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    中國的“人口紅利”還能享受多久

    2008-12-31 00:00:00
    滬港經(jīng)濟 2008年8期

    人口紅利

    所謂人口紅利,按照中國社科院人口與勞動經(jīng)濟所所長蔡昉的說法,指從事經(jīng)濟活動的人口不斷增加帶來的高生產(chǎn)率與高儲蓄率導致的較高的資本積累。“生之者眾、食之者寡”的人口年齡結(jié)構(gòu)對經(jīng)濟增長的貢獻,即為人口紅利。人口紅利的形成取決于三個因素的共同作用。人口多只是經(jīng)濟發(fā)展的一個背景條件,勞動人口多并不等于人口紅利。另外兩個條件,一是經(jīng)濟持續(xù)快速增長,提供巨大的勞動力需求,使勞動力有機會和資本結(jié)合;二是勞動力供給的增長大于勞動力需求的增長,存在一個強大的后備軍推動經(jīng)濟的進一步增長。沒有這個后備軍,經(jīng)濟就會進入均衡狀態(tài),人口紅利將消失。劉易斯拐點

    “人口紅利”消失的轉(zhuǎn)折點在理論上被稱為劉易斯拐點。英國發(fā)展經(jīng)濟學家阿瑟·劉易斯認為,發(fā)展中國家的經(jīng)濟增長都會有一個從城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟結(jié)構(gòu)走向一元經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的過程,其中一個突出的特征是,農(nóng)村勞動力的剩余為工業(yè)化提供低廉的勞動力,從而使勞動力從生產(chǎn)率低的部門向生產(chǎn)率高的部門流動,直到農(nóng)業(yè)部門的剩余勞動力被工業(yè)及城市部門完全吸收,工業(yè)部門與農(nóng)業(yè)部門具有相同的邊際生產(chǎn)率,這個均衡點就是劉易斯拐點。經(jīng)濟增長一旦進入拐點,則必須轉(zhuǎn)變增長方式,否則就會停滯不前。

    “人口紅利”距“人口負債”只有一步之遙

    文/李亦非

    中國是一個勞動力大國,在別國的艷羨中,低勞動力成本的“中國制造”走向全球,成為一張世界級的中國名片。然而,近來的一些數(shù)據(jù)和事實卻表明,我國的人力資源優(yōu)勢開始出現(xiàn)隱憂。有人認為,到2013年,中國的“人口紅利”可能轉(zhuǎn)變成“人口負債”。

    人口紅利對GDP貢獻巨大

    20世紀50、60年代中國高達5.8%的出生率,制造了中國前所未有的嬰兒潮。自1949年以來,中國人口已劇增7.5億。由于營養(yǎng)、衛(wèi)生和醫(yī)療保健上的改善,中國人平均壽命預期由1949年的41歲上升至目前的72歲,名列低收入國家壽命最高的國家之一。嬰兒潮下,大量廉價、有紀律的勞動力投入社會,投入建設。這批人進入生育期、儲蓄期、消費期,拉動了國內(nèi)需求,同時制造出43%的高儲蓄率。高儲蓄率帶動高投資,中國的工業(yè)化從輕工業(yè)到電子業(yè),近年更進入重化工業(yè)。

    北京多科德經(jīng)濟咨詢公司首席研究員李長安表示,中國正式享受人口紅利應該是從上世紀80年代中期開始,我國經(jīng)濟增長在很大程度上得益于人口紅利的正面效應。

    上個世紀8 0年代以來,隨著我國計劃生育政策的實施,人口生育率出現(xiàn)了急劇下降,總?cè)丝谥袆趧舆m齡人口的比重出現(xiàn)上升,“人口紅利”現(xiàn)象在我國呈現(xiàn)。

    如果我們用被撫養(yǎng)人口與勞動年齡人口的比率即總?cè)丝趽狃B(yǎng)比,來代表這種與經(jīng)濟增長密切相關的人口結(jié)構(gòu)特征,計量分析表明,在中國,總撫養(yǎng)比下降一個單位,導致經(jīng)濟增長速度提高0.115%。1982年-2000年中國總撫養(yǎng)比下降了20.1%,帶來經(jīng)濟增長速度2.3%,同期的人均GDP增長速度在8.6%左右,相當于人口轉(zhuǎn)變對人均 GDP增長貢獻在26.8%,即1/4強。

