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    BBC裁員風(fēng)暴下的蛻變

    2007-05-14 15:06:00
    中國新聞周刊 2007年41期
    關(guān)鍵詞:湯姆森裁員電臺

    李 鵬

    裁員加重組,BBC正在經(jīng)歷蛻變的痛苦。其最終目標(biāo),是用更小的BBC,制造更大的效果

    因為大裁員而引發(fā)的爭論,仍在英國廣播公司(BBC)內(nèi)外上演。11月5日,BBC管理層和準(zhǔn)備發(fā)動罷工的工會領(lǐng)導(dǎo)正式談判,試圖為這場危機(jī)尋找解決方案。同時,BBC成立85年來的最大裁員行動也始終讓外界擔(dān)心:BBC瘦身后,其引以為豪的品質(zhì)還有保證嗎?

    作為全球最大的新聞機(jī)構(gòu)之一,BBC 10月18日宣布的“壞新聞”,成為其他媒體的“大新聞”——根據(jù)BBC總裁馬克·湯姆森當(dāng)天公布的方案,在2012年之前,多達(dá)10%的2500個職位將被裁撤。即使算上新設(shè)崗位,最終仍有1800名員工要離開BBC。

    為BBC贏得巨大聲譽(yù)的新聞部門和紀(jì)實類節(jié)目成為“重災(zāi)區(qū)”,BBC在西倫敦的電視中心大樓也要被賣掉。湯姆森為BBC開的這些減肥猛藥,不免讓人恐慌。

    不過,在湯姆森看來,瘦身其實不是故事的全部。真正讓傳媒巨頭BBC蛻變的,是另一副被人忽視的藥——名為“實現(xiàn)創(chuàng)造性未來”的重組。

    瘦身計劃引發(fā)爭議

    今年1月,湯姆森沒能說服英國政府接受BBC預(yù)算,裁員因此是遲早的事。

    作為接受英國政府財政資助的公營媒體,BBC主要經(jīng)費(fèi)來源于向英國每個有電視機(jī)的家庭征收的“電視執(zhí)照費(fèi)”。2005—2006財年,BBC總共40億英鎊的收入中,31億來自電視執(zhí)照費(fèi)。但是,英國政府今年同意的電視執(zhí)照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)增長低于通脹率,這使湯姆森未來六年的預(yù)算出現(xiàn)總額20億英鎊的“黑洞”。

    成立于1922年的BBC經(jīng)營模式在全球獨(dú)一無二,因為經(jīng)費(fèi)來自英國公眾的繳費(fèi),其必須提供“信息、教育和娛樂”來滿足公眾需要,不能播放商業(yè)廣告,不能受商業(yè)利益驅(qū)使。電視執(zhí)照費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由英國政府決定,但BBC通過每十年更新一次的皇家特許憲章保持其獨(dú)立性,其管理也是通過BBC信托——獨(dú)立于政府之外的、由社會賢達(dá)人士構(gòu)成的12人監(jiān)管委員會。

    在經(jīng)費(fèi)無憂的情況下,BBC的內(nèi)容是高品質(zhì)的代名詞。但是近年來,英國要求取消電視執(zhí)照費(fèi)制度的呼聲日高。這一方面是因為電視執(zhí)照費(fèi)年年上漲——彩色電視去年要交131.5英鎊,今年則為135.5英鎊。另一方面,則是因為廣播電視傳播渠道的多元化。面對天空、獨(dú)立、四頻道等多家商業(yè)電視臺競爭,加上互聯(lián)網(wǎng)的沖擊,BBC的收視率不斷下滑,公眾因此質(zhì)疑,為什么要為自己不看的電視埋單?

