• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    節(jié)能減排與合同能源管理

    2009-02-18 09:11
    經(jīng)濟師 2009年1期

    周 潔

    摘 要:合同能源管理是一項在國外有著成功經(jīng)驗的市場化節(jié)能機制,在達到項目節(jié)能減排的社會效益目標的同時,還能為合同雙方帶來經(jīng)濟效益。文章介紹了合同能源管理在國外及我國的應(yīng)用現(xiàn)狀及存在問題,提出了培育市場環(huán)境的迫切要求及政府應(yīng)發(fā)揮的作用。

    關(guān)鍵詞:合同能源管理 市場化節(jié)能機制 培育市場環(huán)境

    中圖分類號:F061.3 文獻標識碼:A

    文章編號:1004-4914(2009)01-069-02

    運用市場機制實現(xiàn)能耗的有效降低,已成為節(jié)能領(lǐng)域探索的重點。作為一項在國外有著成功經(jīng)驗的市場化節(jié)能機制,以合同能源管理為代表的“零投資”節(jié)能模式正在引起越來越多的企業(yè)關(guān)注并應(yīng)用。

    一、合同能源管理機制

    合同能源管理(EnergyPerformance Contracting EPC)作為一個有效的節(jié)能減排工具,其吸引人之處在于:達到項目節(jié)能減排的社會效益目標的同時,還能為合同雙方帶來經(jīng)濟效益。提供服務(wù)的能源服務(wù)公司(Energy ServiceCompany,ESCO)與政府或企業(yè)的能源管理機構(gòu)不同,是一種市場化的、以贏利為目的、以合同能源管理機制為主要經(jīng)營模式的企業(yè),它與客戶簽訂技術(shù)和能源管理服務(wù)合同,負責融資并承擔技術(shù)和財務(wù)風險,為客戶實施和管理節(jié)能項目,在合同期內(nèi)按合同規(guī)定與客戶分享節(jié)能減排的經(jīng)濟效益。

    能源服務(wù)公司的核心工作是尋找和發(fā)現(xiàn)客戶,其次是為客戶進行項目融資。客戶可以通過能源服務(wù)公司獲得全部項目融資,并用節(jié)約的能源費用來償還項目貸款及支付能源服務(wù)公司的服務(wù)費用,可以通過“零投入”來保證節(jié)能減排的原動力;能源服務(wù)公司需要進行項目設(shè)計、運行和管理,以及節(jié)能減排監(jiān)測和對效果的確認。在合同能源管理中,基于利益最大化的原則,能源服務(wù)公司會利用成熟的技術(shù)和規(guī)范的設(shè)備,以實現(xiàn)其在合同中對客戶保證的節(jié)能減排效益。所以,對客戶來說,除了融資的好處,還避免了項目的技術(shù)風險。

    合同能源管理優(yōu)于傳統(tǒng)的節(jié)能模式之處是,它代表了一個社會化服務(wù)的理念,可以解決客戶開展節(jié)能項目所缺的資金、技術(shù)、人員及時間等問題,讓客戶把更多精力集中在主營業(yè)務(wù)的發(fā)展上。能源服務(wù)公司提供的一系列服務(wù),可以形成節(jié)能項目的效益保障機制,提高效率、降低成本、促進產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。如果實施得當,可以同時獲得節(jié)能減排的社會和經(jīng)濟效益,使政府的節(jié)能減排目標成為企業(yè)贏利目標。在贏利目標的驅(qū)動下,能源服務(wù)公司會更努力地尋找客戶實施節(jié)能項目,開發(fā)新型技術(shù)并拓寬投資市場,以促進自身及節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大。如果有政策的支持和改革配套,合同能源管理將是一種可持續(xù)的節(jié)能減排工具。

    二、合同能源管理在國外的應(yīng)用

    合同能源管理興起于20世紀的70年代,在國外尤其是北美和歐洲經(jīng)歷了迅速的發(fā)展。北美的合同能源管理多為以盈利為目的的專業(yè)化服務(wù)公司,而歐洲的合同能源管理則主要為客戶實施技術(shù)升級和熱電聯(lián)產(chǎn)之類的項目,投資額巨大且分享節(jié)能收益的合同期長。以美國為例,合同能源管理的快速發(fā)展有其自身的基礎(chǔ)和特點。