    清華大學國情研究中心主任胡鞍鋼表示,從1980年起到2003年是中國撫養(yǎng)系數(shù)最低的時期,整個社會有較高的儲蓄率、較高的投資率和較低的經(jīng)濟負擔,這支撐了過去20多年的經(jīng)濟高增長,加速了人口轉(zhuǎn)型,也創(chuàng)造了經(jīng)濟發(fā)展的“黃金期”,使大規(guī)模減少貧困人口成為可能。

    人口紅利還能享受5-10年

    對于人口紅利促進中國經(jīng)濟的增長,中金公司發(fā)布的報告《人口紅利提升資產(chǎn)價格》表示,人口結(jié)構(gòu)的變化,將繼續(xù)促進中國經(jīng)濟強勁增長,而在2010年以前,工作人口占比的提高,將使居民儲蓄率保持高位,進而促使資產(chǎn)價格上漲。一方面是儲蓄率增長,另一方面是撫養(yǎng)比減少,目前中國就處于這兩項人口紅利的集中釋放期。

    中國人口出生高峰已在上世紀70年代出現(xiàn),之后的人口增長基本上靠慣性和延長壽命來取得。根據(jù)美國戰(zhàn)略及國際研究中心(CSIS)測算,中國的勞動人口大約在2015年達到高峰,而總?cè)丝诟叻逶?029年前后出現(xiàn)。

    國內(nèi)學者在預測高峰的時間上,與此略有不同,但大方向是一致的,即“人口紅利”已接近尾聲,接下來的是社會老齡化。

    隨著出生率的下降,中國的勞動人口數(shù)量可能在2013年從增長變?yōu)榉€(wěn)定,然后逐漸下降,這意味著中國的“人口紅利”即將枯竭。現(xiàn)在中國勞動年齡人口凈增量只有1000萬左右,而若干年之內(nèi)勞動年齡人口的凈增量就會為零。《2007年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》顯示,2007年勞動年齡人口只增加681萬。

    中國社科院發(fā)布報告認為,我國農(nóng)村剩余勞動力遠沒有想象的那么多,我國正在由勞動力過剩向勞動力短缺的時代轉(zhuǎn)變,這個轉(zhuǎn)變的拐點將在“十一五”期間出現(xiàn),確切的時間可能是在2009年。

    早在2007年,中國社科院發(fā)布的《2007年人口與勞動綠皮書》就指出,近年來,青壯年勞動力短缺現(xiàn)象正由沿海向內(nèi)地蔓延,農(nóng)村青壯年勞動力正逐步向供不應求轉(zhuǎn)變。研究報告表明,中國勞動年齡人口(15歲到59歲)供給增長率在2004年首次出現(xiàn)下降,預測到2011年左右,勞動年齡人口開始不再上升,2021年開始絕對減少。

    根據(jù)預測,由于生育率的下降,撫養(yǎng)比將進一步由2000年的42.6%下降到2015年的39.4%,下降3.2個百分點,帶來經(jīng)濟增長率上升0.4%。這個階段大約持續(xù)到2 0 1 5年前后。此后,隨著人口老年化速度上升,人口轉(zhuǎn)變對經(jīng)濟增長的貢獻,將由“人口紅利”階段轉(zhuǎn)為“人口負債”階段,人口老齡化加速將給中國經(jīng)濟長期增長帶來一定程度的負面影響。因此,2015年前后是中國“人口紅利”階段的轉(zhuǎn)折點。

    預測還顯示,少兒撫養(yǎng)比下降與老年撫養(yǎng)比上升之間的間隔將很短,使得總體撫養(yǎng)比只在相對短暫的時期內(nèi)處于較低的水平上,即在本世紀只會再繼續(xù)一個較短的下降,最低點為2013年的38.8%,隨后將以老年撫養(yǎng)比提高為特征大幅度回升;其結(jié)果是社會總體養(yǎng)老負擔迅速加重。到2017年,老年人口占總?cè)丝诘谋壤龑⒊^10%,在少兒撫養(yǎng)比仍然高達26.4%的情況下,老年撫養(yǎng)比超過14%,中國的“人口紅利”可能轉(zhuǎn)變成“人口負債”。

    按照現(xiàn)有的人口發(fā)展變化曲線看,我國人口總量和人口結(jié)構(gòu)變化趨勢如下:人口總量2 0 3 0年到達最高點,為14.06億;勞動人口在2020年左右達到頂點,為9 . 2 3億;而勞動年齡人口增長率,現(xiàn)在已經(jīng)開始以極快速度下降,并將一直下降到2 0 1 3年。