    今年3月,英國政府發(fā)表《廣播電臺白皮書》,確定電視執(zhí)照收費(fèi)制度從2007年起再延長10年。為了減輕電視用戶的負(fù)擔(dān),政府要求BBC提高經(jīng)營效率,開展新的服務(wù)項目,以緩解受眾的不滿情緒。

    至少在目前看來,湯姆森最新的裁員計劃沒能緩解BBC內(nèi)外的不滿情緒。甚至BBC的一些大牌主持人如杰瑞米·帕克森、約翰·漢弗萊等都在節(jié)目中公開質(zhì)疑:瘦身計劃會使BBC的聲譽(yù)和品質(zhì)受損。

    BBC是如此廣泛的深入英國生活的方方面面,以至于每個人都對BBC“有話說”。在BBC的網(wǎng)站上,當(dāng)裁員消息一公布,大量涌入的留言大多是批評。有人擔(dān)心裁人不可避免造成質(zhì)量下降,而減少10%的節(jié)目時長,意味著要看更多的重播節(jié)目;有人認(rèn)為裁員行動還不夠徹底,還要砍掉某些頻道和節(jié)目;有人翻出“電話抽獎節(jié)目作假”“女王錄像處理失誤”等BBC今年的丑事,批評BBC江河日下;還有人抨擊BBC不計成本的工作方式,如“不明白BBC的記者為什么晚上10點(diǎn)還要去唐寧街十號外面出鏡,那兒什么新聞都沒有?!?/p>

    有人甚至擔(dān)心,BBC瘦身會影響英國媒體的整體水準(zhǔn)。全英傳媒工會發(fā)言人施林福德女士對本刊記者說,BBC是許多媒體的新聞源,如果BBC的質(zhì)量和數(shù)量下降,很可能會影響別的媒體。

    重組是核心

    湯姆森的裁員計劃宣布后,“重災(zāi)區(qū)”新聞部的主管海倫·伯頓在內(nèi)部員工會上說,“我們每個人都要適應(yīng)更小的BBC?!?/p>

    湯姆森稱,追求“更小的BBC,更大的效果”,所做的“一切都是確保BBC與商業(yè)廣播電視不同的獨(dú)特性,做到真正的原創(chuàng)”。

    2004年,因為一則指責(zé)布萊爾政府的伊拉克情報“添油加醋”的報道,BBC被獨(dú)立檢察官認(rèn)定新聞處理不當(dāng),導(dǎo)致高層辭職。四頻道電視臺總裁湯姆森臨危受命,接任BBC總裁。湯姆森被人稱為“冷面裁員殺手”,2001年接管四頻道之時,湯姆森就曾裁員400,一舉讓四頻道扭虧為盈。

    或許是因為其“公營”性質(zhì),BBC機(jī)構(gòu)臃腫、效率不高、浪費(fèi)驚人一直為人所詬病。1999年至2004年的5年時間里,BBC總共支出了高達(dá)6000萬英鎊的出租車費(fèi)用,平均每天為3.3萬英鎊。這就不奇怪,出任BBC總裁不到半年,湯姆森就宣布了2000多人、主要集中在管理服務(wù)部門的裁員計劃。

    BBC中文網(wǎng)主編石容對本刊記者說,上一次裁員跟BBC機(jī)構(gòu)臃腫、不適應(yīng)市場需求有關(guān)系,而這一次的主要目是業(yè)務(wù)重組。他說,BBC節(jié)目制作播放過程確實有浪費(fèi),但更大的背景是新媒體、新技術(shù)的沖擊,因此“大的媒體機(jī)構(gòu)改組難以避免”。

    BBC國際部的新聞主管莉蓮·蘭道女士說:“我們重組并不是為了省錢,我們重組是因為我們需要重組?!崩蛏弻Ρ究浾哒f,最新的重組行動兩年前就開始籌劃,而預(yù)算比預(yù)期少,則是今年的事情?!皟杉聸]有必然的聯(lián)系,但不幸的是兩件事混淆在一塊了?!?/p>

    兩年前,湯姆森成立了一個三人小組,開始名為“實現(xiàn)創(chuàng)造性未來”的行動,研究到2012年倫敦奧運(yùn)會之前,BBC整體上面臨什么挑戰(zhàn),需要做什么來應(yīng)對挑戰(zhàn)。莉蓮是三人小組成員之一。

