• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    我國國民收入分配失衡及對策

    2008-01-01 00:00:00李俊霖
    開放導(dǎo)報 2008年6期

    [摘要]近十幾年來,我國居民收入在國民收入中的比重持續(xù)下降,而企業(yè)收入比重和政府收入比重逐步上升。國民收入分配失衡加劇投資與消費不平衡和國際收支失衡,阻礙了經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變。本文提出了調(diào)整國民收入分配格局,促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展的對策。

    [關(guān)鍵詞]國民收入分配居民收入企業(yè)收入政府收入

    [中圖分類號]F124.7 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A [文章編號]1004-6623(2008)06-0027-03

    [作者簡介]李俊霖(1971-),湖北武漢人,浙江師范大學(xué)工商管理學(xué)院副教授,博士,研究方向:經(jīng)濟(jì)增長。

    一、我國國民收入分配格局的演變

    國民收入分配格局主要是指國民收入在居民、企業(yè)和政府三者之間分配的比例及其相互關(guān)系。通過匯總1993~2006年各省區(qū)市收入法GDP值,可算出全國收入法GDP的比例結(jié)構(gòu)。1993~2006年,在國民收入初次分配中,勞動者報酬占GDP比重從50.62%下降到40.61%,下降了10.01個百分點。同期內(nèi)資本收入在國民經(jīng)濟(jì)分配中比重是持續(xù)大幅上升的。1993年,以經(jīng)營盈余和折舊資本所得及生產(chǎn)稅凈額為代表的資本收入,占GDP的比例為49.37%,2006年上升到59.39%,資本比重上升了大約10.02個百分點。

    當(dāng)今世界發(fā)達(dá)國家勞動收入占GDP的比重是遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于中國的。在我國,職工工資占GDP比重情況,1980年、1990年分別為16.99%、15.81%,1990年以后,職工工資總額占GDP的比例持續(xù)下降,進(jìn)入21世紀(jì)之后這一比例維持在不到11%的水平,遠(yuǎn)低于一些市場經(jīng)濟(jì)較為成熟國家60%左右的水平。

    從利潤和職工工資之間的比例看,利潤比重過大、工資比重過小。根據(jù)中國社會科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所組織發(fā)布的2007年《中國企業(yè)競爭力報告》,1998年國有及規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)工資總額是企業(yè)利潤的2.4倍,到2005年降到了0.43倍。1998年,國有及規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利潤占工業(yè)增加值的比重是4.3%,到2006年提高到了21.36%。當(dāng)前初次分配存在著資本所有者所得偏高、勞動所得持續(xù)下降的局面。國民收入分配向資本所有者傾斜,中國的工薪階層難以分享經(jīng)濟(jì)增長的成果,“強(qiáng)資本、弱勞工”狀態(tài)表現(xiàn)突出。由于國有企業(yè)改組改制,非公經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,企業(yè)想方設(shè)法壓低工資,非國有企業(yè)員工收入長期低于經(jīng)濟(jì)增長的速度。國有企業(yè)大量使用編制外員工并且同工不同酬,不給職工購買養(yǎng)老保險、繳納住房公積金,以降低用人成本。計劃經(jīng)濟(jì)時期工資極低,但國家作為資本所有人承擔(dān)職工的福利保障?,F(xiàn)在,公有資本大幅下降,私有資本大幅上升,職工享有的福利相對計劃經(jīng)濟(jì)時期大幅下降,工資卻沒有明顯提高,這顯然是不公平的。

    資金流量表反映了加入財產(chǎn)性收入,進(jìn)行再分配以后所形成的國民收入分配格局。1978年居民、企業(yè)和政府三者的分配比例為55.0:11.1:33.9,1978至1988年,政府和企業(yè)可支配收入占國民可支配總收入的比重持續(xù)下降,居民可支配收入占國民可支配收入的比重持續(xù)上升,國民收入分配主要向居民傾斜。1990年至1994年,政府可支配收入占國民可支配收入的比重下降幅度明顯減小,而企業(yè)可支配收入占國民可支配收入的比重穩(wěn)步上升,宏觀收入分配向居民傾斜的趨勢減緩。