    與此同時,在人口結(jié)構(gòu)中,兒童比例將會一直下降,而老年人占人口的比重會一直升高。屆時,我國由于從事經(jīng)濟活動的人口不斷提高,而帶來的較高的資本積累現(xiàn)狀將不復存在。

    華東師范大學人口研究所教授、人口學家桂世勛接受采訪時說,近年來上海戶籍15-59歲勞動年齡人口的增長速度在變緩,2007年上海已經(jīng)成為全國首個戶籍15-59歲勞動年齡人口數(shù)減少的城市。預計2010年至2020年間,上海戶籍相關勞動年齡人口數(shù)還將減少150萬以上。

    上海的現(xiàn)狀不難使我們預見中國各大城市的將來。

    全國老齡辦常務副主任李本公在2008年3月指出:“從現(xiàn)在到2020年,是人口快速老齡化發(fā)展階段。到2020年比現(xiàn)在純增將近1個億,達到2.48億。再過30年,到2051年是峰值,最高峰要突破4個億,達到4.37億,占到當時總?cè)丝诘?1%。到那個時候,我們國家3個中國人當中有1個是老年人,這個形勢非常嚴峻?!?/p>

    在我們享受人口紅利的時候,我們是否能夠未雨綢繆,為將來的“人口負債”尋找到合適的解決辦法呢?

    對此,中國社科院人口與勞動經(jīng)濟研究所所長蔡昉表示,隨著出生率的下降,中國享受了20多年的“人口紅利”即將枯竭,面臨剩余勞動力短缺的重大轉(zhuǎn)折,急需把經(jīng)濟增長轉(zhuǎn)到提高勞動生產(chǎn)率上來。

    勞動力已出現(xiàn)結(jié)構(gòu)性失衡

    文 / 陳小芳

    何女士的煩惱

    上海的何女士沒有想到,現(xiàn)實版的《田教授家的28個保姆》居然會在自己家里上演。自從4年前生下兒子小奕后,家里的保姆就象走馬燈似的,一個接一個地換,短則幾天,長則幾個月,竟沒有一個保姆干滿一年。算算這4年來,家里的保姆換了委實不下10個了。

    作為一個需要工作的媽媽,由于經(jīng)常要出差,家里老人身體不好,不能幫著照料,所以請一個放心的保姆,那是當務之急。以后即使兒子到了上小學、初中的年齡,保姆也是不可或缺的。這么算下來,等到小奕長大成人,估計28個保姆都打不住了。

    談起這些年請保姆的經(jīng)歷,何女士徒嘆無奈,“剛開始請保姆時確實有要求,畢竟請的幾乎都是外地人,生活習慣有很大的不同。但換到后來,也就睜一只眼,閉一只眼,看得過去就算了。4年了,請的保姆職業(yè)經(jīng)驗沒什么長進,工資倒是一漲再漲。剛開始一個月700、800塊錢就可以了,現(xiàn)在如果沒有1500,幾乎沒有人愿意到家里來看一看。即使來了,干不了一段時間,就要比較誰家活少、誰家錢多,根本不管自己是新手還是老手,也不管自己活干得粗還是細。你還不能對她們有意見,否則就是撂挑子不干。工資再這么漲下去,只有我自己當全職媽媽了,要不索性請個菲傭,至少還能教孩子學英語?!?/p>

    實際上,全職的念頭一直在何女士心中盤旋,只是由于現(xiàn)在的職位也是經(jīng)過10幾年的努力才得到的,如果放棄,實在是舍不得,就這么拖了下來。

    雖然她現(xiàn)在以每月1800元留住了一個安徽的住家阿姨,但這個保姆能干多長時間,何女士心中實在沒底。即使孩子長大了,但將來父母及公公婆婆生病了,肯定還是需要保姆幫忙。想到以后要與保姆打交道的日子,何女士只能寄希望于將來的情況能夠略有改善。

    實際上, 何女士只是上海許多受保姆問題困擾的雇主中的一個。近年來, 上海保姆短缺的問題愈演愈烈, 從一個節(jié)假日才會出現(xiàn)的問題變成了一個常年都會遇到的難題。在一個上海本地育兒網(wǎng)上, 討論保姆鐘點工工資及與其相處之道的帖子很是紅火, 甚至更有熱帖題為《保姆“ 欺負” 上海人》。

    越來越多的人為請到一個合意的保姆而勞神費力,更為能留住保姆而絞盡腦汁,因為很多時候,僅僅靠加工資已經(jīng)不能解決根本性的問題,送禮物和紅包已經(jīng)成為日常聯(lián)絡感情的必要手段。