    莉蓮的研究表明,受眾的消費(fèi)習(xí)慣已發(fā)生很大變化?!笆鼙娛且远嗝襟w的方式來獲取新聞,而我們依然是以單一媒體的方式工作,所以,你該明白我們?yōu)槭裁匆淖儭!?/p>

    莉蓮告訴記者:“我們忽然意識到,所有媒體都在融合(converging)?!痹谒磥恚诤鲜鞘鼙娛褂妹襟w的方式:人們可以通過寬帶互聯(lián)網(wǎng)和手機(jī)看電視,也可以用手機(jī)拍下所遇到的事件,然后發(fā)給BBC使用;融合也是所有媒體的工作方式,比如《每日電訊報》《衛(wèi)報》等報紙的記者在網(wǎng)上寫稿,網(wǎng)站是互動的,而且有視頻。莉蓮因此認(rèn)為,“BBC最大的競爭對手是Google News,它自動提供你感興趣的新聞,你所需要做的是每天早晨來點(diǎn)擊。”

    作為“實現(xiàn)創(chuàng)造性未來”重組的核心,BBC將電臺、電視臺和網(wǎng)絡(luò)三大部門進(jìn)行“融合”,采編、制作都進(jìn)行跨平臺整合。

    360度采編

    在莉蓮看來,目前的重組是BBC歷史上的一個決定性時刻,BBC將第一次把網(wǎng)絡(luò)、電視、電臺集中到一塊,整合為兩大塊——業(yè)務(wù)多平臺新聞編輯部和多平臺節(jié)目部。

    11月12日,將是一個記入BBC歷史的日子。從這一天開始,BBC的新聞部門將開始其新的“每日碰頭會”制度。BBC新聞部門的主管海倫說,這將是新整合體系的第一個考驗,是第一次在新聞編輯部里,來自電臺、電視、網(wǎng)絡(luò)、采訪、節(jié)目等部門的主管,坐在一起研究從哪兒著手做最好的新聞,做受眾需要的新聞。這一新體系,被BBC中文網(wǎng)主編石容形象地稱為“360度采編”。

    裁員加重組,BBC正在經(jīng)歷蛻變的痛苦。莉蓮說,BBC重組最大的障礙是“內(nèi)部文化”,人們習(xí)慣于單一媒體式的思考,電臺人想的是電臺,電視人想的是畫面,網(wǎng)絡(luò)人想的是文字?!拔覀兿M總€人都想著多平臺,一開始你就要考慮電臺、電視臺、網(wǎng)絡(luò)都能使用,這就是文化——轉(zhuǎn)變你思考的方式?!崩蛏彵硎?,BBC可能要花兩三年的時間,讓人們習(xí)慣跨平臺工作。

    龐大的BBC在業(yè)務(wù)種類有電臺、電視臺、網(wǎng)絡(luò)等;在覆蓋范圍上國內(nèi)有地方頻道,國際也有不同語種;網(wǎng)絡(luò)上不僅多語種,而且含有視頻、音頻、文字、互動等;二十幾個電臺、電視臺內(nèi)部又有不同的節(jié)目組,可謂錯綜復(fù)雜。

    所有這些頻道和節(jié)目過去常常各自為戰(zhàn),造成大量的內(nèi)部消耗與重復(fù)。有網(wǎng)民在BBC網(wǎng)站上留言稱,美國兩大黨開會時,在英國飛往美國的飛機(jī)上,成群結(jié)隊的全是BBC不同的采訪組,“真不知道BBC還派記者駐美國干什么?”

    關(guān)于BBC內(nèi)部消耗的最新段子是:湯姆森宣布裁員計劃后,收到BBC內(nèi)部的采訪申請多達(dá)38個。

    顯然,即使不考慮新媒體時代的挑戰(zhàn),BBC都要“在資源更有限的情況下,學(xué)會分享和整合資源”。

    一直以來,BBC是無處不在的媒體帝國,而現(xiàn)在經(jīng)過“艱難的選擇”后,湯姆森說,“BBC不想什么事都試圖去做”。

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