    美國為合同能源管理的發(fā)展奠定了充足的法律基礎(chǔ)。絕大多數(shù)州都立法要求州內(nèi)各級政府建筑需利用合同能源管理進行節(jié)能改造,為能源服務(wù)公司與政府機構(gòu)的合作提供了便利渠道。而且,法律規(guī)定的合同能源管理合同年限長達10~15年,為其收回投資收益提供了充裕的回收期。美國合同能源管理市場發(fā)展主要涉及公共部門(如與政府機關(guān)、學校、醫(yī)院的合作)、辦公和商業(yè)。

    渠道的多樣性也是促進美國合同能源管理快速發(fā)展的重要因素之一。除了常規(guī)的銀行貸款,還有一些專項基金例如Ratepayer—FundedEnergy Efficiency Program專項基金,該專項基金基本來自于用戶支付的電費和增容費等,基金的目的在于鼓勵節(jié)能、降低峰值用電、提高電網(wǎng)的可靠性。融資方對合同能源管理的投資放款相對寬松,且由于法律允許長達10年甚至以上的長期貸款,只要是有聲望的節(jié)能服務(wù)公司拿出的合理的能源審計報告、驗證和測試計劃,都能成為放款的依據(jù)。

    美國的合同能源管理通常有分享節(jié)能收益(Shared savings)和保證節(jié)能收益(Guaranteed savings)兩種合同方式。發(fā)展初期一般采用分享節(jié)能收益合同方式,即能源服務(wù)公司承擔全部或者部分的節(jié)能項目投資,然后通過與客戶分享節(jié)能收益來回收其投資和收益,其提取節(jié)能收益的比例在初始的幾年會比較高,然后再逐漸下降直至合同期結(jié)束。由于在這種方式中,能源服務(wù)公司基本承擔了全部的項目風險且現(xiàn)金周轉(zhuǎn)緩慢,所以僅適用于融資額度較小的項目。

    目前,美國的合同能源管理較為普遍采用的是保證節(jié)能收益的合同方式。此類合同中規(guī)定了能源服務(wù)公司為客戶實施節(jié)能項目后必須達到的節(jié)能收益指標,如果沒有達到,能源服務(wù)公司必須對未完成的合同內(nèi)容進行賠償。該方式一般由能源服務(wù)公司為客戶尋找融資渠道,基于客戶的貸款信用向金融機構(gòu)進行借貸,使客戶也承擔一定的項目風險。能源服務(wù)公司必須保證每年的節(jié)能收益都足以償還貸款的利息及本金并在合同期內(nèi)完全還清貸款本息全額,通常還會有專門的保險公司參與其中以便在項目失敗時,針對能源服務(wù)公司不負責賠償?shù)牟糠诌M行賠償。

    除上述兩種常用方式,還有能源費用托管的合同方式。能源服務(wù)公司為客戶進行能源系統(tǒng)的節(jié)能改造,之后的運行管理,客戶按照合同約定支付能源托管費用,能源服務(wù)公司通過提高能源效率降低能源費用,并按照合同約定擁有全部或者部分節(jié)省的能源費用。

    三、合同能源管理在中國的應(yīng)用現(xiàn)狀

    合同能源管理是上個世紀90年代中期被引入中國的。1996年,在中國政府與世界銀行合作實施的《中國節(jié)能促進項目》的支持下,中國首批示范能源服務(wù)公司分別成立于北京、遼寧和山東三地。

    中國節(jié)能協(xié)會節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)委員會是能源服務(wù)公司的行業(yè)組織。統(tǒng)計顯示,近年來國內(nèi)能源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展飛速,2005年,該委員會僅有會員企業(yè)59家,合同能源管理投資額16.7億元,2006年這一數(shù)字分別為212家和20億元,到2007年底,又增長到308家和114億元。節(jié)能服務(wù)企業(yè)為客戶提供專業(yè)化的節(jié)能服務(wù),幫助一些企業(yè)克服了資金、技術(shù)、項目實施及維護管理等方面的困難,“雙贏”的效益初步顯現(xiàn)。目前,國內(nèi)能源服務(wù)項目的投資回收期平均只有三年,很多項目甚至只需一至二年就可收回投資,進而轉(zhuǎn)入純利潤階段。

    目前中國每年在節(jié)能服務(wù)方面的市場份額,據(jù)測算應(yīng)該是1000億元人民幣左右,市場空間十分巨大。與巨大的市場空間相比,國內(nèi)能源服務(wù)存在產(chǎn)業(yè)規(guī)模小、企業(yè)實力較弱、全行業(yè)普及率不高等問題。究其原因,主要存在以下制約因素:

    一是現(xiàn)行稅收制度導致節(jié)能服務(wù)企業(yè)納稅負擔過重?;谑袌鲞\作的節(jié)能服務(wù)公司為客戶提供服務(wù)時,其中也包括通過面向全社會采購,為客戶選擇節(jié)能設(shè)備。然而我國的稅務(wù)部門總是把節(jié)能服務(wù)企業(yè)視為一般的節(jié)能設(shè)備銷售商,誤認為它是通過轉(zhuǎn)賣節(jié)能設(shè)備從中獲利,因此把節(jié)能服務(wù)合同看成設(shè)備購銷合同。這樣,稅務(wù)部門就把節(jié)能服務(wù)費視同一般節(jié)能設(shè)備銷售商的加價,納入增值稅的規(guī)范,也就是說,把本應(yīng)該是服務(wù)稅的部分變成了增值稅,稅負較重。

    二是目前的信譽環(huán)境加大節(jié)能服務(wù)企業(yè)的風險。由于節(jié)能服務(wù)公司投資的不是獨立項目,節(jié)能項目的運行依附在客戶身上,由于自身沒有主動權(quán),因此,節(jié)能服務(wù)公司風險很大,往往錢投下去后,等到向客戶分享節(jié)能效益時,對方卻以種種理由拒絕付款。特別是一旦客戶出現(xiàn)重大人事變更,分立、改制,法律訴訟等情況時,節(jié)能服務(wù)公司的收益更是難以保障。

    三是現(xiàn)行公立機構(gòu)的財務(wù)管理制度不利于節(jié)能服務(wù)項目推廣。政府機關(guān)、公用事業(yè)等是節(jié)能服務(wù)的重點領(lǐng)域,但這些單位的財務(wù)管理制度對節(jié)能項目卻有政策壁壘。例如,一家政府機關(guān)每年電費100萬元,引入能源服務(wù)降至60萬元,但是根據(jù)政府部門實報實銷的財務(wù)制度,它無法將省下來的40萬元節(jié)能效益拿出來與節(jié)能服務(wù)公司分享。這樣一來,不僅節(jié)能服務(wù)公司的投資無法回收,而且這些耗能單位也沒有了引入能源服務(wù)的積極性。

    四是能源服務(wù)項目融資存在瓶頸。目前,我國的節(jié)能服務(wù)公司很難通過銀行等金融機構(gòu)為項目融資,其原因主要是:這些公司都屬中小企業(yè),而且成立時間較短,沒有在金融系統(tǒng)建立信譽;節(jié)能項目不像一般的建設(shè)項目,能形成抵押物;金融機構(gòu)的信貸評估部門尚不熟悉節(jié)能服務(wù)業(yè)務(wù)等。因此,盡管節(jié)能服務(wù)企業(yè)一次性投資很大,但是資金來源卻并不暢通。

    四、要進一步改善合同能源管理市場環(huán)境

    中國整體的企業(yè)信譽環(huán)境現(xiàn)狀有待改善。在目前的外部環(huán)境中,EPC中的合同雙方都面臨著較大的違約風險。對客戶來說,能源服務(wù)公司尚處于初創(chuàng)時期,還沒有建立起足夠的商業(yè)信譽以及良好的經(jīng)營業(yè)績,不足以提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)信譽以取得客戶信任和商業(yè)貸款。而對能源服務(wù)公司來說,也要承擔諸如客戶在合同期內(nèi)破產(chǎn)而無法分享節(jié)能收益的信用風險。所以,除了進一步完善合同管理,政府可以考慮通過擔?;蚱渌问絽⑴c來保障能源服務(wù)公司應(yīng)得的節(jié)能效益,降低合同雙方的履約風險,提高合同雙方的信譽環(huán)境。如為能源服務(wù)公司提供擔?;蚨倘毖a貼,使其克服初創(chuàng)時期從資本市場中籌措資金的困難。

    發(fā)達國家的經(jīng)驗說明,培育市場環(huán)境是政府推廣合同能源管理的重要一環(huán)。目前中國合同能源管理推廣面臨的市場環(huán)境現(xiàn)狀是:企業(yè)或個人由于不夠?qū)I(yè),通??床坏焦?jié)能減排的潛力,甚至節(jié)能認識不強;能源服務(wù)公司節(jié)能技術(shù)力量還不能提供全方位節(jié)能服務(wù);節(jié)能經(jīng)濟效益的評估體系還不夠完善;節(jié)能改造項目融資渠道有限,缺乏經(jīng)濟激勵政策;市場誠信不足,合同能源管理項目風險較大,缺乏相應(yīng)的法律保障;缺乏專業(yè)人才等。對于節(jié)能減排,合同能源管理機制顯然具有重要的意義,相對于發(fā)達國家,中國作為轉(zhuǎn)型經(jīng)濟有許多不成熟的方面,因此,如何培育市場環(huán)境是一個十分嚴肅的問題。