    其他家政服務人員如鐘點工、月嫂的工資也水漲船高,現(xiàn)在鐘點工的工資每小時10-12元是常態(tài),大部分人一個月能掙到3000以上,而月嫂的月工資則為3500-6000元,超過上海市2007年的月平均工資2892元。

    業(yè)內(nèi)人士分析,現(xiàn)在的住家保姆主要有兩部分人組成:一部分是新近來滬人員,另外一部分是住家保姆熟手。前者多半不了解和不熟悉上海環(huán)境和上海人的生活習慣,干活的熟練程度較差,而后者多數(shù)是在上海中高收入家庭打工,月薪超過4000元。

    陽光寶貝母嬰護理中心總經(jīng)理唐軍對此深表擔憂,他認為,現(xiàn)在一個中低收入家庭一旦生孩子、需要照顧老人、照顧病人等,將很難找到合適的住家保姆。

    上海勞動力出現(xiàn)結(jié)構(gòu)性短缺

    上海市勞動和社會保障協(xié)會常務理事王大奔在接受采訪時說,上海雖然近期不會出現(xiàn)總體上的勞動力短缺,但勞動力的結(jié)構(gòu)性短缺已經(jīng)出現(xiàn)。

    2007年上海勞動力市場職業(yè)供求狀況分析報告顯示,勞動力市場供給略有增長,全年求職人數(shù)為105.9萬人,較上年增加0.9%;勞動力市場需求旺盛,全年招聘崗位數(shù)達103.8萬個,較上年增加1.7%,供求基本平衡。

    報告顯示,居民服務和其他服務業(yè)求人倍率 (即崗位數(shù)與求職人數(shù)之比) 為1.13,當求人倍率大于1時,表明該崗位需求不旺盛。從上海的情況看,家政服務人員屬于競爭不充分的行業(yè)。

    其實不僅是家政服務人員短缺,其它一些崗位也面臨結(jié)構(gòu)性短缺。根據(jù)調(diào)查,2007年上半年,上海市30%左右的崗位無人應聘,其中大部分為技術性崗位。技能人才匱乏在一定程度上成為影響產(chǎn)業(yè)升級、影響先進制造業(yè)發(fā)展的“瓶頸”。

    上海公共招聘網(wǎng)信息分析師強調(diào),銷售及客戶服務類崗位招聘崗位數(shù)量長期處于較高水平,既反映出上海市社會經(jīng)濟發(fā)展對于這類人才的需求量不斷增長,也在一定程度上反映出這類人才在上海勞動力市場難招的現(xiàn)實。

    同濟大學人力資源管理學教授羅瑾璉說,目前滬上的勞動力資源雖然還比較充足,但是很多新行業(yè)新領域已經(jīng)出現(xiàn)了勞動力相對缺乏的情況。例如會展服務業(yè)的興起就需要大量有一定會展知識背景的勞動力,即能把普通勞力和一定知識含量相結(jié)合的“復合型”勞動力。根據(jù)2007年上海旅游行業(yè)的一份調(diào)查顯示,目前上海服務業(yè)的勞動力缺口達到10萬人,專家預測到2010年這個缺口將拉大到50萬人。

    而要糾正這種勞動力結(jié)構(gòu)性短缺的情況,單靠上海本地戶籍的人勢必難以做到?!霸缭?5年前,上海戶籍人口就已經(jīng)進入負增長;從去年開始,上海戶籍勞動力人口又進入負增長。這意味著,上海可能要面對人口老齡化與勞動力短缺的雙重危機。”華東師范大學人口研究所教授、人口學家桂世勛說。

    民工荒蔓延全國

    實際上,遭遇勞動力短缺之痛的不僅是上海。早在2004年,在珠三角不少城市出現(xiàn)初級工人緊缺現(xiàn)象,“民工荒”的字眼也隨之而出現(xiàn)。這些年來,勞動力短缺的情形在珠三角并沒有得到根本性的緩解,且有愈演愈烈、向全國蔓延之勢。

    著名經(jīng)濟學家吳敬璉在前不久召開的“2008上海論壇”上表示,中國勞動力供應出現(xiàn)了一個轉(zhuǎn)變,無限供應情況已經(jīng)不存在了。

    廣東省勞動保障部門對廣州、深圳、惠州等地人力資源市場供求狀況進行了專題調(diào)研,2008年3月公布的最新調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,廣東在崗員工總數(shù)39.62萬人,其中普工、技工、專業(yè)技術和管理人員目前的缺口數(shù),分別是1.64萬、0.17萬和0.08萬人。