    1995年以來國民收入分配的格局發(fā)生了轉(zhuǎn)變。1995年至2000年,政府可支配收入比重小幅上升,企業(yè)和居民可支配收入比重小幅回落。2000年至2004年,居民可支配收入占國民可支配收入的比重明顯下降,企業(yè)可支配收入占國民可支配收入的比重進(jìn)一步上升,政府可支配收入占國民可支配收入的比重大幅度回升,由1995年的16.5%上升到2004年的20.38%,而居民可支配收入占國民可支配收入的比重則由1995年的66.81%下降到2004年的57.83%。企業(yè)可支配收入占國民可支配收入的比重則由1995年的16.7%上升到2004年的21.79%??傊?,政府部門可支配收入占國民可支配收入的比重不斷上升;企業(yè)部門可支配收入占國民可支配收入的比重在波動中上升,我國國民收入分配出現(xiàn)了向政府和企業(yè)傾斜的現(xiàn)象。

    因資金流量表的數(shù)據(jù)公布存在時間滯后問題,我們可以從近年來GDP、財政收入、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)利潤總額、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)村居民人均純收入等的增長速度,說明居民在國民收入中的比重進(jìn)一步下降。2002年至2006年,農(nóng)村居民人均收入年均增長6%,城鎮(zhèn)居民家庭人均可支配收入年均增長9.3%,而同期財政收入年均增長19.6%,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于同期GDP增速。2007年政府財政收入的增幅為32.4%,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利潤增幅為36.7%,而城鎮(zhèn)居民可支配收入的增幅只有12.2%,農(nóng)村居民人均純收入的增幅只有9.5%??梢?,政府財政收入增速遠(yuǎn)高于企業(yè)利潤增速,企業(yè)利潤增速遠(yuǎn)高于居民收入增速。因此,國民收入在企業(yè)和居民的初次分配中更傾向于企業(yè),在政府和居民的再分配中更傾向于政府,由此推斷,近年來國民收入分配向政府和企業(yè)傾斜的現(xiàn)象并沒有改變。

    居民可支配收入占國民可支配收入的比重下降,說明在國民收入的再分配中,政府轉(zhuǎn)移支付不夠。1998年以來,政府推進(jìn)了養(yǎng)老、醫(yī)療和教育體制改革,取消了福利分房、推行教育產(chǎn)業(yè)化、醫(yī)療市場化,企業(yè)職工的養(yǎng)老也由企業(yè)負(fù)擔(dān)而轉(zhuǎn)向社會統(tǒng)籌。政府在主動從養(yǎng)老、醫(yī)療與教育等需要大量財政資金投入的領(lǐng)域退出的同時,并沒有建立起相應(yīng)的社會保障制度,社會保障的覆蓋面相當(dāng)有限。從1998年到2006年,我國財政社會保障經(jīng)費年支出由598億元增長到3600億元左右,年均增長29.4%;占財政總支出的比重也從5.5%增長到11.5%。盡管社會保障財政支出增長很快,從社會保障支出國際比較角度看,我國用于社會保障支出的比重不僅遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家(一般在30%~50%之間)甚至遠(yuǎn)低于印度、泰國等發(fā)展中國家的水平。

    需要指出的是,資金流量表中的政府收入只包括了預(yù)算內(nèi)和預(yù)算外收入,沒有包括現(xiàn)實中大量存在的制度外收入,如制度外基金、制度外收費、制度外攤派(集資)和制度外罰沒款等。在分析政府收入的水平時,如果考慮國企利潤和國有資產(chǎn)增值的總額和各級政府土地收入,則政府收入將更多??傊?,近十幾年來在我國國民收入分配體系中,政府收入的比重不斷上升,而居民收入的比重是在不斷下降的。中國目前的國民收入分配的主要特點可以概括為“藏富于國”,而非“藏富于民”。

    二、我國國民收入分配失衡

    對經(jīng)濟(jì)增長方式的影響

    我國經(jīng)濟(jì)增長主要靠投資需求拉動,屬于典型的投資型經(jīng)濟(jì)增長,消費需求不能起到促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長的應(yīng)有作用,最終導(dǎo)致投資與消費不平衡,即國民經(jīng)濟(jì)的內(nèi)部失衡。1990~2007年,投資占GDP的比重從25%起步,最高達(dá)到48%,我國的高投資已經(jīng)持續(xù)了17年,至今還未見到下降的趨勢。在內(nèi)需不足的情況下,我國經(jīng)濟(jì)對外貿(mào)的依賴加強(qiáng)。過剩的生產(chǎn)能力需要在國際市場上找出路,造成過大的貿(mào)易順差,最終導(dǎo)致國際收支失衡,即外部失衡。