    利用良好的信譽環(huán)境為能源服務(wù)公司的融資提供堅實基礎(chǔ)的同時,政府應(yīng)該加大國有銀行和非銀行金融機構(gòu)對能源服務(wù)公司節(jié)能項目融資的支持力度。因為能源服務(wù)公司投資所購買的節(jié)能設(shè)備固定于客戶企業(yè)內(nèi)部,而節(jié)能效益分享卻往往需要較長的周期才能實現(xiàn),所以不適合傳統(tǒng)的融資方式。這樣,金融機構(gòu)需要在了解能源服務(wù)公司的業(yè)務(wù)特點的基礎(chǔ)上,轉(zhuǎn)變其信貸評估部門的資產(chǎn)認定方式,為能源服務(wù)公司設(shè)計新型的和切實可行的金融產(chǎn)品及融資模式,比如批準其以自有的節(jié)能技術(shù)專利權(quán)取得質(zhì)押貸款等。尤其在初始階段新型的融資模式對銀行來說意味著風險,政府必須或鼓勵或強迫國有銀行和非銀行金融機構(gòu)支持能源服務(wù)公司。

    作為更可靠的配套措施,政府可以依靠財政或者專項節(jié)能基金為能源服務(wù)公司的節(jié)能項目融資提供擔保,以減少金融機構(gòu)的后顧之憂。另外,合同能源管理行業(yè)協(xié)會或監(jiān)管部門可以對能源服務(wù)公司進行企業(yè)信用評級,為金融機構(gòu)篩選客戶及分級別實行不同的貸款條件提供依據(jù)。推廣能源服務(wù)公司與公共部門,如政府機關(guān)、學校、醫(yī)院的合作是一項對合同雙方及整個社會均具有積極影響的政策。例如,在美國能源政策的推動下,能源服務(wù)公司的絕大部分客戶和業(yè)務(wù)量主要集中在公共部分,如中小學和政府等;而目前國內(nèi)大部分能源服務(wù)公司的目標客戶主要為非公共部門,如辦公樓和工廠等。

    中國的公共部門尤其是政府機構(gòu)相對屬于高能耗單位,其消耗的電力占全國總消耗量的5%左右,而且價格彈性很小。有專家估計,通過技術(shù)、管理及意識層面的改進,至少可以有30%的節(jié)能空間。由此可見政府機構(gòu)存在的巨大節(jié)能潛力。同時,由于這些部門的能源管理和使用都相對集中,便于能源服務(wù)公司提供從融資、技術(shù)到設(shè)備、管理等方面的整合的一體化節(jié)能服務(wù)。公共部門的信譽可以降低能源服務(wù)公司所面臨的履約風險。對于政府來說,既免費支持了能源服務(wù)公司,也同時樹立了政府機構(gòu)良好的節(jié)能表率作用,以最小的成本促進了社會節(jié)能意識及節(jié)能產(chǎn)業(yè)的形成。合同能源管理沒有在公共部門大力推進,是沒去想和懶得做的問題,其它市場障礙很少。

    中國稅務(wù)機關(guān)通常將能源服務(wù)公司向企業(yè)銷售節(jié)能設(shè)備所得收入按照增值稅率收繳稅款。而實際上,能源服務(wù)公司為企業(yè)購置節(jié)能設(shè)備是其所提供的節(jié)能服務(wù)中的一部分,應(yīng)該屬于服務(wù)稅范疇。另外,如果將提供設(shè)備的節(jié)能服務(wù)等同于單純的設(shè)備出售,根據(jù)中國權(quán)責發(fā)生制的稅務(wù)制度,能源服務(wù)公司一旦為客戶安裝好設(shè)備就需要支付相應(yīng)稅款。然而,能源服務(wù)公司要經(jīng)過合同期才能真正收回投資及收益,期間承擔著風險。在這種情況下,按照合同全額預(yù)先繳稅使能源服務(wù)公司承擔了過重的、可能是不合理的稅負。無論是否有足夠的課稅依據(jù),需要改革稅制來支持能源服務(wù)公司。