    回望上世紀80年代,湖南火車站發(fā)生因民工擠買南下車票而軋死人的事件,時任廣東勞動和社會保障廳處長的梁滿光曾受命前往處理。那時,他的任務是守在湖南火車站,動員民工不要盲目南下。20多年后,已經(jīng)退休的老處長卻要操心組織人馬到江西、湖南的農(nóng)村,說服當?shù)啬贻p人到廣東打工。

    不僅是珠三角,長三角也面臨著勞動力短缺的問題。據(jù)浙江省就業(yè)管理服務局的數(shù)據(jù)顯示,2005年第3季度,全省52個市、縣(區(qū))勞動力缺口為29萬多人; 2007年,第2季度全省勞動力缺口約86萬人,勞動力資源供不應求,尤其缺乏技能人才,出現(xiàn)了有崗位而無合適人選的尷尬。

    實際上,\"用工荒\"已經(jīng)從沿海波及到了內(nèi)地。隨著我國經(jīng)濟戰(zhàn)略調(diào)整,沿海企業(yè)紛紛向中部地區(qū)搬遷,原來作為勞動人口輸出地的江西、安徽、湖南、湖北、四川等省份的\"民工荒\"現(xiàn)象也陸續(xù)出現(xiàn)。據(jù)湖北省勞動保障廳調(diào)查測算,全省企業(yè)常年缺工約40萬人,全省經(jīng)濟開發(fā)區(qū)缺工率約為38%。

    中國社科院《企業(yè)春季用工需求調(diào)查表》顯示,2007年我國能夠全部招滿工的企業(yè)只有不足32%,至少有1/3的企業(yè)缺工在25%以上。以勞動密集型為特征的中國制造加工業(yè),出現(xiàn)了越來越嚴重的民工荒,無論是從事簡單工藝的一線普通工人崗位還是技術崗位,都遭遇了“招工難”。

    與此同時,作為“民工源頭”的中西部地區(qū),也開始通過提高工資、完善社會保障等多種方式,與東部爭奪勞動力資源。四川省資中縣就業(yè)局長張興民認為,農(nóng)民工回流現(xiàn)象已經(jīng)出現(xiàn)。據(jù)估算,過去資中縣的外出打工者有80%在沿海,現(xiàn)在沿海地區(qū)只占40%左右。

    國務院發(fā)展研究中心去年在全國279個行政村完成的一項調(diào)查顯示,74.3%的村莊認為本村能夠外出打工的青壯年勞動力都已經(jīng)出去,只有1/4的村認為本村還有青壯年勞動力可轉(zhuǎn)移。這個比例在東部、中部和西部地區(qū)分別為71.6%、76%和76.4%。此外,在城里打工的年輕民工也呈現(xiàn)越來越少的趨勢。

    由此可見,可供開發(fā)的農(nóng)村剩余勞動力已經(jīng)不多了。

    一方面是企業(yè)的有效勞動需求得不到滿足,另一方面是曾經(jīng)似乎永不枯竭的農(nóng)村剩余勞動力供應出現(xiàn)了后繼乏力的趨勢。中國制造業(yè)走到了一個必須要進行產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的關口。

    可以放開計劃生育嗎?

    文/李維羅

    根據(jù)測算,如果中國維持現(xiàn)有的生育水平,到2051年老齡人口將達到峰值,最高峰將達到4.37億,這也就意味著,3個人中間,將有1個老年人需要贍養(yǎng),如果加上要撫養(yǎng)的兒童,那負擔將是多么的可怕!

    事實上,已經(jīng)有許多人開始呼吁停止計劃生育,以緩解迫在眉睫的人口負債問題。

    在2007年的兩會上,葉廷芳教授等29位政協(xié)委員關于停止獨生子女政策的提案成為第一提案。

    2008年3月6日在北京人大代表團的小組討論會上,全國人大代表、中國人民大學校長紀寶成認為計劃生育所引起的諸如性別失衡、老年化、國防安全問題、家庭風險、獨生子女教育難題等,都已成為直接關系民族未來和國家戰(zhàn)略性發(fā)展的問題,他呼吁盡快調(diào)整和完善計劃生育政策,停止獨生子女政策。

    說到人口政策,不能不提到美國威斯康星大學婦產(chǎn)科的華裔科學家易富賢,近年來,他不斷撰文,呼吁取消計劃生育政策。

    以下是他所駁斥人們認識上的一些誤區(qū)。

    生育一放即亂?