    盡管投資、出口的拉動帶來了近年來經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長,然而從長期來看,這種增長模式存在不少弊端,突出表現(xiàn)為以下兩個方面:首先,投資長期高速增長,必然形成越來越多的生產(chǎn)能力。而國內(nèi)消費需求一直相對不振,一旦國際經(jīng)濟(jì)發(fā)生變化導(dǎo)致外需不足,將出現(xiàn)嚴(yán)重的產(chǎn)能過剩,并可能引發(fā)通貨緊縮和經(jīng)濟(jì)衰退。其次,投資需求是引致需求,而消費是最終需求,是經(jīng)濟(jì)增長的真正動力,也是經(jīng)濟(jì)增長的終極目標(biāo)所在。如果隨著經(jīng)濟(jì)的快速增長,人民的消費水平得不到同步提高,那么經(jīng)濟(jì)增長就失去了意義。我國目前國民收入分配比例失衡進(jìn)一步加劇了國民經(jīng)濟(jì)的內(nèi)部失衡和外部失衡,經(jīng)濟(jì)增長由主要依靠投資、出口拉動,向依靠消費、投資、出口協(xié)調(diào)拉動的轉(zhuǎn)變未能真正實現(xiàn)。

    投資和消費的不平衡是國民收入分配失衡的必然結(jié)果。從根本上而言,消費不足的原因是國民收入分配中居民所得份額在降低。宏觀稅負(fù)高企和政府財政收入的快速增長導(dǎo)致居民對生產(chǎn)成果的分享在相對下降。勞動者工資收入增長相對緩慢,使得許多勞動者在付出辛苦的勞動之后,無法分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果。我國企業(yè)利潤的大幅增加在相當(dāng)程度上是以職工低收入為代價的。“利潤侵蝕工資”現(xiàn)象導(dǎo)致利潤大部分留在企業(yè),加速了企業(yè)的擴(kuò)張,成為投資過熱的一個構(gòu)成因素。同時,低廉的勞動力成本雖然增強(qiáng)了我國產(chǎn)品的國際競爭力,導(dǎo)致龐大的貿(mào)易順差,但這是在通過損耗國內(nèi)勞動者的利益補(bǔ)貼發(fā)達(dá)國家的消費者,同時也使我們在對外貿(mào)易中屢陷被動。由于企業(yè)即使粗放經(jīng)營仍然能夠維持一個比較高的利潤率,因此高投入、高消耗、高排放、高污染、低效率的粗放型增長方式仍能維持。勞動所得比重長期偏低有悖于經(jīng)濟(jì)增長的目標(biāo),與企業(yè)利潤和政府收入相比,提高勞動者的收入更為重要,中國經(jīng)濟(jì)不應(yīng)靠“利潤侵蝕工資”這種畸形模式發(fā)展。要實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長由主要依靠投資、出口拉動向依靠消費、投資、出口協(xié)調(diào)拉動轉(zhuǎn)變,就應(yīng)提高勞動報酬,提高居民可支配收入在國民收入中的比重。實際上,勞動報酬的提高雖然增加了出口企業(yè)的成本,但這將有利于刺激國內(nèi)消費需求,抑制企業(yè)過度依賴出口的傾向。因此,調(diào)整目前的國民收入分配格局是轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式的需要。

    三、調(diào)整我國國民收入分配格局的對策

    由于我國目前宏觀經(jīng)濟(jì)失衡的真正根源在于國民收入分配存在問題,因此宏觀調(diào)控政策的方向應(yīng)是采取有效措施改變目前國民收入分配向政府和企業(yè)傾斜的趨勢,這樣可以在國家逐步富裕的同時,讓全體國民享受到應(yīng)有的福祉,實現(xiàn)“藏富于民”,體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)快速增長的意義,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方式的轉(zhuǎn)變。為實現(xiàn)上述目標(biāo),可以考慮以下對策:

    (一)提高勞動報酬在國民收入分配中的比重。國民收入初次分配公平是社會和諧的基礎(chǔ),而提高勞動報酬在初次分配中的比重是解決收入分配問題的基礎(chǔ)。國民收入初次分配扭曲,在缺乏健全的公共財政監(jiān)督制度的情況下,不能過多地指望通過收入再分配來解決。由政府部門掌控大量資源進(jìn)行轉(zhuǎn)移支付,有可能導(dǎo)致公共資源流失,惡化收入分配格局。

