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    油田企業(yè)網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理系統(tǒng)的分析與設(shè)計(jì)

    2009-01-04 09:59:38
    中國(guó)管理信息化 2009年19期
    關(guān)鍵詞:精細(xì)化管理系統(tǒng)

    單 嫻

    [摘要]本文將網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理模式應(yīng)用到油田企業(yè)中。分析和設(shè)計(jì)出適合油田企業(yè)信息化建設(shè)的網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理系統(tǒng),主要從系統(tǒng)分析、數(shù)據(jù)流程分析和系統(tǒng)功能模塊設(shè)計(jì)等方面加以探討。

    [關(guān)鍵詞]網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn);精細(xì)化管理;系統(tǒng);網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)管理

    [中圖分類(lèi)號(hào)]F270.7

    [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A

    [文章編號(hào)]1673-0194(2009)19-0066-04

    1油田企業(yè)網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理模式的內(nèi)涵

    “網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理”模式,即運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)化、系統(tǒng)化、精細(xì)化、目標(biāo)化管理等原理,將企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理視為一個(gè)以企業(yè)為中心的相關(guān)聯(lián)的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),該網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)由各級(jí)子系統(tǒng)組成,系統(tǒng)中的各節(jié)點(diǎn)為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的關(guān)鍵點(diǎn),即關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。通過(guò)明確各系統(tǒng)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的目標(biāo)、職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、程序以及關(guān)聯(lián)關(guān)系,達(dá)到重點(diǎn)突出、節(jié)點(diǎn)對(duì)接、職責(zé)明確、考核到位、管理有效的目的,形成有崗有點(diǎn)、有點(diǎn)有人的管理模式。

    將“網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理”模式應(yīng)用到油田企業(yè),就是要運(yùn)用系統(tǒng)化、精細(xì)化管理原理,橫向上把企業(yè)整體工作劃分為勘探、開(kāi)發(fā)、成本管理等若干系統(tǒng),成立相應(yīng)的系統(tǒng)管理組;縱向上,針對(duì)各系統(tǒng)的不同特點(diǎn),將重點(diǎn)、難點(diǎn)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)確定為管理節(jié)點(diǎn),并細(xì)分為一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)等多級(jí)節(jié)點(diǎn)。油田企業(yè)各系統(tǒng)內(nèi)部通過(guò)優(yōu)化流程,精細(xì)運(yùn)行,各級(jí)節(jié)點(diǎn)相輔相成、互相促進(jìn);系統(tǒng)之間協(xié)調(diào)統(tǒng)一、配套聯(lián)動(dòng);廠、礦、隊(duì)、站各管理層逐級(jí)細(xì)化、層層推進(jìn),從而實(shí)現(xiàn)油田企業(yè)整體工作協(xié)調(diào)、有序、精細(xì)、高效運(yùn)行。

    目前,我國(guó)大部分油田企業(yè)處在開(kāi)發(fā)中后期,面臨著油田開(kāi)發(fā)難度越來(lái)越大、綜合生產(chǎn)成本越來(lái)越高、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)日益嚴(yán)峻等問(wèn)題。要改變企業(yè)面臨的困境,一方面要在油氣資源勘探開(kāi)發(fā)上下力氣,尋找新油源;另一方面要進(jìn)行管理改革,提高企業(yè)管理效率,降低企業(yè)成本,因此需要一套能夠結(jié)合“網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理”模式的管理系統(tǒng),幫助油田企業(yè)實(shí)施并監(jiān)控“網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)”精細(xì)化管理。備管理系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)、電力系統(tǒng)、產(chǎn)能建設(shè)系統(tǒng)、采油系統(tǒng)、安全環(huán)保系統(tǒng)等,每個(gè)系統(tǒng)都有若干個(gè)一級(jí)節(jié)點(diǎn),其下屬系統(tǒng)為二級(jí)節(jié)點(diǎn)和三級(jí)節(jié)點(diǎn),開(kāi)發(fā)出便于統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)匯總的管理系統(tǒng)。其特點(diǎn)是將油田的每個(gè)部門(mén)或系統(tǒng)作為一個(gè)節(jié)點(diǎn),由每個(gè)節(jié)點(diǎn)再進(jìn)行細(xì)分,最后達(dá)到精細(xì)化管理的目的。本系統(tǒng)采用B/s結(jié)構(gòu)(見(jiàn)圖1),體系構(gòu)架上無(wú)論哪級(jí)節(jié)點(diǎn)都與網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)系統(tǒng)直接通信,實(shí)現(xiàn)人機(jī)交互,每個(gè)節(jié)點(diǎn)在系統(tǒng)看來(lái)都是在空間中的離散點(diǎn),每個(gè)離散點(diǎn)之間的聯(lián)系通過(guò)系統(tǒng)連接,以系統(tǒng)節(jié)點(diǎn)為中心,各節(jié)點(diǎn)與之相連,形成一個(gè)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。