    實際上,合同能源管理的優(yōu)點也常常是它的不足。合同能源管理模式是以雙贏為前提,為節(jié)能減排提供了可貴的動力,但是,節(jié)能減排的社會效益是外生的,必須保證贏利,因此,合同能源管理項目的技術(shù)風險必須趨于零,這就不利于新節(jié)能減排技術(shù)的推廣。同樣為了保證贏利,合同能源管理模式還不能有融資風險,通常不會選上那些節(jié)能減排社會效益大、投資回報小的項目。新節(jié)能減排技術(shù)還需要政府的政策扶持推廣,或者由政府承擔一些風險。

    政府的相關(guān)政策及規(guī)定可以促進雙方的節(jié)能合作。比如,規(guī)定政府機關(guān)或者學校等部門必須實施節(jié)能改造,項目的實施必須達到規(guī)定的節(jié)能指標,同時保障能源服務(wù)公司分享應(yīng)得的節(jié)能收益。目前迫切需要的是政府對能源服務(wù)公司的大力支持,通過完善相關(guān)法律體系和政策規(guī)定,制定成熟的行業(yè)規(guī)范,諸如服務(wù)標準、合同規(guī)范、招投標程序、節(jié)能減排效益的測試和驗證的統(tǒng)一標準等。

    中國是一個能源消費大國,節(jié)能空間巨大,中國的節(jié)能產(chǎn)業(yè),尤其是合同能源管理行業(yè),會是一個巨大的產(chǎn)業(yè),市場無限。

    (作者單位:山西省社會科學院能源經(jīng)濟研究所 山西太原 030006)(責編:鄭釗)