    提高勞動報酬在國民收入分配中的比重的具體對策有:加快出臺《工資條例》,監(jiān)督企業(yè)構(gòu)建起合理公正的分配制度,將工資水平與利潤掛鉤,確保職工收入與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益同步增長,解決企業(yè)普通職工工資偏低、工資增長緩慢、遭遇欠薪等社會問題;提高扶貧標(biāo)準(zhǔn)和最低工資標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化各級工會組織建設(shè),建立工資集體協(xié)商機(jī)制。另外,要進(jìn)一步提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平,以解決部分企業(yè)退休老職工待遇過低的問題。多渠道增加農(nóng)民收入,確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放。鼓勵創(chuàng)業(yè)和中小企業(yè)的發(fā)展,大力擴(kuò)大就業(yè),降低失業(yè)率,增加勞動收入的覆蓋面和人群基數(shù)。

    (二)深化財政稅收制度改革,降低政府收入比重,減輕企業(yè)和居民的稅收負(fù)擔(dān)?,F(xiàn)代稅制的設(shè)計理念中,稅種和稅率都是由立法機(jī)關(guān)授權(quán)給政府的。然而,征稅在我國幾乎已成為政府的一種不受制約的權(quán)力。因此,要強(qiáng)化人民代表大會的地位和職能,人大對政府征稅和用稅的行為要擁有控制權(quán)。

    目前,我國應(yīng)嚴(yán)格控制財政收入脫離GDP發(fā)展速度的異常增長,“藏富于民”的輕稅政策更有利于經(jīng)濟(jì)的持續(xù)穩(wěn)定增長。我國企業(yè)所得稅的增長過快,要按照簡稅制、寬稅基、低稅率、嚴(yán)征管的原則,全面實施新的企業(yè)所得稅法;繼續(xù)增值稅轉(zhuǎn)型試點,增值稅改革的原則就是減稅,并研究制定在全國范圍內(nèi)實施的方案?,F(xiàn)行個稅起征點過低,沒有達(dá)到調(diào)節(jié)貧富差距的初衷,應(yīng)該大幅度提高個稅起征點,并應(yīng)根據(jù)通貨膨脹率逐年調(diào)高。另外,要進(jìn)一步完善固定資產(chǎn)投資方向調(diào)節(jié)稅及其他與投資相關(guān)的稅種、增值稅的出口退稅政策、社會保障費改稅以及財產(chǎn)稅制度。同時,要全面清理和規(guī)范非稅收入,堅決取消不合理和不合法的非稅收入項目。目前我國非稅收入的規(guī)模和比例仍然過大,并且游離于預(yù)算之外,是政府在國民收入分配中所占比重過高的一個重要原因。因此,應(yīng)該進(jìn)一步通過費改稅,減少非稅收入的規(guī)模和比例,規(guī)范完善非稅收入制度,將非稅收入納入預(yù)算內(nèi)管理,并使之被置于人大的預(yù)算管理監(jiān)督之下。

    (三)加大與民生有關(guān)的支出,建立面向民生的財政支出結(jié)構(gòu)。政府是向人民提供公共服務(wù)的執(zhí)行者,這也是政府存在的重要理由。政府必須樹立藏富于民的理念,建立藏富于民的機(jī)制,從而實現(xiàn)全體人民共享發(fā)展成果。近幾年,我國加大了對民生的投入,但財政支出結(jié)構(gòu)遠(yuǎn)沒有轉(zhuǎn)型。建立面向民生的財政結(jié)構(gòu)就是要促使財政資金改變投資重點,逐步從經(jīng)濟(jì)建設(shè)中退出,加大教育、醫(yī)療、住房、社會保障、公共交通、生活環(huán)境等方面公共服務(wù)的供給,提高人民群眾在這方面的享有能力。

    以社會保障制度為例,要通過改革逐步建立起覆蓋全體公民、多層次的社會保障體系。從社會公正和公民權(quán)利角度說,建立農(nóng)村最低生活保障制度也應(yīng)是城鄉(xiāng)社會保障制度的重要內(nèi)容。而我國經(jīng)濟(jì)實力不斷增強(qiáng),為加快建設(shè)健全的社會保障制度實現(xiàn)國民福利與國民經(jīng)濟(jì)、政府財力同步增長奠定了相應(yīng)的物質(zhì)基礎(chǔ)。特別是政府收入現(xiàn)在有一個重要的新的來源可以利用。國企的利潤至今仍留存在國企,而國企的投資沖動容易成為投資過熱的主因。2007年9月8日國務(wù)院頒布的《國務(wù)院關(guān)于試行國有資本經(jīng)營預(yù)算的意見》中認(rèn)為,“國有資本經(jīng)營預(yù)算,是國家以所有者身份依法取得國有資本收益,并對所得收益進(jìn)行分配而發(fā)生的各項收支預(yù)算,是政府預(yù)算的重要組成部分?!币虼?,國家可以所有者身份取得企業(yè)國有資本的收益,并用于社會公共產(chǎn)品的支出,這將有利于國民收入再分配和回收流動性的順利實行。

    [參考文獻(xiàn)]

    [1]武小欣.我國宏觀收入分配結(jié)構(gòu)變化對宏觀經(jīng)濟(jì)均衡的影響分析[J].中國社會科學(xué)院研究生院學(xué)報,2007,(9).

