齊,努力挖掘各個學生的潛力才是明智的。
心理學研究表明:每個人在內(nèi)心都希望自己受到重視,感覺自己很重要。學生的這種心理必須引起教師的尊重。欣賞學生是教師從事教育教學的金鑰匙,教師不應吝嗇鼓勵性的評價話語,讓學生覺得:“老師在欣賞我!”“老師在期待我!”在教學過程中,教師既要欣賞每個學生的獨特性、興趣、愛好、專長;還要欣賞每個學生在情感、態(tài)度、價值觀等方面的積極表現(xiàn);更要欣賞每一個學生哪怕是極其細微的進步。只有這樣,才能滿足新課標的要求,促進學生個性的張揚;才能使教師和學生都有收獲,形成師生雙贏的局面。
(如東縣馬塘中學)