    亚洲精品中文字幕在线视频| 成在线人永久免费视频| 丝袜美腿诱惑在线| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 日日爽夜夜爽网站| 久久国产精品影院| 波多野结衣av一区二区av| 亚洲久久久国产精品| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产一区二区在线观看av| 淫妇啪啪啪对白视频 | 在线天堂中文资源库| 欧美日韩成人在线一区二区| 久久热在线av| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 欧美黑人精品巨大| 亚洲精品自拍成人| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产成+人综合+亚洲专区| 91字幕亚洲| 老汉色av国产亚洲站长工具| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 久久热在线av| 欧美 日韩 精品 国产| 人妻一区二区av| 午夜福利在线观看吧| 人妻久久中文字幕网| 人妻人人澡人人爽人人| 亚洲欧美色中文字幕在线| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 精品国产乱码久久久久久小说| 色精品久久人妻99蜜桃| 久久精品国产a三级三级三级| 久久久欧美国产精品| 欧美精品一区二区大全| 久久久精品94久久精品| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 精品国产一区二区三区四区第35| 永久免费av网站大全| 狂野欧美激情性xxxx| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲专区中文字幕在线| 国产日韩欧美在线精品| 久久久国产欧美日韩av| 午夜影院在线不卡| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 成年动漫av网址| 热99久久久久精品小说推荐| 免费在线观看完整版高清| 99国产精品免费福利视频| 十八禁网站网址无遮挡| 在线精品无人区一区二区三| 五月开心婷婷网| 美女脱内裤让男人舔精品视频| av网站免费在线观看视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产精品一区二区免费欧美 | 国产成人影院久久av| 国产精品欧美亚洲77777| 午夜激情av网站| 日韩欧美一区视频在线观看| 十八禁人妻一区二区| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产欧美日韩一区二区三 | 欧美人与性动交α欧美软件| 一区福利在线观看| 这个男人来自地球电影免费观看| 一级毛片女人18水好多| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产三级黄色录像| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 水蜜桃什么品种好| 亚洲第一青青草原| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲国产成人一精品久久久| 色94色欧美一区二区| 久久这里只有精品19| 国产成人精品久久二区二区免费| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 久久99一区二区三区| 成人三级做爰电影| 秋霞在线观看毛片| 欧美激情极品国产一区二区三区| 女人精品久久久久毛片| 老司机在亚洲福利影院| 国产av一区二区精品久久| a级毛片在线看网站| 国产片内射在线| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲精品粉嫩美女一区| 各种免费的搞黄视频| 超碰成人久久| 精品一区二区三卡| a级毛片在线看网站| 久久午夜综合久久蜜桃| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| av有码第一页| 国产男人的电影天堂91| 国产亚洲一区二区精品| 99re6热这里在线精品视频| 精品熟女少妇八av免费久了| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| av超薄肉色丝袜交足视频| 久久影院123| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 日本黄色日本黄色录像| 国产极品粉嫩免费观看在线| 午夜福利影视在线免费观看| 他把我摸到了高潮在线观看 | 脱女人内裤的视频| 波多野结衣av一区二区av| 国产成人精品无人区| 精品一区在线观看国产| 国产一级毛片在线| 老司机影院毛片| 成年女人毛片免费观看观看9 | 午夜激情久久久久久久| 亚洲精品在线美女| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲欧洲日产国产| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲男人天堂网一区| 最黄视频免费看| 亚洲av片天天在线观看| 两个人免费观看高清视频| 国产色视频综合| 91精品伊人久久大香线蕉| av在线app专区| 亚洲欧美精品自产自拍| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 乱人伦中国视频| 国产亚洲精品久久久久5区| 夫妻午夜视频| 自线自在国产av| 欧美激情高清一区二区三区| 久久热在线av| 日本五十路高清| tocl精华| 精品国产国语对白av| 国产日韩欧美亚洲二区| 久久精品成人免费网站| 午夜福利视频精品| 一区福利在线观看| 黄色片一级片一级黄色片| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 免费人妻精品一区二区三区视频| 国产在视频线精品| 久久亚洲国产成人精品v| 一区在线观看完整版| 热re99久久国产66热| 成人av一区二区三区在线看 | 九色亚洲精品在线播放| 五月开心婷婷网| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 久久久久久久大尺度免费视频| 女性生殖器流出的白浆| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲精品在线美女| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产一区二区 视频在线| 欧美+亚洲+日韩+国产| 狠狠狠狠99中文字幕| av天堂久久9| 亚洲精品国产av蜜桃| 99国产综合亚洲精品| 老司机福利观看| 亚洲精品在线美女| 在线看a的网站| 十分钟在线观看高清视频www| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲精品一区蜜桃| 欧美97在线视频| 久久久水蜜桃国产精品网| 久久精品国产亚洲av高清一级| 大香蕉久久成人网| 国产成人欧美在线观看 | 国产福利在线免费观看视频| 国产成人影院久久av| 国产男人的电影天堂91| 国产免费一区二区三区四区乱码| 国产视频一区二区在线看| av在线老鸭窝| 天天添夜夜摸| 最黄视频免费看| 在线观看免费高清a一片| 国产xxxxx性猛交| 欧美日韩成人在线一区二区| 女性被躁到高潮视频| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 狂野欧美激情性bbbbbb| 天天添夜夜摸| xxxhd国产人妻xxx| 考比视频在线观看| 亚洲精品乱久久久久久| 老熟妇仑乱视频hdxx| 国产成人精品无人区| 精品国产乱子伦一区二区三区 | 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 成年av动漫网址| 