    [2]王振中.勞動和資本要素在美英國民收入分配中的地位[J].工會理論研究,2003,(2):P41-44.

    [3]楊宜勇,顧嚴(yán),李宏梅.我國收入分配現(xiàn)狀、問題及“十一五”期間的對策[J].經(jīng)濟(jì)研究參考,2005,(58):P3-10.

    [4]吳玉霞,宏觀稅負(fù)統(tǒng)計口徑分析[J].中國統(tǒng)計,2007,(5):P57-58.

    On the Imbalance of National Income in China

    LI Junlin

    (School of Business Administration, Zhejiang Normal University, Jinhua 321004,China)

    Abstract: In recent years the proportion of the residents income in national income decreased gradually, and the proportion of the corporate income and government income increased gradually. The imbalance of the distribution of national income led to imbalance between investment and imbalance of the international balance of payments national economic hindered the transformation of the mode of economic growth. Therefore, this paper puts forward the countermeasures of adjustment of national income distribution structure for promoting the sustained and healthy development of national economic.

    Key words: national income distribution; residents income; corporate income; government income

    (收稿日期: 2008-10-16責(zé)任編輯: 垠喜)

    美女国产视频在线观看| 国产成人a∨麻豆精品| 99九九线精品视频在线观看视频| 最后的刺客免费高清国语| a级毛色黄片| 麻豆一二三区av精品| 精品熟女少妇av免费看| 男人舔女人下体高潮全视频| 在线观看美女被高潮喷水网站| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲最大成人中文| av在线观看视频网站免费| 亚州av有码| 国产精品久久视频播放| 国产av一区在线观看免费| 九草在线视频观看| 精品人妻视频免费看| 久久亚洲精品不卡| 一区二区三区高清视频在线| 国产极品天堂在线| 亚洲经典国产精华液单| 免费无遮挡裸体视频| 一个人看的www免费观看视频| 国产高清不卡午夜福利| 永久网站在线| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 中文欧美无线码| 久久亚洲精品不卡| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 99久久无色码亚洲精品果冻| 日韩亚洲欧美综合| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲电影在线观看av| 国产成人91sexporn| 一个人观看的视频www高清免费观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 日韩欧美在线乱码| 在线观看av片永久免费下载| 亚洲欧洲日产国产| 国产中年淑女户外野战色| 一级毛片aaaaaa免费看小| 国内精品美女久久久久久| 在线免费观看的www视频| 国产精品久久视频播放| 欧美一级a爱片免费观看看| 成人特级黄色片久久久久久久| 日韩制服骚丝袜av| 国产精品久久久久久av不卡| 国产综合懂色| 两个人的视频大全免费| 亚洲av成人av| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| av专区在线播放| 国产高潮美女av| 国产亚洲91精品色在线| 日韩 亚洲 欧美在线| 一级毛片aaaaaa免费看小| 久久热精品热| 偷拍熟女少妇极品色| 欧美色欧美亚洲另类二区| 欧美最黄视频在线播放免费| 欧美高清性xxxxhd video| 最好的美女福利视频网| 女同久久另类99精品国产91| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 免费观看在线日韩| 久久精品人妻少妇| 日本色播在线视频| 99热网站在线观看| 我要看日韩黄色一级片| 午夜福利视频1000在线观看| 久久草成人影院| 日本一本二区三区精品| 永久网站在线| 听说在线观看完整版免费高清| 99热6这里只有精品| 国产成人午夜福利电影在线观看| 成人三级黄色视频| 免费看美女性在线毛片视频| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 熟女电影av网| 免费电影在线观看免费观看| 久久午夜亚洲精品久久| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲精品亚洲一区二区| 一级二级三级毛片免费看| 99在线视频只有这里精品首页| 天堂影院成人在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 三级毛片av免费| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产精品综合久久久久久久免费| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 欧美一级a爱片免费观看看| 免费观看在线日韩| 国产亚洲91精品色在线| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 日韩欧美 国产精品| 99在线人妻在线中文字幕| 久久久久网色| kizo精华| 美女国产视频在线观看| 国产成人影院久久av| 国产成人aa在线观看| 亚洲图色成人| 人妻夜夜爽99麻豆av| 亚洲欧洲日产国产| 亚洲欧美精品综合久久99| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 一本久久中文字幕| 午夜精品一区二区三区免费看| 日本黄大片高清| 亚洲精品粉嫩美女一区| 免费看av在线观看网站| 看十八女毛片水多多多| 亚洲av.av天堂| 国内精品宾馆在线| av在线亚洲专区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 午夜福利视频1000在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 成年女人永久免费观看视频| 国产精品久久久久久久久免| av.