    3

    系統(tǒng)數(shù)據(jù)流程分析與設(shè)計(jì)

    3.1頂層數(shù)據(jù)流程分析

    從頂層分析數(shù)據(jù)流程(見(jiàn)圖2),可以把網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分級(jí)節(jié)點(diǎn)的數(shù)據(jù)劃分,三級(jí)節(jié)點(diǎn)的數(shù)據(jù)經(jīng)過(guò)人員錄入后經(jīng)過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的分析,將分析后的節(jié)點(diǎn)數(shù)據(jù)提交給該級(jí)節(jié)點(diǎn)的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人通過(guò)該級(jí)節(jié)點(diǎn)的獎(jiǎng)懲制度,對(duì)處理后的信息進(jìn)行獎(jiǎng)懲決策,直接把獎(jiǎng)懲情況返回給各分節(jié)點(diǎn)系統(tǒng)。以此類(lèi)推,每層節(jié)點(diǎn)的負(fù)責(zé)人可以實(shí)時(shí)地把信息反饋給工作人員。對(duì)他們產(chǎn)生激勵(lì)作用,同時(shí),又提高了整個(gè)企業(yè)的工作效率。

    3.2一層數(shù)據(jù)流程分析

    一層數(shù)據(jù)流程圖(見(jiàn)圖3)的主要作用是對(duì)底層數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,通過(guò)事件的驅(qū)動(dòng)對(duì)數(shù)據(jù)的流程進(jìn)行分析,當(dāng)一個(gè)三級(jí)節(jié)點(diǎn)系統(tǒng)使用人員對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行事件驅(qū)動(dòng)時(shí),系統(tǒng)與數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行逋信;當(dāng)該員工進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入時(shí),直接通過(guò)網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)分系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行日?qǐng)?bào)數(shù)據(jù)的記錄。

    4系統(tǒng)功能模塊總體設(shè)計(jì)

    系統(tǒng)設(shè)計(jì)是網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)管理系統(tǒng)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的另一個(gè)重要階段。系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段的主要任務(wù)是在各種技術(shù)和實(shí)施方法中權(quán)衡利弊,精心設(shè)計(jì),合理地使用各種資源,最終勾畫(huà)出新系統(tǒng)的詳細(xì)設(shè)計(jì)方案。

    4.1系統(tǒng)實(shí)施的目標(biāo)

    (1)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)數(shù)據(jù)的及時(shí)收集、處理、統(tǒng)計(jì)和分析目標(biāo)。各類(lèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)能夠?qū)崿F(xiàn)網(wǎng)絡(luò)共享,提高信息傳遞效率,確保網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。

    (2)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)監(jiān)控目標(biāo)。從基層數(shù)據(jù)采集到數(shù)據(jù)審核入庫(kù)、數(shù)據(jù)處理、綜合分析、文件歸檔等整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化、集成化和智能化,提高信息資源的綜合利用率,確保對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)時(shí)監(jiān)控和分析。

    (3)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)管理的網(wǎng)絡(luò)辦公目標(biāo)。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)的構(gòu)建,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)管理的無(wú)紙化辦公,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)信息的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化,提供辦公效率,降低管理成本。

    4.2系統(tǒng)主功能模塊設(shè)計(jì)

    根據(jù)油田企業(yè)的“網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)精細(xì)化管理”模式把企業(yè)分為16個(gè)功能子系統(tǒng)(見(jiàn)圖4),每個(gè)系統(tǒng)有其具體的職責(zé)。

    安全環(huán)保系統(tǒng):實(shí)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生管理、安全管理、環(huán)境保護(hù)3項(xiàng)管理職能;

    成本管理系統(tǒng):預(yù)算管理、過(guò)程控制兩項(xiàng)管理職能;

    措施作業(yè)系統(tǒng):措施設(shè)計(jì)、施工管理兩項(xiàng)管理職能;