大型av网站在线播放| 久久久久久久久免费视频了| 久久狼人影院| 亚洲av男天堂| 蜜桃国产av成人99| 国产精品 国内视频| 国精品久久久久久国模美| 欧美97在线视频| 99香蕉大伊视频| 免费日韩欧美在线观看| 午夜福利免费观看在线| 青青草视频在线视频观看| 无遮挡黄片免费观看| 最新的欧美精品一区二区| 亚洲av成人一区二区三| 欧美黄色片欧美黄色片| √禁漫天堂资源中文www| 999久久久国产精品视频| 久久久久久久久久久久大奶| 午夜日韩欧美国产| 日本精品一区二区三区蜜桃| 大片电影免费在线观看免费| 国产高清视频在线播放一区 | 国产精品久久久久久精品古装| 国产伦人伦偷精品视频| 国产免费视频播放在线视频| 国产一卡二卡三卡精品| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 男人舔女人的私密视频| 桃红色精品国产亚洲av| 欧美精品亚洲一区二区| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 色视频在线一区二区三区| 国产日韩欧美在线精品| 免费不卡黄色视频| 国产高清视频在线播放一区 | 纯流量卡能插随身wifi吗| 性高湖久久久久久久久免费观看| 欧美黄色淫秽网站| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲人成电影观看| 国产精品久久久久久精品电影小说| 国产亚洲欧美在线一区二区| 人人澡人人妻人| 亚洲第一av免费看| 亚洲av男天堂| 韩国精品一区二区三区| 69精品国产乱码久久久| 激情视频va一区二区三区| 男女免费视频国产| 欧美乱码精品一区二区三区| videosex国产| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 国产成人系列免费观看| bbb黄色大片| 亚洲三区欧美一区| 久久久久久久久久久久大奶| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 丰满迷人的少妇在线观看| 国产精品久久久av美女十八| 性少妇av在线| www.自偷自拍.com| 美女主播在线视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 大香蕉久久成人网| 亚洲五月色婷婷综合| 成年美女黄网站色视频大全免费| 咕卡用的链子| 女性生殖器流出的白浆| 窝窝影院91人妻| 午夜福利一区二区在线看| 亚洲国产av影院在线观看| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 欧美精品一区二区大全| 在线 av 中文字幕| 国产亚洲精品久久久久5区| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 一区在线观看完整版| 一级a爱视频在线免费观看| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 精品久久久精品久久久| 亚洲美女黄色视频免费看| 午夜福利影视在线免费观看| 黄色视频,在线免费观看| 免费在线观看日本一区| 亚洲av美国av| 久久影院123| h视频一区二区三区| 操美女的视频在线观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 男女午夜视频在线观看| 极品人妻少妇av视频| 少妇粗大呻吟视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 日本wwww免费看| 国产精品一二三区在线看| 久久久久久久久久久久大奶| 老司机在亚洲福利影院| 美女大奶头黄色视频| 国产亚洲精品一区二区www | 女性生殖器流出的白浆| 国产成人免费无遮挡视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| av天堂久久9| 国产在线一区二区三区精| 后天国语完整版免费观看| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 在线 av 中文字幕| 永久免费av网站大全| 欧美人与性动交α欧美软件| 精品免费久久久久久久清纯 | 久久99热这里只频精品6学生| kizo精华| 亚洲国产精品一区三区| kizo精华| 亚洲情色 制服丝袜| 久热这里只有精品99| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产精品影院久久| 亚洲国产欧美一区二区综合| 精品国内亚洲2022精品成人 | 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 国产精品偷伦视频观看了| 91精品伊人久久大香线蕉| tube8黄色片| a级毛片在线看网站| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 中文字幕人妻丝袜制服| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产男女超爽视频在线观看| 国产成人啪精品午夜网站| 婷婷成人精品国产| 最近最新中文字幕大全免费视频| 日日夜夜操网爽| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 国产高清国产精品国产三级| av线在线观看网站| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产成人免费无遮挡视频| 99国产精品免费福利视频| 久久久久久久久免费视频了| 国产欧美日韩精品亚洲av| 久久热在线av| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产成人免费无遮挡视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 中文字幕高清在线视频| 国产成人精品在线电影| 99九九在线精品视频| 午夜福利免费观看在线| 美国免费a级毛片| 黑丝袜美女国产一区| 国产成人a∨麻豆精品| 视频区欧美日本亚洲| 美女福利国产在线| 国产精品一区二区在线观看99| 热re99久久国产66热| 国产免费现黄频在线看| 国产亚洲精品一区二区www | 免费高清在线观看日韩| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产av精品麻豆| 亚洲av片天天在线观看| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 欧美人与性动交α欧美软件| 欧美精品一区二区大全| 国产视频一区二区在线看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产日韩欧美视频二区| 男女边摸边吃奶| 咕卡用的链子| 亚洲精品美女久久av网站| 午夜激情久久久久久久| av视频免费观看在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产精品国产av在线观看| 搡老乐熟女国产| 久久中文看片网| 人人澡人人妻人| 十八禁网站网址无遮挡| 中文字幕高清在线视频| 黄频高清免费视频| 黄色视频在线播放观看不卡| 大香蕉久久成人网| 久久久久久久大尺度免费视频| 女警被强在线播放| 国产日韩欧美亚洲二区| 午夜激情久久久久久久| 欧美午夜高清在线| 久久青草综合色| 在线天堂中文资源库| 真人做人爱边吃奶动态| 欧美激情高清一区二区三区| 欧美日韩精品网址| 桃红色精品国产亚洲av| 老熟妇仑乱视频hdxx| 午夜老司机福利片| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 成人国语在线视频| 亚洲国产看品久久| 久久ye,这里只有精品| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产高清国产精品国产三级| 啦啦啦 在线观看视频| 精品高清国产在线一区| 