在线天堂| 精品久久久久久久久av| 亚洲一区高清亚洲精品| 一级黄色大片毛片| 综合色av麻豆| 中文字幕免费在线视频6| 小说图片视频综合网站| 中国国产av一级| 日本黄色片子视频| 中文资源天堂在线| 三级国产精品欧美在线观看| 国产一区二区在线av高清观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 精品人妻视频免费看| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 亚洲自拍偷在线| 天堂√8在线中文| 亚洲高清免费不卡视频| 国产精品蜜桃在线观看 | 亚洲精品亚洲一区二区| 免费电影在线观看免费观看| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲,欧美,日韩| 一进一出抽搐gif免费好疼| 亚洲最大成人av| 日本黄色片子视频| 成年女人看的毛片在线观看| 嫩草影院新地址| 国产色爽女视频免费观看| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国产高清三级在线| 人人妻人人澡欧美一区二区| 久久午夜亚洲精品久久| 国产毛片a区久久久久| 久久精品国产自在天天线| 国产成人影院久久av| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 99热网站在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区 | 国产精品爽爽va在线观看网站| 免费看日本二区| 亚洲中文字幕日韩| 观看美女的网站| 又爽又黄a免费视频| 欧美精品一区二区大全| 国产成人a∨麻豆精品| 联通29元200g的流量卡| 男女下面进入的视频免费午夜| 日本一二三区视频观看| 一个人看视频在线观看www免费| 美女国产视频在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 边亲边吃奶的免费视频| 天美传媒精品一区二区| 日韩大尺度精品在线看网址| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 精品人妻熟女av久视频| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 国产乱人视频| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲久久久久久中文字幕| 美女高潮的动态| 亚洲人成网站在线观看播放| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 99久国产av精品| 欧美+日韩+精品| 久久99精品国语久久久| 男女边吃奶边做爰视频| 精品一区二区三区视频在线| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 别揉我奶头 嗯啊视频| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲内射少妇av| 久久草成人影院| 精品一区二区三区人妻视频| 日本av手机在线免费观看| 最近最新中文字幕大全电影3| 日本五十路高清| 午夜福利在线观看吧| 99久久精品一区二区三区| 黄片wwwwww| 国产片特级美女逼逼视频| 国产成人一区二区在线| 亚洲自偷自拍三级| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 三级国产精品欧美在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 欧美bdsm另类| 欧美成人a在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 亚洲自偷自拍三级| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 欧美日韩国产亚洲二区| 少妇人妻一区二区三区视频| 嫩草影院新地址| 久久草成人影院| 在线观看66精品国产| 久久人人爽人人爽人人片va| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 久久国产乱子免费精品| 91在线精品国自产拍蜜月| 麻豆av噜噜一区二区三区| 日韩在线高清观看一区二区三区| avwww免费| 亚洲成人久久爱视频| .国产精品久久| a级毛片a级免费在线| 别揉我奶头 嗯啊视频| av在线观看视频网站免费| 久久午夜亚洲精品久久| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 欧美zozozo另类| 国产精品野战在线观看| 日韩三级伦理在线观看| 别揉我奶头 嗯啊视频| 亚洲av中文av极速乱| 午夜老司机福利剧场| 日韩成人伦理影院| 国产高清视频在线观看网站| 亚洲第一电影网av| 欧美日韩精品成人综合77777| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 国产成人精品久久久久久| 狠狠狠狠99中文字幕| 成人欧美大片| 国产一区亚洲一区在线观看| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产精品嫩草影院av在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 欧美性猛交黑人性爽| 天堂影院成人在线观看| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 老司机影院成人| 尾随美女入室| 亚洲一区二区三区色噜噜| 久久久久久久亚洲中文字幕| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产精品福利在线免费观看| 一个人免费在线观看电影| 国产精品久久久久久久久免| 老熟妇乱子伦视频在线观看| www.