    電力系統(tǒng):電網(wǎng)運(yùn)行、用電管理兩項(xiàng)管理職能;

    礦區(qū)維修系統(tǒng):工程設(shè)計(jì)、工程施工、工程結(jié)算3項(xiàng)管理職能;

    老油田開(kāi)發(fā)系統(tǒng):地質(zhì)研究、油藏管理、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)3項(xiàng)管理職能;

    人力資源系統(tǒng):勞動(dòng)力管理、薪酬管理、技能培訓(xùn)3項(xiàng)管理職能;

    設(shè)備管理系統(tǒng):設(shè)備購(gòu)置、使用管理兩項(xiàng)管理職能;

    維護(hù)作業(yè)系統(tǒng):優(yōu)化設(shè)計(jì)、施工管理、后勤配套3項(xiàng)管理職能;

    物資供應(yīng)系統(tǒng):生產(chǎn)保障、質(zhì)量控制兩項(xiàng)管理職能;

    油地工作系統(tǒng):青賠管理、用地管理兩項(xiàng)管理職能;

    油氣集輸系統(tǒng):原油處理、污水處理、天然氣管理、輕烴管理4項(xiàng)管理職能;

    油氣勘探系統(tǒng):目標(biāo)論證、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施兩項(xiàng)管理職能;

    注水系統(tǒng):注水水質(zhì)管理、注水泵站管理、注水井管理3項(xiàng)管理職能;

    采油系統(tǒng):井筒管理、地面管理、單井抽油管理3項(xiàng)管理職能;

    產(chǎn)能建設(shè)系統(tǒng):方案優(yōu)化、項(xiàng)目建設(shè)兩項(xiàng)管理職能。

    4.3系統(tǒng)子功能模塊設(shè)計(jì)

    由于系統(tǒng)的復(fù)雜性,僅將安全環(huán)保系統(tǒng)的子系統(tǒng)模塊圖進(jìn)行分析,其他功能模塊的劃分以此為例采用相同的分析方法劃分,在此不再詳述。安全環(huán)保系統(tǒng)分為:安全管理、職業(yè)衛(wèi)生管理、環(huán)境保護(hù)3個(gè)部分,其中每個(gè)子系統(tǒng)根據(jù)網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn),劃分其下屬模塊或系統(tǒng)。

    4.3.1安全管理子模塊(見(jiàn)圖5)

    具體職能設(shè)計(jì)為:

    消防管理:杜絕重大著火爆炸和公共聚集場(chǎng)所事故;

    井控管理:杜絕重大井噴、著火和從業(yè)人員重傷、死亡事故;

    交通管理:杜絕重特大責(zé)任交通事故;

    直接作業(yè)環(huán)節(jié)管理:杜絕從業(yè)人員重傷、死亡和重大油氣著火爆炸事故;

    設(shè)備管理:杜絕鍋爐壓力容器爆炸事故和從業(yè)人員重傷、死亡事故;

    危險(xiǎn)化學(xué)品管理:杜絕危險(xiǎn)化學(xué)品重大泄漏、著火爆炸和從業(yè)人員重傷、死亡事故;

    特殊工藝管理:杜絕從業(yè)人員重傷、死亡事故。

    4.3.2職業(yè)衛(wèi)生管理子模塊(見(jiàn)圖6)

    具體職能設(shè)計(jì):

    毒物預(yù)防:杜絕硫化氫、烴類(lèi)中毒事故;

    噪聲治理:杜絕噪聲危害;

    粉塵控制:杜絕塵肺危害。

    4.3.3環(huán)境保護(hù)子模塊(見(jiàn)圖7)

    具體職能設(shè)計(jì):

    液體廢物治理:采油廢水回注率100%;

    固體廢物治理:鉆井、作業(yè)廢物無(wú)害化處理率100%,危險(xiǎn)廢物無(wú)害化處置率100%;

    氣體廢物控制:SO2排放量不超100噸,煙塵排放量不超過(guò)12噸。

    5結(jié)論

    網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)管理系統(tǒng)的建設(shè),將極大地提高油田企業(yè)信息傳遞和處理的能力,為綜合分析和決策提供支持,進(jìn)一步強(qiáng)化信息數(shù)據(jù)的管理,提高油田企業(yè)的管理水平,節(jié)省人力物力,最終達(dá)到降低成本,提高工作效率,提高經(jīng)濟(jì)效益的目的。

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