日韩欧美免费精品| 欧美日韩精品网址| 国产一区二区三区av在线| 成人av一区二区三区在线看 | 欧美黑人精品巨大| 人人澡人人妻人| 国产精品九九99| 丰满少妇做爰视频| av网站免费在线观看视频| 久久人人爽人人片av| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 少妇的丰满在线观看| 国产主播在线观看一区二区| 久久综合国产亚洲精品| 国产精品九九99| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 久久99一区二区三区| 亚洲精品第二区| 日本av免费视频播放| 亚洲 国产 在线| 桃花免费在线播放| 两个人免费观看高清视频| 人人澡人人妻人| videosex国产| 国产老妇伦熟女老妇高清| 色精品久久人妻99蜜桃| 成人av一区二区三区在线看 | 在线永久观看黄色视频| 91老司机精品| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产精品99久久99久久久不卡| 久久性视频一级片| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 性少妇av在线| 欧美黑人精品巨大| 免费在线观看日本一区| 国产亚洲精品久久久久5区| 九色亚洲精品在线播放| 美女主播在线视频| 亚洲三区欧美一区| 美女主播在线视频| 国产一区有黄有色的免费视频| 一级毛片电影观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 99久久综合免费| 满18在线观看网站| 超碰97精品在线观看| 热99re8久久精品国产| 欧美av亚洲av综合av国产av| www.熟女人妻精品国产| 国产精品.久久久| av电影中文网址| 久久免费观看电影| 三上悠亚av全集在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 色视频在线一区二区三区| 老司机影院毛片| 老熟妇乱子伦视频在线观看 | 欧美日韩精品网址| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 少妇精品久久久久久久| 亚洲国产精品一区三区| 久久国产精品大桥未久av| 亚洲一区中文字幕在线| 久久性视频一级片| 涩涩av久久男人的天堂| 国产人伦9x9x在线观看| 国产成人精品在线电影| 国产精品一区二区精品视频观看| 在线观看免费午夜福利视频| 男人添女人高潮全过程视频| 免费在线观看日本一区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 操美女的视频在线观看| 欧美午夜高清在线| 精品卡一卡二卡四卡免费| 免费观看av网站的网址| 国产精品国产三级国产专区5o| 日本wwww免费看| h视频一区二区三区| 精品国内亚洲2022精品成人 | 精品视频人人做人人爽| 日本av手机在线免费观看| 国产av精品麻豆| 一级黄色大片毛片| 国产麻豆69| 国产淫语在线视频| 啦啦啦在线免费观看视频4| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 新久久久久国产一级毛片| 久久久久视频综合| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 久久这里只有精品19| av线在线观看网站| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲全国av大片| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 12—13女人毛片做爰片一| av福利片在线| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产欧美日韩一区二区精品| 久久久久久人人人人人| 久9热在线精品视频| 婷婷成人精品国产| 99精品久久久久人妻精品| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 女警被强在线播放| 日本五十路高清| 爱豆传媒免费全集在线观看| 青春草视频在线免费观看| 多毛熟女@视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 亚洲国产精品一区三区| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 啦啦啦在线免费观看视频4| 午夜福利在线免费观看网站| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 他把我摸到了高潮在线观看 | 国产日韩欧美亚洲二区| 久久热在线av| 精品免费久久久久久久清纯 | 国产视频一区二区在线看| 亚洲伊人久久精品综合| 热99久久久久精品小说推荐| 91九色精品人成在线观看| 亚洲一码二码三码区别大吗| 老司机在亚洲福利影院| 91国产中文字幕| 久久精品国产a三级三级三级| 欧美国产精品一级二级三级| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲色图综合在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 日韩欧美国产一区二区入口| 男女国产视频网站| 叶爱在线成人免费视频播放| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 免费不卡黄色视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 色老头精品视频在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 久久亚洲精品不卡| 精品少妇内射三级| 免费高清在线观看视频在线观看| 国产成人系列免费观看| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲一区二区三区欧美精品| 亚洲成人免费av在线播放| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 51午夜福利影视在线观看| 美女视频免费永久观看网站| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲中文字幕日韩| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 一二三四社区在线视频社区8| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 老司机福利观看| 国产免费现黄频在线看| 国产精品一二三区在线看| 91麻豆av在线| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产日韩欧美视频二区| 欧美一级毛片孕妇| 性高湖久久久久久久久免费观看| 日韩一区二区三区影片| 各种免费的搞黄视频| 岛国毛片在线播放| 国产亚洲av高清不卡| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲三区欧美一区| 大片电影免费在线观看免费| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 满18在线观看网站| 韩国精品一区二区三区| 久久久久久久久免费视频了| 亚洲黑人精品在线| 新久久久久国产一级毛片| 久久青草综合色| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 免费黄频网站在线观看国产| 国产av国产精品国产| 最新的欧美精品一区二区| 免费少妇av软件| 色播在线永久视频| 后天国语完整版免费观看| 欧美变态另类bdsm刘玥| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 97精品久久久久久久久久精品|