色视频.com| 一本久久精品| 亚洲av成人精品一区久久| 久久热精品热| 欧美性感艳星| 中出人妻视频一区二区| 在线a可以看的网站| 国产精品一区二区三区四区久久| 可以在线观看的亚洲视频| 亚洲,欧美,日韩| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 夜夜爽天天搞| 日本熟妇午夜| 免费大片18禁| 欧美+日韩+精品| 成人特级av手机在线观看| 99久久人妻综合| 欧美日韩精品成人综合77777| 免费在线观看成人毛片| 国产乱人视频| 51国产日韩欧美| 天堂中文最新版在线下载 | 国产精品99久久久久久久久| 国产一区二区激情短视频| 国产在线精品亚洲第一网站| 亚洲av男天堂| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产乱人偷精品视频| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 欧美xxxx性猛交bbbb| 精品熟女少妇av免费看| 毛片女人毛片| 亚洲欧美精品自产自拍| 一本久久精品| 免费观看在线日韩| 日本欧美国产在线视频| 亚洲电影在线观看av| 97热精品久久久久久| 亚洲色图av天堂| 观看美女的网站| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 成人漫画全彩无遮挡| 国产欧美日韩精品一区二区| 久久久久久国产a免费观看| 黄色欧美视频在线观看| 99在线人妻在线中文字幕| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 18禁黄网站禁片免费观看直播| 精品欧美国产一区二区三| 国产伦理片在线播放av一区 | 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 一级黄色大片毛片| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 亚洲va在线va天堂va国产| 日韩一区二区视频免费看| 久久国产乱子免费精品| 一本久久中文字幕| 免费av观看视频| eeuss影院久久| 国产亚洲精品久久久com| 国产成人午夜福利电影在线观看| 国产高清激情床上av| 亚洲成人久久爱视频| h日本视频在线播放| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 亚洲精品456在线播放app| 国产极品精品免费视频能看的| 日本免费a在线| 国产色婷婷99| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产老妇伦熟女老妇高清| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 18禁在线播放成人免费| 免费看光身美女| 嫩草影院新地址| 国产探花极品一区二区| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产成人freesex在线| 欧美性感艳星| 久久鲁丝午夜福利片| 两个人视频免费观看高清| 国产精品乱码一区二三区的特点| 天美传媒精品一区二区| 白带黄色成豆腐渣| 午夜老司机福利剧场| 人体艺术视频欧美日本| 午夜福利视频1000在线观看| 精品一区二区三区人妻视频| 最近2019中文字幕mv第一页| 成人毛片60女人毛片免费| 一区二区三区四区激情视频 | 久久综合国产亚洲精品| 国产午夜精品一二区理论片| 爱豆传媒免费全集在线观看| 亚洲第一电影网av| 深夜精品福利| 看片在线看免费视频| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产伦精品一区二区三区四那| 成年女人永久免费观看视频| 久久久久免费精品人妻一区二区| 午夜亚洲福利在线播放| 国产精品.久久久| 亚洲高清免费不卡视频| av.在线天堂| 国产精品嫩草影院av在线观看| 我的老师免费观看完整版| 午夜爱爱视频在线播放| 免费看a级黄色片| 干丝袜人妻中文字幕| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲国产精品国产精品| 日韩欧美三级三区| 国产激情偷乱视频一区二区| 舔av片在线| 色5月婷婷丁香| 免费大片18禁| 看十八女毛片水多多多| 美女cb高潮喷水在线观看| 色哟哟哟哟哟哟| 亚洲成人中文字幕在线播放| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久99蜜桃精品久久| 性欧美人与动物交配| 日韩中字成人| 中文在线观看免费www的网站| 丰满的人妻完整版| 亚洲三级黄色毛片| 色哟哟·www| 日韩欧美在线乱码| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产精品.久久久| 97热精品久久久久久| 插逼视频在线观看| 精品一区二区三区视频在线| 亚洲真实伦在线观看| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲在线观看片| 亚洲内射少妇av| 97超碰精品成人国产| 超碰av人人做人人爽久久| 岛国毛片在线播放| 男插女下体视频免费在线播放| 人妻夜夜爽99麻豆av| 午夜激情福利司机影院| 精品久久久久久久久亚洲| 九九爱精品视频在线观看| 美女黄网站色视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产黄片视频在线免费观看| 黄色日韩在线| 国产淫片久久久久久久久| 2022亚洲国产成人精品| 极品教师在线视频| 亚洲av男天堂| 99久久精品一区二区三区| 偷拍熟女少妇极品色| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 日本欧美国产在线视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 如何舔出高潮| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 毛片女人毛片| 色播亚洲综合网| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 午夜老司机福利剧场| 不卡视频在线观看欧美| 国产视频首页在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 99热这里只有精品一区| 99国产极品粉嫩在线观看| 欧美丝袜亚洲另类| 日本免费一区二区三区高清不卡| 免费搜索国产男女视频| 一个人看视频在线观看www免费| 又粗又硬又长又爽又黄的视频 | 又粗又爽又猛毛片免费看| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美最黄视频在线播放免费| av免费在线看不卡| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产一区二区三区av在线 | 国产精品1区2区在线观看.