    從日本、韓國、新加坡等地情況看,中國停止計劃生育后應該不會出現(xiàn)生育高峰。

    韓國在1962年代開始提倡控制人口,提倡一對夫婦生育兩個孩子,之后生育率不斷下降,1995年降至1.65。韓國政府于1996年取消控制人口出生政策,隨后出臺鼓勵生育的政策。但生育率卻不升反降,從1.65降低到1996年的1.58、1997年的1.54、1998年的1.47, 2005年更是降低到1.08。

    1952年日本政府提倡計劃生育,生育意愿從1949年的4.34快速下降到1956年的2.2。其后生育率穩(wěn)定在2.0、2.1。20世紀90年代,日本政府開始采取政策措施解決這一問題,如鼓勵生育,但生育率繼續(xù)不斷降低,現(xiàn)在只有1.25左右。

    1965年起,中國臺灣開始實行“家庭計劃”,提倡“一個不算少,兩個恰恰好”的政策。隨著經(jīng)濟的起飛,臺灣育齡婦女的生育率從1963年的5.47不斷下降,1984年開始低于世代更替水平2.1。人口增長的下降,引起人口老化與新增勞動力減少的問題,因此臺灣當局改變?nèi)丝谡撸?989年,臺灣家庭計劃的口號轉(zhuǎn)變?yōu)椤皟蓚€恰恰好,一個嫌太少,三個不嫌多”,但臺灣生育率并沒有回升,現(xiàn)在只有1.1左右了。

    1960年代,新加坡政府曾推行“兩個就夠了”的計劃生育政策。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,生育率急劇下降,從1963年的5.01下降到1977年的1.82,上世紀80年代新加坡政府對這個政策進行了認真檢討,取消了原有政策,并采取鼓勵國人多生孩子的措施。但是政策改革卻并沒有導致生育率的回升,1980年代和1990年代新加坡的生育率一直徘徊在1.7左右,現(xiàn)在更降低到1.2左右。

    中國養(yǎng)不活這么多人?

    放開計劃生育政策真的能使中國人口出現(xiàn)爆炸嗎?這是不可能的。

    隨著勞動生產(chǎn)率的提高,中國的農(nóng)業(yè)產(chǎn)出迅速提高,不僅能夠自給自足,而且更有多余出口。在正常情況下,中國的糧食出口多于進口。1997-2007年間,只有2004年糧食的凈出口量為負,其余年份的糧食出口數(shù)量均不同程度大于進口。

    而且即使有嬰兒出生,在其成長時期,不僅要投入財力,更要投入人力。2005年,上海市社會科學院社會學所的徐安琪研究員發(fā)表了一個有關撫養(yǎng)孩子的經(jīng)濟成本的報告,在報告中,她根據(jù)2003年的物價水平,核算出徐匯區(qū)家長從孩子剛出生到30歲,共要在孩子身上投入49萬元。

    因此,提高出生率不僅是GDP增長的源泉,更會成為吸收勞動力的黑洞。

    如果從計劃生育想到削峰填谷作用的話,那么,現(xiàn)在放開人口政策正當其時。

    實際上,怕就怕的是,峰削了,那個谷卻是無論如何也沒有人口去填了。

    上海揚州商會掛牌成立

    日前,上海揚州商會在滬掛牌成立,100多名揚州籍上海企業(yè)精英和揚州在滬知名人士出席揭牌儀式。江蘇省政府副秘書長、駐上海辦事處主任蘇振遠、揚州市人大常委會副主任孫永如、揚州市副市長王玉新、上海政協(xié)副秘書長、辦公廳主任管維鏞、上海市工商聯(lián)副主席陳平田、中國香港(地區(qū))商會會長楊榮、上海浙江商會執(zhí)行副會長鄭榮德以及本刊總編輯蔣小馨等參加了成立儀式并致賀詞。

    會上,新當選的上海揚州商會首任會長、上海中建房產(chǎn)(集團)有限公司董事長李永芬對商會倡導的理念—— “ 共匯, 共贏,共享”作了深入的闡釋。她表示,要以揚州商人的智慧和實力、勤奮和努力、團結(jié)和信任,凝聚成一種力量,發(fā)出“共同的揚州聲音”。

    李永芬進一步表示,上海揚州商會將為上海和揚州兩地的企業(yè)、企業(yè)家之間搭建起合作交流的平臺,進而帶動兩地經(jīng)濟互動和共同繁榮。

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