隨著改革開放的不斷深入和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,黨校教育面臨著一系列新的課題。干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的變化和學(xué)歷水平的提高,培訓(xùn)主體和市場(chǎng)的多元化,使黨校干部教育培訓(xùn)工作的難度越來(lái)越大,對(duì)黨校教學(xué)的要求也越來(lái)越高。中央頒發(fā)了《干部教育培訓(xùn)工作條例》,省委正式啟動(dòng)了“百千萬(wàn)”干部教育培訓(xùn)工程,賦予了我們黨校更重要的教育培訓(xùn)任務(wù)。為了更好地適應(yīng)新的形勢(shì),高標(biāo)準(zhǔn)地落實(shí)上級(jí)的要求,我們?cè)诩訌?qiáng)黨校全面建設(shè)的同時(shí),始終把教學(xué)質(zhì)量的提高作為干部教育培訓(xùn)工作的主要目標(biāo),把突出學(xué)員的主體地位作為深化教學(xué)改革的重要理念。在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)管理等環(huán)節(jié)上,注重發(fā)揮學(xué)員的主體作用,取得了明顯成效。
按照“按需施教”原則改革教學(xué)內(nèi)容,增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的針對(duì)性
堅(jiān)持、深化、完善和發(fā)展“一個(gè)中心,四個(gè)方面”的教學(xué)布局,按“三基本、五當(dāng)代”構(gòu)建,深入貫徹黨的十六大、十六屆六中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊密結(jié)合社會(huì)發(fā)展實(shí)際,把提高能力建設(shè)放在首位,按需施教,提高教學(xué)針對(duì)性。在教學(xué)內(nèi)容設(shè)置上注重把握三個(gè)原則,突出學(xué)員主體地位。
一是服務(wù)中心工作的原則。圍繞我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體目標(biāo)、指導(dǎo)方針和重大部署安排教學(xué)計(jì)劃,把推動(dòng)完成經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展任務(wù)作為重要內(nèi)容,著力提高廣大干部學(xué)員推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的本領(lǐng)。
二是因人施教的原則。通過(guò)干部需求調(diào)查和走訪培訓(xùn)學(xué)員等方式,了解掌握廣大學(xué)員的培訓(xùn)需要,針對(duì)不同類別的班次和不同崗位的學(xué)員開設(shè)不同內(nèi)容的課程,有針對(duì)性地提高廣大干部學(xué)員勝任本職工作的能力。
三是提高綜合素質(zhì)的原則。按照體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性的要求組織科學(xué)理論的教育培訓(xùn),同時(shí)注重加強(qiáng)科學(xué)知識(shí)、科學(xué)精神、科學(xué)方法的培訓(xùn),開展文學(xué)、藝術(shù)、歷史等人文知識(shí)的學(xué)習(xí),著力提高廣大干部學(xué)員的科學(xué)和文化素養(yǎng),增強(qiáng)廣大干部學(xué)員的綜合素質(zhì)。
突出“互動(dòng)式教學(xué)”,重點(diǎn)改革教學(xué)方法,提高干部教育培訓(xùn)工作的成效
隨著電子信息技術(shù)的不斷提高、教學(xué)條件的不斷改善,對(duì)教學(xué)手段的創(chuàng)新提出了更高的要求。隨著學(xué)員知識(shí)結(jié)構(gòu)層次的提高和民主意識(shí)的增強(qiáng),對(duì)傳統(tǒng)的灌輸式教學(xué)方法也提出了質(zhì)疑。在廣泛運(yùn)用多媒體等現(xiàn)代化的教學(xué)手段的基礎(chǔ)上,積極采用“互動(dòng)式教學(xué)”模式成了我們當(dāng)前教學(xué)方式改革的重點(diǎn),通過(guò)授課、研討、交流、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、學(xué)習(xí)考察等多種形式豐富教學(xué)手段,采用啟發(fā)式、討論式、剖析案例式等教學(xué)方法活躍“互動(dòng)式”教學(xué)模式。在此基礎(chǔ)上注重抓好三個(gè)方面工作:
一是創(chuàng)新學(xué)員討論形式。在每期主體班培訓(xùn)期間,有針對(duì)性地開設(shè)學(xué)員論壇,針對(duì)不同時(shí)期的社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題或?qū)W習(xí)的重點(diǎn)問(wèn)題以及工作中遇到的帶有普遍性的難點(diǎn)問(wèn)題組織學(xué)員討論。如“全面達(dá)小康,建設(shè)新鎮(zhèn)江”、“社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)”、“江澤民文選”、“鎮(zhèn)江軟環(huán)境建設(shè)”、“井岡山精神”、“和諧組織建設(shè)”等內(nèi)容都是我們不同班次的論壇主題,學(xué)員們通過(guò)認(rèn)真調(diào)查研究、積極的發(fā)言準(zhǔn)備和充分的討論交流,都有很大的收獲,促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。
二是有針對(duì)性地開辟培訓(xùn)基地。設(shè)置一定數(shù)量、不同特色的干部教育培訓(xùn)基地是黨校干部教育培訓(xùn)工作的重要手段之一。我們通過(guò)充分的調(diào)查和認(rèn)真的分析,針對(duì)學(xué)員特點(diǎn)和培訓(xùn)需求,新開辟了井岡山干部教育學(xué)院、延安干部學(xué)院和北京大學(xué)管理學(xué)院、江蘇省委黨校昆山分校、寧波市委黨校等培訓(xùn)基地,有針對(duì)性地組織學(xué)員到基地考察學(xué)習(xí),進(jìn)一步深化了教學(xué)成果,學(xué)員們都感到非常滿意。
三是組織學(xué)員開展學(xué)習(xí)調(diào)研活動(dòng)。圍繞學(xué)員關(guān)注的市委、市政府中心工作和理論問(wèn)題結(jié)合學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)置調(diào)研菜單,學(xué)員根據(jù)菜單組成調(diào)研小組,黨校根據(jù)學(xué)科分工指派相關(guān)的教師全程指導(dǎo),利用課程設(shè)置中的調(diào)研時(shí)間深入基層進(jìn)行調(diào)查研究,以學(xué)習(xí)帶調(diào)研,以調(diào)研促學(xué)習(xí)。每期都有一定數(shù)量和較高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告,有的還被市委、市政府采用。
體現(xiàn)“自我管理”特色改革教學(xué)管理,提高干部教育培訓(xùn)的規(guī)范化程度
教學(xué)管理是干部教育培訓(xùn)工作的重要內(nèi)容,規(guī)范化的教學(xué)管理有利于維護(hù)良好的教學(xué)秩序,提高教學(xué)質(zhì)量。而對(duì)學(xué)員的規(guī)范化管理不僅能夠增強(qiáng)學(xué)員組織紀(jì)律觀念,更有利于提高學(xué)習(xí)效率。在學(xué)員管理中我們注重突出學(xué)員的“自我管理”,提高規(guī)范化程度。
一是通過(guò)制度突出學(xué)員主體地位,規(guī)范學(xué)員管理工作。根據(jù)主體班次教學(xué)特點(diǎn)和學(xué)員組成實(shí)際,我們制定并下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)主體班教學(xué)管理的若干規(guī)定》、《主班次學(xué)員管理規(guī)定》、《主班次學(xué)員守則》等規(guī)章制度,在制度中突出學(xué)員主體地位,明確管理要求,并通過(guò)抓好制度的落實(shí)規(guī)范教學(xué)管理工作。
二是組織學(xué)員通過(guò)民主選舉的方式推薦產(chǎn)生班委會(huì),由班委會(huì)組織學(xué)員的日常管理工作,充分發(fā)揮學(xué)員自我管理的作用。
三是通過(guò)學(xué)員組織參與教學(xué)活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié),突出學(xué)員的主體地位。在教學(xué)計(jì)劃的制定、教學(xué)課程的設(shè)置、教學(xué)活動(dòng)的組織和教學(xué)的考評(píng)等環(huán)節(jié),組織學(xué)員參與,提高學(xué)員主體意識(shí),充分發(fā)揮學(xué)員的主體作用。