| 亚洲精品国产成人久久av| 国产在线精品亚洲第一网站| 国产乱人视频| 精品无人区乱码1区二区| 久久精品人妻少妇| 午夜精品在线福利| 婷婷亚洲欧美| 天美传媒精品一区二区| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲欧美日韩高清专用| av天堂中文字幕网| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 欧美日本视频| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 男女那种视频在线观看| 日韩精品青青久久久久久| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 人人妻人人看人人澡| 长腿黑丝高跟| 丝袜喷水一区| 亚洲av男天堂| 一本精品99久久精品77| 搡女人真爽免费视频火全软件| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲中文字幕日韩| 国产精品久久久久久av不卡| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 欧美性猛交黑人性爽| 国产91av在线免费观看| 免费电影在线观看免费观看| 中文在线观看免费www的网站| 99久久精品热视频| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 免费在线观看成人毛片| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 精品免费久久久久久久清纯| 日韩欧美在线乱码| 综合色av麻豆| 色5月婷婷丁香| 欧美zozozo另类| 久久久久国产网址| 嫩草影院新地址| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲欧美清纯卡通| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 免费在线观看成人毛片| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 久久精品国产亚洲av天美| 爱豆传媒免费全集在线观看| 成人综合一区亚洲| 我要看日韩黄色一级片| www.av在线官网国产| 99riav亚洲国产免费| 男的添女的下面高潮视频| 美女高潮的动态| 亚洲美女视频黄频| 国产日韩欧美在线精品| 国产视频首页在线观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 久久草成人影院| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久久久久久午夜电影| av在线亚洲专区| 18禁在线播放成人免费| 尾随美女入室| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲在久久综合| 久久6这里有精品| 日本黄色视频三级网站网址| 久久久国产成人免费| 久久久午夜欧美精品| 欧美成人精品欧美一级黄| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 亚洲天堂国产精品一区在线| 日韩三级伦理在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲在久久综合| 一区二区三区四区激情视频 | 春色校园在线视频观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 简卡轻食公司| 22中文网久久字幕| a级毛色黄片| 亚洲精品成人久久久久久| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 最新中文字幕久久久久| 免费黄网站久久成人精品| 国产精品久久久久久精品电影| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 男插女下体视频免费在线播放| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 一个人观看的视频www高清免费观看| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲五月天丁香| 天堂中文最新版在线下载 | 亚洲一区高清亚洲精品| 日韩精品有码人妻一区| 丝袜喷水一区| 男女边吃奶边做爰视频| 国产精品不卡视频一区二区| 久久综合国产亚洲精品| 国产黄片美女视频| 男插女下体视频免费在线播放| 一区二区三区高清视频在线| 日韩一区二区三区影片| 五月伊人婷婷丁香| 别揉我奶头 嗯啊视频| 亚洲综合色惰| 国产色婷婷99| 一级毛片电影观看 | 久久久久久久久中文| 综合色丁香网| 国产精品1区2区在线观看.| 老司机影院成人| 2022亚洲国产成人精品| 特大巨黑吊av在线直播| av免费在线看不卡| 日韩一区二区视频免费看| 欧美性感艳星| 亚洲成人av在线免费| 国产精品一区www在线观看| 亚洲真实伦在线观看| 99热这里只有精品一区| 精品午夜福利在线看| 久久这里有精品视频免费| 天美传媒精品一区二区| 在线a可以看的网站| 久久久国产成人免费| 欧美日本亚洲视频在线播放| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 晚上一个人看的免费电影| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 人人妻人人看人人澡| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产黄片美女视频| 99在线视频只有这里精品首页| 91aial.com中文字幕在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 淫秽高清视频在线观看| 国产精品国产高清国产av| 老司机影院成人| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 一区福利在线观看| 国产精品电影一区二区三区|